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营口·站前区
职位详情
工作职责
负责人员招聘及入离职、转正等相关人事流程的执行与跟进。
建立并维护员工信息档案，按时更新HR系统数据，确保信息的准确与安全。
协助开展员工培训、团队建设等组织活动的实施与支持。
处理日常员工事务咨询，协调解决劳动关系中的常见问题，促进和谐用工环境。
任职要求
本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
了解人力资源六大模块的基础知识，掌握劳动合同法等相关法规政策。
具有一年以上人力资源实际操作经验，年龄要求35至45岁之间。
具备较强的沟通协调能力与服务意识，工作认真细致，具备良好的抗压能力。
负责人员招聘及入离职、转正等相关人事流程的执行与跟进。
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协助开展员工培训、团队建设等组织活动的实施与支持。
处理日常员工事务咨询，协调解决劳动关系中的常见问题，促进和谐用工环境。
任职要求
本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
了解人力资源六大模块的基础知识，掌握劳动合同法等相关法规政策。
具有一年以上人力资源实际操作经验，年龄要求35至45岁之间。
具备较强的沟通协调能力与服务意识，工作认真细致，具备良好的抗压能力。
2025-08-15 12:34
IP属地：辽宁营口
职位福利
本科1-3年招聘
深圳加达移民留学顾问有限公司营口分公司
不需要融资 · 20-99人
工作地址
鱼泡安全保障
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