作为饮料生产工厂的生产管培生，你将参与生产部门的轮岗培训，全面了解企业的生产工艺流程及设备运行特点。通过系统化培养与一线实践，逐步积累工艺控制、设备运维及团队协作等方面的综合能力，为公司长远发展储备核心人才。 任职要求： 1、学历：食品、机械、电气等相关专业，本科及以上学历； 2、经历：2026届应届毕业生； 3、能力：具备良好的沟通意识，富有团队合作精神，勇于创新，工作踏实认真，责任心强； 4、工作地点：哈尔滨市平房区

任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成常见故障判断与处理，动手能力强 3. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先 5.身体健康，能适应生产现场作业环境

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业人员证者优先

大庆龙凤区招机械维修/保养

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压性强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理抱负； 2、业务专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

配合技术员

岗位职责： 1、设备零故障：负责设备TPM管理，执行预防性维护（PM）、纠正性维护（CM）、故障修复（BM）及维护预防（MP），确保设备高效稳定运转； 2、设备改造升级：主导设备优化与技术升级，提升生产效能，保障产品质量优、产出率高； 3、降本管理：统筹设备能源消耗、物料应用及运行管控，系统化降低企业运营支出； 4、设备全周期管理：推进设备从申购、验收、使用到保养、维修的全流程规范化管理，提升设备资产利用率与保值水平。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上，电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、通信等相关专业优先； 2、素质能力：工作务实、责任心强，具备良好的抗压能力与持续学习意愿； 3、实践经历：参与过机械设计竞赛、机器人赛事等专业实践活动者优先考虑； 4、知识技能：熟悉基本电路原理、自动化控制及机械基础知识，具备基础的机械图纸绘制与建模能力。 在这里你可以成为： 1、技术多面手：项目丰富，发展空间广阔，机会众多，助力实现个人价值； 2、行业大咖：链接国际资源（携手多家全球知名咨询机构协同合作），汇聚产业精英（涵盖互联网、大制造、电商物流、农副产品等领域领军人才），立足高点，攻克前沿课题，成就卓越贡献。

1、具有从事机床制造业3年以上工作经验3、掌握识别机械装配图与零件单件图进行机床装配与维修设备4、熟练掌握钳工工具使用、保养与保管。5、熟悉各种机械传动原理、液压及气动传动原理和打孔攻丝刮硏等装配工艺6、具备安装经验，沟通能力较好，能将正确思想传递给对方，能与客户进行很好的交流7、服从统一安排，能够完成其他临时与钳工相关工作。8、具备在哈尔滨长期工作条件9、身体健康具备登高作业条件且无大病及慢性疾病10、特别优秀者可视情况放宽条件。

一、岗位职责1、依据公司农牧业务发展战略，制定并落实年度技术研发规划。全面统筹新产品、新工艺的研发项目，主导关键技术路径的规划与执行，确保技术开发与实际业务需求高效协同。 2、负责研发团队的日常运作与团队建设，包括工作安排、过程督导、技术带教、绩效考核与激励机制实施。持续提升团队专业水平与项目推进能力，着力培养核心技术人才。 3、牵头或深度参与具体产品的技术方案设计、试验研究、工艺开发及参数优化。主导从实验室研究到中试放大，再到规模化生产的转化与工艺定型工作。 4、结合市场信息与一线运营数据，持续推进现有产品及生产工艺的技术改进、品质提升与成本优化，主导重点产品的技术升级与迭代开发。 5、密切关注微生物技术、绿色农业、循环农业等领域的前沿进展，评估新兴技术在企业内的应用潜力，并组织小规模试验、中试验证及技术导入的前期工作。 6、在上级领导下，对接农业科研机构、高等院校及产业链技术合作方，承担合作项目的日常联络、实验配合、数据汇总与阶段性成果汇报，保障合作项目顺利推进。 7、确保研发活动符合国家及行业相关法规、标准和技术管理体系要求。负责研发过程中各类技术文档的编写与归档，协助完成专利、软件著作权等知识产权材料的整理与申报准备。 8、为生产、市场及客户服务团队提供专业技术支持，针对具体技术问题开展分析与实验，提出切实可行的解决方案。 二、任职要求 1、硕士及以上学历，农学、土壤学、微生物学、生物技术、植物营养、环境工程等相关专业背景。 2、5年以上农牧行业技术研发工作经验，其中至少2年研发团队管理或项目管理经历。具有生物肥料、土壤调理剂、微生物制剂等产品从无到有成功开发经验者优先。 3、熟练掌握微生物菌种筛选、发酵工艺调控、有机肥/生物肥生产技术、土壤修复技术等一项或多项核心技能。具备较强的实验规划、数据解读及复杂技术问题处理能力。 4、有独立承担或作为主要成员完成完整研发项目的经验。参与过市/省级科技项目或企业重点产品开发项目者优先考虑。 5、具备良好的团队领导力、项目推动能力及跨部门协作意识，能有效整合资源，保障研发任务按时高质量交付。 6、对农业可持续发展技术有强烈兴趣和自主学习能力，能在实际研发中提出创新性构想与应对策略。 7、拥有一定农业科技领域资源或产学研合作背景者优先。熟悉行业技术发展方向及主要竞争者技术布局。 8、作风严谨踏实，责任心强，具备出色的执行力、抗压性与质量观念，热爱技术研究工作，重视细节与成果转化。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

明天用一个大工

招聘工人3名，从事批发鸡、鸭、鹅雏工作。薪资面议，待遇优厚。提供食宿，需住厂里。

雇人拨大草一天200元，地在上集镇附近有干的联系我

火锅店招聘长期小时工一名晚5点到9点

招聘板框卸布工。男工年龄不超过47岁，女工年龄不超过42岁。同时招聘大专及以上学历人员，岗位工资同上，另享受学历补助：大专每月400元，本科每月800元。薪资为月薪4250元。上班制度为三班倒。所有员工享受社会保险、工龄工资、食宿补助、节日福利等政策。工作地址为绥化市经济开发区衡山路1号，可乘坐1线、4线公交车在昊天玉米开发有限公司南门站下车。

岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

岗位职责： 1. 预防性维护：依照既定维护方案，定期对生产设备执行检查、清洁、润滑、校准及零部件更换等保养工作； 2. 快速响应并有效处理生产运行中发生的设备异常或停机状况；精准判断故障原因，实施维修或替换受损部件； 3. 参与设备的验证及相关落地支持工作； 4. 编写与EP和EMP相关的技术文档； 5. 负责备件库存管理，涵盖采购申请、到货验收、仓储保管及台账登记，确保所用备品备件渠道合规可靠； 6. 参与设备故障数据统计分析，发现潜在规律，提出优化建议，持续改进维护方案，提升设备综合效能； 7. 承担厂房基础设施的日常维护任务； 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景，具备相关工作经验者优先； 2. 拥有扎实的机电设备维修实践能力，能熟练识读机械图纸、电气图、气动/液压系统原理图；熟悉PLC、变频器、传感器等自动化元器件工作原理及常见故障排查者更佳； 3. 具备良好的协作精神，工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，具有较强的敬业精神。

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制，协助完成设备技术改造 3. 制定并执行预防性维护计划，分析设备运行数据，提出优化改进建议 4. 编写设备档案、维修记录及备件台账，确保资料完整可追溯 5. 配合生产、质量等部门解决设备相关问题，支持GMP/ISO等体系审核 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备设备维护相关工作经验，熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先 3. 具备基础电气识图能力及动手实操能力，能独立处理常见设备问题 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和安全意识 5. 学习能力强，适应制造类企业现场工作环境

工作内容及职责 1. 熟练使用光纤熔接机、切割刀、功率计等光纤熔接与检测工具，具备基本的故障诊断与处理能力。 2. 编制设备维护、操作等相关作业指导文件；（适用于光纤熔接机） 3. 对设备运行中出现的异常情况及时进行检修与恢复； 4. 结合生产实际问题对设备进行优化改进，提升产线效率与产品合格率； 5. 负责新设备的调试、测试及投入使用前的验证工作； 6. 执行上级交办的各项任务，确保工作计划顺利达成。 任职要求： 1. 具备两年以上设备维保及维修相关工作经验； 2. 了解光纤领域常用设备的基本原理与应用知识； 3. 能熟练操作光纤熔接机、切割刀、功率计等专用工具，并具备一定故障分析能力； 4. 实操能力强，具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题判断能力。

岗位职责：工作内容 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 任职要求：无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。 年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），身高不低于165CM、体重80KG以下 岗位福利：薪资范围:6000-10000元/月 每月带薪休假6-8天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。

岗位职责： 1. 负责全国范围内物流仓储设备的安装、调试、维修及日常保养工作 2. 执行设备升级改造项目，制定技术方案并落地实施 3. 配合合作队伍开展现场作业，提供专业技术支持与指导 4. 建立设备维护档案，定期输出运行分析报告，提升设备可靠性 5. 快速响应故障报修，保障仓库作业连续性与安全性

乳制品加工企业车间机修工。

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1、根据生产计划组织车间生产，确保任务按时保质完成，全面把控产品质量，监督并抽查化验员的检测执行情况 2、落实安全生产管理，组织安全例会，定期与不定期开展安全隐患巡查，及时排除风险 3、负责生产部人员统筹管理，明确各车间及岗位职责，合理调配人员并实施全过程监督 4、制定各车间人员编制与管理制度，优化生产流程，主导生产部门各类岗位（含临时工）的招聘及面试工作 5、定期向执行总裁汇报生产进展、人员状况及厂区重大问题的应对方案 6、协同车间主任推进成本控制措施，研究生产工艺改进与配方优化方案 7、其他职责：全面负责车间设备维护、保养及改造工作，统筹厂区环境卫生规划，对接园区各类与生产相关的检查事宜

双英招临时焊工（需面试合格），270元/天，，要求最少干满30天。上班时间8-8点，管吃两顿饭。双英长白大龄工管吃可以预支工资总装操作工，主要生产汽车座椅，年龄：18-45岁，薪资：6000-7500元/月，长白班，工作时间：8-8，管吃缝纫工，年龄20-45岁以下，薪资：6000-8000元/月，长白班，需要15人、计件、工作10.5小时[庆祝][庆祝]急需长期物流工，后期会倒班，26天8小时，18元/小时。负责汽车座椅零部件收发、配送、盘点、搬运；执行线边物料配送与5S管理；配合生产计划完成物料保障工作。要求能吃苦耐劳，服从安排，有汽配/物流经验优先。秋野人力

青特集团有限公司入职交社保周一周三周五上午8:40到带身份证一支黑色中性笔大量要焊工，喷漆工，数控工，打磨工和普工，装配、下料、清理等工种！主要生产特种车制造、汽车车桥、汽车零部件、工作简单易学年龄：18-45周岁上班时间：白班，早7点—晚6点夜班：晚6点—早7点薪资待遇:焊工8000-10000普工5500-7000喷漆工6500-8500打磨工8500-12000食宿条件:餐补一天10元公司免费提供住宿，厂区外宿舍4人间，.宿舍到厂有班车。每月25号发放工资。秋野人力

江北招数据喷漆师傅多名工资超万上不封顶。招数据喷漆快锤。

任职要求： 1、具备两年以上相同岗位工作经验。 2、掌握化工工艺流程相关知识。 3、了解设备的维护与日常保养。 4、工作踏实肯干，具备较强的责任心。 5、具备良好的组织与协调能力。 工作范围： 1、负责日常安全生产的组织实施。 2、确保生产任务按时保质完成。 3、严格落实文明生产各项要求。 4、做好与其他部门的沟通协作。 5、负责配料配方操控系统的管理工作。 任职要求：35-55岁 岗位福利：底薪4000元 工作地点：安达市

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业任务 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与效率 3.配合班组长完成生产记录填写、物料交接及现场5S管理要求 4.及时反馈生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题等） 5. 遵守车间劳动纪律、安全生产规范及公司各项规章制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班工作安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5.服从管理，团队协作意识良好，无违法犯罪记录