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军转干项目主管
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限PMPIPMPPRINCE2军转干部招聘统筹人才匹配与转化团队文化建设
本岗位为公司储备管理岗,将参与自主品牌饮品、食品的市场调研、选品策划、产品口味研发、生产协调、营销方案制定、门店客户开拓及客户关系维护等环节中的具体工作。 培养周期为2-5年,通过轮岗实践与资深导师指导,逐步成长为分公司部门总监(专业型人才)或分公司总经理(复合型人才),并在8-10年内发展为事业部总监(专业型人才)或事业部总经理(复合型人才)。 公司成立于1993年,位列民营企业500强,曾承担奥运会供餐保障任务,是团餐行业领军企业,同时在军队社会化保障、乡村振兴领域处于领先地位。全国范围内拥有员工超13万人,业务涵盖团餐与供应链、乡村振兴、新零售、饮品及食品研发生产销售等多个板块。 自2021年至2024年,已完成在全国十余省四十二座城市的布局,现有在建及投入运营的产销一体化产业园13个。自2025年1月起,已成功推出绿色健康饮品品牌与品类二十余种,覆盖植物蛋白类如核桃露、杏仁露,以及椰子水、白桦树汁、果汁汽水、无糖茶饮、功能饮料、凉茶、矿泉水、纯净水、AD钙、乳酸菌饮品、牛奶饮品、调味品等系列,每年持续推出约20款爆款新品。 未来十年,计划打造100个自主品牌,开发1000个热销品类,构建规模化的绿色健康产品矩阵,为消费者提供多元选择、纯粹健康、口感卓越且高性价比的产品体验。 岗位职责: 1. 协同总部管理团队制定区域市场发展战略; 2. 组建并搭建区域核心运营团队; 3. 推动公司自主品牌饮品、食品在当地市场的拓展与落地; 4. 负责区域内客户资源的运营管理与长期维护; 5. 对接并推进第三方融资合作的相关洽谈工作。 岗位要求: 1. 优先考虑党政机关退休干部或部队退役、转业领导干部,具备副科级或副团职及以上职务者优先; 2. 在当地具备广泛的人脉网络和资源积累; 3. 对快消品行业有浓厚兴趣和发展意愿。
工程部经理
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、岗位职责 (一)技术管理体系与制度建设 1.全面负责分公司所有在施项目的施工技术管理工作,建立健全分公司技术管理体系,确保技术体系正常运行,是分公司技术体系正常运行的第一责任人。 2.负责分公司技术系统体系制度建设,制订各阶段技术工作目标,细化工作流程,组织工作目标分解与落实。参照中建系统技术管理要求,组织编制、修订分公司技术管理细则、施工技术标准及技术工作考核办法。 3.协助分公司主要负责人履行技术管理工作职责,贯彻落实国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度。 (二)施工技术与方案管理 1.统筹分公司所有在施项目的施工组织设计、专项施工方案及技术措施的审核、审批工作,对重大及危大工程专项方案组织专家论证。负责施工组织设计及专项方案的技术交底及实施过程中的检查、监督工作。 2.组织分公司层面的施工图纸会审及设计交底工作,解决各项目施工过程中的重大技术难题,优化施工工艺与技术方案。 3.负责审查各项目施工总进度计划、月进度计划,确保技术先行与工期目标的协调统一。 (三)技术投标与市场支撑 1.参与分公司市场拓展工作,负责技术投标的组织与策划、编制、审核、述标答辩以及投标施组的交底工作,确保投标施组失误率为零。 (四)科技创新与技术研发 1.统筹分公司科技研发与技术创新工作,积极引导技术人员进行技术创新,组织新技术、新工艺、新材料的推广应用,提高工程的科技含量。 2.组织编写工法、专利、论文、QC成果等科技成果,推动分公司技术成果转化与知识产权管理。负责分公司年度科技目标的策划、分解与实施。 (五)工程质量创优与技术支撑 1.主导分公司工程质量创优申报工作。制定分公司质量创优滚动计划,组织各项目开展优质结构工程、优质工程(如鲁班奖、国家优质工程奖、省级优质工程奖等)的策划、申报与迎检工作。 2.为各项目创优提供技术支撑,审核创优策划方案,督导创优过程管控,确保技术资料完整性及现场实体质量达标。 (六)技术人才队伍建设 1.统筹分公司技术人才队伍建设,指导各项目技术负责人及技术管理人员的配备与培养。组织“总工一堂课”等技术培训活动,提升分公司整体技术管理水平。 2.对有意向转岗的技术人员做好传帮带工作,建立技术人才梯队。 (七)技术监督与考核 1.组织对各项目季度技术工作进行考核评价,编制季度考核评价报告。定期深入项目现场检查施工组织设计与技术交底的执行情况,对不符合要求的提出整改措施。 2.参与质量事故和安全事故的调查、分析和处理工作。负责工程变更、洽商的审核与管理。 (八)其他工作 1.统筹分公司BIM管理、测量管理、试验管理、计量管理、技术资料管理等相关工作。 2.贯彻落实上级党委及分公司决策部署,落实“一岗双责”责任。 二、任职资格 (一)学历与专业 1.本科及以上学历,土木工程、建筑工程、结构工程、工程管理等相关专业。 (二)执业资格与职称(硬性要求) 1.必须持有注册一级建造师证书(建筑工程专业) 。 2.持有中级及以上专业技术职称。高级工程师职称者优先。 (三)工作经验(硬性要求) 1.具有10年以上建筑施工行业技术管理工作经验。 2.具有8年以上施工总包单位(特级/一级施工总承包企业)任职经历。 3.具有3年以上公司总部(或区域公司、分公司)技术总工/总工程师或同级技术管理岗位任职经历。 4.至少完整经历过2个及以上大型项目的技术负责人岗位。 (四)专业技术能力 1.精通房建工程施工技术:熟悉各类房建工程的施工工艺、规范、标准及相关法律法规。 2.精通钢结构施工技术:具有丰富的钢结构工程设计、深化设计及施工管理经验。熟悉钢结构制作、安装、焊接等关键技术要求。 3.熟悉工业厂房施工:具有工业厂房类项目的技术管理经验。了解工业厂房的结构特点、工艺要求及施工组织要点。 4.能够独立主持大型项目的各项技术工作,系统编制和审核建筑工程施工组织设计及各种专项方案,擅长处理和指导工程中的各项技术问题。 (五)创优与科技成果 1.具有主导分公司或项目层面质量创优申报的实际经验,参与过省级及以上优质工程奖项(如省级优质工程、国家优质工程奖、鲁班奖等)的申报工作。 2.具有工法、专利、QC成果等科技成果的编写与申报经验者优先。 (六)综合素质 1.具备优秀的统筹管理能力、组织协调能力和沟通表达能力,能够有效推动各项目落实技术管理工作。 2.忠诚敬业,责任心强,细致严谨,富有团队精神。为人正派,作风严谨稳健。 3.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质,能适应不定期出差及项目现场检查。 三、其他要求 1.中建系统背景:具有中建系统内(或同等施工总包单位)从业经历者优先考虑。 2.政治面貌:中共党员优先。 3.工作地点:分公司总部办公,需定期赴各在施项目进行技术检查与现场督导。 四、薪资待遇 1.薪资面议。 2.享受五险一金、企业年金(六险二金)、补充医疗保险、交通补助、通讯补贴、驻外津贴等。 3.提供定期体检、带薪年假、高温补贴、节日福利等。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专石油化工工程石油管道阴极保护、检测
岗位职责: 1、负责项目的统筹管理与执行,控制项目质量、进度与成本,确保各项既定目标顺利达成;组织并协调团队成员工作,提升现场检测能力及技术实施水平; 2、掌握油气管道牺牲阳极与强制电流阴极保护系统的工作机制,承担阴极保护系统的施工、投运及调试工作; 3、熟悉阴极保护干扰问题,开展油气管道交直流杂散电流的专项测试、分析评估与治理措施实施; 4、掌握外腐蚀直接评价(ECDA)方法,组织实施管道外腐蚀的检测与完整性评价; 5、熟悉阴极保护相关国家标准与行业规范,审核本专业报告(含竣工资料),确保内容准确合规;监督现场检测作业流程及质量管控环节; 6、负责项目团队的搭建与日常管理,包括人员培训与能力发展;合理配置项目人力资源,保障项目按时高效完成; 7、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,金属材料、应用化学、电气、油气储运等理工类相关专业; 2、具备5年以上行业工作经验及项目管理经历,持有CP2或CP3及以上资质证书者优先考虑; 3、具有出色的团队管理与组织协调能力,能独立带队完成工程任务,保障项目进度与质量;具备良好的沟通表达与对外协作能力,可与业主及相关方建立良好合作关系,有效整合资源并解决实际问题;能够编制项目计划,识别风险,管控预算与成本; 能力特别优秀者,薪资可面议 员工福利:五险 / 餐补 / 包住 / 通讯补助 / 带薪年假 / 定期体检 / 年底绩效
项目经理1-3年高中
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目复杂度可弹性匹配) 2. 有3-5年及以上房建/市政类项目现场管理经验,持有二级及以上建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5.能适应项目驻场工作,责任心强,原则性与执行力兼备
郑州中原区域招聘防火门工程项目主管
5000-15000元/月
项目经理3-5年大专
郑州区域招聘防火门工程项目主管
核电项目负责人
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科核电安全管理核电工程项目全周期管理EPC模式项目运作核安全法规执行
工作职责 1. 主导核电工程项目的全过程管理,涵盖项目策划、设计管控、施工实施、调试运行及竣工交付等各阶段工作。 2. 统筹调配项目所需资源,协调业主单位、设计机构、施工单位以及监管部门等多方协作,保障工程有序推进。 3. 严格落实核安全相关法律法规与行业规范,构建完善的项目安全监管机制,确保现场作业安全可控。 4. 负责项目投资控制与财务规划,实时监控工程进度与资金执行情况,及时纠偏并优化执行方案。 5. 带领团队开展关键技术难题攻关与风险识别评估,编制应急响应预案并组织实施落地。 任职要求 1. 本科及以上学历,核工程、土木工程、电气工程等相关专业背景。 2. 具有5年以上核电工程项目管理经历,必须具备10亿元及以上规模核电项目全流程管理经验,熟悉EPC总承包管理模式。 3. 熟悉核安全法规体系(如HAF系列)及相关建设标准,持有核安全工程师资质者优先考虑。 4. 具备优秀的组织协调能力和复杂问题处理能力,能够高效应对多变的项目环境。 5. 持有PMP或IPMP项目管理认证,具有一级建造师(建筑工程或机电工程方向)资格者优先录用。
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,组织召开项目例会并及时解决现场问题3. 编制和动态管控项目成本预算,审核工程签证、变更及进度款支付,严控成本偏差4. 主导项目竣工验收、资料归档及移交工作,配合完成审计与后评估5.落实企业标准化管理要求,推动BIM、智慧工地等新技术在项目中的应用落地 任职要求:1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 具有5-10年施工现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书者优先3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备大型房建或公建项目全过程管理经验 4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理能力,能适应阶段性驻场工作5. 诚实守信、责任心强,无重大质量安全责任事故记录
总工办主任
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科技术管理
岗位职责: 1、负责研发体系与技术管理的整体规划,推动技术标准体系建设; 1.1 编制企业年度技术发展方案,确定研发重点方向,组织实施技术趋势调研与分析,制定年度技术研发计划; 1.2 建立涵盖图纸、包装、标识等环节的全过程技术规范,确保生产交付流程标准化及产品全流程可追溯; 1.3 提升技术团队组织效能,策划能力提升培训,完善激励机制,促进技术创新成果落地; 2、对接外部技术资源,推进产学研协同合作; 2.1 开拓与高等院校、科研单位的合作渠道,推动关键技术攻关、人才联合培养及科研成果转化; 2.2 引进外部专家力量,收集前沿行业技术动态,为技术决策提供支持,助力工艺与设备迭代升级; 2.3 牵头产学研项目的申报与执行,统筹资源配置,跟踪项目进展,保障项目顺利实施; 3、组织专利布局与科技奖项申报,参与重大项目的评审工作; 3.1 统筹省部级科技奖项的申报工作,负责材料准备与进度跟进,增强企业技术品牌影响力; 3.2 制定专利申请策略,组织开展专利挖掘与申报工作,持续跟进审批流程,提升专利与主营业务的契合度; 3.3 参与重点客户项目的技术方案评审,提出改进意见,提供技术支撑以保障项目顺利交付。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,机械工程、自动化、材料科学、工业工程、化工工艺等相关工科专业背景; 2、掌握产品研发、技术管理及知识产权管理全流程,具备大型项目技术统筹经验者优先考虑; 3、有省部级科技奖项申报经验者优先。 公司福利: 1、提供免费员工公寓住宿; 2、享受社会保险及住房公积金待遇; 3、话费补贴、节日礼品、生日福利; 4、新员工享有统一入职培训、拓展训练、团队聚餐、K歌等团建活动; 5、年度旅游及拓展训练等集体活动。 地址:郑州市西三环与北三环交叉口南1000米路东河南省国家大学科技园(东区)13号楼15层 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险
新能源项目经理
项目经理
商务谈判,有光伏行业经验,促使客户签约emc能源管理协议
装饰工程主管
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专硬装项目装修管理成本管理安全管理材料管理装修造价质量管理进度管理采购管理
岗位职责 1. 主导室内装修及室外外立面/幕墙装饰工程的全周期管理,全面管控施工进度、质量、成本与安全,协调内外装饰交叉作业流程。 2. 精通内外装施工技术、施工图识读及验收标准,及时处理现场技术问题与工艺对接难点,确保项目规范交付。 3. 对接建设单位、监理单位、施工班组及材料供应方,整合各方资源,保障工期推进,有效控制项目成本与收益。 4. 执行施工现场安全文明施工管理,开展质量巡查,整理施工过程及验收文档,组织完成项目竣工验收与结算手续。 5. 负责项目团队管理,合理安排日常任务、人员调度及现场执行监督。 任职要求 1. 大专及以上学历,建筑装饰、土木工程类相关专业,具备5年以上装饰项目管理经历,同时掌握内装与外装施工管理,具有一体化项目完整实施经验。 2. 能熟练审阅施工图纸,熟悉内外装饰施工工艺、材料性能及相关行业验收规范,具备独立管理大中型装饰工程的能力。 3. 持有二级建造师(建筑工程)证书、安全员C证者优先考虑。 4. 具备出色的现场协调能力与抗压能力,能适应项目驻场工作,责任心强,了解工程项目合规管理流程。 项目地址:青海格尔木(能服从公司调配)
河南驻马店市区一会所招聘打合一名工资2200左右,配菜一名工资5500左右,电话
配菜打荷1-2人
市区一会所招聘打合一名工资2200左右,配菜一名工资5500左右,电话
驻马店
6月22日 22:30拨打电话
熟练掌握各种焊接工具,能爬高上低。
6000-9000元/月
电焊二保焊焊接长期1-2人月结二把刀勿扰
招聘多名电焊工 二保焊工。
驻马店 驿城区
6月22日 22:28拨打电话
驻马店遂平县招烧烤师傅一名,二把刀也行,会拌几个凉菜,,工资面谈
凉菜烧烤
遂平县招烧烤师傅一名,二把刀也行,会拌几个凉菜,,工资面谈
驻马店 遂平县
6月22日 22:24拨打电话
河南驻马店长期的墙漆师傅,来的联系
腻子工长期
长期的墙漆师傅,来的联系
驻马店
6月22日 22:20拨打电话
驻马店泌阳县招吊顶师傅一名限长期
200-300元/天
吊顶1-2人
驻马店市泌阳县招吊顶师傅一名限长期
驻马店 泌阳县
6月22日 22:03拨打电话
消防工程项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
实习施工员
3000-5000元/月
项目经理1年以下学历不限最好是河北本地人 张家口为主
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理3-5年本科二建项目经理一名(土建),有安全B
二建项目经理一名(土建和安装),有安全B证。 一.要求人证合一,人到项目驻场,证件在公司登记备案,并参与日常工作管理。 二.岗位要求: 1.陕西省房建项目三年以上工作经验,有大型项目工作经验优先; 2.年龄40岁以内。条件优秀的可放宽到45岁。 三.岗位待遇:面议10000+元 四.工作地址:西安市周至县尚村镇西部智能装备产业园尚龙大道8号 五.联系人和电话: 张经理
项目负责人,项目经理
7000-10000元/月
项目经理
有光伏安装经验优先
项目经理3-5年大专服务意识强逻辑思维能力强沟通能力强
一、项目全周期统筹(总负责) - 作为项目第一责任人,对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责,从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方,协调交叉施工,解决现场冲突(如管路打架、空间不足)。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求,协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型,确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电,协调进场条件;编制施工计划,明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划,组织进场验收(核对型号、合格证、参数),杜绝以次充好。 三、现场施工管理(核心) - 进度:按计划推进,每日巡查,协调人力/材料,处理突发(如延期、整改),确保按期完工。 - 质量:严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验(保压24h无泄漏)、冷凝水排水、外机减震等关键工艺,符合规范与合同要求。 - 安全:落实安全制度,动火审批、高空防护、用电安全,杜绝事故;做好文明施工、成品保护。 - 成本:控制材料浪费、返工;管理工程变更、签证,做好请款与结算,保障利润。 - 团队:管理施工班组,明确分工,监督作业,考核绩效,提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试(制冷/制热、噪音、水力平衡),联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡,交付业主并做使用培训。 - 对接售后,处理业主反馈,协调维修,保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证,竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度
管家
招聘岗位:1、物业管家,大专及以上学历,沟通能力强,有相关工作经验优先杨经理城南遂平森林半岛物业服务中心
驻马店 遂平县
6月17日 08:59拨打电话
其他施工管理
招聘矿口管理人员。薪资范围为8000至10000元。要求应聘者具备管理矿口正常运作的经验,懂得排料,会看方料,会开铲车,会开车并持有小车驾驶证,服从矿山管理,有强烈的团队精神,身强体健,吃苦耐劳,有责任心。工作经验多年者优先。薪资为每月8500元,包含满勤奖、加班费及年终奖。
驻马店
6月14日 09:11拨打电话
管家
招聘岗位:1、物业管家,大专及以上学历,沟通能力强,有相关工作经验优先杨经理城南遂平森林半岛物业服务中心河南驻马店
驻马店 遂平县
6月22日 10:09拨打电话
物业维修工月结
上蔡县家兴物业管理有限公司招聘【岗位名称】物业维修工【岗位职责】负责物业上的各种机器设备维修【岗位要求】年龄30−55岁,懂水电,有电工证【上班时间】面议【薪资待遇】2700-3000元/月,单休【工作地址】上蔡县秦相大道森林上郡【联系电话】点击查看:========================发布信息点击:
驻马店 上蔡县
6月22日 10:07拨打电话
其他施工管理
河南省天中鸟船艇有限公司因生产规模扩大,现招聘两名土木工程专业的人才,主要工作是负责看懂船舶图纸,指导协助一线员工按图施工,另招聘两名船舶专业毕业的人才,培养方向,公司未来的技术骨干及领导干部。工资待遇:依才定酬。联系人:杜经理(),公司地址:河南省驻马店市置地大道与中原大道交汇处西南侧,置地大道188号;乘坐公交车路线:市内或者高铁西站,乘坐K1路公交车,到置地大道与中原大道路口下车,即到天中鸟船艇公司。
驻马店
6月14日 12:22拨打电话
物业经理
物业管理人员招聘【招聘人数】2名【岗位职责】负责日常物业管理、【任职要求】-熟练操作电脑办公软件-具备良好的沟通协调能力-有物业管理经验者优先-工作认真负责,有责任心有意者请致电:
驻马店
6月13日 15:37拨打电话
河南驻马店现招物业经理一人,有管理经验优先,30岁-45岁,酬薪面议
物业经理1-2人月结
现招物业经理一人,有管理经验优先,30岁-45岁,酬薪面议
驻马店
6月17日 15:40拨打电话
河南驻马店现招物业经理一人,有管理经验优先,30岁-45岁,酬薪面议
物业经理1-2人月结
现招物业经理一人,有管理经验优先,30岁-45岁,酬薪面议
驻马店
6月18日 19:45拨打电话
河南驻马店现招物业经理一人,有管理经验优先,30岁-45岁,酬薪面议
物业经理1-2人月结
现招物业经理一人,有管理经验优先,30岁-45岁,酬薪面议
驻马店
6月21日 11:31拨打电话
管家
招聘岗位:1、物业管家,大专及以上学历,沟通能力强,有相关工作经验优先杨经理城南遂平森林半岛物业服务中心
驻马店 遂平县
6月17日 19:11拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供确山工程项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘驻马店建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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