岗位职责： 1. 负责生产现场日常安全检查、风险隐患排查及整改闭环管理； 2. 危险作业许可审批、现场监督与全过程安全管理； 3. 组织开展安全教育培训、三级安全教育及应急演练实施； 4. 落实消防管理、危化品管控、特种设备监管及职业健康管理并建立台账； 5. 协助主管完成体系文件整理、内外部检查接待与迎检准备。 任职要求: 1. 本科及以上学历，安全工程或相关专业； 2. 具备2年以上制造业现场安全管理经验； 3. 熟悉现场安全规范、隐患辨识方法及安全管理资料维护； 4. 持有安全员证或安全管理人员资格证书者优先考虑。

岗位职责： 1. 依据现场作业特点、客户需求、集团规范及国家相关法规，制定适用于现场运行的管理制度，以及EHS管理与技术标准。 2. 推动安全管理体系在公司各职能部门及现场的有效落地与执行。 3. 结合公司业务发展需求和EHS目标，策划并组织实施相应的管理实施方案。 4. 组织开展安全检查工作，进行总结与数据分析，能够识别潜在问题并提出有效的改进措施，推动落实整改。 5. 遵循“四不放过”原则，牵头开展事故调查，编制事故分析报告，深入挖掘根本原因，并推进纠正预防措施实施。 6. 实施安全绩效评估工作，对相关部门及人员提出考核意见与建议。 7. 熟悉工贸类企业EHS资料体系及相关业务流程。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历 2. 年龄28-35岁，具有5年以上环境、健康与安全管理经验，有装备自动化制造或汽车制造行业背景者优先 3. 专业范围：安全工程、消防工程、机电工程、机械与自动化、计算机等相关专业，其中机电、机械与自动化类专业优先考虑 4. 专业能力要求 4.1 具备优秀的逻辑分析能力 4.2 擅长管理方案策划、制度文件及技术文档编写 4.3 具备较强的组织协调能力和项目推动力 4.4 自我驱动力强，执行力突出 4.5 掌握危险源辨识方法，熟练运用JSA、鱼骨图、LEC等工具，具备良好的安全行为观察判断能力 4.6 熟练操作Office办公软件 5. 持有注册安全工程师证书（具备注册消防工程师资格者优先），拥有机械安全评估培训经历及相关资质者可酌情考虑 6. 熟知国家安全生产法律法规、行业规范、地方性条例及技术标准要求

1、年龄25～45岁 2、专科及以上学历，机械类相关专业毕业 3、从事自动化非标设计岗位3年以上，有3C、汽车、锂电项目经验优先。 4、熟练掌握SW设计软件。 5、根据项目进度情况，接受加班安排

（优先考虑具备锂电非标设备经验及吨袋包装机开发背景者） 1、把握行业动态与客户需求，结合企业实际，从发展视角推进产品设计； 2、针对产品应用需求开展可行性评估； 3、主导产品设计方案的技术可行性验证； 4、持续优化现有产品设计，提出改进建议并落实优化措施； 5、完成产品设计以满足既定要求，并制定相关技术性能指标； 6、跟进产品现场运行情况，复盘使用问题并推动迭代升级； 7、对设备进行力学分析建模，运用有限元工具实施结构强度计算。 任职要求： 1、本科需3年以上相关领域工作经验，硕士需1年以上相关经验； 2、能依据设计方案独立完成零部件结构设计工作； 3、熟练掌握CAD、Sw等三维设计软件进行结构开发； 4、具备项目参与或主导经历。

岗位职责： 1、配合新产品安装与调试工作； 2、跟进生产线运行情况，及时维修并处理设备异常问题； 3、完成上级安排的其他相关任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，机电一体化、机械或相关专业优先； 2、具备良好的沟通表达与协调能力，熟练操作Soliworks及CAD等制图软件； 3、动手能力强，执行力高。

有平车或拉邦车工作经验，48岁以下，计件模式，入职前10天会有适应期会有工时补助，包吃住，五险一金。

招聘：外协机械工程师 薪资范围：22000-26000元/月（有8-10年以上锂电或3C行业相关工作经验） 岗位介绍 负责公司机械设备、自动化生产线相关的产品设计、技术研发、工艺优化及全流程技术支持工作，助力产品迭代升级与生产效率提升，是公司技术核心支撑岗位，可提供完善的培训与晋升通道。 岗位职责 - 负责新产品（机械设备、自动化组件）的方案设计、结构设计、三维建模、二维工程图绘制，确保设计方案科学、合理、可落地，符合行业标准及客户需求； - 参与产品研发项目的全流程，包括方案论证、样品试制、性能测试、试产跟进，及时解决研发及生产过程中的机械技术瓶颈； - 负责现有产品的机械结构优化、性能改进，优化加工工艺、装配流程，降低生产成本、提升产品稳定性与使用寿命； - 对接生产部门，提供技术指导，协助解决生产过程中的装配、调试及质量问题；对接销售、外贸部门，响应客户技术咨询，提供定制化技术方案，协助处理售后技术纠纷； - 规范整理设计图纸、技术规范、BOM清单、试验报告等技术资料，做好归档与更新工作，确保技术资料的准确性与完整性； - 关注行业技术动态，调研新技术、新材料、新工艺，结合公司产品需求提出技术改进建议，参与公司技术标准、研发流程的制定与完善； - 协助开展技术培训工作，指导新人熟悉产品设计流程与相关技术规范。 任职要求 - 大专或本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械电子工程、机械工程等相关专业， - 8-10年及以上机械设计、设备研发或相关工作经验，有自动化设备、机械设备设计经验，熟悉加工工艺（车、铣、刨、磨等）者优先录用； - 熟练运用SolidWorks、AutoCAD等专业绘图软件，能独立完成三维建模、二维工程图绘制； - 掌握机械设计基础、材料力学、理论力学相关知识，熟悉机械传动、气动/液压控制、轴承选型等相关技术，能独立完成方案设计与技术计算； - 具备较强的逻辑思维、技术分析能力与问题解决能力，能快速响应并处理研发、生产及售后中的技术问题； - 工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识与抗压能力，有较强的学习能力和创新意识；

精通Sw软件

1. 年龄：18–36岁，身体健康。 2. 经验：1年以上机械加工车工经验，会看图、会磨刀，会铣工优先。 3. 技能： ◦ 能看懂机械图纸、公差、尺寸要求 ◦ 会使用卡尺、千分尺、百分表等量具 ◦ 熟悉车削加工工艺，能独立完成加工 4. 品行：服从安排、责任心强、无不良嗜好

广东省肇庆市自卸挂车熟手，工资10000一15000

招熟手冲工2名（不是熟手勿扰），位置:肇庆鼎湖区（月休3天包吃包住税后8.5K）电话: 

(拒绝任何套路入职，当天办理入职) 1.公司配车，从大仓库提货配送小仓库，有固定路线配送.不用抢单，无需装卸。 2.工作内容:每天早上8:00入仓，下午14点入仓，18点下班 3.综合薪资9000-10000元月，多劳多得上不封顶，可日结 4.每月休息4天，可自行安排时间; 收入稳定有保障， 上手快，上岗有师傅带线 熟悉路线后稳定的师傅收入都是10000+ 每个月都有评选优秀司机发放生活用品，大米，粮油，生活用品，车载用品。车队长每个月补2000贴管理奖.二，入职要求:半年以上驾驶经验，会手机导航,年龄22–55周岁，具有较强的安全意识。

1.要有焊工证，二保焊（立焊、调焊机），手把焊，风割都要熟练，会看图纸或同行工作经验优先。 2.身体健康，52岁以下，能吃苦耐劳，勤奋踏实，服从管理。 3.工资8000保底，1800绩效工资，8小时以外加班另算。包吃住，买五险。 4.公司主要从事铝材厂用高温环保熔炉、除尘设备的研发，制造，安装，维修业务。工作地点会在厂里生产工作，对方工厂安装及维修，随时来回调动。能接受适应出差。

木工-整装定制（肇庆高要区金渡镇）薪资：面议

因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

岗位职责： 1. 负责企业安全生产管理体系的建设、运行与持续优化 2. 组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理工作 3. 编制并落实安全培训计划，提升全员安全意识和应急处置能力 4. 参与安全事故调查分析，制定整改措施并跟踪闭环 5. 对接政府监管部门，确保安全合规及资质（如注册安全工程师）有效维护 任职要求： 1. 持有国家注册安全工程师资格证书 2. 熟悉《安全生产法》等法律法规及行业安全标准 3. 具备安全管理体系搭建或EHS管理实践经验 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，能独立开展安全监督与改进工作

1、施工总承包单位的工地的安全管理工作； 2、持初级或中级注册安全工程师证； 3、项目在四川成都，要每天驻场； 4、工作期限以完成安排的项目任务。

可全职二级安全评价师、注册安全工程师

岗位与任职要求： 1、掌握冲床操作流程，具备独立完成上模、下模及调机作业的能力； 2、三年以上五金模具维修经验，能够准确判断模具故障原因，并熟练进行维修与日常保养； 3、可独立处理冲压工程模、连续模的维修工作； 4、能根据图纸独立完成模具组装、调试及试模任务； 5、做事细致，逻辑性强，具备较强的责任意识，同时拥有良好的沟通理解能力与团队合作精神。

岗位职责： 1、依据产品研发需求，配合结构设计师完成模具的设计与优化工作； 2、组织并推进产品模具的验收及打样试产流程，开展产品与工艺评审，确保研发目标有效落地； 3、协助配件技术经理完成模具设计图纸与三维模型的输出； 4、参与产品在工艺、结构、物料等方面的优化改进工作； 5、编制新产品标准BOM表、技术要求及相关技术规范文件，并标准化后下发至生产部门执行； 岗位要求： 1、大专及以上学历，家具设计、工业设计、机械制造、产品设计等相关专业优先； 2、三年以上模具结构设计工作经验，有注塑类办公家具企业背景者优先； 3、具备良好的沟通能力，熟悉办公椅类家具、注塑制品及五金家具的结构特点，掌握模具各生产环节流程与加工工艺； 4、熟练使用UG、SolidWorks等三维设计软件，以及Auto CAD、Office等常用办公工具，了解模具结构设计开发全流程。

职责描述： 1、主要负责金属托盘/钢托盘、堆垛货架的产品研发与结构设计，制定相关生产工艺流程； 2、根据产品开发需求，协同供应商开展非标加工设备的研发及采购工作； 3、完成外购件与标准件的选型，绘制机械图纸，并维护BOM清单数据； 4、在设备生产、现场安装及调试过程中提供技术支持，及时解决技术问题。 任职要求： 1、专科及以上学历，机械、物流等相关专业背景； 2、具备扎实的机械结构设计能力，熟练使用三维设计软件（Solidworks）； 3、学习能力强，对工作积极投入，具备良好的适应能力和责任心，能接受出差安排； 4、具有良好的团队协作意识和沟通能力。

金马领科公司紧急招聘临时工: 数控折弯师傅(时薪40元)1名 要求:会看图纸，会操作阿玛达。工期:最少1个月，包住包吃三餐。 地址:广东肇庆大旺高新区文德四街8号 联系电话: 梁小姐:（同步）

肇庆市古水镇璟盛陶瓷厂，抛光车间因生产需要招以下岗位补岗: 招上砖一人，抛光一人，超洁亮一人，返抛工一人，班长一人。打包工3人。求兄弟姐妹相互介绍，联系电话:石生

招聘：割料工薪资：3600.0-4000.0职位详情：能看懂简单图纸；熟练操作激光机设备和相关机器的优先；具有机械行业、五金制造或风机行业工作经验；

诚聘三轴，数控设备是，精雕机需要懂编程建模，复位，调试，故障维修等工作，设备系统宝元维宏，加工产品玻璃钢板。厚度三个毫米左右，打孔切边打磨， 技术要求如下： 1会UG等三维建模简单改图 2会使用UGPM等五轴编程软件出合理刀路并不断优化刀路做到加工合理快捷 3会独立操作上摆头五轴龙门系统为宝源系统（带刀库无rtcp后处理得自己制作） 4合理使用刀具做到精益生产 5现有工装夹具加工需要合理避开夹具防止断刀 6会解决一般机床报警处理简单机床维修保养 7薪资待遇：试用期间1个月到2个月，按小时计算，50每小时，期后可以谈计件提成多劳多得。每月可拿到1.5万-2万元左右，购买社保。详细情况可电话微信沟通。

1 机车设备改造升级 2 机电一体化电气系统设计与布局规划 3 改装方案图纸绘制

职责描述： 1、主要负责金属托盘/钢托盘及堆垛货架的产品开发与结构设计，制定相关生产工艺； 2、根据研发需求协同供应商开展非标加工设备的定制与选型工作； 3、完成外购件与标准件的选型，输出机械图纸并维护BOM清单； 4、对生产制造、现场装配及设备调试提供技术支持，及时解决过程中的技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类、物流类等相关专业，具备机械结构设计岗位所需专业知识； 2、具备扎实的机械结构设计功底，熟练掌握三维设计软件（Solidworks）操作； 3、了解金属托盘的设计规范及生产加工工艺流程； 4、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、学习能力强，工作积极主动，责任心强，能适应短期出差； 6、具备较强的团队合作意识与职业素养。

岗位职责：（表现优异者可晋升为主管或经理） 1、全面负责pie部门的日常运营与团队管理。 2、主导新产品制造过程中工时、辅料及工装夹具的评估工作。 3、组织并推进新产品样品试制，完成PP与MP阶段的生产导入。 4、制定产品生产工艺流程、排位图、标准产能及作业指导书（SOP）。 5、配合生产线进行排拉安排，提供现场工艺技术支持，优化线体平衡。 6、牵头分析与解决生产过程中的工艺结构异常问题。 7、推动生产现场工艺优化，提升产品品质与生产效率。 8、开展产线平衡分析，持续更新产品工时标准。 9、编制并维护产品生产问题汇总报告及相关记录。 10、联动相关部门完成新工艺、新产品的验证与认可工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、机电、电子等相关专业背景； 2、具备三年以上制造业技术改进或工艺管理相关工作经验； 3、掌握五金件结构原理及其加工工艺特性； 4、精通生产线人力与资源的合理配置，能够识别并消除产线瓶颈； 5、熟练掌握工时标准核算方法，能独立编制和审核SOP、PFEMA等工艺文档； 6、熟悉新产品设计评审流程，具备制定完整工艺方案的能力；

1、机械类相关专业，本科及以上学历，具备两年以上工作经验； 2、具备扎实的机械设计基础，掌握机械设计与加工工艺流程，了解常用工程材料特性； 3、具备较强的分析解决问题能力，具备数学建模经验者优先考虑； 4、实践操作能力突出，可独立完成自主设计的工装夹具装配与调试工作； 5、熟悉工业机器人或关节型机器人的工作原理及结构组成； 6、具备良好的沟通协调能力及执行力，工作态度积极主动