岗位职责： 1.负责餐厅给排水、设备的调试与日常维护 2. 完成设备安装 3.定期巡检水电设施，及时排查隐患并处理突发故障 4. 配合工程进度，与其他工种协同作业，确保施工安全与质量 5. 做好施工记录、验收资料及工具设备的日常管理 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，有餐厅现场施工经验者优先 2.熟悉国家水电安装规范及安全操作规程 3. 具备基本识图能力，能独立完成常见水电作业 4.需持有有效电工证 5. 吃苦耐劳，责任心强 6.年龄18-55岁，要求小学以上学历 7.需提供指定地点的健康证，体检报告及本地无犯罪证明

榆林市富丽豪庭酒店招聘招聘岗位：前厅经理前厅主管前厅领班前厅收银前厅客服客房领班客房服务员火锅服务员工程维修工福利：包吃住每月带薪休假四天+法定节假日联系电话：「同」地址：榆林市高新技术产业园沙河路富丽豪庭酒店行政办公楼三楼305室

榆林职业技术学院｜物业岗位热招维修技工工作稳定，待遇优厚，提供岗前培训有意请致电：面试地址：榆林职业技术学院物业办（高新技术产业开发区）

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【榆林高新区・榆阳区物业项目火热招聘】安管员（数名）职责：安防巡查｜人车管控｜应急处置｜监控操作要求：50岁内｜持保安员证｜可轮班｜无犯罪记录监控员（数名）职责：24小时值守｜异常处置｜记录上报｜严格保密要求：50岁内｜持消防设施操作员证｜可轮班｜无犯罪记录维修工（数名）职责：水电/消防/电梯巡检维修｜报修处理｜设备台账要求：45岁内｜持电工证｜懂强弱电/给排水｜能应急抢修保洁员（数名）职责：区域清扫消毒｜垃圾清运｜环境维护要求：50岁内｜持健康证｜踏实肯干｜服从管理联系方式待遇好、管理规范、正规培训，速联！入职稳、福利全、晋升透明，可自荐或推荐，有意者直接电话联系！

招维修工一名，工资10000.年龄40岁左右，勤快点，神木西沟

土建维修大工-定边县（日薪340元，包吃住）

岳阳长炼项目招聘设备维保人员。岗位职责包括负责设备日常维护，以及进行综合维修的日常工作。任职资格要求年龄在18至35周岁以下，中专及以上学历，有相关工作经验，持有特种高压或低压操作证等。工作时间实行三班两倒，周六日双休。薪资待遇为4000至8000元，工作满一年可以转正，享受带薪休假，五险一金，包吃包住。工作地址位于陕西省榆林市神木市。

物业维修工60周岁及以下，责任心强，工作踏实，具备基础水电维修技能，能处理物业日常维修问题。薪资福利:5000+元/月招工人数:5名工作地址:榆阳区

招聘物业工程维修人员1名保安人员2名要求：年龄55岁以下，持电工证，精通水电维修，有物业经验优先，服从管理[握手]联系电话

榆林地区招聘木工人员。提供食宿，薪资350元；若仅提供住宿不包吃，薪资380元。

神木要一个长输管道技术员，一万五～一万八，能干到年底，电话

神木市柠条塔招聘小工，要求吃苦耐劳。薪资为一天260元。因饮食不同，有诚信者请来电联系。

大柳塔饭店招聘以下岗位后厨凉菜师傅1名，工资面议。粤菜师傅1名，工资面议。配菜粘板2名，工资6千～7千。打荷1名工资4000以上人员要求识字，有经验最好。前厅吧台收银1名，年龄40岁以下，懂电脑有收银经验者优先，工资4500～5000工资待遇电话咨询：后厨：

招聘起重信号司索工（指挥）2名，工作地点为榆林上郡南路延长石油能源住宅小区项目，工资6500每月，年龄要求45岁。

工作地点：滨江浦沿（开元广场）来面试可联系:交五险，有节假日福利、餐补等（可提供住宿）开元广场招聘物业维修人员2名，工资：4000--5000元/月，，20-45岁，工作时间：做六休一9：00--18：00,负责各类维修，或者长值夜班(22:00-9:00)，有电工上岗证，经验不限，服从管理，为人老实肯干。

林东热力公司招聘维修工3名，月工资3400元，要求55周岁以下，会水暖相关技能。工作时间为上一天休两天，工作内容简单，劳动强度不大。以上人员预计在供暖季前后上岗。

【招聘】物业维修工地点：盛华大街要求：有水电维修经验，有低压电工证优先，能简单处理公共设施的日常维修，有良好的服务意识，责任心强。月休4天薪资4000+联系电话：

【岗位名称】兼职运行维修工2名【岗位要求】身体健康，高低压、空水操作证件。【工作时间】9点-9点，上一休三(20、21号班）。【薪资待遇】薪资3500元。【工作地点】朝阳光华路和乔大厦。联系（同步）

以上岗位管理项目地块分散，管理体量45-85万方，无经验，能力不足，事多者请绕行1.客服管家4名要求：40岁以内，大专以上学历，办公软件熟练使用，头脑灵活，亲和力强、沟通能力及抗压能力强，接受加班，不符勿扰 工作内容：客诉处理催缴收费项目行政人事及财务工作及上级领导安排的其他工作福利待遇：试用期俩月4000（含20%绩效）+260餐补，转正4200（含20%）+260餐补2.工程维修4名要求：50岁以内，持应急管理厅颁发的高低压电工证，具备物业园区、设备设施管理维护及维修经验，身体健康、吃苦耐劳、接受加班、服从领导工作安排，不符勿扰 工作内容：负责园区、设备设施管理维护及维修，夜值巡查及维修（夜值维修50元/次18点-次日9:00）福利待遇：试用期俩月3400+260餐补，转正3600（含20%）+260餐补客服管家及工程维修月休4天（8点半-17点半）法休年假节假日福利年终过节费入职五险工作地点：松北区中源大道绿地国博城黄浦公馆项目联系电话：

招聘【商场物业主管】：懂商场物业、商场消防、保安保洁第三方监管，2-3年商业综合体工作经验，持中级消防操作员证优先，薪资面议。联系人，地址榆林悦乐购物广场

具有化工厂安装专业施工经验，保运及项目管理，协调生产等

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

工程维修1.50周岁以内,负责综合办公楼的设备、设施的维修保养工作；2.负责每日报事报修定期巡视检查，掌握各类设备运行状况，发现问题及时维修；3.有相关证件，综合办公楼维修经验者优先。薪资福利:综合薪资5000-5500元/月招工人数:1名工作地址:榆林市开发区汇源路与开源大道交叉口(阳光濮院北门)

1.维护公共设施的完好，及时处理报修问题。 2.按时催缴物业费，保证物业费收缴率。 3.协调解决业主的日常纠纷，提升服务质量。 4.负责突发事件的应急响应，确保快速、有效地解决问题。 5.工作热情积极、细致耐心，熟悉楼管员相关工作流程，热情接待业主。

一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物（含油污泥、钻井岩屑）的无害化处置及资源化利用核心方向，专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化，负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地，推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化，助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1）针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物，开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究，选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株，提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2）负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发，优化微生物生长环境（温度、pH值、营养配比、供氧条件等），构建高效、低成本的微生物处理工艺体系，攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3）开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验，研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制，优化产品配方，确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4）设计并执行实验室小试、中试试验，记录试验数据、分析试验结果，撰写详细试验报告，持续迭代优化微生物技术方案，保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1）结合公司危废处理项目实际需求，将实验室研发成果转化为工业化生产工艺，参与中试生产线搭建、调试及运行，解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2）针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级，降低处理成本，提高危废无害化达标率及资源化利用率，确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3）配合生产、工程部门，为一线危废处理项目提供微生物技术支持，指导现场菌种投加、工艺参数调控，及时处理项目运行中的技术故障，保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1）整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案，编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书，建立完善的微生物研发技术档案。 2）跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态，调研行业政策、标准及竞品技术，形成技术调研报告，为公司研发战略提供参考。 3）参与知识产权申报工作，整理技术创新点，协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料，推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1）严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准，确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求，杜绝二次污染。 2）与团队成员、生产部门、市场部门密切协作，参与跨部门技术研讨，配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3）负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理，保障研发工作安全、有序开展，遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1）硕士及以上学历，微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业，具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2）熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术，了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1）3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验，有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2）具备实验室小试、中试试验设计及执行经验，熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1）熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术，能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2）熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范，了解环保合规要求。 3）具备扎实的试验数据分析能力，能熟练使用办公软件、数据分析软件，撰写专业技术报告、专利及论文。 4）熟悉研发实验室操作规范，掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1）具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识，能独立攻克技术难题。 2）工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3）热爱环保研发工作，能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部； 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利：五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天，陪产假30天，育儿假10天； 2.其他福利：生日慰问、节日福利、团队旅游。

岗位职责： 1、全面主持工程条线日常工作，负责对人员进行业务技术培训、考核工作； 2、负责小区的供水、供电、消防、弱电系统等设备设施运行与日常维修保养工作； 3、按机电设备的操作、管理规程，日常维修保养计划，以及各类管理制度推进工作； 4、根据设备运行状态，及时调整设备的运行方式，达到节能降耗之目的； 5、负责工程改造项目施工的监督及竣工验收工作； 6、负责工程部月度工作计划、设备检修计划制定及分解，推进实施； 7、完成上级领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、专业要求：管理类专业，物业管理专业更佳 2、工作经验：专业工作经验三年以上，或同等职位工作经验两年以上 3、计算机技能：熟练使用Windows、Office系列办公软件

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1、具备大专或以上学历； 2、能够熟练操作电脑及常用办公软件； 3、具有建材、家电行业相关工作经验者优先录用。

物业经理有工作经验。负责小区整体运行工作薪资福利:4500元招工人数:1人工作地址:府谷