岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析 3.配合内外部审计，提供真实完整的财务数据与凭证支持 4.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有房地产开发公司会计经验者优先

岗位职责： 1、财务规划与预算管理：制定并监控预算实施过程，确保执行有效性。 2、会计核算与报告：搭建财务核算架构，完成财务报表编制与上报，牵头年度决算工作。 3、资金与税务管理：统筹公司资金运作，开展税务筹划与日常税务事务管理。 4、成本控制与分析：构建标准成本框架，准确核算产品实际成本并进行差异分析。 5、项目成本管理：实施项目全周期成本追踪与核算，组织主导存货盘点作业。 6、经营决策支持：从财务角度评估业务风险与收益，提供数据模型与分析支撑，定期开展经营分析，识别问题并提出优化建议。 7、业务流程优化：梳理关键业务流程中的财务管控环节，推进系统化建设，提升数据传递效率与准确性。 8、风险管理与内控：健全公司内部控制系统，管控客户信用风险，保障企业运营符合国家财经法规及行业监管要求。 任职要求： 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称。 2、具有机械制造、设备制造领域工作经验，熟悉泵、阀门、流体设备行业者优先。 3、8年以上财务相关工作经验，其中至少3年在制造业担任财务经理或同类管理职务。 4、熟练掌握中国会计准则及相关财税政策；深入理解制造业成本核算机制；熟悉ERP系统的逻辑与实际应用。 5、具备优秀的数据分析能力、财务建模技巧和商业洞察力，出色的沟通协调与团队领导能力，风险意识强，逻辑思维严密。

我们正在寻找一位在招聘与培训领域具有引领能力的杰出人才！ 如果您热衷于人才发展，擅长搭建高效的招聘体系，并希望从战略层面推动组织进步，对招聘质量负责，同时跟进新人培养，那么这一职位正是为您量身打造。 岗位概述： 作为公司招聘培训主管，您将全面主导人才引进战略的制定与落地执行。 需深度理解业务发展方向，与各团队紧密协作，通过优化招聘流程、开拓优质渠道、强化雇主形象，为企业的持续扩张提供强有力的人才支持，保障核心岗位及时补给，并统筹新员工培训运营管理工作。 核心职责： 1. 招聘战略规划： 根据公司发展目标及人力资源布局，制定并落实年度/季度招聘方案与中长期人才获取策略。 2. 全流程优化与管理： 主导从岗位需求梳理到入职跟踪的完整招聘链条，不断精进作业标准，提升执行效率与专业水平。 3. 业务伙伴合作： 作为业务团队的战略协作者，准确识别用人诉求，输出专业招聘建议，协同完成关键人才决策。 4. 渠道效能提升： 开发并维护多样化招聘通路（包括在线平台、猎头合作、内部推荐、社交招聘等），评估投入回报，合理配置资源。 5. 数据驱动决策： 搭建招聘数据监测机制，定期追踪核心指标（如到岗周期、转化率等），形成分析报告以指导流程改进。 6. 人才库与雇主品牌： 牵头建设高潜人才池并进行动态运营，参与雇主品牌传播活动策划，增强企业对优秀人才的吸引力。 7. 团队管理与赋能： 带领招聘团队，明确目标、统筹分工、开展辅导，全面提升团队的专业素养与执行能力。 8. 新员工培训运营管理： 制定培训实施方案并组织效果评估，协调各地人力同事推进新员工技能成长跟踪工作。 我们期望的您： 经验背景： 1）5年以上招聘相关工作经验，具备2年以上人力资源全模块或团队管理经历。 2）有大型企业或高速发展阶段企业招聘管理经验者优先考虑。 专业能力： 1）精通招聘： 熟悉招聘全流程运作，掌握中高端人才搜寻方法，具备丰富的面试谈判积累及外部猎头网络资源。 2）数据敏感： 具备扎实的数据分析能力，能基于数据发现痛点并推动流程升级。 3）战略思维： 能够结合业务战略，制定并推进具有前瞻性的招聘策略。 领导力： 具备优秀的团队领导力、项目统筹能力和跨部门协同经验。 个人特质： 结果导向，自我驱动力强，能在高强度环境中保持高效产出。 拥有良好的沟通协调能力、判断力和抗压能力。 保持开放学习心态，积极互动，善于表达。 加入我们，您将获得： 一个可充分施展战略影响力、直接塑造公司人才结构的重要平台。 与高素质团队并肩作战，在实战中实现个人与组织的共同跃迁。 具备市场竞争力的薪酬待遇及清晰的职业晋升通道。

岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，财会、审计等相关专业，具备中级会计职称。 2. 三年以上制造业企业财务岗位从业经验（仅从事代理记账工作的不予考虑），熟悉制造行业成本核算流程与方法。 3. 熟练操作财务软件、ERP系统及WPS等办公应用工具。 4. 思维敏捷，条理清楚，工作效率高，具备良好的学习能力与沟通协调能力。 5. 工作认真负责，具有较强的职业操守和团队意识。 福利待遇：大小周轮休，提供班车，五险，免费午餐，节日福利等

岗位职责： 1. 统筹公司财务战略规划与日常管理，确保财务方向与企业整体发展目标相匹配； 2. 牵头组织年度财务预算编制工作，跟踪预算执行进度，开展财务分析并提出优化建议； 3. 审核各类财务报告，保障财务信息的真实、准确与及时，为经营决策提供有力支撑； 4. 负责公司资金统筹管理，提升现金流管理水平，增强资金运作效率； 5. 对接内外部审计事务，落实税务申报与筹划工作，有效防范财务风险； 6. 带领财务团队成长，持续优化财务制度和内控流程，提升整体专业水平； 7. 参与重要经济合同的财务评估，监督成本控制及各项费用支出管理； 8. 关注行业相关财税政策动态，适时调整财务策略以应对外部环境变化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计、金融类相关专业，有食品加工或餐饮行业背景者优先； 2. 具备8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在财务经理或更高岗位任职； 3. 熟悉国家财经、税务法律法规，拥有出色的财务分析与管理决策能力； 4. 熟练操作财务系统及办公软件，具备较强的数据处理与报表制作能力； 5. 具备良好的领导才能和沟通协作能力，能有效推动团队高效运转； 6. 工作踏实认真，具备高度的责任意识和职业操守，能在高强度下保证工作质量。 薪资待遇： 5000-7000，单休

岗位职责： - 负责公司财务全盘核算工作，涵盖成本、费用、收入及利润等核心财务数据的归集与核算； - 依照会计准则及公司规范，确保各类财务报表编制的准确性与及时性； - 定期开展财务数据分析，为管理层经营决策提供有效的财务依据； - 组织并监督库存盘点流程，保障账实相符及库存信息的真实准确； - 配合完成税务申报事项以及年度审计相关工作。 岗位要求： - 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； - 拥有3年以上全盘会计实操经验，具备生产制造类企业工作经验者优先考虑； - 熟悉国家会计法规及税收政策，能够独立完成报表编制与财务分析任务； - 具备良好的职业操守，保密意识强，同时拥有较强的沟通能力和团队协作能力。

【岗位职责】·负责公司日常现金、银行收支及账务处理·完成财务凭证录入与金蝶系统操作·配合完成月度对账及财务资料整理【职位要求】·大专及以上学历，3-5年制造业财务或出纳工作经验·熟练使用金蝶财务软件，具备基本财务处理能力·工作细致认真，责任心强，能适应快节奏工作【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】·综合薪资：3000-4500元/月·五险齐全

盖州中餐找副罩厨师7000，

营口二道招打板打短工人，一天一结430一天 十天活，管住不管吃，一天9个半小时。 电话

招打板工四名，工作地点为大岭，负责修瓦工作，工期约半个月。每天工作9小时，薪资350元。有吊车配合。

营口二道地区招聘打板短工，工期十天，薪资按日结算，每天430元。有意者可报名。

明天在大地管桩进行装车工作，工作内容轻松。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，保障资金安全合规 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议 5.管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

有建筑行业经验

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

有财务相关经验者优先，熟悉工商银行、税务、社保及发票开具等业务操作，能协助会计完成记账与报税工作

工作职责 1. 负责公司日常财务核算，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记明细账和总账，保障账务信息的真实性和准确性。 2. 按时完成月度、季度及年度结账流程，出具资产负债表、利润表等财务报告，并协助开展内外部审计工作。 3. 承担税务申报任务，准确计算并申报增值税、企业所得税等相关税种，确保企业税务操作合法合规。 4. 统筹管理往来款项，定期与供应商及客户核对账目，跟踪应收应付账款的结算进度，有效控制坏账风险。 5. 负责财务资料的整理与归档，妥善保管会计凭证、报表等文件，保证档案齐全且可追溯。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业，具备会计从业资格或初级会计职称者优先。 2. 具有2年以上企业全盘账务处理经验，有制造业或化工行业背景者更佳。 3. 熟悉国家财经法律法规及税收政策，能熟练操作用友、金蝶等财务系统以及Office办公软件。 4. 工作细致认真，责任心强，具备独立完成账务处理的能力，同时拥有一定的财务分析技能。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，严格遵守财务信息保密规定。

从事门窗生产制造行业，全面负责会计相关工作

要求具备财务相关工作经验，熟悉工商银行、税务、社保及发票开具等业务流程，能够协助会计完成记账与报税工作

岗位名称：线上兼职人才推荐专员（IT 外包合作招募） 薪资：综合 3000-8000 元 / 月，居家线上兼职，时间自由 薪资构成说明 全部收入由人才推荐提成激励构成； 单人有效推荐提成 100 元 / 人； 个人累计有效签约满 10 人，额外一次性奖励 500 元，满 20 人再追加 500，上不封顶； 结算：单人提成候选人签完合同 3 日内发放，月度阶梯奖金当月统一结算。 有效推荐判定标准 候选人完成「沟通薪资→填写问卷→审核通过→添加负责人微信→签署外包合作协议」，即为有效推荐，发放 100 元提成。 不计入有效推荐情形 仅当推荐人存在伪造人员、虚假问卷、冒名假签约等造假行为，该名额不计入统计，不予发放对应提成与阶梯奖励。 任职要求 空余时间充足，线上沟通有耐心； 无需 IT 技术知识，统一提供薪资讲解话术； 仅一级直推，不发展下线多层计酬； 不夸大收益、不诱导候选人，无经验可带教。 合作说明 本岗位为线上人才推介合作，双方为平等合作关系，收益根据成功推荐人数结算，提供全套标准化业务沟通资料，操作简单易上手。

岗位内容： 负责公司财务及日常运营管理，涵盖付款处理、账单管理、银行对账等事务，保障财务数据的准确性与完整性； 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业； 2. 具备5年以上财务或会计工作经验，熟悉车队运作，有物流行业背景者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 4. 熟练操作财务软件及Excel等办公工具。

职位描述 岗位内容： 1、维护操作招聘全过程包括需求分析，简历推荐，面试安排，薪资谈判等； 2、维护招聘网站并拓展招聘渠道； 3、维护公司人才储备库。 4. 对接客户 岗位要求： 1.、本科及以上学历，IT相关行业招聘工作经验 2、有过猎头、IT服务、外包行业、软件技术人员招聘经验优先

精通记账与税务申报相关工作流程

前期主要负责工商银行税务相关工作，协助会计完成记账及报税事宜

本职位需要吃苦耐劳，勤奋好学，只要以数据统计为主。

公司规模较大，整栋楼宇均为办公场所，业务涵盖多个领域，现招聘酒店及民宿行业会计主管一名。 工作内容： 1.熟练使用WPS、Excel等办公软件进行日常文档处理 2.负责财务相关事务的执行与管理 3.独立完成全盘账务操作，包括现金账、会计凭证制作及纳税申报等工作 4.具备酒店、民宿类企业财务管理经验，能胜任相关账务处理 5.完成上级交办的其他工作任务 工作时间： 早8点至晚5点，每周休息一天（周六或周日可自行选择） 薪资待遇： 税前6000元，试用期1-3个月，缴纳五险，具体薪资可面谈，能力突出者可高于6K

视频号直播岗位主要负责岗位内容讲解普通话标准清晰每日工作6小时综合收入3000-5000元

要求5年以上总账会计工作经验 1.财务、会计、经济等相关专业，大专及以上学历 2.具备良好的会计理论基础和实务能力 3.熟悉账务处理及税务申报全流程操作 4.有代账机构从业经历者优先考虑 5.周末双休，享受法定节假日，无需加班