
风电项目生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专
大专及以上学历,工民建或相关专业;具备10年以上项目施工管理经验;熟悉施工现场的人员、机械与材料调度管理,能有效保障施工方案的安全性与合理性;在劳务管理、质量控制、进度把控及安全管理方面具有丰富实践,具备行之有效的管理方法与应对措施。
职位福利:五险一金、通讯补助、周末双休、带薪年假
生产主管/车间负责人
4000-8000元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验
任职要求:责任心强,沟通能力出色,
具备丰富的岗位实践经验
工作内容
1.负责生产跟单相关事务,涵盖产品生产、组装及检测等环节;
2.在生产流程中及时识别问题并迅速上报;
任职要求
1.身体健康,符合岗位工作要求;
2.工作态度认真,能胜任岗位职责;
3.具备较强的沟通能力,确保问题及时反馈。
生产主管
3000-6000元/月
车间主任包吃1-3年大专生产计划与物料控制
岗位职责:
1、依据公司生产计划,把控生产进度,统筹车间协作,合理调配人力资源。
2、强化生产部门人员管理及跨部门工作衔接。
3、对生产过程中的各类数据进行整理、分析与综合评估。
4、负责生产车间的其他常规管理工作。
任职资格:
1、具备电子变压器厂管理相关工作经验者优先考虑。
2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析并解决实际问题。
工作时间:8:00-18:00周日休息
中午提供免费工作餐
工艺主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计技术支持
岗位职责:
1. 技术把控:编制与修订农药生产工艺规程,监控工艺参数落实情况,解决生产中的技术异常问题,持续优化工艺流程以实现降本增效;
2. 安全质量:建立并完善产品质量控制标准,组织实施工艺安全风险识别与评估,监督安全装置运行状态,主导质量与安全事故分析;
3. 团队培训:负责工艺团队日常管理,组织新员工入职培训及新工艺专项培训,提升团队整体技术能力与安全意识;
4. 跨部门协同:对接研发部门推进中试放大工作,协同环保部门确保合规运行,联动采购部门保障原材料供应稳定;
5. 记录改进:规范管理工艺技术数据记录,跟踪国内外行业技术动态,积极推动工艺创新及专利申报工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等化学相关专业
2、5年以上精细化工领域工艺开发与优化相关工作经验
3、掌握常见化工单元操作原理及配套设备的运行机制
4、具备从实验室小试到中试再到工业化大试的全流程项目经验
车间主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责统筹生产计划的制定,并跟进每日生产任务的执行情况;
2、负责生产流程管控及生产现场的协调管理;
3、落实并监督6S车间管理制度,建立健全相关规章及保障机制。
任职要求:
1、具备三年以上食品类生产车间管理经验;
2、中专及以上学历,管理类相关专业优先;
3、熟悉食品生产运营流程、现场管理及6S管理体系;
4、能接受外派或驻厂工作(子公司位于河南、山东、安徽),每月集中休假4-5天,公司承担往返交通费用。
职位福利:五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、免费食宿。
组长经验不限高中接受无生产管理经验
无责底薪早九晚六底薪:无责底薪3000+邀约1000+上客提成+业绩+奖金综合8000+上不封顶上班时间:9:00-12:0013:30-18:00月休四天法休(少休一天补150)发薪日:20号工作内容:提供精准数据负责邀约客户到店能力突出者可一个月晋升组长综合薪资8000以上可以接受无经验小白有专人培训联系电话:
招全屋定制生产负责人名
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责:需具备全屋定制领域3年以上工作经验,了解工厂运作流程,拥有一定团队管理能力,年龄要求在30至50岁之间。
车间主管
3000-6000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限AutoCAD半导体经验机械加工制造经验电子/通信经验有生产管理经验质量管理经验生产计划与物料控制精益改善经验
岗位职责:
1、依据公司生产计划,把控生产进度,统筹车间协作,合理调配人力资源。
2、强化生产团队管理及跨部门工作衔接。
3、对生产过程中的各类数据进行整理、分析与评估。
4、负责生产车间的其他常规管理工作。
任职资格:
1、具备电子变压器或电子类工厂管理经验者优先考虑。
2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析并解决实际问题。
职位招聘1人
厂长-医疗器械(驻厂侯马)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保系统合规稳定运行。
4. 具备技术文档审核能力,善于跨部门协作;能高效应对生产异常,保障产品交付进度。
5. 跨职能协同:整合生产、技术、工程等多部门资源,达成生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报生产运营进展,落实专项工作任务。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验;
3. 熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论;
5. 学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先。
陕西榆林招聘招聘西沙二院对面客房服务员1名!底薪3000200全勤提成四天休假工龄工资保底
4800-5000元/月
客房服务员月结
招聘招聘西沙二院对面客房服务员1名!底薪3000200全勤提成四天休假工龄工资保底10间,!有固定楼层综合薪资4800-5000
施工员/生产经理
1-1.2万元/月
生产经理1-3年学历不限
日常施工现场管理,工作安排,人员安排,施工工序生产计划。岗位职责:
1.负责园林建筑工程现场施工管理,统筹协调各工序进度与质量控制
2.编制并落实施工计划,合理安排人员、机械及材料调度
3. 监督施工工艺执行,确保符合设计图纸、技术规范及安全文明施工要求
4. 协调甲方、设计、监理及分包单位,及时解决现场技术与管理问题
5. 参与工程验收、资料整理及竣工交付工作
任职要求:
1. 具备园建、景观、土木工程等相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉园建施工流程及常用材料工艺
3.具备良好的组织协调能力与责任心,能适应户外作业环境
4. 熟练使用CAD等基础绘图工具,具备基本识图能力
5.持有施工员、安全员等岗位证书者优先
钢结构安装生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理,管控班组产能,平衡多项目排产,避免构件滞后到场耽误现场安装。
2.管控原材料(钢板、H 型钢、螺栓、辅材)领用、损耗,严控加工废料、返工损耗,落实成本管控;监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收,杜绝不合格构件发货。
管理加工厂班组、设备、工装,制定设备维保计划,优化加工工艺,提升生产效率。
3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理,合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。
4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案,落实每日安全巡检、班前交底,管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险,杜绝安全事故。
5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序,合理划分作业面;跟进现场进度,每日核对构件到场量、完成工程量,滞后节点及时纠偏,上报风险并制定赶工措施。
组织分部分项验收、竣工验收,整理安装竣工资料,配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。
机电工程生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年学历不限机电工程专业,责任心强,管理能力强。
岗位职责:
1.全面负责机电施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全、成本目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行各项安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患
5.配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用BIM、Project等管理工具
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.持有二级及以上建造师(建筑工程)资格证书,安全B证齐全
5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守和抗压能力
路桥项目技术负责人
1.5-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专桥梁工程公路工程
岗位职责:
1、全面负责工程项目的技术管理工作,严格落实国家及地方出台的技术政策、标准规程及相关法律法规;
2、牵头组织施工设计图纸的审查工作,并推动方案优化与完善,主导施工过程中设计变更的相关事务;
3、组织编制项目竣工资料及施工技术总结报告,确保技术文档完整规范;
4、配合项目经理统筹生产资源调配,科学实施施工组织;指导并协调设备与物资的配置、供应及日常管理,保障现场施工需求。
岗位要求:
1、具备5-8年大型路桥工程项目技术管理实际经验,能适应异地外派工作安排;
2、具有或路桥类项目技术管理经历者优先考虑;
3、曾主导或参与高铁类项目(含高铁桥梁、隧道工程)技术管理工作者优先。
微生物研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。 2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。 3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。 2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。 3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。 4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部; 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
项目经理
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
(一)日常运输派工与调度管理 1、负责项目每日运输、现场作业人员的统筹派工工作,结合采油厂作业需求、现场工况、人员及车辆资源情况,科学制定每日派工计划,合理分配作业任务、运输车次及作业时段,杜绝资源浪费、工序冲突、运力闲置等问题。 2、实时跟进每日运输拉运、现场作业进度,全程跟踪车辆出勤、物资拉运、作业落地情况,及时处理运输延误、作业卡点、突发问题,确保每日作业、拉运任务保质保量按时完成。 3、做好每日派工台账、运输台账、作业记录的整理归档,统计每日、周期作业量、运输量,确保数据真实准确,为项目结算、复盘、计划调整提供依据。 (二)采油厂甲方对接工作 1、作为项目对外对接***责任人,专职对接采油厂各作业队、管理班组,及时接收甲方作业指令、施工要求、整改通知及各项工作安排,精准传达至内部作业团队及运输单位。 2、常态化与采油厂对接人员沟通汇报,同步每日作业进度、拉运情况、现场施工状态,主动对接作业验收、现场配合、需求调整等工作,及时响应甲方各类诉求。 3、协调解决项目现场与采油厂对接过程中的各类问题,包括作业场地、施工许可、工序衔接、现场整改、纠纷协调等,维护良好的甲方合作关系,保障项目合规开展,满足甲方服务标准。 4、配合采油厂完成各类检查、资料上报、工作复盘、月度对账等相关配套工作。 (三)内部人员与考勤管理 1、全面负责工程服务部现场作业人员的日常管理工作,规范人员作业行为、在岗纪律、施工规范,做好人员岗前叮嘱、过程管控、日常考核,提升团队作业效率与服务质量。 2、严格落实部门考勤管理制度,负责全员日常考勤统计、在岗核查、请假报备、加班登记等工作,精准记录每日出勤情况,杜绝脱岗、旷工、迟到早退等违规情况,定期汇总考勤数据,上报上级部门。 3、统筹团队人员调配,根据项目作业量、工期需求合理调整人力,做好人员排班、轮岗、替补工作,保障现场作业人力充足,同时做好人员日常培训、安全交底、纪律管理,打造规范、高效的作业团队。 4、负责现场人员日常问题收集、情绪疏导、工作统筹,及时处理人员作业纠纷、工作难题,保障团队稳定。 (四)运输单位对接与管理 1、专职对接合作运输单位,统筹管理所有项目运输车辆及司机资源,根据项目拉运需求,合理调度运输车辆,明确运输路线、拉运物资、作业时限、安全要求。 2、监督运输单位作业合规性,核查车辆出勤、运输时效、作业规范、安全操作情况,及时整改运输过程中的违规、延误、不达标问题,保障运输作业安全、高效、合规。 3、对接运输单位日常对账、工作量核实、问题反馈、工作沟通等事宜,梳理运输台账,核对运输工程量,保障数据无误,配合完成运输费用结算相关工作。 4、维护与运输单位的合作关系,统筹协调运力储备,根据项目需求优化运输资源配置,规避运力不足、运输脱节等项目风险。 (五)项目综合管控与日常工作 1、落实项目安全、质量、进度管控要求,每日巡查现场作业、运输施工情况,排查安全隐患、质量问题,督促全员严格遵守安全施工规范,杜绝安全事故、质量问题发生。 2、负责项目各类台账、资料、报表的整理、更新与上报,按时完成日总结、周总结、月度工作汇报,同步项目运行情况。 3、及时处理项目现场各类突发状况、应急问题,统筹协调内外资源,快速化解作业、运输、对接中的各类故障与矛盾。 4、严格执行公司及部门各项管理制度,落实上级下达的各项工作任务,统筹推进项目常态化运营管理。 任职要求: 1、环境工程、土木工程、给排水、化学工程等相关专业; 2、3-5年以上污水处理、土壤修复项目管理经验,有大型化工工程公司或环保公司任职经验者优先; 3、出色的沟通协调、团队领导及抗压能力; 4、能接受出差,有一级建造师、中级职称证书优先。
厂长/生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营,保障生产流程高效运行并持续优化;
2. 统筹各部门协作,推动生产效率提升与产品品质改善;
3. 制定并落实工厂在安全、环保及成本控制方面的管理措施,确保符合相关法规与行业标准。
任职要求:
1. 拥有扎实的工厂管理背景,熟知制造型企业运作模式;
2. 具备优秀的组织带领能力,能有效激励团队完成既定目标;
3. 责任意识强,具备出色的问题分析与处理能力,可在高强度工作环境下稳定决策;
4. 擅长沟通与协调,能够构建并维护良好的内外协作关系。
项目经理
5000-9000元/月
项目经理经验不限学历不限二级建造师资格证书
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验合成车间有生产管理经验农用化工经验精细化工
岗位职责:
一、组织实施生产计划:
依据业务订单与生产实际,编制车间生产排程,科学调配资源,保障生产任务按期完成;
二、生产过程管理:
(1)主持召开部门例会,统筹协调车间各项事务,对生产流程实施监督与指导,落实生产质量管控,确保产品质量达标;巡查员工操作行为,对不合规作业及时警示并纠正;
(2)参与质量问题的分析与溯源,拟定并执行纠正与预防方案;
(3)监督生产过程中首件检验、自检与互检的执行情况,严控不良品进入后续工序。
三、生产现场管理:
(1)建立并推行现场管理制度,开展现场管理知识的培训与辅导;
(2)推动6S管理体系落地,提升生产车间规范化水平;定期评估员工6S执行结果,落实奖惩机制,确保制度有效运行。
四、生产安全管理:
(1)贯彻公司安全生产制度,组织日常安全巡检;定期开展安全教育培训,强化员工安全操作意识;
(2)聚焦重点危险区域管理,排查治理隐患,防范各类安全事故发生。
五、生产成本控制:
汇总分析每日生产数据,持续优化流程,提升效率,降低制造成本;
六、部门员工管理:
(1)组织领班及一线员工参与专业技能培训;
(2)负责生产现场劳动纪律监管,督促员工遵守规章制度;
(3)对直属人员进行绩效考核与工作指导,强化技能提升与业务培养;
(4)协同人力资源部门完成车间人员考勤统计与薪资核算等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学或设备类相关专业
2、具备5年以上化工企业生产管理经历,3年以上车间管理经验,农化行业背景优先
3、掌握常规化学反应原理(含高危工艺)及生产控制关键点,具备良好的组织协调能力
4、责任心强,积极进取,能承受工作压力
车间主任,.具备3-5年制造维修业车间管理经验,熟悉机加工/装配/等至少一类生产流程
1.1-1.5万元/月
车间主任包吃交通补助包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验机电设备经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间5S管理标准
3.指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率
4.负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理流程
5.编制车间月度运行报表,分析产能、工时及成本数据,向管理层提供改进建议
任职要求:
1.具备3-5年制造维修业车间管理经验,熟悉机加工/装配/等至少一类生产流程
2.学历不限,持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先
3.熟练使用办公软件
4.具备较强的现场问题解决能力、跨部门沟通协调能力及团队带教意识
5.责任心强,
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实4S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平3. 管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能培训与考核反馈4. 控制生产成本与物料损耗,优化工艺流程与设备使用效率,配合质量部门推进过程质量管控5. 对接计划、采购、质量、工程等部门,及时反馈生产异常并推动跨部门协同解决
任职要求:1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、电子等任一行业生产运作流程
2.具备基础生产数据分析能力,能熟练使用ERP/MES系统及办公软件3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强,抗压能力突出
4.高中及以上学历,持有安全管理员或相关职业资格证书者优先5. 身体健康,能适应现场管理需要
生产总监
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年本科生产质量管理生产计划管理生产成本管理生产工厂管理生产现场管理生产技术管理生产进度管理生产调度管理
工作职责:
1、全面负责生产车间的建设规划及日常组织运营工作;
2、协调研发工艺部门与生产团队之间的技术对接,推动各方按既定生产计划执行;
3、统筹管理生产工艺流程、生产排程、进度跟进与质量控制,确保生产任务按时保质完成,保障供产销衔接顺畅,并严格执行行业质量规范;
4、保证车间各类设施设备及生产环境满足运行要求,维持设备处于稳定可靠的运行状态;
5、依据QA体系标准,监督车间落实生产质量管理措施,保障项目质量达标;
6、监督并指导生产现场管理的标准化运作及记录填写的真实性和完整性;
7、督导生产部门落实安全生产与环境保护相关制度与措施;
8、定期组织召开生产例会,检查生产进展、产品质量、设备保养及现场管理执行情况,并定期向总经理汇报工厂整体运营状况。
任职要求:
1、药物化学相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上原料药及其中间体企业生产放大及团队管理经验;
3、具有较强的敬业意识和抗压能力,具备优秀的沟通与协调能力;
4、掌握化学反应原理及药学基础知识,熟悉化工类车间管理流程、设备运行原理,了解安全生产规范及EHS管理要求。
具体薪资可面试
生产总监
1.8-2.5万元/月
生产总监5-10年本科车间管理生产管理生产运营
工作职责:
1、全面主持工厂生产车间的建设及组织运营管理工作;
2、协调研发工艺部与生产部门之间的技术对接,推动各方按既定生产计划执行;
3、统筹管理生产工艺流程、生产排程、进度控制与质量监管,确保生产任务按时保质完成,保障供产销衔接顺畅,并严格执行行业质量规范;
4、保证车间各类设备设施及生产环境满足生产要求,维持设备处于正常运行状态;
5、依据QA体系标准,监督车间落实生产质量管理措施,保障项目质量达标;
6、负责生产现场规范化运作的监督及各类记录数据的真实、准确管理;
7、督导生产部门落实安全生产与环境保护相关工作;
8、定期组织召开生产例会,检查生产进度、产品质量、设备保养及现场管理执行情况,并定期向总经理汇报工厂整体运营状况。
任职要求:
1、药物化学相关专业,本科及以上学历
2、具备5年以上原料药及其中间体企业生产放大及团队管理经验
3、具有较强的敬业意识和抗压能力,具备优秀的沟通与协调能力
4、掌握化学反应原理及药学基础知识,熟悉化工车间管理流程、设备运行原理,了解安全生产及EHS管理基本要求
具体薪资可面试
风电光伏项目总工程师
1.3-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科房建工程市政工程建筑施工管理风电实施
具备5至8年及以上风电或光伏项目技术管理相关经验,能适应异地外派工作安排。
职位福利:五险一金、通讯补贴、节日福利、提供食宿
职位亮点:项目资源丰富,岗位稳定性高,晋升通道清晰
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