体彩销售员，按业绩提点，业绩越高，赚得越多，有量的来聊聊，你想得到的我们都有

【岗位职责】 1. 通过线上方式对接商户，邀请其入驻高德地图并开通高德旺铺（公司提供精准客户资源） 2. 跟进客户需求，推动合作落地，完成销售目标 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 1. 底薪4000-5000+入驻提成+广告佣金，综合收入7000-15000，上不封顶 2. 提供员工生日会、节日礼品、下午茶等福利，团队氛围融洽 3. 晋升通道公开透明

职位详情 岗位职责 1.通过电话渠道开发荆州本地及周边企业客户，介绍公 司管理咨询相关服务，挖掘客户需求； 2.跟进客户意向，做好沟通记录，及时反馈客户诉求 配合团队完成客户邀约与洽谈； 3.维护客户关系，定期回访老客户，推动二次合作或转 介绍； 4.完成上级制定的销售目标，遵守公司各项规章制度。 任职要求 1.学历不限，有电话销售、企业服务相关经验者优先； 2.普通话流利，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 不怕拒绝； 3.对企业管理咨询行业有兴趣，有目标感，愿意通过努 力获得高收入； 4.执行力强，能严格遵守工作时间，积极参与团队协 作。 薪资待遇 ·基础薪资3200元+绩效奖金800元，高额业绩提成 上不封顶； 工作时间：每日8:30-18:00，每周单休。 我们期待敢冲敢拼的你加入，一起开拓市场，共赢未 来！有意向的小伙伴赶紧投递简历，火速沟通入职！

专职销售人员，实行月度绩效考核，薪酬随销售业绩动态调整。 采用底薪加提成模式，提成无上限。熟练掌握常用办公软件操作。 品行良好，服务意识强，具备一定抗压能力，入职有专人带教。 可接受出差安排，表现优异者待遇可面议。

岗位职责： 1.通过公司提供的全武汉优质房源库及客户资源，在微信等线上平台与主动咨询客户沟通，精准匹配租赁需求 2.协调安排带看时间，使用公司配备电动车完成实地带看，外勤时间灵活自主 3.全程跟进客户看房、议价、签约流程，协同签约专员高效完成合同签署 4. 持续维护客户关系，提升复购及转介绍率，积累个人客户资产 任职要求： 1.学历不限，欢迎应届毕业生及无经验者加入，公司提供系统化带教培训 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格亲和、责任心强 3. 能熟练使用智能手机及常用办公软件，适应线上化工作模式 4.认可房产经纪职业发展路径，有意愿在租赁服务领域长期成长

岗位职责: 1.根据公司提供的客户线索进行联络，接待来访客户并解答相关咨询，提供心理咨询服务建议，协助安排就诊流程； 2.负责线上及到店客户的接待与引导，推动客户签约，达成销售目标； 3.落实就诊前后的跟进回访工作，及时掌握客户需求，提升客户诊疗体验与满意度，增强客户忠诚度及推荐意愿； 4.协调客户就诊安排，对接医生或咨询师沟通治疗方案，向客户介绍诊所服务内容，制定个性化方案并促进成交； 5.参与治疗方案设计、团体活动等项目的研发与实施交付； 6.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，具备医疗、健康、教育行业背景，3-5年销售工作经验，有心理学学习经历者优先考虑； 2.气质良好，具备较强的主动服务意识与营销思维； 3.具备优秀的语言表达与人际沟通能力； 4.思维灵活，表达清晰，善于人际互动，富有亲和力。

租房管家 双休+朝9晚6 工作轻松无压力，双休朝九晚六准时下班，无业绩考核 公司提供资源支持，零经验也可快速上手 只需通过手机与客户沟通，月入过万不是梦，不限学历不限经验，团队氛围融洽 我们拥有全武汉范围内的优质房源，客户主动联系你！ 新人享两个月保护期，主管一对一指导出单！ 入职即享全武汉房源中介费全免福利，包资源！包资源！包资源！ 提成100%全部归你：例如客户通过你租下4000元的房子，到手就是4000元 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2. 安排带看房，公司配备电动车，外勤时间灵活自主安排 3. 带领租客看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，成交提成全额到账，租金多少到账即多少 【薪资待遇以及福利】 1. 月薪区间8000～50000元（上不封顶），提成比例100% （公司人均实发薪资超1万元） 2. 免费配发电动车，平台端口费用公司报销！ 3. 新员工入职即安排培训，首月提供辅助订单，专人带教，无需担忧开单问题 4. 员工享受全武汉范围内租房中介费减免优惠 5. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖，表现突出者有机会参与公司分红 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；按单提成；4500元以上部分全部归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、4500元以内提成22%， 4500元以上部分全额提成

招聘：家电销售薪资：薪资面议家电销售认真负责，积极上进，沟通能力强，团队精神强！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

湖北神农架国网农网改造项目，招高压电工2名，需要高压电工证和高处作业证，包吃包住400元/天，可以做到年底。有意者请联系:详谈。非诚勿扰！！！

神农架木鱼镇民宿酒店招聘厨嫂1名:适合40-55岁，初中以上文化程度，人品好，厨艺好（有过餐馆炒菜经历），爱干净，做事干练，好沟通。待遇优厚，要能做长期（不分淡旺季，做全年，淡季也工作，确保全年都有稳定收入，每月休息3天）联系电话:

专业技术人员 1.具有中华人民共和国国籍;2.18 周岁以上、38 周岁及以下;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;5.具备岗位所需专业知识和业务能力，专业方向对口，基础理论扎实，学习成绩优良，实践能力强，具有较好的综合素质;6.具备岗位所必需的其他条件 (具体岗位条件详见附件 1);7.录用后在本单位需至少工作 5 年，期间不得提出调动或报考其他单位。 薪资福利:按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇 招工人数:1 名 报名时间:2026 年 4 月 23 日 8:30 至 4 月 30 日 17:30。邮箱:。报考人员可采取网上报名方式。笔试、面试时间:2026 年 5 月 10 日。政策咨询电话:。录用后签订聘用合同和最低服务年限协议书。被聘用人员按相关政策规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。 工作地址:神农架林区疾病预防控制中心人事科

湖北省神农架林区红花小镇 100+ 测量+安装 可以去的联系。

, 【4】招聘 招聘 招聘 1.派送业务员1名 .要求驾龄2年以上。多劳多得。 上班地址：於潜镇睿创物流园区.电话联系： 温总

佛山合信招聘: 1、业务员：1名 2、电工：1名 3、普工：6名。 地址:乐平工业园区D区44号 联系人: 罗小姐

中天超市（园区店）招聘 送货员 1名 保洁 1名 业务员 2名 要求：男女不限，年龄 55岁以内，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从公司安排！ 工作地址：安义县第五小学对面 联系方式：张女士（）

不需要来上班，只需要在家发朋友圈，抖音，小红书，或者利用你的人脉和资源，帮助我们引流顾客，我们这边的俱乐部提供桌游，台球，德州，麻将，饮品零食畅享，为年轻人提供娱乐社交场所，并会举办游戏赢取奖品，，介绍客人到店消费会获得提成40_50

✅一、巢湖市聚丰现代农业服务中心 （主要做农产品种子和农药产品） 上班时间：7:30-11:30,14:00-17:30左右 1、乡镇业务员：25-45岁，工资4000+提成，要会开车 地址：巢湖市亚父街道 ◆--◆--◆--◆--◆--◆ ✅二、锦尚泓智慧城市运营管理有限公司 1、物业客服（五险一金）：25-50岁，工资2500-3000元+提成，有工作经历优先 2、保安：62 岁以下，薪资1800-2600元/月 电话：

营业员 性格开朗，积极主动，有经验者更佳 薪资福利:月保底2500加高提成，具体面议

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼 职全职均可，工资日结200~1000元，当天上 岗当天赚。 手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有 免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有 限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要 求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生 活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！ 【岗位职责】 1.公司提供资源，公司在市场都有分公司在的，知名度高。 2.客户群体是针对各行各业的中小型企业老板或者法人，对于自己人脉圈的积累都有很大帮助哦。 3.新人前期有带薪培训，入职到团队有老员工一对一带哦。 【薪资待遇】 1，无责底薪4000-4500＋奖金＋每天福利奖金＋孝敬金给到父母（100-1000）+每周下午茶+每月团建+周末带薪休假+法定节假日正常休 2，我们这边的客单价是2600-30000不等，提成6-25%（业绩5万提成1万，3-4单搞定），目前在职销售综合薪资1-3W，top级别工资3-6w。保真的哦~ 工作时间： 9：00-12：00，13：30-18：30 法定节假日休和带薪年假 【任职资格】 1、男女不限，经验不限，学历不限，年龄18-32岁，可接受应届实习生。 2、口齿清晰，普通话标准，无纹身，有一定的沟通能力和语言表达能力。 3、有电销、网销、面销、地推陌拜、大客户代表、电话客服等优先哦~ 晋升空间： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 我们只看业绩，最快2个月升主管，5个月升储备经理，能力优秀者可成为我们的合伙人，享有公司股份和分红。 【公司优势】 1、行业前景好：记账报税属于公司的刚需，只要公司成立了，就必须按时记账报税，否则被税务局查出来，将承担严重的后果。 2、高薪资水准：提成远高于市场水平，业绩5万提成就有1万，还有各种现金奖励、实物奖励、旅游奖励。在公司一两年买车，三年买房都是真实存在的！！ 3、实力雄厚：千城集团成立于2013年，旗下在职员工近1000人，全国15家分公司，主营业务：代理记账、申报纳税、商标注册、法律咨询等等。 【福利待遇】 1，写字楼办公环境，年轻人最爱的办公氛围～氛围炒鸡好，你来康康就知道啦！！ 2，团队氛围好，团队以90后、00后为主，同事主管之间像兄弟一样，上班了一起好好做业绩，赚大钱，下班后一起喝酒、K歌、撸串等等。 3，孝敬金：根据业绩每月直接打给父母 500/700/1000等孝敬金，年底以年终奖形式发给你。 4，每周的下午茶、每个月的团建就不多说了，还有砸金蛋抽奖礼品、定期市内外旅游，礼品包括但不限于现金、电动车、微波炉、IPAD、电视剧等等。 欢迎愿意提升自我的小伙伴们加入我们的大家庭当中哦！！！！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

岗位职责: 1. 负责租房钥匙的日常管理与维护，保障租户使用过程中的安全性 2. 提供高效贴心的服务，及时响应并解决租户在租房期间的相关问题 3. 定期巡查钥匙状况，发现损坏或异常情况立即进行更换或维修 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对租户各类需求 2. 熟练驾驶电动车，确保外勤任务按时高效完成 3. 工作踏实认真，具有责任心，可独立开展日常作业

一、招聘岗位 房产销售专员 若干名 （网络销售/电话销售/门店销售）- 接受应届生/实习生 师徒制，一对一带教。 二、【我们的工作内容】 1. 新员工入职后，快速掌握所在商圈情况；（无需奔波，门店与服务区域高度重合）。 2. 整理客户资源与房源资料；（系统内已沉淀大量真实、详尽的房源信息，助力新人高效起步）。 3. 在线接待客户咨询，深入沟通需求，实现信息精准对接；（依托智能化作业平台，提升匹配效率）。 4. 根据客户意向，安排实地看房并讲解周边配套；（缺乏经验也不怕，标准化话术资料全面支持）；VR看房技术赋能，简化服务流程。 5. 参与交易协商过程，推动房产买卖及租赁业务达成；（从首次带看到成功签约，导师全程指导）。 6. 持续提供高品质服务，与客户建立长期信赖关系，赢得口碑推荐；（用心服务，自然带来持续转介绍机会）。 三、任职要求 1. 年龄 18 - 50 岁，学历不限，专业不限，经验不限。 2. 热爱销售工作，具备良好的沟通能力、谈判技巧和服务意识，能迅速赢得客户与业主信任。 3. 具备敏锐的市场感知力和开拓精神，擅长发掘潜在客户与优质房源，敢于追求高收入目标。 4. 有责任心、职业操守和团队协作观念，能适应一定强度的工作节奏，保持积极向上的心态。 四、薪酬福利 1. 薪酬结构：无责底薪 + 行业高提成 + 绩效奖金 + 福利补贴，经纪人综合月薪 5000 - 8000 元，优秀者月薪10000-20000元，上不封顶。在职员工享受租房、买房优惠。 2. 配备系统的新人成长计划，涵盖专业课程、操作流程、沟通技能等模块，助力快速胜任岗位。 3. 公司为员工缴纳五险，提供带薪年假、病假、节日福利、生日福利等福利待遇。 4. 定期组织团队建设活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，营造融洽的工作氛围。 5. 提供清晰的职业发展路径，晋升机制公开透明，表现优异者可晋升为团队主管、经理等管理职务。 五、工作时间 上午 9:00 - 12:00，下午 14:00 - 19:00 午休2小时；月休4-5天 六、工作地点 武汉三镇各商圈就近分配 离家近 方便通勤 贝壳找房平台品牌房地产公司，一家在房产行业深耕多年的专业中介公司，拥有丰富的房源信息、广泛的客户群体和专业的服务团队。凭借卓越的业绩和良好的口碑，我们已在本地市场占据重要地位。公司致力于为员工提供广阔的发展空间、优厚的薪酬待遇和完善的培训体系。 【联系我们】 欢迎随时联系咨询，投递简历可优先安排面试，贝壳真诚期待您的加入！

接受零基础新人，全程主管一对一指导！ 擅长或热爱篮球、台球、唱歌、游戏等兴趣特长者优先考虑！ 薪资待遇： 1，试用期无责任底薪4200+绩效（500-800）+提成，转正后5000底薪+提成+奖金+节日福利（生日礼金、法定节假日补贴），综合收入6000-8000以上，上不封顶； 2，入职即安排免费住宿，宿舍环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等生活设施； 3，团队以95后、00后为主，氛围活跃，定期组织娱乐活动、团建聚餐、生日会、节日派对、下午茶、周末自驾游等丰富多彩的业余生活…… 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好的学习能力和适应能力； 2、善于沟通表达，有团队合作意识，能适应一定的工作节奏与压力； 3、欢迎应届生及退伍军人加入，与企业共同成长。 工作内容： 1.掌握公司产品知识，负责老客户维护及新客户拓展，保持高效客户沟通； 2.参与线上线下一体化营销体系运作，定期提交市场分析反馈； 3.负责指定区域市场开发，完成既定销售目标； 4.初期由主管手把手带教，快速上手。 晋升通道：组员-组长-主管-副经理-经理 公司敞开大门，始终准备就绪，只等你来加入！

工作职责： 1、根据公司提供的精准客户名单进行电话邀约，向客户介绍零食店加盟品牌相关信息，全程无需外出办公。 2、工作内容简单轻松，主要负责邀约客户到访公司，后续由专业谈判团队对接成交，签单后提成全部归属个人。 3、客户到访周期短，成交转化率高，业绩稳定增长。 任职要求： 1、具备良好的学习能力与沟通技巧，语言表达清晰，普通话标准流利； 2、有一定表达能力，善于人际交流，愿意挑战高收入目标； 福利待遇： 1、无责任底薪（4-5k）+阶梯提成（2%-3%）+额外奖金，综合月收入5k-20k，整体薪资水平高于行业均值 2、节日关怀福利：每逢女生节、端午节、中秋节等重要节日，公司统一发放节日礼品 3、员工生日会：每月为当月生日员工举办庆祝活动，准备蛋糕、水果、炸鸡、披萨、卤味等多种美食供全员享用 4、团队建设活动：公司注重团队协作氛围，促进同事间互动交流，每1-2个月根据员工需求组织一次团建活动 5、父母关爱金：公司每月为员工父母发放100元“孝敬津贴” 6、礼金：员工结婚可享2000元喜金，子女出生可获1000元生育礼金 7、晋升机制：公司提供完善的职业发展通道，采用内部竞聘制度，确保晋升过程公开、公平、公正 工作时间：9:00-18:00 做六休一 可自行调休 公司提供晚餐 公司办公环境优越，坐落于大楼内，配备专属户外露台，办公氛围舒适宜人。 渴望增加收入、追求更好生活的你！面对压力仍不放弃改变的你！勇于行动、心怀目标的你！不甘平庸、希望实现自我价值的你！欢迎加入我们！

招聘look常温酸奶业务员一名:(能接受周边出差) 上班时间7:30，下班时间依照当天工作而定。 待遇:月休4天，工资4000+ 要求:善于沟通，富有亲和力，身心健康，有团队精神，工作服从安排。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力