
工长工程师月结
我们是劳务公司,甲方是中建,工作负责混凝土单项施工内容:浇筑前混凝土算量、泵车计划等和中建施工员对接安排,浇筑后质量缺陷排查,叮嘱班组整改等内容
工薪7k,包住不包吃
要求:一年工地经验以上,能接受熬夜值班
工资每月走农名工专户发放5k,剩余年前结清
设备工程师经验不限大专
设备技术工程师要求机械或电气类专业,能够操作并维修设备系统。操作工需要能够熟练掌握一体机体统操作控制。
暖通节能技术员
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年本科储能储热技术余热回收技术工业节能技术建筑节能技术
1、熟悉国家及地方相关政策法规、技术标准与规范要求;
2、掌握建筑领域各阶段节能相关的方案设计、规划编制与预案制定,具备独立开展技术方案编制及项目进度跟踪能力;
3、主导公司能源管理体系的建设工作,负责大型节能项目的方案策划、设计优化、评审组织及落地执行;
4、统筹协调公司内部资源,完成面向政府能源主管部门及相关行业协会的各项任务与申报工作。
任职要求:
1、制冷、暖通、建环、电力、热能、动力、自控等相关专业,本科及以上学历;
2、具备能源服务行业从业经历,可独立承担大型能源项目的技术方案编制,有区域能源系统或工业节能项目实践经验者优先;
3、责任心强,具有良好的团队协作意识与专业素养。
暖通工程师
7000-10000元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计
任职资格:
重点高校本科及以上学历,暖通相关专业背景,具备中级职称者优先;
3年以上民用建筑暖通设计工作经验,可独立承担暖通专业各子项设计任务;
具备解决现场常见技术问题的能力;
熟悉本专业相关的法律法规及技术规范;熟练使用各类设计及绘图软件;
具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,学习能力强,能适应较高工作压力。
海口琼山区能驻点现场找到可办理签证的点,帮助公司节省成本,不是固定在某个项目上,公司项目比较多,服从
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年本科负责驻场较多外派安装施工二级建造师注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师鸿业暖通AutoCAD广联达有BIM相关经验市政工程写字楼医疗建筑购物中心酒店旅馆
能驻点现场找到可办理签证的点,帮助公司节省成本,不是固定在某个项目上,公司项目比较多,服从公司调配,能接受出差
暖通技术员
9000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计
需要专业暖通技术员,周期2-3个月,专业干风管,风机的
设备主管/设备经理/设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专特种设备生产设备设备管理安装调试
岗位职责:
1、【设备配置】参与设备的选型、评估与配置工作,确保所选设备符合公司实际使用需求;
2、【设备维护】制定并落实设备维护计划,持续监控设备运行状态及使用情况;
3、【设备台账建立】建立健全设备台账、卡片及档案,统一管理全厂设备技术资料;
4、【基础设施维护】定期开展基础设施巡检,协调维修人员及时处理故障与维护;
5、【危化品管理】负责公司危化品的日常管理及处置安排,确保合规安全;
6、【消防管理】牵头公司消防安全管理工作,定期组织安全隐患排查与整治;
7、【安全管理】负责安全生产管理事务,定期开展安全环保检查,推动措施落地,监督问题整改闭环;
【其他事项】完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业,具备2年以上设备管理相关经验;
2、熟悉机械维修及水电气等公共设施运维,能熟练操作办公软件;
3、具有设备管理实操经验,了解厂房布局与维护,有推挤、挤出、扩张类设备经验者优先考虑;
静设备技术工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
1、参与施工图纸的审查与技术交底工作;
2、负责静设备的维护保养及检维修作业,编制静设备施工技术方案;
3、承担静设备检维修、维护和施工过程中的技术指导与质量监管,涵盖压力容器、压力管道、安全阀、换热器及各类罐、釜等设备,熟悉焊接工艺、无损检测及吊装作业相关知识;
4、具备组织石化行业静设备检修项目经验,主导竣工资料的整理与编制;
5、承担特种设备的日常管理与合规性工作;
6、熟练使用常用办公软件,具备良好的CAD软件操作能力;
7、负责焊接作业及设备安装、检修工作的现场组织与协调;
8、负责工程质量控制措施的制定与质量计划的实施;
9、具备较强的统筹协调与组织管理能力;
10、能接受出差安排。
海南昌江黎族自治县招砌砖/石有几栋私人房砌砖,抹灰,有能力的师傅来电可以随时进场
砌砖抹灰
昌江黎族自治县招砌砖/石
有几栋私人房砌砖,抹灰,有能力的师傅来电可以随时进场
暖通工程师
1-1.1万元/月
暖通工程师1-3年学历不限负责驻场
岗位职责:
1.负责中央空调机房日常运行值守及设备巡检,确保系统安全稳定运行
2.执行大型螺杆式水冷机组的启停、参数调节、故障排查与基础维护工作
3. 依据操作规程开展高压配电设备操作与制冷系统作业,严格遵守安全规范
4.记录运行数据、填写交接班日志,及时上报异常情况并协助处理
5.配合完成年度检修、季节性保养及节能优化相关工作
任职要求:
1. 持有有效高压电工操作证及制冷与空调作业操作证(R1/R2)
2. 具备大型商用中央空调系统,尤其是螺杆式水冷机组实操经验者优先
3.能适应8小时轮班制,责任心强,具备基本应急处置能力
4. 学历不限,身体健康,无妨碍高空或电气作业的疾病
5. 服从管理,具备良好的沟通意识和团队协作精神
暖通工程师
有大型工厂暖通系统,不锈钢管道施工经验,能具备良好的施工协调管理能力的可联系。
主要负责二十万米pcw,排水,纯水,二次配不锈钢、pvc管道工程现场施工管理。
满足要求者,请直接电话联系
暖通工程师经验不限大专节能自控技术工业暖通能源综合能源
岗位职责:
1. 全面负责医院运维管理事务,统一调度各项运维任务,组织制定并落实日常维护保养计划,确保各类设施设备稳定运行,满足医院日常运营需要。
2. 积极配合院方下达的各项工作指令,保持良好沟通协作,及时汇报工作进度,协调处理运维过程中涉及院方的相关事项,持续提升服务满意度。
3. 统筹暖通班、电工班人员的排班与工作任务分配,建立健全运维管理制度及考核机制,监督员工履职表现,推动团队效率与专业水平提升。
4. 主导医院突发故障的应急抢修工作,做到迅速响应、有效处置,最大程度减少对医院正常运转的影响,保障医疗环境安全稳定。
5. 推进日常节能管控措施,研究优化节能管理模式,根据医院用能特征完善节能策略,助力实现低耗高效、绿色可持续运营目标。
6. 按月完成工作总结与汇报,准确核算能耗分摊数据,编制并提交月度节能分析报告,确保数据真实可靠、报告按时归档。
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:暖通类相关专业,掌握系统的暖通技术知识,了解医院暖通系统运行维护流程。
3. 工作经验:具有团队管理经历,有医院运维工作背景者优先考虑。
4. 证书要求:持有制冷操作证、电工上岗证者优先录用。
5. 能力要求:具备良好的组织协调能力、突发事件应对能力、语言表达能力和数据分析能力,工作认真负责,能够高效推进各项运维任务。
福利待遇:
1、五险一金;
2、每月10号准时发薪,收入稳定有保障;
3、双休、带薪年假、节日福利;
4、清晰晋升通道,技术培训 + 长期发展平台。
薪资待遇:7000-7500元/月
暖通工程师
4000-6000元/月
暖通工程师1-3年大专负责驻场图纸绘制/审核AutoCAD了解常用空调系统写字楼
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案论证,提供暖通专业可行性建议与能耗优化方案
3. 监督现场安装与调试,解决施工过程中的专业技术问题
4. 配合竣工验收,编制暖通系统运行维护手册及技术档案
5.协同建筑、电气等专业完成BIM协同设计与管线综合排布
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程或相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
设备工程师(220kV变压器)
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责
1、设备维护与管理:负责设备的日常巡检与维护工作,定期监控设备运行情况,及时排查并处理潜在故障隐患,制定并落实设备维修方案,保障设备持续稳定运转。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的保养与维护流程,具备相关设备管理实际经验。
2、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制详细的实施计划,组织并指导安装团队完成设备就位、连接与调试,确保设备顺利投产并满足生产工艺要求。
3、技术改进与创新:牵头开展设备自动化升级、数字化改造及精益生产项目,持续推进设备效率提升与工艺优化,提高产品品质,降低制造成本。
4、能源管理:监控和分析设备能耗数据,开展能源使用统计、核算与评估,提出切实可行的节能措施并推动落地执行,有效控制厂区能源支出。
5、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解设备使用规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全防范意识。
任职要求
1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业背景。
2、具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及相关设备运作原理。
3、精通机电一体化系统设计与自动控制技术,熟悉设备安装、调试、维护全流程,能熟练使用相关软件进行设备设计与性能优化。
4、具有良好的沟通协作能力与团队精神,抗压能力强,具备出色的故障分析能力与创新意识。
工长工程师月结全职
百万机组锅炉系统脱硝安装带班队长,要求熟悉系统,能协调现场工人分工,协调机械利用等工作。工资18000/月。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
(LPO)设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专半导体设备安装调试半导体设备维护保养半导体设备效率提升测试设备贴片机、焊线机、耦合机
1、岗位概要
负责光模块设备的异常处理与故障分析,提升设备运行能力及团队技术水平,确保设备稳定高效运转,助力部门关键绩效目标达成。
2、岗位职责
1. 设备管理
*主导重大设备故障(停机时间≥2小时)的排查与解决,制定优化对策,减少异常停机时长。
*依据设备运行数据,识别潜在问题,落实改进措施,预防故障重复发生。
*负责设备产出效率(UPH)的核查,规划提升方案,增强设备性能与生产效能。
*主导设备评估、引入、验收及上线工作,确保设备技术指标满足生产需求。
2. 质量管理
*开展设备参数标准化验证、设定与优化,提高设备运行稳定性与一致性。
*针对区域内生产不良TOP项进行根因分析,制定设备端改善方案并推动执行,降低异常发生频率。
*定期完成设备质量异常数据的周度、月度汇总分析,提出预防性措施,避免批量性问题再现。
3. 成本降低
*结合备件消耗数据与节能降耗目标,策划降本方案并组织实施,提升设备使用效益,控制运营支出。
*制定并推行人员技能培养计划,保障团队具备扎实的设备操作与维护能力。
4. 精益管理
*持续运用焦点课题、QCC、PDCA、改善提案等工具,提升产线效率与产品良率,优化设备综合利用率。
*积极推动技术创新及新设备、新工艺的导入,完善精益生产体系,促进设备升级与效率突破。
5. 沟通与协调
*内部协作:与研发、NPI(新产品导入)、生产、工艺、品质等部门密切配合,保障部门KPI有效落地。
*外部协同:与设备供应商保持良好对接,确保设备引进、维保及升级工作顺利推进,实现设备管理闭环优化。
任职条件
1. 学历要求
大专及以上学历。
2. 专业要求
机械或电子类相关专业。
3. 工作经验要求
*三年以上光模块行业设备维修经验,熟悉贴片、焊线、透镜耦合、FA耦合、测试等设备的工作原理,具备独立维修与保养能力。
*至少熟练掌握两款以上设备的结构原理与维护技能,具备复杂异常分析与系统性改善能力,能主导制定并落实改进方案。
*具备编写设备操作文件、验收报告、8D分析报告、PPT等技术文档的能力。
4. 知识与技能要求
*具备德国高精度自动贴片机(T-600L/G)、ASM焊线机、FA耦合机、透镜耦合机等设备的工艺优化与改进能力。
*熟悉设备安装、架设、调试及故障分析流程,可根据运行状态实施精准调整与性能优化。
*具备一定的团队组织与沟通协调能力,能够跨部门高效协作,推动设备管理持续改善。
*了解知识产权及“两化融合”(工业化与信息化)体系的相关要求。
*熟练操作办公软件及OA、MES、ERP等信息化管理系统,具备较强的数据分析与系统应用能力。
5. 职业素养
*抗压能力强,态度积极,工作主动,善于思考与总结,能在高强度环境下保持高效输出。
*热爱岗位工作,具备创新思维与持续优化意识,能主动提出设备改进方案。
*具有良好的团队合作精神,能与成员顺畅沟通协作,共同推进任务达成。
工作条件
1. 工作环境
办公室及光模块生产车间。
2. 工作时间
根据生产安排,可能存在加班需求。
暖通安装施工
1-1.1万元/月
暖通工程师
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工技术指导及现场调试工作
2. 参与项目前期方案制定,配合完成图纸审核与技术交底
3. 监督施工质量与进度,协调解决暖通专业相关技术问题
4.编制暖通系统运行维护方案,提供节能优化建议
5. 配合竣工验收,整理归档暖通专业技术资料
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景
2. 熟悉国家暖通设计规范及施工验收标准
3.具备团队协作意识,能适应施工现场工作环境
4.有劳务协作或项目施工支持经验者优先
5.责任心强,具备良好的沟通与问题解决能力
暖通工程师(J17739)
1.1-1.6万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计暖通运维空调工程注册公用设备工程师(暖通)
岗位职责:
1、负责IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心、IT研发办公区及普通办公类建设项目工程管理工作;
2、作为新建、改造、扩建及装修安装类工程项目负责人,统筹项目全周期实施管理,涵盖需求确认、方案设计、成本测算、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用及最终结算等各阶段工作;
3、主导暖通专业技术相关事务,包括暖通需求对接与落地、与设计单位协调、配合造价咨询、施工过程技术支持、设备选型技术文件编制及采购协作;
4、收集并分析节能降耗相关政策,制定项目执行中的能效管理要点与操作指引;
5、工作地点:北京、杭州。
任职要求:
1、具备较强的责任意识,工作主动积极;拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和自我驱动能力;
2、本科及以上学历,专业方向为暖通(建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程)或电气工程及其自动化(建筑电气方向);
3、需具备3年以上工程设计或工程项目管理经验,有IT数据中心、大型IT研发园区、电子类厂房项目经历者优先考虑;
4、熟练掌握常用办公软件,能够运用CAD软件完成基本绘图操作。
设备安装工程师
7000-11000元/月
设备工程师5-10年中专/中技设备安装
岗位职责:
1、参与监理规划的编制工作,独立完成本专业监理实施细则的编制;
2、审核施工单位提交的与本专业相关的报审资料,并及时向总监理工程师汇报情况;
3、参与分包单位资格审查,对发现的质量问题和安全隐患进行处置;
4、指导并监督监理员的日常工作,定期向总监理工程师汇报本专业监理实施进展;
5、核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况;
6、负责检验批、隐蔽工程、分项工程的验收,参与分部工程的验收工作;
7、组织编制监理日志,收集、整理和汇总监理资料,参与编写监理月报及相关专业技术文件;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备3年以上工程管理类工作经验,持有中级职称或监理注册证书(省监、国监)者优先考虑;
2、掌握工程监理、工程管理等相关专业知识,熟悉本专业技术标准与规范要求;
3、具备良好的沟通与组织协调能力,能有效推进各项工作的开展,工作细致严谨,熟练操作常用办公软件;
4、责任心强,能适应较强工作压力,具备较强的学习能力和吃苦精神;
5、愿意服从工作地点安排与调配。
无尘室厂房施工管理,项目经理
1-1.1万元/月
暖通工程师5-10年本科负责驻场较多出差较多外派图纸绘制/审核二级建造师AutoCAD了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识医疗建筑生物科学设施
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案比选、负荷计算及设备参数优化
3.现场协调安装调试,解决施工中暖通专业相关技术问题
4. 配合竣工验收,编制暖通系统运行维护技术资料
5.协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计与管线综合
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程或相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及行业标准
3.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师3-5年本科设计
工作职责
1. 主导动力电池生产车间的技术升级项目,包括设备更新、工艺改进方案的规划与实施。
2. 负责基础设施建设项目的全过程管控,涵盖方案设计、现场监管至竣工验收,确保项目按期并合规交付。
3. 识别当前生产流程中的关键瓶颈,制定综合性技术改造策略,提高产线自动化程度与能源使用效率。
4. 对接设备厂商、施工团队及内部生产部门,协调解决项目执行过程中的技术难题与沟通障碍。
5. 构建技改与基建项目的资料管理体系,编制安全作业规程,保障施工与生产环节的安全规范运行。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上工业领域技术改造项目经验,具备动力电池行业背景者优先考虑。
3. 熟悉自动化装备原理、车间布局规划及施工现场安全标准,能独立撰写技术实施方案。
4. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程设计工具,具备优秀的图纸绘制与方案呈现能力。
5. 具备较强的项目统筹能力和跨职能协作意识,能够高效推进复杂项目的落地执行。
栏目概述
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