月入1.2w-2w，招水电木工俩人班组！！！
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士管培生
岗位职责：
1、在研发部门进行轮岗，迅速熟悉部门运作流程，提升综合管理素养；
2、搜集并分析同行业市场动态，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有力支撑；
3、注重团队协作，锻炼沟通技巧与组织协调能力；
4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交汇报材料；
5、参与跟踪轮岗部门工作进展，汇总阶段性成果并进行总结。
任职要求：
电子、机械或算法相关专业硕士及以上学历的研究生。
嵌入式硬件开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科硬件开发经验
薪资面议
岗位职责：
1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档，确保开发过程规范可追溯。
3、持续维护和优化现有代码，提升系统稳定性与功能性，适应新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测；针对核心性能指标制定测试策略，并依据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计，输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料，主导样机制作、功能调试及设计验证；负责硬件设备的测试工作。
6、整理项目开发过程文档及实验数据记录，确保资料完整准确。
7、配合产品化团队推进量产转化，提供技术支持与问题解决方案。
任职要求：
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景；表现优异的应届毕业生亦可接受。
2、具备扎实的C/C++编程能力。
3、熟练掌握主流8位、32位MCU（如STM32、AVR、51系列）的开发与调试技术。
4、了解实时操作系统相关知识，熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。
5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论；能独立分析并解决电子电路相关问题。
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具，具备硬件开发全流程技能，熟悉单片机开发环境及常用开发工具。
7、具有良好的团队协作意识，能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化，并积极提出优化建议。
8、实践能力强，具备电路板焊接经验，能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
储备干部+包住8000+
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专市场推广市场拓展
薪资待遇：
1、底薪6600：无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成，综合收入8000-15000元/月，上不封顶；
2、公司免费提供住宿，环境整洁，生活设施齐全；
3、集团每年安排三次以上国内外学习与旅游活动；
4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。
岗位职责：
1. 在主管指导下学习产品运营及市场推广，学习周期约为2~3周或1~3个月；
2. 学习团队管理，由主管带教，从管理1人起步，逐步掌握9人团队的管理能力，周期约6至8个月，或根据个人学习进度延长至1-2年；
3. 学习企业内部运营管理，协助经理参与运营组培训、招聘、绩效评估、薪酬体系、工商税务事务及公司管理理念的实践。
任职要求：
1、具备大专及以上学历；（能力突出者可适当放宽条件）
2、有清晰职业规划，期望向管理方向发展，追求长期稳定成长；
3、目标清晰、踏实肯干、抗压性强，具备团队协作意识以及优秀的沟通与表达能力；
4、善于自我驱动，拥有较强的影响力与说服力，具备良好的学习理解力和判断分析能力；
5、条件特别优异者可适度放宽标准；提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升通道。
公司地址：郑州金水区国际企业中心A座15A05
其他生产营运人员月结3-5年本科技术研发配方研发乳制品
任职要求
1. 具备3年以上乳制品研发相关工作经验，熟悉乳原料特性、产品配方设计及生产工艺实施，有乳品企业研发主导经历、核心产品成功上市案例者优先，具备芝士碎、奶油奶酪（乳酪）、植物基搅打奶、淡奶油、蛋挞液等品类中三种以上产品研发并实现上市者更佳
岗位内容
1. 精通乳制品配方开发、工艺改进、稳定性验证及成本管控
2. 掌握乳蛋白、乳糖、乳脂等成分的理化性质，熟练调试杀菌、发酵、干燥、均质等关键工艺参数
3. 能熟练操作相关应用软件，具备实验室常用仪器设备的使用能力
4. 熟知乳制品相关国家质量标准，掌握行业最新法规动态与技术发展方向
5. 具备良好的实验规划、数据分析与问题排查能力，可独立推动研发项目从立项至量产落地
电煤配煤工程师
1-1.5万元/月
化工工程师3-5年学历不限
岗位要求，负责电煤调配技术指导，熟悉晋陕蒙煤炭资源，在长治周边煤炭行业有较强的人脉关系，熟悉长治周边煤炭指标和特性。了解电煤指标特性，熟练掌握电煤调配技术和方法。
生产运营储备人才
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向运营方向
岗位职责：
1、在生产计划、各制造车间、质量、设备等部门进行轮岗，全面了解并掌握制造流程。
2、协助主管开展日常生产管理工作，包括落实生产计划、维持5S现场管理、跟踪生产效率与品质状况。
3、参与生产过程中实际问题的分析与处理（如设备故障、质量波动），并推动持续改善措施。
4、学习与一线员工及跨部门人员有效沟通协作，逐步培养团队管理与组织协调能力。
任职要求：
1、本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关工科专业背景。
2、对制造业有浓厚兴趣，具备从基层岗位成长发展的意愿。
3、抗压能力强，具有良好的团队合作意识。
4、思维条理清晰，具备较强的问题识别与解决能力。
化工技术专员
5000-10000元/月
化工工程师3-5年本科
岗位职责：
产品研发、生产工艺的制定与优化、数据统计分析、生产过程指导及客户技术支持等工作。
任职要求：
1、年龄28-45岁，本科及以上学历，化工相关专业；
2、具备硅烷类气体应用技术经验者优先考虑；
3、熟练掌握计算机操作，精通常用办公软件；
4、专业知识牢固，具备较强的学习能力，工作认真负责，沟通协调能力良好。
新乡红旗区招工长/工程师、石材安装，小区景观水系及大面铺装管理人员
8000-10000元/月
工长石材安装长期1-2人
新乡市红旗区招工长/工程师、石材安装，小区景观水系及大面铺装管理人员
质量管理日结
招聘大量上人车间可以带手机日结工资以后每天结清[發]甲子塘阿可电子[庆祝]17/小时+长白班坐班+普通工衣+做事简单轻松好留人+不包吃住生产电子产品，组装、包装、测试，坐班，加班多，工作轻松。年龄18—40岁供应商利润1.5[發]长期返工期2个月，可长期做一块面试准备好：身份证原件复印件二张面试时间下午1.00—1.30集合接人电话李名单统一发给@客服文员彭小姐 登记反馈方便后期结利润[發]
河南许昌二氧化碳保护焊工工作地址:招聘熟手二保焊工4500-7500元/月
4500-7500元/月
二保焊月结
二氧化碳保护焊工工作地址:招聘熟手二保焊工4500-7500元/月
许昌鄢陵县司机送货业务工作地址:昊馫副食经营部2500-5000元/月
2500-5000元/月
货运司机月结
司机送货业务工作地址:鄢陵县昊馫副食经营部2500-5000元/月
工长月结
居然装饰招聘：
1、工长一名，木工经验十年以上，熟悉各个工种流程，规范，能合理安排工作，工资面议
2、设计师一名：五年以上工作经验，能独立谈单。熟悉每项的工作流程，节点。能交底。
3、设计师助理一名：会操作设计软件，工资面议
4、业务员两名：有销售经验，肯学习，有较强的上进心，保底加提成。
电话
地址清苑
工长
大连鑫润房地产开发有限公司 装修设计项目合作招募
一，装修工地工长1名
1. 要有装修工地工长相关工作经验，熟悉家装、工装施工全流程，有独立负责装修项目施工管理经验者优先。
2. 具备扎实的专业能力，能熟练看懂各类装修施工图纸，精准完成工程算料等工作。
3. 拥有丰富的现场管理经验，擅长施工人员调度、进度把控、质量监管与安全管理，执行力强、责任心重。
4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能高效处理施工现场各类问题，维护良好的合作关系。
5. 吃苦耐劳，能常亲临施工现场，服从公司工作安排，遵守公司各项规章制度。
具体相关待遇需面谈。
联系电话：于女士
浙江舟山三拖修船需要高证机工长2名14000一个月，联系电话要求能独挡一面能带着机工干活的
14000元/月
工长月结
三拖修船需要高证机工长2名14000一个月，联系电话要求能独挡一面能带着机工干活的
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限机械设备/机电/重工生产设备管理
岗位职责：
1、接受生产经理指导，落实日常生产安排，依据ISO9001体系要求开展车间管理工作，全面负责生产与质量管控，确保公司各项指标顺利达成；
2、根据既定生产计划，科学调配各岗位人力及生产前准备工作，严格执行工艺规范组织生产，及时处理生产过程中的异常情况，消除影响效率的因素，保障产线稳定运行，按期完成产出目标；
3、结合生产任务统筹规划每日车间作业与人员分工，实现各工序高效协同，避免人员、设备、物料和时间的浪费，持续优化成本控制；
4、组织实施对生产人员的日常培训，确保培训内容具有针对性且执行到位；
5、注重员工综合素质提升，加强思想引导与团队建设；
6、组织开展内外部日常巡查，发现问题立即整改；
7、负责设施、设备、工具及备品备件的日常管理，落实预防性维护保养措施，监督员工规范操作，保障设备良好运行状态；
任职要求：
1．具备实际操作能力，有电器装配生产相关经验者优先；
2．具有2年以上生产运营或管理经历，时间意识强，能适应高强度工作节奏；
3．熟悉生产部门运作机制与流程，精通生产调度与现场管控，了解各生产环节关键节点；
4．具备良好的语言表达与文书撰写能力，熟练使用常用办公软件；
5．具备优良的职业素养，执行力强，富有组织协调能力、沟通技巧及团队合作精神。
储备干部（限非电气专业应聘）
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限本科电气专业写作能力储备干部专业知识扎实英语水平
岗位职责：
1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习
2、培养目标：部门管理储备人才或核心技术骨干
任职要求：
1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业；
2、生源地或长期居住地为许昌地区优先；
3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力；
4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识；
5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。
岗位福利：
1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔；
2、提供员工餐厅、住宿支持；
3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。
钢结构制造厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管10年以上学历不限生产计划管理成本管理现场管理钣金工艺
岗位职责：
1. 负责车间日常运作与统筹管理，保障生产任务按时有序推进。
2. 组织实施生产流程安排及设备的维护与检修工作。
3. 带领并激励团队成员，提升员工工作效率与工作积极性。
4. 与其他部门协作配合，确保生产环节高效衔接与顺利运转。
任职要求：
1. 大专及以上学历，年龄35-45岁，具备3年以上管理岗位工作经验。
2. 有幕墙或钢结构类生产管理经验者优先考虑。
3. 具备较强的团队领导力与跨部门协调能力。
4. 具备良好的问题分析与应急处理能力，可妥善应对突发状况。
5. 对生产质量与作业安全具有高度的责任意识与关注。
福利待遇：社会保险、分红机制、晋升机会、节日福利。
储备干部（限电气类专业）
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
任职要求：
1、本科及以上学历，应往届毕业生中表现优异者，电气类相关专业优先；
2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区；
3、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压素质；
4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识；
福利：
提供住宿、员工餐厅、餐补，享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理生产计划管理通风设备安装管理
1、高中及以上学历，具备3年以上工程项目相关工作经验，有钣金钳工或电焊技能者优先考虑；
2、熟悉各类设备的工作原理、组装工艺及标准要求，能够按规范完成产品装配；了解设备安装流程与技术标准，积极参与项目现场的设备安装作业；
3、具有丰富的现场施工经验，熟练掌握本专业领域的施工规范、技术标准及验收流程，精通管道施工方法与操作要点；
4、具备项目预算编制及成本核算的基本能力；
5、可接受短期出差安排，驾驶技术熟练，持有有效驾驶证；
6、工作积极主动，富有责任心，性格热情开朗，具备良好的团队协作精神，作风严谨细致，踏实勤奋，能承受工作压力，沟通表达能力强，具备较强的协调与合作能力。
能力特别优秀者，薪资可面议。有管理经验者优先录用。
实验室检测员
4000-6000元/月
化学分析员1-3年大专熟练操作PCR设备
工作内容：
1、负责样品的接收、处理、检测及报告出具。
2、对员工采样操作进行指导与培训。
3、承担化验室日常清洁与卫生维护工作。
4、完成公司安排的临时工作任务。
5、保障场区安全，杜绝重大安全事故发生。
岗位资格要求：
1、基本要求：
遵纪守法、诚实守信、责任心强；具备良好沟通能力与执行力；认同农力康企业文化，能适应较高工作强度。
2、教育背景：
大专及以上学历
3、岗位技能要求：
熟练使用PCR设备，了解生物安全规范，掌握试剂的取用与储存方法。
4、具有一年以上养殖场实验室化验员工作经验（必需）
车间主任福利待遇优
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验精益改善经验
岗位基本信息:
所属部门：工厂管理部
工作地点：[许昌·禹州]
汇报对象：厂长
岗位职责:
1.质量管理：根据质量管理体系的要求，保证出厂产品合格，无重大质量事故发生。
2.生产成本的管理：做好生产系统的生产协调工作，参与、审核生产计划排产并严格执行。
3.绩效管理：负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。
4.生产产量订单交期：根据订单，及时安排生产工作，及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通，针对影响生产的各种问题进行快速反应，制定措施。
5.人员及团队管理：组织上报梯队培养人员，储备，任用，培训；
6.领导安排的其他临时工作
任职要求：
1.学历/专业：大专及以上学历，食品、管理、机械、机电等相关专业优先，年龄25-40周岁
2.工作经验：2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班
3.核心能力：思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力
工作环境与福利：
工作环境：现代化食品生产工厂，车间洁净规范，办公区域设施完善，提供必要的劳动防护用品。
培养体系：一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。
薪酬福利：[8-10K/月]+绩效奖金+年终奖金+五险+包吃/包住+节日福利+晋升通道清晰。
储备干部（限非电气专业应聘）
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科电气专业写作能力储备干部专业知识扎实英语水平
岗位职责：
1、按照公司规划，在技术、品管、商务等岗位进行轮岗学习
2、培养目标：部门管理储备人员或核心技术骨干
任职要求：
1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业；
2、生源地或长期居住地为许昌地区优先；
3、具有良好的沟通协调能力和抗压能力；
4、执行力强，富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识；
5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。
岗位福利：
1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔；
2、提供员工食堂、住宿安排；
3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。
生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结10年以上大专有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责：
1.制定并组织实施生产计划，确保生产任务按时保质完成；
2.统筹各生产班组的工作安排与协调，保障生产流程衔接顺畅及计划周期有效执行；
3.依据技术规范和工艺标准开展产品质量管控，妥善处理售后客户反馈问题；
4.推行生产管理制度落地实施，主导标准化生产体系的构建与运行；
5.负责车间人员配置、任务分配及团队管理协调工作；
6.负责生产设备的日常管理、检修与维护工作；
7.组织开展生产安全培训，落实现场环境、安全与卫生管理工作；
8.持续优化生产成本结构，定期向公司管理层提交改善建议。
任职条件：
1.具备10年以上相关行业工作经验，其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务；
2.熟悉玻璃深加工全工序生产运作，具备优秀的组织、计划与协调能力；
3.具备出色的运营决策水平与质量管控能力；
4.精通现场管理、成本管控与品质管理体系，有丰富的生产标准化推行经验；
栏目概述
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