招聘：酒店客房服务员，前台，保安，厨师1. 薪资：面议2. 福利：工龄工资、月休、法定节假日工资翻倍、带薪年假、年终奖、季度绩效奖、缴纳社保联系电话：

招一个保安，看矿山的炸药库，工资6000~7000之间，年龄在40~55之间，因工地需求，四川，云南，贵州的优先。

黄河公司急聘保安2名、最好两口子、工作地点互助北山金沙厂区薪资待遇：2650元/月，月休三天 任职要求： 1. ，18岁—54岁、18岁—50岁身体健康，责任心强，具备良好的安全防范意识 联系方式：

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，做好日常检查与记录 4. 应对突发事件（如火情、纠纷、盗窃等），第一时间报告并协助处理 5.保持执勤区域整洁有序，配合完成临时交办的安全保障任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应轮班制 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，具备基础应急处置意识 5. 无纹身、无酗酒及不良嗜好，能长期稳定履职

岗位职责： 1.负责重点区域、场所或活动的现场安全警戒与秩序维护，及时发现并处置安全隐患 2. 执行巡逻、值守、出入管控等日常勤务，确保人、车、物合规通行 3.配合公安、消防等职能部门开展应急响应与突发事件先期处置 4. 做好执勤记录、交接班台账及异常情况上报工作，保障信息准确可追溯 5.协助开展安全宣传教育与基础安防设施巡查，提升整体防范意识 任职要求： 必须要是退伍军人 1.无违法犯罪记录，政治立场坚定，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 2. 身体健康，体貌端正，具备正常履行岗位职责所需的身体素质和心理素质 3. 具备基本沟通协调能力与团队协作精神，能适应轮班、夜班及应急机动任务 4.退伍军人、持有保安员证或具备特勤、安检、应急救援等相关经验者优先 5. 学历不限，年龄一般不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽

人力资源管理职责范围： 1. 负责招聘信息库的数字化管理。 2. 负责电子档案系统的日常维护与信息更新。 3. 管理员工薪酬及其他个人信息的安全存储与保密工作。 4. 负责绩效评估信息化系统的运行管理及应用支持。 5. 配合IT部门开展系统培训及相关技术协助

岗位职责 1．统筹管理区域分公司的日常行政事务，保障区域内各门店安全有序、稳定运行； 2．制定并落实公司后勤管理相关制度，负责制度的监督实施及执行情况跟踪； 3．全面管理区域范围内的资产事务，涵盖与物业的沟通协调、办公物资的配置与维护； 4．牵头行政部与其他职能部门之间的协作，推动跨部门服务支持工作，确保行政信息及时传达与反馈； 5．主导公司重要事项的处理流程，并对事件的起因、过程及结果开展系统性调查分析； 6．负责公司各类行政文件的起草、归档与管理工作； 7．组织建立并完善公司应急响应机制，妥善处置各类突发事件； 8．完成领导安排的其他临时性工作任务； 9．负责公司对外接待事务，包括政府关系及公共关系的建立、维护与持续沟通；承担来访人员的接待安排。 岗位要求： 1．性别：不限 2．年龄：****** 3．学历要求：大专及以上学历，行政管理或管理类相关专业优先 4．工作经验：具备三年以上大型企业同类型管理岗位工作经验 5．能力方面：具备较强的口头表达能力，良好的沟通协调能力，能够沉着应对对外商务交流与接洽 6．技能方面：熟练操作Office办公软件，掌握公文写作规范，具备扎实的文字撰写能力 7．素质方面：品行端正，责任心强，工作积极主动，富有亲和力，具备较强的抗压能力 福利待遇： 1．试用期1-3个月，表现优异者可提前转正 2．单休，法定节假日按规定休假 3．工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一小时

1.行政中枢： 全面统筹公司日常行政事务、人力资源管理及后勤支持工作，保障办公环境有序高效运行。 2.营销先锋： 配合推进本地市场拓展策略，通过线上与线下多元渠道（如抖音等新媒体平台）开展品牌宣传与售电业务推广，积极挖掘潜在客户资源。 3.创新实践： 主动探索AI等智能技术工具的应用场景，推动流程智能化升级，提升内部运营效率与客户服务满意度。 4.沟通桥梁： 承担内外联络协调职责，维护客户关系及政府相关部门的良好互动。 任职要求： 年龄约30岁，性格自信果断，举止干练，具备良好亲和力与开拓意识。 ·对售电及新能源领域怀有高度热情，愿意深入学习并长期发展于这一前景广阔的行业。 ·不仅具备管理能力，更拥有市场营销实战经验者优先，擅长人际沟通，勇于接受挑战。 ·熟练掌握各类办公软件，能够高效完成文档编辑、数据处理及日常行政任务。 ·对新兴技术和数字化工具保持敏感，对AI应用及抖音等新媒体平台的运营推广有兴趣，并具备实际操作基础。 ·持有有效驾照且能熟练驾驶（有私家车者优先），可接受偶尔短途外出办公，拓展工作覆盖范围。

人力资源管理职责范围： 1. 负责招聘信息库的数字化管理与维护。 2. 负责电子档案系统的日常更新与运行保障。 3. 管理员工薪酬及其他个人信息的数据安全与存储。 4. 负责信息化绩效评估系统的应用与管理工作。 5. 配合IT部门开展系统培训及技术支持协作

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 定期检查消防设施、应急通道及安防设备运行状态 5.完成日常值班记录及交接班工作，确保信息准确、完整 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5.学历不限，初中及以上文化程度

城南新区需保安员数名，要求年龄55岁左右，身体健康，服从管理，有保安证优先，工资2800，上24休24联系电话

循化甘都找一个东乡手抓师傅：电话

【招聘】互助北环路重聚首面馆，诚招服务员1名，要求：40岁以下，品行端正、细心踏实、有服务意识，薪资面议，待遇从优，非诚勿扰，联系电话/：

招聘炒菜师傅一名工资8000到10000田

有没有去循化小工？工地干过的？。 有事打电话

岗位职责： 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营，涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务，支持生产、研发、品牌等部门高效运转，提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作，确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算，优化采购流程，控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求： 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验，有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作，具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化，能适应生产型企业节奏，具备基础安全生产意识

一、岗位职责： 1.配合集团搭建项目公司人力、行政管理体系（流程、制度标准等），负责在龙头石公司落地执行并持续优化； 2.协助部门负责人制定人力、行政年度工作规划，分解目标并推进执行，保障计划按期完成； 3.协助部门负责人开展日常管理，直接负责人力、行政板块团队统筹，确保部门高效协同； 4.根据集团统筹安排，协助建立公司薪酬绩效管理体系，并推动落地执行； 5.协助集团企宣部门开展公司活动策划、组织及文化宣传报道； 6.协助党支部、工会开展党建及工会工作。 二、任职要求： 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理、汉语言文学等相关专业； 2.6年以上人力+行政综合管理经验，其中3年以上团队管理经验； 3.精通人力资源各模块（组织管理、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等）； 4.熟悉行政公文、印章资证、资产管理、采购管理、接待管理、活动策划、档案管理、党建工会、后勤管理等流程标准； 5.文字功底扎实，能独立完成重要公文及综合性汇报材料撰写； 6.具备极强的沟通协调、跨部门推进及资源整合能力； 7.抗压能力强，能适应多线程、高频次工作； 8.有电力/能源/生产型企业经验者优先。 优先条件：持有中级及以上经济师/政工师职称，或企业人力资源管理师二级及以上证书

办公室主任 - 薪资：6000-8000元/月，缴纳社保 - 要求：本科及以上，45岁以下，有保安公司办公室主任经验优先 - 职责：办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项 - 时间：8小时/天，单休，法定节假日正常放假

学历本科以上，行政管理5年以上（财务专业知识优先），会开车，年龄35-40左右，，身高165-170，有物业相关管理经验优先。

招聘办公室人员一名，有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱，善于沟通。工作环境优美，压力小。底薪3000加提成，单休。

招聘岗位：维修工，人数2人岗位职责，1维修水电暖气方面的问题，2外理业主家的维修问题，薪资待遇3500元，上班时间上一休一，地点南大街.61号联系电话

招聘：小区门岗薪资：4.5K-4.5K职位详情：请直接打电话联系！岗位职责：1.负责小区区域的日常礼宾工作，包括但不限于早送晚迎，确保所有进出物业的人员和车辆得到妥善管理。2.管理小区内的车辆，包括车辆登记、出入管理及安全监控。3.对小区内的人员进行登记和管理，包括访客登记、居民管理及紧急情况下的应急处理。任职要求：1.身高175cm及以上；具备良好的职业素养的服务意识，能够熟练处理物业礼宾相关事务。2.有较强的组织能力和沟通技巧，能够有效的与居民和访客进行沟通。3.有责任心，能够在紧急情况下做出及时的反应和处理。工作地点：秦基澜城云澜府，秦基澜城六期·春江明月

青海亿盛顺保安服务有限公司消控员招聘（2名）一、岗位职责1. 负责实时监控安防系统画面，及时发现异常情况并按流程上报，确保监控区域安全。2. 准确记录监控过程中的关键信息，填写监控日志，保证数据真实、完整。3. 协助维护监控设备，发现设备故障及时反馈，配合技术人员进行检修。4. 严格遵守保密制度，不泄露监控内容及相关敏感信息。二、任职要求1. 年龄18-50周岁，高中及以上学历，有监控员相关工作经验者优先。2. 具备良好的观察力和应变能力，能快速识别异常并做出初步处理。3. 熟悉监控设备基本操作，会使用电脑基础办公软件。4. 工作认真负责，有责任心，能接受倒班（如涉及）。三、薪资福利-薪资：面议，根据工作经验和能力调整。四、应聘方式1. （同）（周一至周日9:00-18:00）2. 工作地点：海东市平安区青海海东

招聘 民和萨尔斯堡项目因岗位需要，现招聘保安数名。 要求： 年龄58岁一下，身体健康，工作认真，有责任心，服从安排，执行力强。 薪资待遇 月薪2500+节假日福利。月休4天（根据排班而定）。 工作地点： 民和萨尔斯堡项目 联系电话：

招聘消控员2名，，有相关工作经验，持有消控证 薪资：3800-4500 工作地点：城南某中心（圣缇湾花园小区附近） 有意向联系：（）

黄河公司急聘保安2名、最好两口子、工作地点互助北山金沙厂区一月休假三天薪资待遇：2650元/月 任职要求： 1. ，18岁—54岁、18岁—50岁身体健康，责任心强，具备良好的安全防范意识 联系方式：，最好是两口子。

岗位职责： 1，负责物业费收缴工作 2.完成上级交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备物业服务意识与责任心 2.有物业相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 4.熟悉简单办公软件操作， 5. 遵纪守法，无不良从业记录，身体健康

招聘 城西海湖广场777园区招聘保安数名，保洁数名，有月休，工资电话面谈，联系方式:巨经理

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 负责指定区域卫生清理和保持，并配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合饭店完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强

民和招维修，，年龄30-52岁，身体健康，无不良嗜好，无纹身，无案底。提供住宿，每月10号发工资，交社保，工资5000-6000，月休4天。联系电话 张