岗位职责: 为签约会员提供精准的匹配与牵线服务 任职要求: 具备责任心 具备耐心 情绪管理能力良好 岗位福利:双休、节假日带薪休假

1.工作时段为13:00-22:00，期间17:30至18:30为用餐时间 2.公司提供精准客户资源，无需自行拓展，无电话考核压力，客户主动添加微信，通过微信针对学员实际需求进行一对一咨询与辅导，例如情感挽回、恋爱脱单等 3.月薪范围8000~16000元，提成比例30%至50%，每月15日准时发放薪资 4.入职即配备电脑、手机及账号，安排导师全程带教，提供标准话术支持，并免费接受专业情感咨询培训 5.享受国家法定节假日休假制度，节日期间福利齐全，享有带薪年假待遇 6.公司定期组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，帮助员工在紧张工作之余放松身心 职位要求 1.不限性别，对心理学或情感咨询领域有浓厚兴趣 2.具备丰富的情感经历或销售从业经验者优先考虑 3.拥有良好的沟通理解能力、说服技巧以及较强的客户服务意识

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1、根据客户的不同情况，通过电话、微信等方式与用户高效沟通，搭建双方交流的桥梁。 2、主动联系并持续跟进客户，建立并维护长期稳定的良好关系； 3、协同后期服务团队紧密协作，为VIP会员提供专业的婚恋及情感咨询服务； 4、聚焦VIP会员的情感幸福，深入挖掘其情感诉求，持续提升服务品质与体验； 5、负责会员信息的整理与完善，确保资料完整准确； 岗位要求： 1、年龄******，性格活泼开朗，积极热情，富有同理心，有婚恋领域从业经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，情商较高，社会经验丰富，热爱婚恋服务事业，具有较强的亲和力。

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（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

【关于薪资】：无责底薪+个人提成+团队提成+年终奖+高额业绩达成奖励+房补+车补+工龄工资+每年两次国内旅游，年综合收入20W+。 【上班时间】：单休，休息安排在周内，节假日按国家规定调休； 【工作地点】：北碚附中、水土附中可选，可提供住宿 【关于晋升】：区主管-分区校长-执行校长 岗位职责： （1）负责所辖校区的招生咨询业务，参与市场拓展，结合中学课外辅导市场需求变化，动态优化招生咨询流程； （2）分解团队目标，推动新学员签约任务落地； （3）组织并带领团队开展市场推广活动，指导团队成员提升专业技能，提高整体签约转化率； （4）灵活采用多种方式激发咨询师潜能，调节团队工作积极性与状态； （5）负责咨询部门人员管理及相关日常运营事务； 任职要求： （1）有教育行业咨询管理岗位经验者优先考虑； （2）掌握市场营销、管理及业务开拓相关知识，具备良好的销售技巧与服务意识； （3）拥有丰富的招生运营管理经验，熟悉招生咨询全流程； （4）对重庆本地教育市场有一定认知和了解； （5）具备中高考学科分析能力者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-01-20 视频号现面向大众招募访谈嘉宾，“寻找有故事的你”。 你可分享想了解的法律问题，或讲述个人经历，如职场感悟、财富历程、创业成败等，用真实故事传递经验，启发思考，增强法治观念。 是否出镜由你决定，支持画面打码、声音处理，形式灵活自主。 如有意参与采访，可互加微信沟通，也欢迎自愿加入嘉宾交流群，与其他讲述者互动分享。 我们是一家法律咨询机构，主要为当事人推荐匹配的专业律师，协助律所拓展案件资源，并在办案过程中提供协调支持。 在服务各类客户的过程中，接触到大量具有代表性的案例和动人经历，这些故事不仅值得被记录，也能为他人带来警示与启发。 因此计划通过音频、视频、图文等形式，将内容整理为播客、视频号节目及出版物进行传播。

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任职要求： 1、学历要求：本科及以上，优秀者可放宽至大专，能源、环境、化工、材料、经济、管理、金融等相关专业优先考虑。 2、工作经验：3年以上从事能源环保、战略规划、产业投资、市场拓展等相关工作经历，有大型制造/能源企业或上市公司项目经验者优先。 3、出差与驾驶：能适应频繁国内出差，持有C1及以上驾照，实际驾龄满3年，熟练驾驶小型客车（含手动挡车型）。 岗位职责： 1、战略研究：围绕国家“双碳”政策、新能源技术发展方向及行业竞争态势开展专题研究，支撑公司中长期发展战略制定。 2、项目策划：主导或参与重大投资、并购、合作及新业务孵化项目的可行性分析与商务接洽，撰写实施方案。 3、产业对接：与政府机构、产业园区、科研单位及产业链上下游伙伴建立联系，争取政策、资金与技术支持。 4、现场尽调：组织并带领团队赴项目所在地开展技术、财务、合规性尽职调查，确保信息准确完整，编制尽调报告。 5、投后管理：对已落地项目进行持续跟踪与绩效评估，定期复盘并提出改进措施，保障战略目标与投资收益实现。 6、专项任务：落实董事会、总经理办公会下达的临时性战略工作任务，提供高质量的决策参考材料。 岗位福利：入职即缴五险一金，提供餐补、市区通勤班车、节日福利

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