岗位内容： 1. 制定企业采购规划与相关制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链管理与持续优化，保障供应商按时交付并符合质量要求； 3. 搭建并健全采购工作流程，规范采购文档及管理制度； 4. 审查采购订单与发票信息，依据公司财务流程完成报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与供应渠道，掌握国内外市场动态及价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 具备较强的财务管理基础和分析决策能力，确保采购策略科学合理； 5. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件，具备良好的英文书面表达能力。

一、岗位职责： 1. 负责EQ/MRO（IM/PT/SV/EI）类物料的定点定价、采购执行及交付进度跟踪； 2. 推动供应商本地化布局，保障基地生产交付需求； 3. 开展供应商日常管理，包括绩效评估、成本优化、设计改进、产能提升等相关工作； 4. 指导新员工成长，配合主管完成团队日常事务管理。 二、岗位要求： （一）学历专业： 1. 掌握合同、法律及财务相关基础知识； 2. 了解所负责物料的市场动态与行情变化； 3. 具备成本分析能力，可独立开展商务谈判； 4. 熟悉采购管理全流程操作； 5. 可使用英语进行基本沟通交流； 6. 本科及以上学历。 （二）知识技能： 1. 掌握合同、法律及财务相关基础知识； 2. 了解所负责物料的市场动态与行情变化； 3. 具备成本分析能力，可独立开展商务谈判； 4. 熟悉采购管理全流程操作； 5. 可使用英语进行基本沟通交流；

采购员岗位职责 1. 依据部门需求制定采购计划，按时完成各类物资采购，保障供应需求。 2. 开展市场询价、比价、议价，筛选优质供应商，控制采购成本。 3. 下达采购订单，跟进订单进度，确保物资按时、按质到货。 4. 协助完成物资验收，协调处理到货质量、数量异常及退换货问题。 5. 维护供应商关系，整理采购单据、台账，配合财务完成对账付款。 6. 遵守公司采购制度，廉洁自律，完成上级安排的其他采购相关工作。

根据平台发布的采购需求，寻找匹配的产品（主要为配电箱、五金件）开展询价、报价及送货安排工作。具备会计基础知识者可优先考虑

岗位职责： 1、全面负责人事行政工作的统筹与管理； 2、协调各部门运作，保障工作计划顺利推进。 任职资格： 1、年龄40周岁以内，不限性别，本科及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备8年以上人力资源及行政管理经验，其中5年以上同行业从业经历； 熟练掌握人力资源体系搭建、组织管理、行政事务处理等相关知识，了解商务礼仪及法律法规相关内容。

主要职责 采购支持与合同执行：参与项目采购规划，协助或独立开展设备/材料采购环节的询价、报价评估、合同商谈及合同审查等相关工作。 质量监督与监造：为核心职责内容。依据合同条款及技术协议要求，制定并落实监造方案，对供应商生产流程实施全过程监督。包括审核厂家的生产与检验方案（ITP），处理制造期间的质量不符合项，并参与设备出厂质量文件的确认与签署。 进度跟踪与协调：监控设备制造进度，编制进度汇报材料。同时协调解决设计、施工、运输等过程中涉及采购与监造的相关问题。 供应商管理与反馈：参与评估供应商履约表现，按要求及时提交监造进展报告，并对监造过程中出现的异常情况迅速上报。 技能与能力： 办公软件：熟练使用Office等常用办公工具。 沟通协调：具备较强的组织、沟通与协调能力。 福利待遇： 五险、年休假、换休假、不提供住宿（住宿费用报销）、加班补贴、定期体检、核电专项培训。

岗位职责: 1. 负责供应商的开拓与日常管理，定期开展供应商策略评估，保障供应链体系健全、供应稳定可靠； 2. 负责采购订单的谈判、下达及执行，统筹管理供应商的交付周期、产品质量与成本控制； 3. 负责处理日常工作中出现的各类问题与突发情况。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业不限，供应链、机械设计、材料、电气自动化、国际贸易、物流等相关专业优先； 2. 英语四级以上，具备六级、专业八级或口语表达能力突出者优先考虑； 3. 有中大型制造企业或海洋工程建造采购经验，熟悉采购流程与系统操作者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力和组织能力； 5. 具备相关工作经历者，学历和专业条件可适当放宽； 6. 工作地点：潍坊高密。

一、岗位职责1、负责行政部日常运营工作：包括人员统筹、物资出入库管理、内部协调及校区巡查等； 2、搭建并完善对外联络体系，建立高效沟通渠道与协作机制，优化外部运营环境； 3、及时掌握政府相关政策法规动态，评估其对公司的影响或潜在机遇，制定应对策略，并承担对外公文及公开资料的撰写任务； 4、组织并参与公司与政府部门及其他外部机构的日常交流与关系维护，涵盖接待来访、会议出席、活动策划执行等； 5、经授权代表企业参与社会公益项目，提升品牌形象与社会影响力； 6、协助处理经营过程中涉及的外部关系争议、纠纷及法律事务； 7、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，公共关系、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上相关岗位管理经验，熟悉公共关系运作与危机应对流程，具有扎实的专业知识和实际操作能力； 3、职业道德良好，责任心强； 4、具备较强的沟通协调能力、人际处理技巧、分析判断力、执行力以及抗压能力。 三、薪资福利 转正后综合薪资8000-9000左右。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、春节礼金、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、礼金等。 >>五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险，住房公积金。 >>免费工作餐：与健康养生餐厅合作，工作日配送工作餐，干净卫生，开启健康新生活。 >>提供住宿：提供水电暖齐全、厨房卫生间配套齐全有WiFi的住宿或房补。 >>法定节假日：法定节假日休息或调休，让你在闲暇时间遇见美好。 >>带薪年休假：每年都会有相应的年休假，享受假期带来的自由。 >>春节礼金：按工龄提供。 >>健康体检：与知名体检机构合作，提供每年一次的健康检查。 >>亲属学习优惠：员工子女、亲属就学优惠，享受高质量教育，让孩子轻松赢在起跑线。 >>公费培训：与全国知名培训机构合作，常邀清北人大等顶尖高校教授授课，提供免费培训成长机会。 >>过节费：教师节、端午节、中秋节都有过节费，shopping基金立享。 >>五/十年功勋奖：工作满5年、10年，享有五/十年功勋奖金和功勋奖杯。 >>全勤奖+通讯补贴+团建聚餐+生日慰问+答辩假，每一项都会让你感受到关怀和重视。 >>婚假、产假、陪产假、哺乳假、礼金：产假158天个月，哺乳假持续至宝宝18个月等，特殊时期被温柔呵护。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

岗位职责： 1、开发渔具品类供应商资源（包括钓竿、鱼线、配件等），搭建并维护优质供应体系 2、牵头完成供应商资质评估（涵盖生产实力、质量认证、交付能力等方面） 3、定期开展供应商绩效考核，推动解决合作过程中的各类问题，制定备选供应策略，降低供应集中风险 4、编制采购方案，确保库存结构合理与成本有效管控，跟踪订单执行进度，保障生产和销售需求按时达成 任职标准： 1、具备5年以上采购工作经验，其中至少3年从事供应商开发与管理工作，有渔具或户外用品行业经验者优先 2、熟练掌握采购谈判方法及合同管理流程，具备较强的市场分析能力，能够预判风险并妥善应对供应链突发状况 3、工作认真负责，作风正派，抗压性强，具备良好的跨部门协作意识

工作职责 1. 根据生产部门实际需求，编制并落实物料采购方案，确保生产计划所需物料按时到位。 2. 开展供应商开发、资质审核及日常维护工作，构建可靠的物料供应体系，并定期组织供应商绩效回顾与优化。 3. 牵头推进生产用料的价格协商及合同签署，运用集中采购、物料替代等手段有效控制采购支出。 4. 全程跟进采购订单执行进度，协同处理来料品质问题、交期延误等情况，支持生产流程稳定运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流或机械类相关专业优先，具有2年以上制造业采购工作经验。 2. 具备识读CAD图纸的能力。 3. 熟悉ERP系统操作，能够通过数据分析监控采购成本与库存周转表现。

招聘水育师，有无经验均可，公司带薪培训，工作优秀者有机会送出去培训。公司提供免费住宿，可健身。工资：2500-5000元/月山东省东营市东营区西三路42号

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工作职责 1、规划并执行燃机发电、变频器及储能产品领域的采购策略，主导关键元器件（如燃机高温合金部件、IGBT功率模块、储能电芯/BMS、变流器、控制系统等）的全球资源布局与供应渠道建设。 2、搭建并持续优化战略供应商管理体系，牵头开展核心供应商的开发、审核、资质认证及绩效评估，推动与重点供应商构建长期合作与联合创新模式。 3、主导高金额采购项目的商务洽谈、成本结构分析与合同签署，运用技术替代、价值工程和供应链重构手段实现持续降本与全生命周期成本最优。 4、联动研发与品质团队，引导供应商前置参与新产品设计过程，提升产品设计的采购可行性、成本效率与供应链稳定性。 5、全面识别和管控供应链潜在风险，涵盖关键物料供给安全、生产能力建设及地缘政治影响，制定有效的业务延续性方案，确保供应链可靠运行。 任职资格 1、本科及以上学历，主修机械工程、电气工程、材料科学、供应链管理等相关专业方向。 2、具备8年以上电力设备或能源行业战略采购与供应链运营经验，熟悉燃机发电、变频装置或储能系统关键零部件的采购实践与供应商开拓流程。 3、深入了解燃机高温件、功率半导体、储能集成系统等核心物料的技术参数、市场供应状况与成本构成，具有全球化寻源及战略供方管理实操能力。 4、拥有优秀的谈判技巧与成本拆解能力，曾主导大型复杂采购项目并实现明显成本节约与供应链效能提升。 5、英语熟练，可胜任日常交流与商务沟通；掌握SAP/Ariba等信息化系统及数据分析工具，具备推进供应链数字化转型经验者优先考虑。 6、具备宏观战略思维、资源整合意识与团队管理能力，能够在多变环境中驱动跨职能协作与供应链价值升级。有海外项目采购经历或新能源领域工作经验者优先。

岗位职责: 1、供应链统筹管理：协助部门负责人构建并优化供应链管理体系，统筹国内外项目采购规划、供应商资源整合及物资供应保障工作。 2、国内项目采购管理（前期）：承担国内油气勘探开发项目所需物资（含钻完井设备、管材、化工材料、地面工程装备等）及相关服务的全流程采购，涵盖需求对接、招采谈判、合同签署与交付验收等环节。 3、海外项目采购与供应链搭建（后期）：主导海外项目供应链体系建设，包括国际运输、清关操作、境外仓储布局及本地供应商开发，确保海外物资供应高效稳定。 4、供应商资源建设：面向国内及目标海外市场开展优质供应商开发与关系维护，组织实施供应商准入评审、绩效评估与分级管理，持续优化供应资源结构，控制采购成本与风险。 5、合规与风险管理：落实国内外采购活动的合规审查机制，掌握国际贸易术语（INCOTERMS）、外汇政策及项目所在国相关法规，有效防范合同、汇率及物流等业务风险。 6、团队支持与跨部门协作：协同研究院、投资发展部、项目执行部等部门，依据项目进度制定采购方案；参与团队能力建设，推动采购人员国际化专业能力提升。 任职要求: 1、本科及以上学历，供应链管理、石油工程、国际贸易、机械、材料等相关专业背景。 2、具备5年以上采购或供应链管理工作经历，其中至少2年从事油气行业采购，具有海外项目采购或国际贸易实操经验者优先考虑。 3、熟悉油气勘探开发常用设备与服务（如钻完井、压裂、采油采气等），了解国际采购流程、海运物流及清关作业知识。 4、具备良好的商务谈判技巧、成本分析能力和风险管控意识，英语可作为工作语言（读写熟练，具备商务口语沟通能力）。 5、能够接受阶段性国内外出差安排，后期可根据需要赴海外项目现场进行短期派驻或提供支持。

北京、上海、烟台均可作为工作地点。 岗位职责 全面统筹部门管理工作，建立完善的采购制度、供应商管理体系、招投标流程及内控合规机制，推进年度采购预算编制与降本目标的实施落地。 主导燃机、发电机、储能设备、高低压电气、仪控系统、机械结构件等关键物料的战略供应商开发与分级管理，组织开展年度框架谈判，构建双源供应体系，有效防范交付延迟、价格波动及断供风险。 负责国内外成套项目采购全过程管理，提前联动研发、项目、生产等部门，管控招标比价、合同签署、设备监造及进口交付等各环节，及时处理供货质量与交期异常问题。 推动SRM数字化采购平台建设，组织实施采购团队绩效评估与人才梯队培养，持续推进物料标准化及国产化替代，实现降本增效。 任职要求 本科及以上学历，机械、电气、动力、供应链等相关专业背景，具备采购部门整体管理经验者优先。 熟悉燃气轮机、储能系统、发电成套设备、高低压配电、DCS仪控等领域供应链情况，掌握优质供应商资源，具有海外项目采购经验者优先考虑。 精通成本分析、商务谈判、进口设备采购及供应链风险控制，具备出色的跨部门协作与全局统筹能力。 英语读写流利，品行端正，熟悉采购合规性要求及招投标管理相关规定。

一、主要岗位职责 1、依据各部门提交的采购计划，在获得领导审批后，负责具体执行与落实。 2、对各部门提报的采购需求进行合规性与合理性审核，并就相关需求与申请部门进行充分沟通确认。 3、主导采购合同的签署工作；如涉及招标采购，需组织并推进招标流程的启动、供应商评估及筛选管理工作。 4、及时处理采购实施过程中的各类问题，确保在既定时间内完成采购目标，同时有效控制成本支出。 5、优化供应商分类管理体系，定期开展供应商绩效考核，对其服务品质、价格水平进行抽样检查与综合评价。 6、负责设备类采购的比价询价及成本核算工作。 7、具备识别非合理采购行为和异常库存状况的能力，并采取相应管控措施。 8、维护与供应商之间的合作关系，秉持公平互惠原则推进日常业务协作。 9、编制采购数据分析报告及相关流程所需的审批材料。 10、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职资格/能力要求 1、本科及以上学历，采购、贸易、经济管理或工程类相关专业优先； 2、具有3年以上本行业采购岗位工作经验，其中至少1年采购管理经验； 3、掌握采购成本分析工具与方法，能够制定合理的采购定价策略； 4、熟悉采购全流程操作规范，具备标书编制、合同拟定及商务谈判的实际能力； 5、具备较强的沟通协调能力，能高效对接供应商及公司内部各职能部门，妥善解决工作中出现的矛盾与问题； 6、具备良好的过程控制意识，擅长时间管理与成本管控，熟练运用成本分析手段支持决策； 7、拥有出色的商务谈判技巧，善于洞察对方立场与意图，把握谈判主动权，争取有利于公司的合作条件； 8、具备团队协作精神，能够与团队成员紧密配合，共同达成工作目标； 9、熟练操作SAP系统、供应商管理系统者优先考虑，具备外贸报关实操经验者亦优先录用。

具备3年以上环保领域项目采购工作经验； 熟练操作SAP系统及供应商管理系统的优先考虑； 熟悉环保类设备相关技术参数与市场情况； 具备独立开展采购业务的分析判断能力及谈判技巧； 拥有外贸报关实操经验者优先录用。

岗位职责： 1. 结合库存情况与市场动态，编制物资采购方案，并根据实际需求参与招标或议价工作，确保所需物资按时到位。 2. 编制采购审批单据及合同文件，推进采购流程的审批执行。 3. 按照合同约定的到货周期，跟进物资交付进度，及时完成入库、报销及付款手续。 4. 依据质量检验反馈，协调处理不合格物资及相关供应商问题。 5. 落实上级安排的其他相关工作事项。 招聘要求： 1、本科及以上学历； 2、专业不限，物流工程、金属材料、机械类相关专业优先考虑； 3、责任心强，作风严谨，具备基本谈判技巧，拥有良好的沟通协作与组织协调能力； 4、能够适应多地办公安排。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导工作，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好日常通讯记录 3. 协助处理日常行政事务，如文件收发、办公用品管理、会议支持等 4. 维护前台区域整洁美观，保障公司第一印象的专业性与亲和力 5. 配合各部门完成临时交办的协调与支持类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 普通话标准，具备基本的办公软件操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协作能力 4. 年龄18-25周岁， 以实际能力为准 5. 学历不限，有相关行政或前台工作经验者优先

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享受国家法定节假日，另配有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全额休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 办公环境优越，四季恒温，配备专业培训机制与多元发展路径，助力员工持续成长！

岗位职责: 1. 负责集团集中采购战略及执行方案的持续优化，推动集中采购有效实施，达成降本增效目标； 2. 梳理并优化采购供应链全流程，贯通需求、寻源、签约、履约到付款各环节，提升整体运作效率； 3. 主导成本分析、控制与风险防范工作，构建集中采购成本模型及风险预警体系； 4. 配合推进采购数据标准化建设与全周期管理，助力集团实现数字化升级； 5. 联动各业务单元，确保关键物资供应稳定，完善采购管理制度与流程规范。 任职要求: 1. 熟悉集中采购、战略寻源及供应链端到端管理，掌握招投标、框架协议等采购方式； 2. 具备采购成本建模、风险管控与数据标准化能力，熟练操作ERP、SRM等相关系统； 3. 拥有采购流程数字化设计经验，可有效承接智能化采购平台建设需求； 4. 具备出色的战略思维、跨部门协作及沟通谈判技巧； 5. 优秀的项目管理和问题处理能力，能高效推进复杂采购任务落地； 6. 具备严谨的风险防控意识和数据导向决策思维； 7. 5年以上大型企业供应链采购工作经验，具备集中采购战略制定与执行经历； 8. 有石油炼化或新能源领域集中采购数字化转型实践者优先。

任职要求： 1、本科及以上学历，建筑工程类、工程造价、土木工程类、财会类等相关专业； 2、3-5年以上投标领域相关工作经验，具备工程监理、工程设计、工程造价等行业投标经历或事务所投标背景者优先； 3、具备良好的组织协调与沟通能力，具有较高的职业素养和团队协作意识，能够积极主动推进项目任务； 4、责任心强，执行力突出，具备较强的团队合作态度与执行意识。 岗位职责： 1、负责招标信息的搜集与归档，解读分析招标文件，整理可参与投标项目，并完成报名及投标文件的购买； 2、依据招标文件要求编制投标文件，完成标书的打印、装订、签章、封装、密封等全流程工作，确保按时参与投标； 3、跟踪中标结果，及时获取中标通知书； 4、协同财务部门，处理投标保证金的相关事务。

工作内容 1. 负责日常文书处理，包括文件整理及资料归档； 2. 协助团队成员，保障各项办公流程有序运转； 3. 参与行政事务管理，优化工作执行效率与质量； 4. 承担简历初筛、面试协调及员工入离职手续办理。 岗位要求 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2. 能够自主推进工作，具备高度的责任意识； 3. 适应高效工作节奏，擅长多任务并行处理； 4. 确保按时到岗，保持稳定出勤。 上班时间 早8:10-11:30 下14:00-17:00 周末双休，节假日正常休息 公司福利 生日福利，节日福利，团建聚餐，员工旅游，全勤奖，绩效奖金，意外险 所在公司 中国人寿东城服务部 -已上市 - 规模：100-499人

一、工作职责 1. 全面负责公司后勤服务体系的运作管理，涵盖食堂运营、绿化养护、司机调配、安全保卫及员工住宿等各环节的组织实施与执行落地。 2. 制定并完善后勤服务规范及绩效考核制度，定期开展供应商服务质量评审，优化成本配置，提升服务品质与员工体验。 3. 主导行政团队的日常运作与能力建设，统筹协调各部门资源应对后勤突发事件，确保办公与生产环境稳定有序。 4. 搭建后勤服务数据监测平台，运用数据分析识别改进机会，推动服务流程的持续优化与效率提升。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上大型制造型企业行政后勤管理工作经验，熟悉食堂、安保、住宿等多模块综合管理实务。 3. 掌握行政后勤类供应商管理方法论，具有实际的成本管控与服务升级操作经验。 4. 拥有出色的跨部门协作与沟通能力，能够高效处理突发问题并作出快速响应。 5. 责任意识强，注重细节，具备推动后勤体系标准化、规范化建设的能力与实践经验。

采购专员～～退伍军人优先 劳保用品、五金材料、手动与电动工具及其配件、轴承类物资、仪器仪表、液压管件与阀门、机床用刀具钻具、吊装索具、喷砂材料及焊材、磨料磨具、电气设备与仪表元器件等。 任职要求： 1. 退役军人优先考虑。 2. 大专或以上学历。 3. 具有较强的沟通协调能力，工作态度认真细致，具备良好的职业素养和质量意识。

岗位职责： 职责： 1、职责概要：依据采购计划，开展物资及外包服务的采购工作 主要工作内容： 1. 对接供应商获取报价，组织招标或比价议价流程 2. 汇总招标或比价资料，提报审批并编制采购合同 3. 针对到货物资或外包服务出现的异常问题，及时协调供应商或外包单位处理 工作标准： 物资采购管理制度 / 外包服务采购管理制度 2、职责概要：按照管理规定，落实供应商的管理与开发任务 主要工作内容： 1. 根据年度审核或开发安排，执行供应商审核或引入工作 2. 负责供应商日常维护及绩效考核 3. 牵头开展供应商评审或评估活动 工作标准： 供应商/外包方开发及管理制度 3、职责概要：围绕部门年度工作目标与规划，制定实施计划，持续提升专业能力 主要工作内容： 结合部门年度降本目标，细化分解行动方案 与各事业单元保持沟通，定期跟踪计划执行进度 注重业务能力与职业素养的同步提升 工作标准： 部门年度规划目标 部门年度规划行动计划 参与培训学习 工作权限： 1. 公司相关制度的拟订权 2. 采购数据的维护权限 3. 采购合同的编制权限 4. 供应商发票的审核权限 5. 对公司运营改进提出建议及对不当行为进行反馈的权利 考核指标： 1. 采购成本节约达成率 2. 物资交付准时率 3. 供应商开发目标完成率 任职要求： 1、具备计划制定与执行能力、问题解决能力、人际沟通技巧及良好的书面与口头表达能力 2、熟练操作计算机办公软件 3、本科及以上学历

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。