招聘项目经理，薪资为7000-9000元/月。岗位职责包括：全面负责小区物业服务中心日常运营管理，统筹客服、保洁、秩序、维修团队管理；业主关系维护，处理业主投诉、重大纠纷，组织社区便民活动；园区设施巡查、品质管控、安全生产、风险隐患排查；物业费收缴、成本管控、各类台账、资料报送；对接街道、社区，落实上级下达各项工作。任职要求：有住宅小区物业项目经理相关工作经验；熟悉物业各项流程，擅长纠纷协调、团队管理；具备良好沟通能力，抗压能力强；持有物业相关证书优先；熟练基础电脑办公。

郑州金水区物业直招：物业管家2名，保安3名，绿化4名。工资面议。工作地址：郑州

物业招聘管家2名，保洁3名，保安3名，绿化2名，有意请联系

年龄25～40岁，无前科劣迹，退伍军人优先； 待遇：包三餐包住宿，入职缴纳社保 工作地点：伊滨区华耀城佳兆业凤鸣水岸

任职要求： 1. 45周岁以下，大专及以上学历； 2. 具备1年以上物业、工程管理、消防及保安现场管理经验； 3. 熟悉基础电脑操作，可独立完成文档编辑、表格制作及数据统计工作； 4. 性格开朗亲和，沟通协调能力强，做事细致严谨、责任心强； 5. 有水电基础实操技能，或持有消防相关资格证件者优先录用。 薪资福利：税前7000元/月，大小休排班。 联系电话： 邮箱：@qq.com

北京招工程主管2人，要求：持有电工证等相关证书，年龄30-55周岁；待遇：5500-6000元包吃住，一周休2天。招维修电工数名，工资4000元管吃住，一周休息2天。招保洁员数名，工资3000元管吃住，一月休4天。

J38LJ0050 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 1. 全面负责小区日常物业管理与运营工作，统筹安保、保洁、绿化、设施设备维护等各项服务 2. 组建并管理物业团队，开展人员培训、绩效考核与团队建设，提升服务效能 3. 处理业主投诉与诉求，协调解决邻里纠纷，持续提升客户满意度与社区和谐度 4. 编制年度预算及费用计划，监督物业费收缴与成本控制，确保财务合规透明 5. 配合街道、社区及相关部门落实安全巡查、应急响应、疫情防控等公共事务 6.需要有物业方面的资源 任职要求： 1. 具有1-3年房地产或住宅项目物业经理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 为人诚信踏实，具备良好的沟通协调能力与应变能力 3. 熟悉物业管理法规及服务标准，能独立处理突发事件 4. 持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先 5. 持C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，适应一线现场管理工作

招聘：物业项目经理 1名 【任职要求】 1、 年龄35-50周岁。形象端正、品行优良、稳重踏实；居住杭州。 2、持有正规物业经理证，证件真实可查； 3、5年以上物业项目全盘管理经验，熟悉小区现场管理、业主沟通、投诉处理、设施维保、台账资料、迎检对接； 4、具备较强统筹能力、团队管理能力，能独立操盘整个小区物业工作，无不良从业记录。 【相关信息】 薪资待遇：8000-10000 工作地点：余杭区闲林 联系人胡经理

物流园工程主管 岗位职责 负责物流园区水电、强弱电、消防、安防、机电、土建设施的日常巡检、维保、故障抢修；管控租户装修施工、动火作业及现场安全；负责园区能耗管控、隐患整改、应急处理、工程台账及班组日常管理，保障园区常态化稳定运营。 任职要求 1. 有物流园/工业园/产业园工程管理经验优先，小区物业经验不优先； 2. 精通水电维修、消防系统运维、零星土建维修，能独立处理现场各类工程问题； 3. 持有低压电工证（必备），熟悉消防检查合规标准； 4. 会看简单施工图，懂施工现场管理、安全管理、能耗管控； 5. 服从排班，能接受突发抢修，责任心强、执行力高，具备班组管理经验。 岗位优势 园区稳定、工作成熟、团队氛围好、晋升通道清晰、正规管理、福利齐全。

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招聘出餐认识字的大姐或者阿姨，上班时间凌晨5点-9点半。无休，一月1800。有想法的私聊。

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驻马店市新蔡县招装修木工300一天9小时，不管吃

[拳头]招聘简章[拳头]根据工作需要，博乐市某事业单位现面向社会招聘物业项目经理2名，要求45岁以下，，身体健康，服务管理，具有较强的执行能力和沟通能力，抗压能力强，无不良嗜好，具体工资面议，有物业管理经验的人员优先考虑，有意者可联系：

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杭州萧山区文堰附近，物业直招项目管理岗位1.秩序主管要求175以上45以下，大专以上及退伍军，具备物业公司保安管理工作经历，管理大型团队，待遇6k-7k项目管理岗位8小时做6休1做六休一，缴纳五险一金，享年终奖高温节假日补助实物福利等＊地址：萧山文堰附近，有意联系电话都可

招聘，物业经理，物管，要求:身体健康，服从管理，沟通能力强；保安，保洁，要求:身体健康，服从管理，联系电话:崔总

维洁物业招聘物业管家2名。薪资范围为3000至5000元/月，具体根据实际表现确定。岗位职责包括：处理业主的日常报修、咨询和投诉，及时跟进解决；管理小区公共区域的环境卫生和秩序维护；协助完成各项物业的收取与登记；配合开展社区活动和安全巡查工作；保管好相关文件资料，做好台账记录。任职要求：高中或中专及以上学历，能熟练使用手机和电脑基本操作；有责任心，做事认真细致，不推诿拖延；能适应轮班和节假日值班安排；有服务意识，能耐心回应居民需求。公司提供餐补、交通补助、电话补助、年终奖、带薪年假等福利。工作稳定，团队氛围好，适合长期发展。

维洁物业招聘管家2名。薪资为3200-4800。负责小区日常服务对接，处理业主报修、咨询和投诉，做好信息记录与跟进。协助开展社区活动宣传，配合完成物业基础事务。维护公共区域秩序，巡查楼栋及设施，发现问题及时上报。要求能够熟练使用手机或电脑进行简单操作，会打字和上网；有责任心，做事认真，能按时完成分配任务；有服务意识，能主动沟通，态度友善；能适应轮班工作安排，服从统一管理；具备基本的沟通协调能力，不推诿问题。岗位工作内容以实际安排为准，无需复杂经验，愿意踏实做事即可上岗。

森林湖畔招聘楼栋管家，薪资面议。负责楼栋日常巡查，及时发现并反馈公共区域问题，协助处理住户报修需求。定期检查消防设施、电梯运行情况，确保设备正常使用。配合开展社区活动，维护小区环境整洁有序。做好来访人员登记、快递收发等基础服务工作。要求能够按时完成每日巡检任务，发现问题及时上报；会使用基础办公软件，能简单记录和整理信息；有责任心，做事认真，不推诿拖延；能适应轮班制工作安排，服从统一调度。每天工作8小时，享受电话补助、年终奖、带薪年假、团建活动及节日福利，工作节奏稳定，适合长期发展。

维洁物业招聘管家2名，薪资3200-4800。负责小区日常服务对接，处理业主报修、咨询和投诉，做好信息记录与跟进。协助开展社区活动宣传，配合完成物业基础事务。维护公共区域秩序，巡查楼栋及设施，发现问题及时上报。要求能够熟练使用手机或电脑进行简单操作，会打字和上网；有责任心，做事认真，能按时完成分配任务；有服务意识，能主动沟通，态度友善；能适应轮班工作安排，服从统一管理；具备基本的沟通协调能力，不推诿问题。岗位工作内容以实际安排为准，无需复杂经验，愿意踏实做事即可上岗。

平舆世和府物业招聘管家1名。薪资为3000-5000。岗位职责包括：负责小区日常物业管理服务，为业主提供沟通与协助；处理业主咨询、报修、投诉等事项，及时跟进并反馈；配合开展社区活动，维护邻里关系。任职要求：高中或中专及以上学历；有物业或客服相关工作经验者优先；性格耐心细致，服务意识强，具备基本沟通协调能力。工作时间：8小时制，具体以公司排班为准。福利待遇：缴纳社保、公积金，享有电话补助。联系人：冯经理，联系电话：。

招聘贴心管家和维修工。贴心管家岗位要求大专以上学历。维修工岗位要求持有电工证，有水电工作经验，45岁以下者优先。具体薪资待面试后根据工作经验和能力确定。

驻马店翰林居招聘婚宴管家。要求年龄20-40岁，性格开朗，善于沟通。上班时间分为A班8:30-18:00和B班12:30-21:30，月休3天。薪资为底薪2600元加全勤200元加提成，综合薪资6000-8000元。

维洁物业招聘物业管家2名。薪资范围为3000至5000元/月，具体根据实际表现确定。岗位职责包括：处理业主的日常报修、咨询和投诉，及时跟进解决；管理小区公共区域的环境卫生和秩序维护；协助完成各项物业的收取与登记；配合开展社区活动和安全巡查工作；保管好相关文件资料，做好台账记录。任职要求：高中或中专及以上学历，能熟练使用手机和电脑基本操作；有责任心，做事认真细致，不推诿拖延；能适应轮班和节假日值班安排；有服务意识，能耐心回应居民需求。公司提供餐补、交通补助、电话补助、年终奖、带薪年假等福利。

遂平建业森林半岛招聘物业管家。要求45岁以内，大专及以上学历，具备抗压能力，有相关工作经验者优先录用。上班时间为8:00至18:00，月休4天，享受法定假期，缴纳社保。薪资为3200元/月。

维洁物业招聘管家2名。薪资为3200-5000。负责小区日常服务对接，处理业主报修、咨询和投诉，做好信息记录与跟进。协助开展社区活动宣传，配合完成物业基础事务。维护公共区域秩序，巡查楼栋及设施，发现问题及时上报。要求能够熟练使用手机或电脑进行简单操作，会打字和上网；有责任心，做事认真，能按时完成分配任务；有服务意识，能主动沟通，态度友善；能适应轮班工作安排，服从统一管理；具备基本的沟通协调能力，不推诿问题。岗位工作内容以实际安排为准，无需复杂经验，愿意踏实做事即可上岗。