岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

公司简介：北京众律智学教育科技有限公司，专注于公务员考试、考研及法律职业资格考试培训，现有员工约800人，业务成交周期短，薪酬福利优厚。我们拥有太原最具活力的团队，90%成员为90后，充满激情与创造力。倡导拼搏与享受并重，打破传统职场束缚，实行扁平化管理，无层级隔阂，努力必有回报！追求快乐工作，热爱生活，是我们的理念！ 无需自主开发客户，无需外出跑市场、陌拜或拨打陌生电话，完全不受国家“双减”政策影响，区别于保险、金融、贷款类岗位，工作更轻松高效。主要负责学员回访与跟进，解答疑问，推荐匹配课程，协助完成报名即可！ 无责任底薪4000元+高比例提成5%-20%，单量奖励每单100元起，每周固定发放周奖（全员参与，不设门槛）+高额绩效奖金（1000-4000元不等）+专项活动奖金最高达18888元现金，日常抽奖活动包含iPhone12、出境旅游、冰箱、电视、洗衣机等丰富奖品！ 工作时间： 9:00~12:00 13:40~17:40 你关心的休假制度：法定节假日全部带薪休假，春节假期长达15天，全部带薪！入职满一年享5天带薪年假，可自由安排使用！ 公平透明的晋升体系： 所有管理层岗位均从内部选拔提拔，坚决不外聘管理人员，是我们始终坚持的原则。每年6月、12月定期组织晋升竞聘，业绩进入事业部前30%即可获得提前晋升机会，配套专业化管理培训与个性化职业发展路径规划，以业绩论英雄，有能力者即有机会上位！ 地址： 山西省太原市阳光城环球金融中心B座3008

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问并维护微信学员关系； 2、掌握公司业务内容及公司App使用方法，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明； 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系转化开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作内容占比不低于50%； 4、不定期对报名学员进行分校范围内的上门家访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进，同步完成宣传推广【岗位涉及在所属分校区域内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，具备较强的应变能力与良好的沟通表达能力，热爱教育事业； 3、具备优秀的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业、责任心强，具备良好的团队协作意识，可接受偶尔的短期外勤安排。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供业内具有竞争力的固定薪资，根据绩效表现持续优秀者享有年度调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，遇突发状况可减轻家庭医疗负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，支持自由借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，提供工作与生活上的指导与帮助 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动 √年度旅游：每年春秋两季安排一次全员参与的集体旅游出行 √带薪年假：春节期间享受10-15天左右带薪假期 √培训制度：提供多种带薪培训机会，涵盖入职培训、礼仪培训、管理培训等专业课程 √学历提升：学历是职业发展的基础，为有志提升学历的员工提供内部优惠学习平台 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变动影响

岗位职责： 1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访任务，落实学员报班、录单及开课等相关服务支持工作； 2、处理学员课程开通过程中的各类问题，跟进教材与资料发放进度，执行转班、升班操作，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系； 3、熟练掌握公司业务流程及润德教育App使用方法，深入了解医学项目专业知识与课程体系，清楚各班型配套学习资料内容； 4、通过日常电话沟通了解学员学习进展，收集其对产品和服务的建议，持续做好教学服务跟踪，定期掌握学员学习进度与知识掌握情况； 5、负责学员考试报名的相关咨询与通知工作，指导并协助考生顺利完成报名流程； 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作效率 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松高效的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，并依据年度绩效表现为优秀员工持续调薪 √五险一金：按国家及地方政策为全体员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天享生日祝福、专属party及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书室，开放书籍借阅，助力营造积极学习环境 √导师制度：新员工入职即配备专职导师，在工作与生活方面提供全程指导与支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动 √年度旅游：每季度春秋两季开展一次全员集中外出旅游 √带薪年假：春节期间可享10-15天带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪专业培训机会 √学历提升：为有学历提升需求的员工搭建平台，享受内部专属优惠价格 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响 √开单奖励：设置现金红包、购物卡等多种形式的业绩激励方案

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

工作内容: 1.负责为客户提供职业规划咨询与指导。 2.协助客户定制职业发展目标及计划。 3.跟进客户职业规划实施情况并调整。 任职要求: 1.专科以上学历，市场营销相关专业者优先。 2.具备良好沟通能力与抗压能力。 3.有销售经验者优先。

工作职责： 1、负责学员开班通知、课堂签到，全程跟进课程质量及培训资料的归档与管理； 2、承担招生咨询接待及线上推广宣传相关工作； 3、清晰讲解培训课程内容，跟踪学员学习进展，收集反馈意见并妥善处理学员投诉； 4、持续跟进潜在学员，维护已有学员关系，推动学员推荐新学员； 5、统筹协调公司销售与市场活动，助力提升整体服务水平； 6、负责地市级区域中小型客户资源的开发与拓展； 7、配合完成校区交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄22-37岁，全日制大专及以上学历，具备电话销售及微信营销相关经验； 2、性格亲和，应变灵活，沟通表达能力强，热爱教育培训事业； 3、具备良好的语言表达与书面整理能力，工作条理清晰； 4、踏实勤奋，责任心强，具备团队协作意识； 5、熟练掌握办公软件操作。 岗位福利： 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，实行大小周制度，法定节假日正常休息 2、休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类假期 3、薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具竞争力的固定薪资，并对年度绩效表现优异者提供具有吸引力的薪资晋升机制 4、五险一金：依照国家及地方政策为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

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岗位职责: 负责长途旅行行程的规划与全程跟进服务 薪资待遇：固定保底7k 补贴2k 工作时间：朝九晚五

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招吉林市村屯旅游带头人若干名，想和我一起赚钱的来吧！佣金丰厚咨询电话十年旅游经验冷月

旅游定制师有无经验均可，免费培训。负责行程设计、客户服务、资源对接薪资福利:薪资5000-8000，工作自由，福利好，全职兼职均可简历投：到期时间2026年10月14日

旅游顾问——储备干部能接受不定期跟团出差，善于交谈，能接受电网销售工作性质。薪资福利:月薪：5000-7000元，缴纳社保五险招工人数:5人同工作地址:1、和平门中心（总部）：碑林区雁塔北路78号美途致客酒店3层和4层。2、电子城中心+电子城护理院：雁塔区电子正街447号3楼；3、青龙寺中心+青龙寺护理院：雁塔区青龙寺乐游广场1楼、4楼、5楼。4、莲湖中心+莲湖护理院：莲湖区劳动公园旁世新家园门口独栋门面。5、长安中心+护理院：西安市长安区太阳新街36号13幢商业楼1-3层；6、新城中心+护理院：新城区胡家庙地铁站附近；7、明德门：雁塔区明德门鑫泰园小区第11幢101-3号商铺。

导购形象好，气质佳，男女不限！热情开朗，有耐心，细心，有责任心，具有良好的沟通能力，执行力强，有相关服装工作经验者优先薪资福利:3000+/月→5000+/月→8000+/月招工人数:2-3名工作地址:百谊兄弟玉泉路口（二部）

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干踏实付出，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格积极外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，自我驱动力强，追求成长与突破！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教指导！（我们更看重你的意愿与态度！） 2、学历非硬性要求！（我们关注实际销售潜力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神与目标意识！（成功源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

航空票务岗位 直签劳动合同/技能/白领/办公室工作 通过基地审核的学员参加2个月岗前技能提升及考取证书，第3个月即可进入工作岗位，属于航空票务正式岗位，可一直工作到退休。 首先在北京或各省市级城市有半年工作经验技能熟练后，可申请全国各地方省会城市调动，优先分配学员户口所在地省会城市工作。转正薪资6000-12000元（详情来电咨询） 要求:18-28岁，中专-大专及以上学历

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户需求分析，精准匹配适合的教育产品与学习方案 2. 主动邀约、接待来访或线上咨询家长/学员，完成意向跟进与转化目标 3. 协同教学、教务团队，跟进学员学习进度，提升续费与转介绍率 4. 参与市场活动支持，收集客户反馈并优化服务流程 5. 定期完成业绩目标及数据复盘，持续提升专业咨询能力 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向型工作节奏 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

招收无人机培训学员，有意投身无人机领域、考公考编、参军入伍或正在就读及刚毕业的高中生、大学生均可报名，均为重点招生对象。无需坐班，时间灵活，待遇丰厚。 每成功推荐0～5人奖励1000元/人，6～10人奖励1500元/人，10人以上奖励2000元/人。 正值低空经济快速发展期，政策红利持续释放，招生机会多、难度低，诚邀有志之士携手共创发展机遇

1、主动开拓客户资源，通过电话、微信及线下推广等方式进行客户开发，并高效维护客户信息，持续跟进潜在需求； 2、深入学习并掌握课程相关专业知识，为客户提供精准、专业的教育咨询服务； 3、保质保量完成团队下达的销售目标，积极参与各类销售支持活动； 4、持续维护客户关系，挖掘客户潜力，推动转介绍转化。 岗位要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽至统招大专）； 2、有教育行业从业经验者优先，熟悉学科类教育产品（如高三备考课程）； 3、具备咨询或销售工作经验者优先； 4、责任心强，具备良好的沟通能力、抗压能力与执行力； 5、具备良好的团队合作意识，认同新东方企业文化理念。 岗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪4100-4600+招生提成+话费补贴+新招奖励提成 2、福利：五险一金+定期团建+员工关怀+年度大型年会； 3、晋升通道：顾问—城市主管—省区主管 培训机制： 1.入职系统培训 2.业务专项培训（涵盖产品、营销、市场、渠道等内容） 3.大咖经验分享（每月邀请新东方集团管理层开展职业发展指导，内部优秀员工分享实战经验） 助你快速成长为高绩效业务骨干~

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店长以及搭配师热爱服装搭配。服装搭配招工人数:6人工作地址:保德

营业员热爱服装搭配。服装搭配招工人数:6人工作地址:保德

无经验要求 智华传奇成立于2005年，是一家专注于企业管理培训的公司，致力于帮助中小型企业的经营者实现高效发展与科学运营。 公司直招：招聘过程不收取任何费用，请放心参与面试 薪资福利：无责底薪4000+提成+年终分红+日常福利 工作时间：8:30-12:30，14:30-18:30 双休五险一金免打卡 职位描述： 1.不设业绩指标，无论是否有相关经验均可报名，入职即安排系统培训，后续有专人指导带教。 2.无硬性任务，无绩效考核压力。 3.主要负责邀请客户参加我司开设的管理类课程。我们专注企业成长培训，内容涵盖人才引进、团队留存、规模扩张、组织变革等，服务对象为各行业创业及企业管理者。 具备电销或销售背景者优先考虑，若无经验则更看重个人思维能力与主动进取意识。 课程由集团内部专业讲师团队授课，体系成熟，支持持续学习成长。 薪资结构：无责任底薪4000起+提成，收入上不封顶，多劳多得。 享有下午茶点、定期团建活动、生日福利等多项员工关怀。 团队氛围融洽，工作节奏轻松，期待你的加入！

岗位职责: 1. 主动对接客户并邀约其参与企业管理类培训课程。 2. 向潜在客户清晰传达课程内容及其核心价值。 3. 持续跟进客户，维护良好关系，保障满意度与学习成效。 4. 汇总市场动态及客户意见，定期反馈至项目团队。 5. 完成既定销售任务与绩效指标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与客户说服技巧。 2. 积极主动，富有自我驱动力，善于协作配合。 3. 对企业培训领域有高度热情与认知意愿。 4. 拥有客户服务或相关从业经历者优先考虑。

负责策划并执行市场推广活动，提供学员关于成人大专、本科学历提升的咨询解答，推动报名转化，全程跟进邀约、到店接待、沟通洽谈、二次邀约及后续转化工作！ 岗位要求：具备耐心、细心与责任心，积极进取，善于沟通，熟练操作常用办公软件；25岁以内，大专及以上学历，有一年以上相关工作经验者优先考虑。 工资待遇：底薪2000元+绩效提成（综合收入3000—6000元） 试用期30天，依据工作积极性、能力表现及思维模式进行月度综合评估，达标者可享受薪资上调机会 福利待遇：√标准行政班：上午8:30-12:00，下午14:30-18:30； √配套齐全：独立工位、专属办公手机卡、专用微信账号，全方位支持高效开展工作 √休息保障：每周六或周日轮休一天，每周组织一次复盘会议，法定节假日按国家规定结合周末调休安排 办公环境：开放式办公区域，氛围轻松活跃 办公地址：苑北路492号省运汽校5楼