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其他生产营运人员月结5-10年硕士
岗位职责: 1. 客户需求平台的开发与维护 2. 售前技术支撑及新产品需求的挖掘与规格定义 3. 主导新产品样品开发及试产导入工作 4. 试产至量产过程中的技术支持(涵盖效率、良率、ORT等方面) 5. 产品售后阶段的技术问题响应与解决 6. 推动新材料、新工艺的应用实施,实现BOM成本优化 任职要求: 1. 学历要求:硕士及以上学历 2. 专业背景:电化学、化学类、锂电材料开发等相关专业优先 3. 工作经验:具备5年以上相关领域工作经验;有至少1年带领3人以上团队的管理经历 4. 技能要求:良好的客户技术沟通能力,市场技术需求洞察与转化能力,锂离子电芯设计开发能力,锂电池失效分析能力,数据分析处理能力等 5. 语言能力:英语口语流利者优先
车间管理储备人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
招聘26届应届毕业生,欢迎同学们积极投递,工作地点位于茂名市,无需相关工作经验! 岗位职责: 1、按照生产计划落实车间日常作业安排,确保生产进度按期推进; 2、参与生产设备的操作及基础保养,保障设备正常运行; 3、协助开展现场管理,推动作业流程优化与效率提升; 4、配合完成生产过程中各项记录、数据整理及异常情况上报; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力,能适应生产车间的工作环境; 2、学习意愿强,责任心强,有志于在生产管理领域长期发展; 3、掌握常用办公软件操作,具备初步的数据分析理解能力; 4、具有团队协作意识,能够接受基层轮岗安排; 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金 2. 提供2-4人间宿舍,配备空调、热水器及独立卫生间; 3. 食堂每日享有25元餐补,加班可享免费宵夜; 4. 设有员工活动中心,配备桌球、篮球、羽毛球、健身房等设施; 5. 夏季发放高温补贴,并提供绿豆沙、雪糕、西瓜等防暑饮品; 6. 享受节日福利、带薪年假、月度绩效奖金、年终奖等; 【上班时间】 * 08:20-12:20、13:45-17:45 * 每月休息4-6天
其他生产营运人员1年以下学历不限CADSolidWorks流体仿真
岗位职责: 三年培养目标:电机研发工程师(中级) 1、承担直流电机的设计工作(涵盖电磁与结构设计),包括产品开发、优化升级、方案评估及小批试产评审等任务; 2、负责样机试制过程管理,包括样机制作跟进与确认,制定实验方案,并指导完成样机测试验证; 3、开展电机领域新技术、新材料、新工艺的应用研究与探索工作; 工作地点:佛山顺德; 任职要求: 1、学历:2026届硕士研究生学历; 2、专业:电气类等相关专业; 3、语言:英语四级及以上; 4、工具:熟练使用二维、三维设计软件;
研发工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士三类医疗器械医疗耗材研发结构研发材料研发无源医疗器械肾科肝科高分子材料生物材料膜材料
岗位职责: 1. 主导或参与医疗器械新产品的需求调研、概念构思、详细设计及样机开发,负责产品结构设计、材料选择、工程图纸绘制与BOM清单编制,确保设计方案符合临床使用场景和预期功能。 2. 制定并实施产品设计验证与确认计划,独立开展样机性能测试、生物相容性分析、灭菌工艺验证及稳定性评估等工作,形成完整的测试文档,保障产品达到各项技术规范要求。 3. 负责核心生产工艺的设计与持续优化,解决试生产阶段的技术难题,推动研发成果顺利导入量产环节,保证产品质量稳定且制造成本可控。 4. 严格执行医疗器械设计控制程序,编写并维护完整的设计历史文档(DHF)和设备主文件(DMR),包括产品技术文档、风险管理报告(DFMEA)、设计计算说明及注册申报材料等,确保研发过程可追溯并满足法规合规性。 5. 关注行业技术发展趋势与竞品更新动态,对现有产品进行升级改进与成本优化;为生产、质量、采购及注册团队提供技术支持,协助完成生产异常问题排查及上市后不良事件的技术归因分析。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,生物医学工程、机械设计、高分子材料、自动化或相关理工科专业背景。 2. 拥有2年以上医疗器械领域研发工作经验,熟悉三类器械的全流程开发流程,具备高值耗材类产品开发经历者优先。 3. 熟练掌握常用设计软件及高分子材料特性与加工工艺;具备Minitab等数据分析工具应用能力,了解DOE实验设计方法者优先考虑。 4. 掌握医疗器械相关法规标准(如ISO 13485、ISO 14971、YY/T 0316、GB 9706系列等),了解NMPA、FDA或CE认证体系下的产品注册路径及设计控制要求,能独立撰写注册所需技术资料。 5. 具备严密的逻辑思维能力和突出的问题解决能力,工作认真细致,责任心强;具备良好的跨部门沟通协调能力,能够在多任务并行环境下保持高效工作状态。
其他生产营运人员免费培训1-3年本科商务采购
岗位职责:(最好有生产辅料的采购经验) 1.订单下达:根据采购计划制订采购订单 2.交货期跟踪:跟踪交期及交货情况; 3.材料验收:材料回厂后负责处理验收数量及品质问题; 4.供应商绩效统计:整理供应商的供应商绩效,传达给各个供应商并要求改善。 岗位要求: 1.学历及专业:本科以上学历,机械或工科相关专业(接受2025届/2026届无经验的实习生); 2.知识要求:对机械加工领域的知识有基本了解(能看懂图纸、能理解加工方法、对加工设备有基本了解,英语4级以上优先) 3.技能要求:具备ERP相关知识及操作经验; 3.经验要求:一年以上采购类、物料计划、物控跟单等制造业相关工作经验; 4.素养要求:责任心强,主动性好、团队合作精神,能够配合加班,能够接受出差(较强的沟通协调能力优先) 职业发展: 管理路线:技术员-助理工程师-工程师-主任工程师-主任-主管-副经理-经理等 专业路线:技术员-助理工程师-工程师-主任工程师-高级工程师-专家-顾问等 一、公司简介 珠海华粤传动科技有限公司(CNCDT)成立于1993年,是国家高新企业、中汽协理事单位、离合器分会理事长单位。是专注于汽车传动领域的科技型公司,节能与新能源汽车传动、自动变速器关键总成及部件供应商。拥有OEM所需正向开发能力。公司已开发出的湿式离合器、双质量飞轮、限扭减振器等产品,并且全面覆盖AT与混合动力以及新能源车型,广泛配套于主流的外资、自主品牌汽车,包括上汽/一汽大众、上汽通用/五菱、东风汽车、吉利汽车、比亚迪汽车、奇瑞汽车、江淮汽车等。公司致力于创新发展,为节能与新能源汽车传动系统提供更多解决方案与路径。 二、客户与服务 CNC始终秉承“客户满意是我们不懈的追求”的经营理念,以客户为导向,聚焦客户的价值需求,迅速响应客户需求,全力以赴满足客户需求,快速改进,为客户提供优质的产品与服务。目前开拓了OEM配套市场和国内外市场,产品远销全球各地,主要客户有上汽大众、一汽大众、上汽通用、PSA等合资品牌以及一汽、东风、吉利等十多家自主品牌。 三、技术与产品 CNC的产品用于解决各种不同传统系统中的动力耦合问题,并为耦合过程中NVH问题提供系统技术服务。 1、主要技术如下: 正向开发能力:强度仿真、热仿真、运动仿真、性能仿真 试验开发能力:原材料检测、综合台架、分离系统、NVH测试与分析 2、主要产品如下: 扭矩减振解决方案 1. 手动方案:干式离合器、双质量飞轮 2. 自动与新能源方案:限扭减振器、扭矩减振器、CPA减振器、皮带轮耦合器 传动动力耦合技术 1. 干式离合器技术:标准离合器、自调整离合器 2. 湿式离合器技术:湿式单离合器、湿式双离合器、湿式离合器 四、薪酬福利 1、公平公正的薪酬等级,优厚的年终奖 2、生活保障:五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,以及其他特殊保险、健康体检 3、假期齐全:周末双休、法定节假日、带薪年休假、婚假、生育假等 4、丰富多样的补贴:住房补贴、伙食补贴、交通补贴、通讯补贴、夏季高温补贴、周六生活补贴、出差补贴等 5、人性化的设施:员工食堂(午餐和晚餐)、上下班定点班车接送、职工休息室、免费停车场 6、娱乐活动:文体活动(篮球赛、知识竞赛、电子竞赛等)、部门活动、出访活动、生日活动 7、神秘的礼品:春节礼品、生育贺礼等 8、提供专业培训、内外培训补贴、刊物阅读 工作时间:8:30-12:00,13:00-17:30 班车接送: 北山线:北山牌坊、南屏街口、南泉路口、公司; 南屏线:公交柏宁、南屏水库、河排、珠光汽车、广生、公司; 广昌线:广昌、翠湾、信和物流、洪湾电厂、东风街、公司; 洪湾线:金硕园(学生宿舍)、公司旧址; 嘉园线:嘉园、明珠中、二城广场、造贝、中臣花园、公司; 白蕉线:虹桥三路口、鳄鱼岛、白藤湖、江南岸、东方威尼斯、香海彼岸、德昌盛景、家和城、西江月、白藤二路口、白藤头、南翔路口、艺术学院、公司; 三灶线:月堂、唐人街巴士站、金硕园、招呼站、鱼林、鱼林小学、东升桥、鱼林路与定湾九路路口、横石基路口、公司。 五、人才观念 公司通过制定科学的人才战略,在技术和管理领域形成人才梯队和人才储备,尊重员工的个人发展意愿,提供满足员工发展需求的各种内部与外部培训,保持员工能力和价值的不断提升,在企业内外树立了良好的雇主品牌形象,获得“广东省守合同重信用企业”等荣誉。 六、企业文化 我们始终坚持“成为传动科技的领先企业”的愿景,以“引领绿色未来”为使命,秉承“诚信、专业、创新、共赢”的核心价值观,以及“认真成就我们”的共识,与您一起共同学习、快速成长!
其他生产营运人员月结3-5年本科飞机部件设计控制系统设计动力系统设计导航系统设计发射系统设计制动系统设计AutoCADANSYSFluentCATIACAE
职位名称:航天器动力返回舱设计工程师 一、岗位职责 1. 参与动力返回舱总体方案设计及结构布局工作(包括舱体外形、内部构型、设备安装位置等)。 2. 协同团队提供**再入、减速、着陆**阶段技术支撑,参与反推着陆、降落伞等系统方案设计。 3. 运用CAD或三维建模软件完成产品三维设计、工程图绘制,并配合完成加工与装配实施。 4. 与结构、热控、防热、控制等专业协同,解决研制过程中各类工程技术问题。 5. 参与地面试验实施与数据整理分析,推动设计方案优化与迭代升级。 二、任职要求 1. 专业背景: * 航天工程、飞行器设计、工程力学、固体力学等相关专业,本科及以上学历。 2. 技术能力: * 熟悉航天器或飞行器基本工作原理,了解再入返回过程或飞行器总体设计流程; * 熟练使用至少一种三维设计工具,如CATIA、NX、SolidWorks、Creo等; * 具备结构设计或总装集成经验者优先考虑。 3. 经验优先: * 有航天器、运载火箭、返回舱、再入试验装置等相关项目经历者优先; * 拥有科研院所或商业航天企业实习、工作经验者优先。 4. 个人特质: * 具备较强的工程实践意识,对自身设计成果能主动承担责任; * 学习适应能力强,能够应对快节奏的研发项目需求; * 善于沟通交流,具备良好的跨专业协作意愿和能力。 三、工作地点与薪资 * 工作地点:深圳(可根据公司实际安排适当调整)。 * 薪资待遇:提供行业具有竞争力的薪酬,具体根据能力与经验面议,项目设有相应激励机制。 四、投递方式 请将“个人简历 + 参与项目简介(如有)”发送至:**************** 邮件标题格式:“应聘航天器动力返回舱设计工程师-姓名”
研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专研发
职位信息(研发工程师,薪资8~1.2k) 岗位职责: 1、承担新产品从概念到落地的全流程设计与开发任务; 2、依据产品设计任务书、外观效果图及手板模型,评估产品结构可行性与生产工艺,并拟定初步设计方案; 3、主导产品结构方案设计,完成BOM清单及相关技术文档的编制工作; 4、准备产品认证所需技术资料,配合推进新产品的认证流程; 5、制定产品样机及功能测试规范,并持续优化测试方法,确保满足客户需求; 6、严格遵守公司保密制度,对所负责项目的技术信息承担保密义务; 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、模具、产品设计等相关专业背景; 2、具备3年以上净水器类产品研发经验者优先录用; 3、掌握研发过程中涉及的模具、结构、材料及认证相关专业知识; 4、熟练操作常用办公软件及2D/3D结构设计工具; 5、有净水机、即热饮水机或厨房类液体处理电器开发经验者优先考虑;
化工工程师5-10年本科化工工程师证化学专业材料研发复合材料化学化纤产品研发塑料材料高分子材料
1,本科及以上学历,高分子材料相关专业; 2,具备5至8年国内大型改性材料企业工作经验; 3,年龄范围在30至45周岁之间; 4,技术方向侧重PA、PBT、PC、PC/ABS体系,或具有导热、导电、抗静电材料开发经验者优先。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产计划管理生产物料管理
岗位职责: 1、生产计划的制定与执行; 2、产品质量的把控与监督; 3、生产成本管理及效率优化; 4、团队人员培养与日常管理; 5、生产现场安全规范落实。 岗位要求: 1、本科及以上学历,工科类专业(包括电子信息工程、自动化、通信工程、电子科学与技术); 2、工作时间跟随产线安排,每周工作六天,其中两天可按时下班,无需晚间加班(工作时段:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,晚班6:30-9:30); 3、职业发展路径:管培生—生产主管(表现优异者可晋升为生产副经理)—生产经理—生产副总监—生产总监; 4、性格开朗积极,具备良好的沟通能力,善于与团队成员协作,身高170CM以上,热爱体育运动,担任过班长或班委职务者优先录用; 5、入职后提供系统化培养机制,业绩突出者有机会纳入股东合伙人体系。
uv墨水研发工程师
9000-14000元/月
化工工程师3-5年本科工艺设计生产操作与管理销售支持化学化纤产品研发专利申请石油化工uv墨水研发环保行业
职责及要求: 1、年龄25至40岁,本科及以上学历,高分子材料或精细化工相关专业背景; 2、具备3年以上UV油墨领域研发或生产实践经验,能独立主导研发项目,掌握UV油墨的技术特性及相关工艺,有志于在UV油墨技术方向深入发展; 3、熟练掌握溶剂、树脂、颜料、光引发剂、单体及聚合物等原材料的性能特点,熟悉UV油墨原料与成品的质量评估标准; 4、具有喷墨打印耗材行业UV墨水制备经验者优先考虑; 5、性格沉稳,具备良好的职业素养、沟通能力和团队协作精神,责任心强。 福利待遇: 1、入职首月签订劳动合同,同步缴纳五险,工资每月15日准时发放; 2、工作安排为大小周制,每日工作时间8:30-17:45; 3、享受国家法定节假日及节日期间相关福利; 4、工龄满一年及以上可享5天带薪年假,每年组织一次全员参与的旅游团建活动; 5、年终奖金为1至4个月薪资,另设月度绩效奖金,根据表现浮动发放; 6、提供住宿及工作餐,食宿全包; 7、薪酬具体面议。
普工包吃包住日结
大旺大龄铝业厂|240元/天 4天后日结 包吃住免体检 招聘要求:23-55岁,男女不限,无需经验,做事踏实稳定即可 工作内容:铝制品、门窗生产,上下排、挤压、喷粉简单岗位,免体检 工期班次:60天起可长期,两班倒07:30-19:30 薪资借支:最高240元/天;(连续20天),后续每周借支500-800元 食宿福利:包吃包住,月餐补623元(饭卡直达、不扣工时,自备餐具);厂区4人间宿舍,面试当天安排入住 扣费押金:月商业险100元、水电费8元/天;, 工作地址:大旺古塘附近 面试时间:6月8日 下午15:00
广东肇庆[红包]井号嘉拓-现场/电话钳工中工:32元每小时
32元/时
钳工
[红包]井号肇庆嘉拓-现场/电话钳工中工:32元每小时
肇庆
6月8日 10:55拨打电话
肇庆广宁县招砍伐工
1-1.1万元/月
砍伐工1-2人
肇庆市广宁县招砍伐工
肇庆 广宁县
6月8日 10:55拨打电话
肇庆端州区拆墙,拆拆卫生间地砖,运渣
200-300元/天
砸墙运渣拆除1-2人
肇庆市端州区拆墙,拆拆卫生间地砖,运渣
肇庆 端州区
6月8日 10:54拨打电话
光伏工程光伏安装焊接长期3-5人月结陆地光伏
肇庆市端州区光伏板安装、光伏主体支架焊接。 需求必须做过户用光伏安装的,会实际熟练光伏主体焊接、光伏板上架安装。 包吃包住, 每月16或者1号发工资,一月有两次发工资时间,中途可预支生活费。 室外工作强度大,每天7点左右上工,中午11点左右休息,下午2-3点上班,6点-6.30下班。 能干得了的,联系我。
肇庆 高要区
6月8日 10:54拨打电话
土建工长
1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理,科学规划楼栋施工进度,协调劳务班组开展作业,保障各施工工序高效衔接,严格把控楼栋施工质量、作业安全,按期完成各节点工期施工目标; 2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作; 3、两个完整房建项目施工单位经验。; 4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证,并能使用CASS软件进行土方算量。
赣州章贡区招工长 看清楚内容再打电话
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
安阳内黄县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长月结全职
安阳市内黄县招工长/工程师
工长装修木工1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,勿扰(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
佛山顺德区招室内装修现场管理人员,懂各种工艺图纸
工长工程师
佛山顺德区招室内装修现场管理人员,懂各种工艺图纸
生产跟单包吃包住
化妆品备案专员,需要有一年以上化妆品备案经验的,包吃包住,在厂里上班 负责工厂化妆品备案资料整理等工作 每周日,休息一天 感兴趣的,可以直接来工厂面试,到地址后和保安说来面试的就可以,进来后,直接来前台咨询,后面会安排同事面试 地址:肇庆市四会市龙甫镇惠源大道18号中科利美
研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发材料检测工艺改良
1、采用项目制开展产品研发与开发工作 2、承担客户端产品服务相关职责 3、提供公司内部技术支援与支持 4、实行大小周工作制,法定节假日按规定休假 5、需具备化工或材料相关专业背景,本科及以上学历要求 6、公司提供餐费补贴、住房补贴,项目奖金根据项目产品销售业绩设定
cqe工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专PQA/PQECQE8D报告SPC汽车质量管理MSA汽车质量管理体系标准全面质量管理TQM
1、负责客户投诉的受理与跟进; 2、协调内部资源处理客户反馈的质量异常问题; 3、编制并提交客户所需的8D报告; 4、接收、整理及传递与客户相关的品质信息; 5、统计分析客户退货产品数据,联合相关部门制定改善对策,并跟踪执行进度与效果验证; 任职要求: 1、有线束行业工作经验,具备与日产客户对接经历者优先;
其他生产营运人员月结3-5年本科实验室质量管理体系标准
工作职责 1. 试验方案优化与升级:系统推进试验夹具及试验板的结构开发与性能提升,持续优化试验流程,推动标准化建设与执行效率提高。 2. 加速可靠性验证体系搭建:根据不同产品类别设计并验证加速老化测试模型,完善寿命预测方法与失效率评估框架,为可靠性设计提供数据支持。 3. 可靠性失效深度解析:开展失效机理研究,定位根本原因与失效演化规律,建立实验室失效模式与实际应用场景风险之间的关联模型,助力产品可靠性改进。 4. 检测设备原理与分析技术探索:深入掌握核心检测设备运行机制与数据分析逻辑,促进测试方法与权威标准接轨,实现测试结果对产品设计与应用的闭环反馈。 5. 标准化体系建设与参与:积极参与电子元器件领域国际、国家、行业及企业级标准的起草与修订,推动构建多层级可靠性技术标准架构。 6. 标准比对与试验一致性评价:定期组织国内外先进标准的系统对比,重点开展试验方法合规性评估与差异识别,提升方法统一性与适用性。 7. 可靠性前沿技术追踪:关注可靠性领域新兴研究方向与技术进展,推进可靠性预测、故障物理建模等先进技术的研究与落地应用。 8. 失效案例数据库维护:整合实验过程数据与现场失效信息,持续完善失效分析数据库的结构与内容。 任职资格 本科及以上学历 可靠性与系统工程、质量与可靠性工程、电子科学与技术、工业工程、电子封装技术、无机非金属材料等相关专业 1) 掌握可靠性基本理论体系,熟悉可靠性建模等关键技术方法。 2) 熟悉电子元器件常见失效形式及其背后的物理化学机理。 3) 了解可靠性试验基本原理,知晓主要国际/国家/行业相关标准要求。 4) 具备电子材料基础知识,理解材料属性及制造工艺对产品可靠性的潜在影响。 5) 熟悉可靠性统计分析方法,掌握寿命数据处理技术,能运用威布尔分布、对数正态分布进行寿命评估与失效率推算。 1) 英语水平达到CET-6或以上,能够流畅阅读和翻译国际标准文件及专业文献,具备标准编制参与能力。 2) 熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据处理(含函数、透视表、图表制作),可独立完成专业技术报告撰写。 3) 熟悉CAD等工程绘图工具,具备识图与简单图纸绘制能力。 具有电子元器件可靠性研究、产品开发或实验室运营管理经验者优先 性格踏实严谨,责任心强,学习能力突出,能承受一定工作压力 从事可靠性分析或相关技术工作满3年以上,年龄不超过40周岁。
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产设备管理服装生产
岗位职责: 1负责开新款事务,提前试货 2跟进新款产前会议 3跟进开新款所需零件及衣车 4跟进新款工艺书 5负责跟进大货技术、质量问题 6调配/管理/考核技术人员 7跟进货期问题 8跟进车间来料质量异常 9车间纪律卫生,消防安全 岗位要求: 1会车缝技术 2有一到两年内衣行业生产管理经验 3熟悉MES系统,简道云系统 4有优秀的表达和沟通能力 5具备一定的领导能力和成本分析能力
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 生产任务执行:依据生产排程,科学组织班组人员与设备资源,保障日产量指标顺利完成,确保产品按时交付; 2. 工艺纪律监督:督促操作人员严格遵循注塑/热压/热固工艺设定及作业流程,及时发现并纠正不规范操作,维持工艺过程稳定; 3. 现场异常处理:对生产过程中出现的设备报警、质量异常(如孔隙、浮纤、分层)迅速响应,牵头开展初步排查与调整,重大情况立即上报; 4. 质量过程控制:落实首件确认、过程自检与互检机制,确保产品质量达标,参与班组内不良品原因分析与改善措施实施; 5. 班组日常管理:负责班组内的5S管理、安全生产落实、物料使用管控及员工技能培养,打造规范高效的工作氛围。 任职要求: 1. 学历与经验:中专/技校或以上学历;具备3年以上碳纤维成型实际操作经历,1年以上带班管理经验,熟练掌握注塑/热压/热固至少一项工艺; 2. 工艺操作能力:可独立操作相关生产设备(如注塑机、热压罐、RTM注胶机),熟悉关键参数调节及常见缺陷应对方法; 3. 质量问题识别:了解碳纤维制品典型缺陷的产生原因,能指导员工开展自检工作,掌握基础质量工具(如QC七手法)的实际应用; 4. 设备维护知识:知晓设备日常保养重点(如真空泵维护、螺杆清理),能够协助维修人员完成一般性故障处置; 5. 团队组织能力:具备较强的沟通协调与执行推动能力,能合理分配任务、调动员工积极性,保障班组运作顺畅高效。
钣金部门主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专制冰机、冷柜、操作台
主要职责: 1.编制并执行钣金车间的生产计划,保障生产节奏满足公司运营需求。 2.统筹钣金车间日常运作,涵盖人员调度、物料管控及设备保养等工作。 3.监控钣金加工全过程,确保产品品质达到客户标准。 4.开展车间技术与安全教育培训,提升员工专业水平和安全防范意识。 5.对接相关职能部门,协同处理生产中出现的各项问题。 6.持续改进钣金车间生产工艺流程,提升作业效率并控制成本支出。 7.落实上级安排的其他工作事项。 职位要求: 1.大专及以上学历,机械类、钣金制造等相关专业优先考虑。 2.具备8年以上制冰机、冷柜、操作台等产品钣金加工从业经历,其中至少3年车间管理经验。 3.精通钣金加工工艺、设备操作及质量检验规范。 4.具有良好的组织协调与沟通能力,能有效带领团队完成生产目标。 5.具备较强的逻辑分析与现场问题处理能力,可独立应对生产异常情况。 6.熟练使用生产管理工具及常用办公软件。 7.英语读写听说能力良好。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中数据统计生产计划管理生产跟单
岗位职责: 1、业务对接:协助业务人员解答客户疑问,接收并确认业务员传递的客户订单信息,实时向业务人员反馈生产进展情况。 2、订单执行:协调业务人员与生产车间之间的沟通,准确传达订单具体要求及交付时间,跟进生产各环节进度,保障订单准时完成;配合仓库文员核实订单数量。 3、出货安排:通知排单人员按计划节点组织发货,协调仓库进行备货、包装、称重及标签粘贴,核对送货单与装箱清单内容无误,并将出货单据及物流动态及时同步至业务人员和客户。 4、资料管理与对账支持:归集整理合同、送货单、对账表等相关文件,编制出货报表提交业务员及主管;协助业务人员及相关合作单位完成对账、开票及回款进度跟踪工作。 任职要求: 1、学历要求:高中或中专及以上学历,具备工厂跟单文员、业务文员或生产文员工作经验者优先考虑。 2、技能要求:熟练操作Excel(能制作表格、进行基础数据统计),掌握基本的打印、复印操作流程。 3、具备清晰的沟通表达能力,工作细致认真,责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神。
生产组长(本科)
8000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责: 1、深入生产车间进行轮岗实践,全面了解产品制造流程与生产运作体系,掌握基层管理的基础能力; 2、配合班组长开展日常生产计划执行、人员组织调度及现场5S管理工作; 3、参与处理生产过程中出现的异常状况,协助排查问题根源并推进改善措施落地; 4、负责生产相关数据的整理与汇总,完成常规性生产报表的统计与编制; 5、协助主管完成班组成员的培训实施、绩效评估及日常沟通等基础管理事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,欢迎优秀应届毕业生投递; 2、具备识读机械图纸或电气原理图的能力,熟悉基本生产工艺流程; 3、具有良好的表达与协作能力,愿意扎根一线成长,适应现场工作环境及轮岗安排; 4、踏实勤奋,积极进取,能够承受一定的工作强度和加班需求;
生产部长
7000-10000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验
,本科,医药相关专业,5年以上药企,化妆品,保健食品,膏贴,二类医疗器械企业工作经验,能够独立全面负责工厂食品,医疗器械,化妆品生产工作,具有较强的组织,协调能力,善于处理对外沟通、公关 岗位职责: 1. 全面统筹管理工厂生产运营,涵盖食品、化妆品、保健食品、膏贴及二类医疗器械等多品类合规化生产 2. 主导GMP体系落地执行与持续优化,确保生产全过程符合药监及市场监管相关法规要求 3. 负责跨部门协同与对外沟通,对接药监、卫健、质检等监管部门及OEM/ODM客户,维护良好政企与商业关系 4. 组织制定并实施生产计划、质量管控、设备管理及团队建设方案,保障产能稳定与交付质量 5. 推动精益生产与降本增效,持续提升工厂运营效率与合规水平 任职要求: 1. 本科及以上学历,医药、药学、生物工程、食品科学或相关专业优先 2. 5年以上药企、化妆品、保健食品、医疗器械或膏贴类生产企业全面管理经验 3. 熟悉《药品生产质量管理规范》《化妆品生产质量管理规范》《医疗器械生产质量管理规范》等法规要求 4. 具备出色的组织协调能力、对外公关能力及突发事件处理能力 5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业操守与团队领导力
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