岗位职责： 1. 负责生产现场日常安全检查、风险隐患排查及整改闭环管理； 2. 危险作业许可审批、现场监督与全过程安全管理； 3. 组织开展安全教育培训、三级安全教育及应急演练实施； 4. 落实消防管理、危化品管控、特种设备监管及职业健康管理并建立台账； 5. 协助主管完成体系文件整理、内外部检查接待与迎检准备。 任职要求: 1. 本科及以上学历，安全工程或相关专业； 2. 具备2年以上制造业现场安全管理经验； 3. 熟悉现场安全规范、隐患辨识方法及安全管理资料维护； 4. 持有安全员证或安全管理人员资格证书者优先考虑。

岗位职责： 1. 依据现场作业特点、客户需求、集团规范及国家相关法规，制定适用于现场运行的管理制度，以及EHS管理与技术标准。 2. 推动安全管理体系在公司各职能部门及现场的有效落地与执行。 3. 结合公司业务发展需求和EHS目标，策划并组织实施相应的管理实施方案。 4. 组织开展安全检查工作，进行总结与数据分析，能够识别潜在问题并提出有效的改进措施，推动落实整改。 5. 遵循“四不放过”原则，牵头开展事故调查，编制事故分析报告，深入挖掘根本原因，并推进纠正预防措施实施。 6. 实施安全绩效评估工作，对相关部门及人员提出考核意见与建议。 7. 熟悉工贸类企业EHS资料体系及相关业务流程。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历 2. 年龄28-35岁，具有5年以上环境、健康与安全管理经验，有装备自动化制造或汽车制造行业背景者优先 3. 专业范围：安全工程、消防工程、机电工程、机械与自动化、计算机等相关专业，其中机电、机械与自动化类专业优先考虑 4. 专业能力要求 4.1 具备优秀的逻辑分析能力 4.2 擅长管理方案策划、制度文件及技术文档编写 4.3 具备较强的组织协调能力和项目推动力 4.4 自我驱动力强，执行力突出 4.5 掌握危险源辨识方法，熟练运用JSA、鱼骨图、LEC等工具，具备良好的安全行为观察判断能力 4.6 熟练操作Office办公软件 5. 持有注册安全工程师证书（具备注册消防工程师资格者优先），拥有机械安全评估培训经历及相关资质者可酌情考虑 6. 熟知国家安全生产法律法规、行业规范、地方性条例及技术标准要求

岗位职责: 1.配合工程师完成窑炉的日常运行监控与基础维护工作 2.参与窑炉设备的安装、调试，保障系统稳定运转 3.协助处理窑炉运行期间发生的技术故障与异常情况 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队高效协同作业 2.具备较强的应变能力，可及时应对现场突发问题 3.学习能力强，能快速融入新环境并掌握新任务

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 根据设计工程师提供的BOM表，准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求 3.参与图纸校对、审核及修改工作，确保图纸符合GB/T国家标准及企业规范 4. 配合生产、工艺、质检等部门解决图纸相关技术问题，提供现场技术支持 5. 归档管理电子图纸及变更记录，维护图纸版本一致性与可追溯性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历要求：不限（具备扎实制图基础者优先） 2. 熟练掌握机械制图国家标准，能独立完成中等复杂程度零部件图纸设计 3.熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 4.工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力与责任心 5.有制造业企业实习或从业经验者优先，应届毕业生亦可考虑

核心岗位职责 1. 技术战略与项目统筹：深入对接客户关键需求及高端技术协议，主导高复杂度自动化设备项目（涵盖精密激光、半导体、3C 设备等领域）的技术可行性评估与整体方案架构设计，全面掌控项目从需求分析、设计开发、样机试制到批量生产及最终验收的全流程技术决策，对项目的技术性能、交付品质与成本执行全面负责。 2. 核心设计与技术攻坚：独立承担高精度、高集成度零部件、整机系统或核心功能单元的机械结构设计工作，主导DFM（面向制造的设计）优化并推动落地实施，突破装配、调试及量产阶段的技术难点，输出具有行业先进水平的技术解决方案。 3. 团队管理与能力建设：带领5-10人机械设计团队，负责任务分配、技术指导、绩效考核与人才发展路径规划，构建团队内部培训机制，持续提升团队专业能力与创新效率。 4. 客户与跨部门协作：作为关键技术接口人服务重点客户，参与技术交流、方案汇报与需求迭代沟通，整合研发、生产、采购、质量等多部门资源，保障项目高效推进，解决跨职能协作中的技术障碍。 5. 技术沉淀与创新：牵头制定和完善企业级机械设计标准、规范与流程体系，系统化积累核心技术资产（如专利、技术文档等），跟踪精密传动、轻量化结构、智能装配等行业前沿技术动态，推动技术革新与产品迭代升级。 6. 问题解决与风险管控：主导量产机型重大技术故障的分析与处理，攻克现场装配与调试难题，建立技术风险预判机制，提前识别潜在风险并制定应对策略，确保项目按期高质量交付。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业背景。 2. 工作经验：10-15 年以上精密自动化设备领域机械设计经验，具备至少5年团队管理或重大项目主导经历，有精密激光、半导体设备、3C电子制造设备等行业背景者优先考虑。 3. 专业技能： 1) 熟练掌握 Solidworks、AutoCAD 等主流设计软件，可独立完成复杂产品的三维建模、工程图输出及BOM编制； 2) 精通机械结构设计原理、精密传动、材料力学与公差分析，具备扎实的DFM设计、工装夹具开发及整机集成实战经验； 3) 熟悉自动化设备的装配工艺、调试流程与量产设计要点，能够快速诊断并解决复杂机械结构问题。 其他要求： 1. 性格积极、责任感强，能适应高强度工作节奏，具备良好的沟通协作能力； 2. 能接受必要的国内外出差安排（用于技术支持与客户对接）； 3. 持有相关专业技术资格认证或拥有核心发明专利者优先。 工作地点： 深圳/苏州

岗位职责： 1. 系统级设计与开发：主导大扭矩中置电机配套的单速或多速行星齿轮变速器（Planetary Gearbox）全流程开发工作，涵盖方案构想、结构形式选择（如单级、双级或复合行星排布局）、传动比设定、核心参数设计（包括齿形、模数、螺旋角、变位系数）以及完整的三维建模。 2. 精密工程分析与仿真：使用Romax Designer、MASTA 或 KISSsoft 等专业软件开展齿轮接触特性分析（TCA）、齿根弯曲与齿面接触应力计算、传动误差（Transmission Error）评估及微观修形优化，以提升疲劳耐久性并改善NVH表现。完成系统层级的动力学模拟、轴承寿命预测及箱体结构有限元分析（FEA）。 3. 设计面向制造（DFM）与装配（DFA）：依托5年以上实践经验，深入参与关键部件制造过程管理，针对齿轮（锻造、研磨、珩齿）、行星架（精密铸造/机加工）、内齿圈（插齿、磨齿）等零件，协同供应商进行技术沟通，制定合理的公差规范与几何尺寸标注（GD&T），保障设计方案可制造性。主导解决量产阶段涉及工艺实现、热处理工艺（如渗碳淬火、氮化）及装配匹配的技术问题。 4. 原型测试与验证：搭建变速器台架试验系统，制定严格的耐久、效率、噪声和过载测试计划。通过数据解析识别失效机理，并将结果反哺至产品设计优化，实现闭环迭代。 5. 技术统筹与跨部门协作：联动电机、电控、电磁设计及整车集成团队，确保动力系统各模块高效协同与整体性能最优。负责编制全部技术文件及相关专利技术交底材料。 任职要求： 1. 学历与经验：机械工程或车辆工程相关专业本科及以上学历，具备5年以上机械传动系统研发经验，尤其聚焦行星齿轮机构，熟练掌握齿轮结构设计要素（如模数、齿形与齿数匹配）、常用材料性能及其加工工艺。 2. 熟悉冲压成形、压铸类零部件所用材料、模具设计及相关制造流程；了解不同材料在冲压、压铸、涂装等工艺下的成本构成与控制逻辑。 3. 制造工艺专家：不仅限于结构设计，需深度掌握齿轮加工全链条工艺（如滚齿、插齿、磨齿、珩齿）、热处理变形控制策略、尺寸精度管控手段及检测方法（如解读齿轮测量中心报告）。 4. 工具精通：熟练掌握至少一种专业传动分析软件及主流CAD设计工具。 5. 问题解决能力：具备扎实的实践操作能力和故障诊断经验，能够对试验或市场反馈的变速器异常进行根本原因分析（RCA），并提出切实可行的改进措施。 周末双休。 注：本公司将在取得本人书面同意后，对拟录用人员实施背景核查，且无需提供原单位联系方式。

岗位职责： 1、能独立与客户沟通测试治具设计方案，独立完成治具工作原理和标准件选型; 1、Capable of independently communicating with customers on test fixture design solutions, and completing fixture working principle design and standard component selection. 2、能完成整个治具的设计、细化，指导装配和跟进专案进度，并能完成异常处理工作; 2、Responsible for the overall fixture design and detailing, guiding assembly, tracking project progress, and handling abnormalities. 3、根据治具原理与电子、软件设计开发人员沟通。 3、Communicate with electronic and software design engineers based on fixture principles. 任职要求： 1、熟练SOLIDWORKS, AUTO CAD 能按照客户要求迅速给出设计方案DFM、报价BOM表 1、Proficient in SOLIDWORKS and AUTO CAD; able to quickly provide design solutions, DFM, and quotation BOM according to customer requirements. 2、二年以上测试治具与组装工装设计开发经验; 2、Proficient in SOLIDWORKS and AUTO CAD; able to quickly provide design solutions, DFM, and quotation BOM according to customer requirements. 3、有手机、平板电脑、无人机、AR&VR等相关消费电子行业背景者优先; 3、Background in consumer electronics such as mobile phones, tablets, drones, AR & VR is preferred. 4、责任心强、思维活跃、善于沟通、有团队合作精神、执行力强 4、Strong sense of responsibility, active thinking, good communication skills, team spirit, and strong execution.

未来的你，将立足公司战略与产品发展规划，前瞻性地推进基础性、关键性技术攻关与技术储备，围绕新产品开发开展预研、核心技术突破、方案设计、验证及测试等工作，深度参与医疗器械产品从0到1的完整研发历程。 我们期待这样的你加入 1、2026年毕业的硕士及以上学历应届毕业生； 2、具备机械、仪器、材料等相关专业背景者优先考虑； 3、对技术研发怀有真挚热忱，能够保持持久投入，拥有机器人相关研究经历者更具优势； 4、愿与患者和医生携手并肩，共同面对疾病这一我们唯一的对手； 5、具备优秀的职业素养与开阔视野，乐观自信，坚韧不拔，在挑战面前始终保持迎难而上的斗志

职位描述： 1.负责非标自动化设备的方案设计、研发及结构设计等前期技术工作； 2.在项目立项阶段完成初步图纸绘制，提供基础材料清单，并编制技术方案文件； 3.项目执行过程中进行详细的机械结构设计，与客户对接并确认设计方案后输出二维工程图； 4.编制最终的外购件及机加工零部件清单； 5.参与设备安装调试过程，现场指导安装技术人员完成装配工作； 6.负责撰写设备相关的各类技术资料和文档。 岗位要求： 1.具备机械设计、结构设计、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2.有非标自动化领域设计经验者优先，能独立开展机械结构设计工作，具备清晰的设计逻辑，工作认真细致，思维严谨全面，可独立完成非标设备的整体方案构思与结构设计； 3.熟练掌握SolidWorks软件使用。

大旺售后仓长白班叉车司机｜最高 23 元 / 小时 高薪高叉工直招 23 元 / 小时 男女不限，18–45 岁均可报名 要求：有正规叉车证 + 现场安全员实操测试，技术过硬就稳过 工期：60 天～长期稳定做，不短期忽悠 ️ 纯长白班岗位，不用倒夜班，上班舒服 包吃！住宿超便宜 ，水电平摊 入职上岗即刻安排宿舍，拎包就能住 福利超贴心 每周可借支 500 元应急 ，不压薪不拖欠

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因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

编制安全评价报告，隐患排查报告

可全职二级安全评价师、注册安全工程师

岗位职责：负责施工现场各类安全事务的管理与落实； 岗位要求：需具备建筑施工安全专业注册安全工程师资格证书；

岗位职责： 1、参与公司机械设计项目，承担产品结构及零部件的开发与设计任务； 2、使用CAD类工具完成机械图纸的绘制及修订工作； 3、配合开展样机试制与功能验证，保障设计方案满足性能指标； 4、联动生产部门，持续优化加工流程，提高产品量产效率。 任职要求： 1、具备机械设计或机械制造相关专业学习经历； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件操作； 3、具有良好的表达能力与团队协作意识； 4、关注智能制造发展方向，乐于学习并应用新兴技术。

大专及以上学历，熟练掌握SolidWorks、佳鱼等设计软件，具备商用厨房设备、机械设备外壳、冷柜类产品设计经验，或拥有1年以上钣金结构设计工作经验。工作态度积极，性格亲和，能适应高强度工作，责任心强。

岗位要求 1. 学历专业：大专及以上，机械设计、模具设计或相关专业背景。 2. 工作经验：具备3-5年车灯行业焊接模具（如热板焊、超声波焊）设计经历。 3. 专业技能：精通CAD、UG等设计软件，可独立完成焊接模具的三维与二维图纸设计；熟悉模具加工方式（铣削、磨削、线切割）及材料性能，具备合理选材能力。 4. 具备模具试模及生产过程中常见问题（如错位、变形）的分析与解决能力。 岗位职责 1. 承担车灯焊接模具（包括热板焊、超声波焊等）的结构开发，确保符合工艺规范与精度标准。 2. 参与模具方案的技术评审，协同研发、制造等团队优化设计，处理相关技术难题。 3. 跟踪模具加工、试模及验收全过程，依据反馈结果进行修改完善，保障模具满足批量生产条件。 4. 统计并分析模具运行数据，持续推进设计改进，提升产品稳定性、质量水平及生产效率。

◆岗位职责： （1）承担生物质烘干、炭化、炭活化等关键非标设备的结构设计与工程制图工作； （2）参与新装备的现场安装与调试，推进在用设备的工艺优化，及时排除生产中出现的机械技术问题； （3）编制设备操作规范、预防性维护及定期保养方案，保障设备稳定运行； （4）归集整理产品图纸、物料清单及相关技术资料，配合完成专利申报的技术支持工作。 ◆任职要求： 机械设计或煤化工机械类专业本科及以上学历；熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件；具备多孔碳、硅碳负极材料领域工作经验者优先考虑；有生物质炭化/气化系统或非标机械装置设计背景者优先录用。

工作职责： 1. 作业指导书（SOP）编制与管理：依据产品图纸、工艺规范及客户技术要求，制定各生产环节的标准化作业文件（SOP），明确操作流程、工艺参数、质量检验标准等内容； 设计关键工序的工艺流程图与控制计划，确保技术文件具备实际可操作性，并根据设备更新、工艺调整或法规变化及时完成文件修订； 2. 工艺改进与优化：在产品开发与制造规划阶段融入成本控制理念，通过结构设计优化和工艺方案改进，持续降低制造成本； 3. 生产过程技术支持并参与产品质量标准建立：为生产线提供现场工艺支持，协同生产、采购、销售、售后服务等多部门联动，解决研发、制造及售后环节中的技术问题，提出临时应对方案与长效改善措施，指导一线员工按标准流程操作，监督工艺规程的执行落实； 4. 跟踪研究制冰机及冷柜类产品的先进制造技术、新型材料与加工工艺，推动团队技术能力与创新水平的不断提升。 任职要求： 1. 年龄24-45岁，机械工程、工业设计或相近专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上工艺工程相关工作经验，熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件及Office办公工具，熟悉工艺文档编制流程； 3. 具备良好的逻辑分析与问题解决能力，能独立处理产品设计与生产过程中的技术障碍；具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，可高效配合跨职能团队开展工作；工作责任心强，态度严谨，注重细节，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、制定模具相关技术方案； 2、协调模具厂与构件厂之间的对接工作，配合技术经理推进模具事务的落实； 3、主导模具验收流程，编制并提交最终验收报告； 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，模具、机械自动化或相近专业； 2、具备2年以上设计类岗位经验，掌握各类机械连接方式及机械自动化原理； 3、精通CAD、Pro/E、UG或同类三维设计软件。

岗位职责： 1、依据产品研发需求，配合结构设计师完成模具的设计与优化工作； 2、组织并推进产品模具的验收及打样试产流程，开展产品与工艺评审，确保研发目标有效落地； 3、协助配件技术经理完成模具设计图纸与三维模型的输出； 4、参与产品在工艺、结构、物料等方面的优化改进工作； 5、编制新产品标准BOM表、技术要求及相关技术规范文件，并标准化后下发至生产部门执行； 岗位要求： 1、大专及以上学历，家具设计、工业设计、机械制造、产品设计等相关专业优先； 2、三年以上模具结构设计工作经验，有注塑类办公家具企业背景者优先； 3、具备良好的沟通能力，熟悉办公椅类家具、注塑制品及五金家具的结构特点，掌握模具各生产环节流程与加工工艺； 4、熟练使用UG、SolidWorks等三维设计软件，以及Auto CAD、Office等常用办公工具，了解模具结构设计开发全流程。

任职资格： 1、机械设计、自动化相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经历； 3、掌握扎实的机械设计理论基础，具备丰富实践经验，设计能力强，思维灵活； 4、了解机械加工流程及成本控制，可独立承担并完成上级交办的任务； 5、熟练操作solidworks、CAD等设计软件； 6、工作态度严谨、积极主动，能适应高强度工作，具有较强的责任意识和团队合作精神； 7、具备优秀的沟通交流与语言表达能力。 岗位职责： 1、主导项目中机械模块的研发与设计工作； 2、负责设备的整体设计与制造，独立制定满足客户需求的技术方案； 3、参与新技术、新产品的研发与实施； 4、参与技术发展路径的规划及技术战略的持续优化； 5、承担公司新产品在机械结构方面的设计任务，完成相关技术文档的编写与整理； 6、负责新产品样机的组装调试与功能验证，并提出改进措施； 7、为生产、售前及售后环节提供必要的技术支持与协助。

【岗位职责】： 1、依据公司产品需求，评估研发任务的可行性，负责产品的方案设计及优化改进； 2、规划技术研发立项与应用开发进度，确保项目按计划节点推进并落地实施； 3、组织开发工作的具体执行，协同相关部门开展跨职能协作与对接； 4、牵头技术革新工作，推动新技术、新结构、新工艺的创新应用，并完成相关专利申报。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业，具备5年以上五金、电器或机械行业研发工作经验； 2、具备独立开展产品开发与设计创新的能力，熟悉产品研发全流程管理，拥有发明专利或实用新型专利者优先； 3、具备出色的沟通技巧，在产品开发过程中展现出较强的组织协调与推进能力。

要求：大专及以上学历，具备2年以上机械行业及精密零部件设计相关经验者优先。

岗位职责： 1、完成客户需求的解决方案及设备的设计与制作； 2、承担新技术和产品的开发工作； 3、熟悉电磁阀、速度计算、精度保证、时序计算等工序； 4、新产品机械和结构设计、相关项目文件的编制和归档； 5、新产品样机的调试及验证，并提出改进意见； 6、已有产品的机械设计改进和完善； 7、为生产、售前和售后部门提供技术支持。 任职要求： 1、机械、自动化等相关专业，本科以上学历，40周岁以下； 2、具有3年以上非标自动化设备独立设计经验（硕士以上学历经验可放宽），非标自动化，3C行业优先； 3、有扎实的机械设计基础和工作经验，有较强的机械设计能力和灵活的思维； 4、熟悉机械加工工艺，成本核算，能独立完成上级交予的工作任务； 5、熟练运用Solidewords、CAD等相关软件； 6、工作认真细致、主动，能吃苦耐劳，有较强的责任心和良好的团队协作精神； 7、具备良好的逻辑，沟通及表达能力；