
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
客服管家
4000-5000元/月
管家包住包吃1-2人
1、日常园区二次装修办理及巡检;
2、日常客户维系,物业费各项费用收取;
3、管理单元日常客户报事、报修受理;
4、客户资料收集、归档;
任职要求:
高中及以上学历,有物业管理工作经验优先
年龄:45岁以下
时间:8小时
休息:月休4天
其他:包食宿
其他物业人员
1、负责物业小区各项费用的生成、收取、催收;
2、接待来访业主,办理入伙、装修相关手续;
3、处理相关投诉;
4、完成领导交代的其他工作。
该职位要求有同岗位工作经验两年以上。
工程领班
6000-8000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职工程领班暖通主管给排水领班万能工领班
1.设施设备运行与维护管理
日常巡检:制定并执行公共区域、设备机房(如配电室、水泵房、电梯机房、空调机房)的定期巡检计划,记录运行参数,及时发现异常。
应急抢修:制定并熟悉主要系统的应急预案(如停电、漏水、电梯困人)。发生紧急情况时,第一时间赶到现场,组织指挥抢修,最大限度减少影响和损失。
2.精通物业一类或多类核心系统(强电、弱电、给排水、空调、消防)的维修保养。
持有电工操作证(低压/高压)等必备上岗证书。
物业经理
商业街物业经理
薪资:面议
-要求:
-5年以上物业经验,2年以上同类岗位经验。
-熟悉物业法规、消防法规,有项目筹备经验优先。
职责:招商营运、物业费收缴、街区品质管理等。
地点:苏州市高新区虎丘区
写字楼项目经理8000k
9000-10000元/月
物业经理包住餐补社保1-2人月结
1有5—8年的相关经验
2根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规政策组织员工向辖区提供公共秩序,绿化养护,设备设施维护保养等服务。
3对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患,要认真核实,区分责任,提供处理建议
4负责与当地政府相关部门,社区居委会,与员工保持沟通,确保与其有良好的功能关系。
物业经理
7000-9000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、所辖物业的服务管理、经营管理工作,完成公司下达的各项指令、指标;
2、制定管理处年度工作目标、计划并组织、监督实施;
3、按照公司流程及权限对管理处各项文件、费用进行审核、审批,控制经营成本;
4、组织年度立项工作,按计划组织监督完成,确保项目质量;
5、根据管理目标及公司制度,检查、指导、考核各班组的日常工作,并持续改进;
6、开展多种经营服务、便民服务,做好开源节流节能工作
7、与业主做好沟通和协调,处理客户的投诉和突发事件;
8、开展丰富多彩的社区文化活动,营造安全、和谐社区;
9、合理配置办公资源、人力资源,做好内部行政和人事管理、培训、考核工作;
10、协调公司各职能部门与各管理处、各员工和政府相关职能部门的工作;
11、接受业主监督,完成合理性工作。
任职资格:
1、年龄45岁以下,大专以上学历(统)
2、专业:物业管理、行政管理、财务管理、土木工程、房地产等
3、工作经验:有5年以上相关工作经验
4、知识要求:掌握物业管理专业知识;具有相关法律法规知识;
工作地点:海港区内
职位福利:绩效奖金、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利、周休两天
服务员配菜面点
急招!急招!急招!
民和清真火锅店招聘以下成员
服务员五名工资底薪3300加全勤200,
面点中工一名,工资面议,
配菜数名,工资底薪3300加全勤200,
以上人员工龄工资每半年一百,工资准时发放,小店,工作轻松,
联系电话:马总
青海海东文笔村招聘铜瓢牛肉火锅店厨师1名要求会切牛肉+炒饭工资5000/月联系电话
厨师墩子
海东文笔村招聘
铜瓢牛肉火锅店厨师1名
要求会切牛肉+炒饭
工资5000/月
联系电话
物业经理餐补社保3-5人月结
新城悦服务招聘:
项目经理3人 有知名企业工作履历,有项目管理经验;薪资面议,13薪,各种补助,每月10号准时发工资
工作地点河南省郑州市及省内其他城市;
联系人:徐先生
欢迎小伙伴们推荐及自荐
物业管理员物业经理
物业管理员,5
工作地址:宁夏弘泽汇物业服务有限公司
负责指定区域业主关系维护,及时响应业主咨询与报修;跟进服务事项处理进度,反馈业主意见与建议;协助开展园区活动组织、催缴等工作具备一年以上相关工作经验
物业经理1-2人
招聘:招工业园区物业项目经理1名,年龄50岁左右,男女不限,有相关经验优先考虑,待遇面议;工作地点:青白江区向阳路139号 ,有意者可直接联系咨询,联系人:赖先生
安徽亳州#招聘物业项目经理1名管理经验丰富,形象良好,善于沟通男女不限管理经验丰富者优先工
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
#招聘
物业项目经理1名
管理经验丰富,形象良好,善于沟通
男女不限
管理经验丰富者优先
工资5000-8000+
有意者可
青海海东维修工薪资福利:2800-3200(工龄+200全勤+提成)招工人数:4名休假4天
2800-3200元/月
综合维修工3-5人月结
维修工
薪资福利:2800 - 3200(工龄+200全勤+提成)
招工人数:4名
休假4天
物业客服4200,管吃住,18-40
4000-5000元/月
其他物业人员包住包吃1-2人月结
小区物业,客服一名,18-40岁。工资4200,月休4-5天,包吃住,缴纳社保。上班时间早九-晚五点半,长白班。工作极其轻松简了简单,多数时间坐岗玩手机。休假时间自行选择。公司直招入职不收取任何费用。
物业经理
岗位职责:
1.负责履行与医院的保洁、运送等服务合同,带领团队交付高质量服务,向区域总汇报;
2.负责项目保洁、运送团队的工作安排,日常管理,排班,考勤,培训,突发情况的处置;
3.负责项目财务达标,按照公司要求达成人工成本、物料成本、利润率等经营目标;
4.负责客户关系维护,定期与后勤、临床、管理层进行沟通,听取客户意见提升满意度;
5.负责保洁、运送物料的采购,制定物料采购计划并按照实际运营进行物料及工具的补充;
6.负责保洁、运送团队建设,执行公司制度,践行公司文化,进行团队建设和人才培养;
7.负责处理客户临时、紧急需求及领导安排的其他与工作相关的事情;
任职要求:
1.大专及以上学历,管理类专业优先;
2.5年以上工作经验,其中3年以上医院物业或类似行业管理经验;
3.具有经营思维,对项目运营各项经营指标敏感;
4.熟练使用office办公自动化软件及主流信息系统,文字输出、报告能力强;
5.沟通表达能力、逻辑思维能力、抗压力强,具备耐心;
6.能够接受医院上班环境;
物业费催收专员
4000-10000元/月
其他物业人员社保月结
无经验者可提供带薪培训,此岗位不要求通过法考,无销售性质岗位要求:
1、根据公司提供信息与当事人进行沟通,运用情,理,法,相结合的方式做好诉前调解工作;
2、根据公司流程,做好非诉讼调解阶段进度并记录工作;
3、根据沟通情况,做好函件发放。
4、函件发放完成以后的及时沟通跟进工作时间:
夏令时:周一到周五,上午8:45-12:00,下午14:00-18:00;
冬令时:周一到周五,上午8:45-12:00,下午13:30-17:30。福利待遇:
1、缴纳社保,保障基础福利;
2、底薪+提成+奖金,综合薪资4k-10k
3、大小周,法定节假日,带薪年假、不定期团建、外出旅游、节日福利....
其他物业人员
岗位职责
1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作;
2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系;
3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作;
4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、有物业相关资源者优先;
3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
物业工程主管
7000-12000元/月
物业工程主管餐补社保1-2人月结全职
做五休二,非全日制本科及以上学历,2年同岗位经验。
负责统筹项目公共设施设备维修维护、报事报修等服务管理工作,处理业主关系,对专业分包服务进行督导以及安全监督,能够独立开展工程板块工作,能够提出专业的解决方案并指导团队成员,促进公司效率提升。主要工作职责及内容如下:
(1)负责制订设备、设施的年、月检修保养计划和备用材料计划,并组织实施。
(2)负责工程板块所需维修物料、设备零配件的申购和物品的质量检查。
(3)负责指导对外分包方的监管。
(4)对工程定期巡视各设备系统的运行状况,检查班组的维修质量。
(5)负责制订工程维修相关应急预案,定期组织培训演练。
(6)负责制定项目工程维修计划,并监督工程进度的执行情况,及时调整和协调工作,确保各项工程按计划完成。
(7)定期向上级汇报项目的工程进展和需要协调解决的问题,及时解决遇到困难和矛盾,确保工作顺利进行。
(8)负责管理物业工程板块管理,包括培训和评估工程人员,确保团队的高效运作。
(9)监督工程施工质量,解决工程难题及协助处理工程维修类客户投诉。
(10)二装修图纸、资料审核及参与工程接管与验收,监控二次装修质量。
(11)负责制定项目工程质量安全施工管理方案,确保施工过程中的安全风险得到控制,并监督施工过程中的质量安全检查和验收工作,确保工程质量达到要求。
(12)结合项目管理实际,适时修订相关作业文件、规程等。
(13)负责对公司规章制度、文件培训、传达,贯彻落实物业管理政策、法规及各项标准,监督制度的执行,规范现场管理,避免管理漏洞。
(14)负责做好工程员工工作安排的沟通协调工作。
(15)完成上级交办的其他工作。
栏目概述
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