
工长工程师
明天后天中航15天短期工再增加30人
【工资待遇】22/元每小时,8:30-20:30左右、每天10-12小时 、食堂10元一餐。
10×22=220元/天
11×22=242元/天
【岗位要求】: 坐着撕电池保护膜 、活轻松、但是有一点废手、细皮嫩肉的不行,26-52 岁
【特别强调】:中途可以休1-2天假、、、爱扯皮拉筋的勿扰!!!
【报名电话】:
总工期大概40天、15天为一个工期,每次工期结束对好考勤、发一次现金
工长月结
招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:甲一船舶类型:散货船薪资待遇:2200合同时长:未填写招聘人数:1
工长月结
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:八个月 招聘人数:若干人
工长
招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:甲一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:未填写招聘人数:1
工长力工技术员
招聘领工员
(仅剩2个名额)
领工员岗位,年薪8万,带一定的技术管理,平时主要工作是巡查、点检、记录,没有体力活,8小时工作制,月休8-10天,工作很轻松。
年龄40岁以内,有相关专业的大专以上应届毕业生,或相关专业及相关工作经验者,都可以跟我联系
联系电话
工长月结
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:八个月 招聘人数:若干人
工长装修工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
绿化长期1-2人月结全职
武汉经济开发区中交二公院中交二公院招绿化师傅,年龄60岁左右,身体健康,服从安排,月休4天,白班,7:30–11:30,下午14:00–16:00,工资3000
280一天普工白班坐岗,包吃住
7000-8000元/月
车间普工贴标签包吃包住6-10人日结
主要做贴标,打包, 装箱,非体力活。
一、【薪资待遇】
1:短期工:240-280/天,包吃包住,至少15天(每周可预支工资)
2:长期工:月综合薪资7000-8000包吃包住
二、【工作时间】
1、8点--20点,中间休息2小时,每天工作10小时。
三、【工作环境】:
空调车间干净整洁,恒温凉爽,工作内容简单易上手。
四、【福利待遇】:
1、公司提供免费工作餐,三菜一汤(早、中、晚三餐全包)
2、住宿4人间;宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全。
工作地点在武汉江夏区
工长工程师
招聘:钢包冷修大班长一名!有钢包冷修砌筑管理工作经验1年以上。入职交社保,试用期1个月,试用期满后转正,薪酬待遇详谈。工作地点汉中,提供宿舍,120吨钢包。联系人:韩经理电话
河南安阳招聘甲醇工程师5人。薪资范围为5000-6999。工作地址位于铜冶镇南工业路。可通
5000-6999元/月
工长工程师月结
招聘甲醇工程师5人。薪资范围为5000-6999。工作地址位于铜冶镇南工业路。可通过识别上方二维码在线投递简历。
锂电制造技术工人
5000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下高中
1、按时完成岗位规定的日常生产任务,确保质量与效率达标;
2、及时反馈生产过程中的异常情况,处理常见问题,并参与重大品质异常的分析与改进;
3、承担本岗位新员工的理论教学与实操指导,帮助其掌握所需岗位技能;
4、执行车间设备的日常点检及其他防错防呆类检查工作;
5、落实所在区域的5S管理,保持现场整洁有序;
6、严格遵守车间安全规范,按安全要求开展各项作业;
7、统计并上报岗位相关生产数据,准确及时填写各类报表;
8、在工作中认真执行公司各项规章制度;
9、配合完成上级交办的其他临时工作任务。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专生产跟单数据统计
1、跟踪车间生产进展,确保生产计划顺利执行
2、编制生产日报、周报及月报,及时汇总相关数据
3、负责现场作业日报的收集与整理,完成数据统计分析
4、落实上级交办的其他工作任务
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专生产计划管理质量管理流程优化团队培训
1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 优化流程,提高效率,保证质量; 3. 培训团队,提升技能; 4. 完成其他生产管理相关工作。 要求: 1. 大专及以上学历,相关专业; 2. 3年以上生产管理经验; 3. 熟悉生产管理流程; 4. 具备团队管理和培训能力。
研发主管(生物信息学)
1-1.4万元/月
厂长/主管经验不限博士基因组学MySQLPython基因测序R语言BWASamtools
岗位职责:
1、运用常用生物信息工具及统计分析方法,开展生物信息处理、生物统计与数据解析工作;
2、负责新产品生物信息分析流程的设计、搭建及优化;
3、协助公司推进研发项目中生物信息模块的开发,维护并执行日常分析流程。
任职要求:
1、已取得生物信息学、生物统计学、生物医学工程或基因组学等相关专业博士学位及以上学历;
2、具备扎实的计算机操作能力,熟悉生物信息分析软件,有数据库构建或数据建模经验者优先;
3、具备良好的英语综合能力,能够独立完成专业文献检索与调研。
电池母排(Busbar)设计开发工程师
1.3-1.7万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责
负责电池包内电池母排(Busbar)的技术开发与项目管理工作,主导产品设计、测试验证及全周期认证流程。
依据企业技术规范、市场需求及项目目标完成设计输出,按照QCTP流程与风险管控要求实施设计变更管理。
参与技术方案评审,与团队协同推进技术需求落地,及时同步项目技术进展。
配合开展电池系统验证及整车试验工作,定位故障根源并提出有效改进措施。
主导工程变更的全过程执行,确保变更内容准确实施并符合合规性要求。
在项目报价环节,对供应商提供的技术方案进行评估并给出专业建议。
在APQP体系下,协助项目经理推进项目节点,保障各阶段任务按时达成。
任职要求
本科及以上学历,电气、机械或车辆工程等相关专业
1年以上汽车动力电池或电子部件开发经验,具备电池母排开发背景者优先
熟练掌握CAD软件,精通CATIA,了解APQP开发流程
具备独立作业能力,责任心强,良好的沟通协作能力与团队合作意识
海外交付工程师(派驻新加坡等地)
2-3万元/月
电气工程师经验不限硕士
一、岗位要求:
1、出差地点:马来西亚、新加坡等(根据项目安排);
2、国内驻地:武汉、深圳、长春、哈尔滨;
3、学历要求:双一流高校硕士及以上学历;
4、专业要求:电气工程及其自动化、自动化、电力电子、工程管理等相关专业;
5、英语要求:通过英语六级,具备英语交流能力;
6、其他要求:年均驻外约9个月,能适应海外工作环境,具有较强的沟通协调能力与团队协作意识。
二、工作内容
1、负责海外项目现场的动力环境系统、电力系统、能源管理系统、综合自动化系统等部署与调试;
2、统筹项目所需各类资源,协调内外部力量,保障项目有序推进,包括与业主方、设计单位、监理单位及分包单位的高效对接;
3、提供专业技术支持,攻克技术难点,组织专家开展技术论证,在关键节点做出判断与决策,保障项目顺利实施;
4、合理划分团队成员职责,调动团队积极性,提升执行效率;与客户、供应商等相关方保持良好沟通,确保项目需求有效落实。
三、岗位亮点
1、国有控股企业,享有六险一金、带薪年休假、节日福利等健全的员工保障;
2、提供有市场竞争力的薪资及驻外津贴,并安排住宿;
3、配备专属导师指导,助力快速提升专业能力;
4、拥有清晰的晋升通道和职业成长体系,未来可向自动化工程师、项目经理等方向发展,表现优异者有机会内部转岗至售前、设计、研发等岗位;
5、参与国际项目,拓展全球视野,积累丰富的海外实践经验。
变电一次设计工程师
7000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科输变电工程变电站变电一次设计
一、变电一次设计师
(一)岗位职责:
l 承担110kV~500kV变电站电气一次系统设计工作,涵盖主接线方案制定、短路电流计算
l 负责主要电气设备选型(如变压器、开关装置、避雷器等)及对应技术规范文件的编制
l 开展导体配置、接地网设计、站内照明系统规划等相关设计任务
l 协同完成现场踏勘、技术交底,参与施工图审查与设计方案评审
l 完成设计资料整理归档及专业技术总结工作
(二)岗位要求:
1、具备电力系统及其自动化等相关专业大专及以上学历;
2、熟练操作AUTOCAD、天正电气、ATP-EMTP等专业设计工具;
3、具有2~3年变电站一次部分设计经验,掌握电力行业相关设计标准与规程;
4、工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5、有中南院、湖北院、武汉院从业背景者优先录用。
(三)福利待遇:
1、社会保障:完善的“五险一金”保障体系(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),为您提供稳定支持。
2、员工福利:提供多样化福利组合,包括:项目奖励 + 年终绩效奖金 + 节日津贴 + 年度健康体检 + 带薪休假制度。
订单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限中专/中技不需要出差单休文员经验五险
岗位职责:
1、接到订单后,第一时间与客户确认并迅速完成系统录入。
2、对订单中存在疑问的货品信息,主动与客户或项目经理对接,确保准确理解客户需求。
3、订单录入完成后需先自行核查,再由其他订单员进行交叉复核,即订单员A提交后由订单员B审核,保障数据零差错。
4、将每日订单统一整理归类,生成表格并打印,移交至库管人员。
5、详细登记客户每次提出的特殊需求,每周集中汇总上报主管,并配合完成订单组主管安排的其他相关工作。
办公环境:办公室内作业,无需外勤。
工作时间:9:00—19:00|12:30—21:30轮班制
包吃(中餐和晚餐)缴纳社保。
放假时间:单休,每周固定休息一天。
休息日为星期五或星期六其中之一。
国家法定节假日按规定休假。
工作基本要求:
1.熟练使用电脑打字,掌握基础Excel操作。每日依据客户要求在公司内部系统下达订单,工作无销售成分。需有同行业工作经验。
2.学历要求中专及以上,若个人能力突出,学历可适当放宽。年龄*****。
线路电气方案设计
6000-7000元/月
电气设计工程师1-3年本科输电线路CAD
岗位职责和要求:
1、输电线路、电力系统、电气工程自动化等相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握AUTOCAD及各类专业设计软件,了解相关行业设计规范;
3、具备2年以上35kV-220kV线路设计经验,可独立承担线路设计各阶段任务;
4、工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5、有电力设计院同类岗位工作经验者优先录用。
岗位福利待遇:
1、工作时间:实行标准五天工作制,享受双休。
2、入职即缴纳五险一金及商业保险,并享有年终奖金。
3、员工福利:提供多样化福利政策,涵盖带薪年假、旅游活动、健康体检、团队建设、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问等,全面关怀员工生活。
栏目概述
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