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采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1、负责月度采购订单的到货安排及进度跟进,确保按时交付; 2、动态掌握物料库存状态,保障生产所需物资及时供应; 3、在规定周期内达成既定采购目标与执行计划; 4、把控采购各环节流程,并提出可行性优化方案; 5、研究供应商市场动态,收集整理相关信息,筛选短期与长期合作渠道; 6、主导采购合同的起草、实施及后续跟踪,管控物料交货周期; 7、跟进产品质量状况及到货后仓库入库进展; 8、处理退换货事项及常规性赔偿操作; 9、配合相关部门解决使用过程中产生的各类问题; 10、整理并登记采购合同及相关资料,记录到货时间节点; 11、妥善保管采购记录、合同文件及供应商档案,及时归档分类,确保资料完整准确; 12、每月汇总编制采购汇总报表,按部门需求提供数据支持; 13、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,供应链管理、物流、财务等相关专业优先; 2、具备2年以上采购或供应链相关工作经验,有食品行业背景者优先; 3、熟悉采购作业流程与计划制定,能熟练使用办公软件; 4、性格积极外向,具备良好的沟通能力,工作细致耐心,责任心强。 职位福利:全勤奖、交通补助、通讯补助、补充医疗保险、免费班车、节日福利、不加班、五险
行政经理主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科行政预算固定资产管理行政管理体系
岗位职责 一、全盘行政管理工作 1. 负责公司行政体系的搭建、优化与落地,制定并完善行政管理制度、流程规范,保障公司行政工作标准化、高效化运转。 2. 负责公司年度行政预算的编制、执行与管控,严控行政成本,优化办公资源配置,实现降本增效。 3. 统筹公司办公环境管理、固定资产管理、后勤保障(办公采购、车辆、宿舍、食堂等)、工商证照管理、年检变更等日常行政工作。 4. 负责公司各类会议、商务接待、政企接待的统筹策划与落地执行,保障会务与接待工作顺利完成。 5. 负责行政团队的日常管理、工作分配、培训与考核,搭建高效的内勤支持体系,配合各部门做好跨部门协同保障。 6. 完成公司管理层交办的其他行政统筹、综合管理类工作。 二、政府项目申报与资质管理(核心专项) 1. 政策研究与机会挖掘:持续跟踪国家、省、市、区各级政府部门(工信、科技、发改、人社等)发布的产业政策、扶持政策、专项资金、补贴奖励申报通知,深度解读政策要求,结合公司业务与发展规划,梳理匹配可申报项目,出具可行性分析报告与申报规划。 2. 项目申报全流程管理:独立负责申报项目的立项、资料收集、材料撰写、方案编制、装订提报全流程工作,跟进项目评审、公示、立项、拨款全节点进度,及时对接解决申报过程中的各类问题,确保申报成功率。 3. 项目验收与合规维护:负责已立项项目的过程管理、资料归档、进度跟踪,牵头完成项目结题、验收、审计等后续工作,保障项目合规落地,维护公司政策扶持资质的有效性。 4. 企业资质与知识产权管理:统筹公司高新技术企业、专精特新企业、ISO体系、行业资质等各类资质的申请、年检、维护、升级工作;配合完成商标、专利、软著等知识产权的申请、维护与管理,为项目申报提供核心支撑。 5. 政企关系维护:对接各级政府主管部门、行业协会,建立并维护长期稳定、良好的政企沟通渠道,配合完成各类政府调研、数据统计、信息上报等工作。 6. 搭建公司政策信息库,定期向管理层输出政策解读与申报建议,为公司战略发展提供政策层面的参考与支持。 任职要求 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、中文、法律、经济类相关专业优先,能力优秀者可放宽至大专学历。 2. 3年以上中大型企业全盘行政管理经验,同时具备2年以上政府项目申报全流程独立实操经验,有多个成功立项的申报案例(高新技术企业、专精特新、专项资金补贴等)者优先。 3. 熟悉国家及地方产业政策、扶持资金申报规则与流程,熟悉各类企业资质、知识产权的申报要求与办理流程,能精准把握政策核心要点与申报标准。 4. 具备极强的公文写作、材料编制与逻辑梳理能力,文字功底扎实,能独立完成高质量的申报材料、政策报告、制度文件与商务文案。 5. 熟练使用Office全套办公软件,具备良好的数据分析、预算管控与团队管理能力。 6. 具备优秀的沟通表达、政企对接与跨部门协调能力,有良好的政府渠道资源者优先。 7. 责任心强,工作严谨细致,抗压力强,具备极强的保密意识、结果导向思维与团队协作精神,能接受项目申报期的阶段性加班。
订货专员(J11095)
6000-8000元/月
采购专员/助理经验不限本科订货
岗位职责: 1. 负责生鲜、食品及非食品类商品的日常订货工作,依据销售趋势、库存现状、促销安排与损耗情况,科学编制订货计划,合理控制库存周转水平。 2. 全程跟进订单执行进度,协同供应商确认到货时间、数量及品质状况,及时处理缺货、多订、破损等异常情形,确保商品供应连续稳定。 3. 定期梳理品类销售与库存表现,动态调整订货参数(如安全库存、补货周期、最低起订量),减少滞销损耗,提高库存使用效率。 4. 保持与供应商的日常联络,配合完成对账、结算等相关协作事项。 任职要求: 1. 本科及以上学历,统计学、数学、经济学、物流管理、零售管理等相关专业优先考虑。 2. 具备超市或零售领域订货、采购或库存管理相关经验,熟悉生鲜及食品类商品订货规则者优先。 3. 具备基本的数据分析能力,能熟练使用Excel(数据透视表、常用函数)、PPT、Word等办公工具。 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和风险预判意识,对市场变化和商品动销具有敏锐感知,能够快速应对突发问题。 核心技能: 掌握库存管理核心方法,可准确计算安全库存与订货量,有效平衡断货与积压风险。 熟悉零售业务运作模式,了解供应商协作流程及订单履约关键环节。 薪资:6500-8000元/月; 福利:入职即缴五险、享带薪生日假、节日福利、春节红包等; 工作时间:9:00-18:00,12:00-14:00午休(每周日固定休息); 工作地点:湖北省武汉市洪山区启胜路与启城路交叉口南40米(悦联商业)。
供应链采购经理
5000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购食品饮品生鲜果蔬原材料
1. 与业务部紧密沟通,制定进销存计划,监控进销存达成情况,并持续提升进销存准确率; 2. 与供应商沟通,结合进销存计划前置安排供应商生产及排产计划,保障货源的计划性满足; 3. 通过蔬东坡系统工具,提供产品及研发可改善的供应链方案,进而提升系统的自动化水平,帮助提升人效; 4. 通过分级管理,制定供应商服务水平考核策略,提升供应商服务水平,共同保障前端销售并优化库存健康度; 5. 深入分析库存结构,制定库存管理策略,保障周转、现货率、长库龄及滞销等指标的达成。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,供应链、数学、统计学、会计学等相关专业优先; 2. 2年以上供应链优化或采购、库存管理经验,优秀毕业生亦可; 3. 具有很强的逻辑分析能力、问题解决能力、沟通表达能力、跨部门协作能力和团队管理能力; 4. 熟练掌握OFFICE办公工具。
采购专员/助理1-3年大专
采购负责:(需要有新能源电子行业采购经验)慎投!!! 【岗位职责】 1. 物料寻源、供应商开发。 2. 询价、比价、议价,下单采购。 3. 来料对接与异常处理。 4. 对账、付款跟进。 5. 物料风险管控:关键物料锁定品牌,不私自替换物料型号材质;供应商变更物料先通知工程、品质评估验证,严禁供应商私自换料。 6. 承担前期计划员责任,根据需求,下生产订单。
工程采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专机电设备工程机械机械设备
职位描述: 1. 负责暖通类材料及设备的供应商开发与管理,组织实施询价、比价、商务洽谈、合同签署及执行,以及到货周期的全程跟踪; 2. 针对采购产品的技术性能、参数要求、合同履行和交货时间等事项,与技术、财务、工程等相关职能部门高效协同,确保实现质量合适、价格合理、数量准确、交付及时的采购目标; 3. 负责采购合同的归档管理,工程材料信息的汇总整理,审核现场提交的材料计划用量,规范指导收货确认单的填写与流程执行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验,有工程领域从业背景者优先考虑; 2. 工作认真细致,作风严谨,积极主动,具备较强的保密意识、团队协作能力以及良好的沟通表达能力; 3. 有同类岗位工作经验者优先。
采购计划岗
1.2-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年本科采购流程大中型企业采购经验流程规划
岗位职责: 1、搭建采购体系并优化作业流程,统筹集团非业务类采购的集中管理,完善标准化采购机制(包括寻源、询价、比价、合同及订单执行等环节),提高采购运作效率与合规管控能力。 2、制定并推行采购管理制度、操作流程及相关标准,确保各项采购工作规范有序开展。 3、开展供应商全周期管理,涵盖资源开发、资质评审、准入选择、绩效评估及合作关系维护,打造高质量、可持续的供应网络。 4、主导商务磋商,围绕价格、付款方式、交货周期、服务要求等关键要素,争取最优合作条件并达成协议。 5、推进采购信息化系统的实施与应用,增强采购流程的自动化程度和数据协同能力。 6、跟踪分析核心采购指标(如采购成本变动、库存周转情况、供应商交付准时率),基于数据分析提出优化方案,持续提升采购运营水平。
采购总助专员
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专商务采购
工作内容: 1、全面负责采购事务,掌握采购全流程,对接多家供应商进行比价、议价及新供应商开发 2、统筹安排总经理日常行程、会议组织、差旅接待,撰写各类公文材料及会议纪要 3、联动各职能部门,传达管理层工作部署,推动跨部门协作与沟通 4、整理汇总经营数据及报表,妥善保管合同等重要资料 5、高效完成上级交办的各项临时综合工作任务 任职资格: 1、大专及以上学历,具备采购与行政相关工作经验者优先考虑 2、熟练操作常用办公软件,具有较强的公文写作能力 3、持有有效驾驶证,能够熟练驾驶
文秘副主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政文秘
1. 负责公司综合性材料的撰写与编制。组织起草各类重要文件,如月度总结、年度报告、领导发言稿及重大会议相关文稿,确保内容准确、结构清晰、表达规范。 2. 公文审核与流程优化。对以公司名义发布的各类文件进行审核,保障格式标准、用语严谨、内容符合规定;参与完善公文处理制度,推动公文运转的规范化与信息化管理。 3. 会议统筹与纪要管理。全面负责重大会议的筹备安排、现场记录以及会后纪要的整理与传达,确保会议精神有效落实。 4. 任务督办与进度跟踪。根据高层管理人员指示及公司决策事项,建立督查工作台账,定期收集并反馈各项重点工作的执行进展。 5. 档案管理与信息建设。承担公司文件资料的归档、分类、保管与调阅工作,完善档案管理体系;推进档案数字化建设,提升管理效率与信息安全保障水平。 任职资格: 1. 学历要求。本科及以上学历,公共管理、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 工作经历。具有5年以上行政管理、综合文秘或政策研究相关工作经验,其中至少3年从事文秘工作;具备大型集团企业行政文秘岗位经验者优先。 3. 专业能力。熟悉公文处理流程,掌握请示、报告、汇报、总结、新闻稿等各类文书写作方法;具备扎实的文字功底和综合材料撰写能力,拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通能力。 4. 综合素质。工作认真细致,责任心强,执行力高,能承受一定工作压力;服务意识强,团队协作良好,保密意识牢固。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科制造业采购供应商管理成本控制
工作职责 1. 制定并落实电气设备生产所需原材料及零部件的采购计划,确保物料按时到位。 2. 拓展、评审并维护优质供应商资源,构建稳定可靠的供应协作关系。 3. 组织采购议价工作,降低采购支出,保证来料品质满足公司技术规范。 4. 监控订单执行情况,协调处理交货异常问题,支持生产有序开展。 5. 汇总采购相关数据并开展分析,输出供应链改进方案建议。 任职要求 1. 本科及以上学历,供应链、物流或电气类专业优先考虑。 2. 拥有2年以上制造行业采购工作经验,了解电气设备或电力机械类物料特性者优先。 3. 熟悉采购作业流程与供方管理机制,具备良好的成本意识和谈判技巧。 4. 能熟练操作办公软件及ERP系统,具有较强的数据整理与分析能力。 5. 具备良好的沟通协作能力和责任意识,能适应一定强度的工作节奏。
湖北潜江浩口镇招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
潜江市浩口镇招装修木工
潜江
9月3日 09:14拨打电话
湖北潜江招给排水
给排水工
潜江市招给排水
潜江
9月3日 09:05拨打电话
打杂的小工。勤快一点的,年龄不要太大。
300-400元/天
小工幕墙安装3-6个月1-2人月结
潜江市招工地小工/杂工两个人、幕墙安装 立龙骨的师傅两个人,这两天能来的联系
潜江
9月3日 08:52拨打电话
1,资料员,需要有本地经验
8000-10000元/月
资料员1-2人经验不限学历不限全职土建资料
土建资料员
湖北潜江招工地小工/杂工
180-220元/天
小工1-2人
潜江市招工地小工/杂工
潜江
9月3日 08:45拨打电话
木片采购经理
5000-25000元/月
采购经理经验不限学历不限建筑材料国内采购原材料供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责对接全国各地区木片、竹片加工厂,建立并维护稳定供应渠道 2. 统筹木片/竹片货源组织与调度,确保按纸厂需求通过我方户头及时供货 3.跟踪原料质量、价格及市场供需动态,优化采购成本与交付效率 4.协调物流、质检、结算等环节,保障供应链全流程顺畅运行 5.定期分析供应商绩效,推动合作加工厂提升产能与品控水平 任职要求: 1.采购、供应链或造纸相关行业经验优先,熟悉木竹材原料市场者尤佳 2. 具备良好的商务谈判与跨区域协作能力 3. 责任心强,能适应长期出差及工厂实地对接工作 4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 学历不限,有纸厂、贸易公司或原料加工企业从业背景者优先 薪资: 1、工作自由可居家办公。 2、5000有责底薪。 3、30%净利提成。 4、差旅费自负,有车优先。 5、合伙人模式,你负责供应商开发,我负责资金与对接各大纸厂。提成不设上限,想赚钱就来。
采购经理/主管
8000-13000元/月
采购经理5-10年本科机械制造品国内采购原材料零配件大中型企业采购经验财会知识丰富熟悉法律法规知识自带供应商资源
我司是研发生产特种集装箱,电力设备预制仓,数据中心机房,储能集装箱等产品厂: 岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,持续优化采购成本与质量标准 4.监控库存动态,协同仓储与生产部门提升周转效率与资金使用率 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,落实合规性与风险防控要求 任职要求: 1.具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练掌握采购策略、成本分析及供应商管理体系 3. 具备良好的谈判能力、跨部门协作意识与抗压能力 4. 逻辑清晰,责任心强,具备团队管理经验者优先 5.有钢材,油漆,五金,机电,钣金,等采购经验优先。
铝艺工厂
5000-8000元/月
采购经理
精准采购
采购部经理
1.5-2万元/月
采购经理1-3年初中及以下食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1.负责采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、引入及动态管理 2. 主导采购谈判与合同签订,严格控制采购成本、交期与质量 3.协同需求部门梳理物料需求,优化采购流程与库存结构,提升供应链响应效率 4.建立并维护供应商档案及绩效考核体系,推动供应商持续改进 5. 定期分析采购数据与市场行情,提出降本增效及风险防控建议 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧,责任心强、原则性高 2.熟悉采购全流程及供应链管理知识,具备成本意识与数据分析能力 3. 能适应快节奏工作,具备独立处理多任务及突发问题的能力 4.有良好的职业道德和保密意识,无不良商业行为记录 5. 具备团队协作精神,能高效联动品质、仓储、生产等跨部门工作
采购管理岗
4000-6000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下; 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件; 3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本; 4.具有较好的组织协调能力和沟通表达能力,执行力强; 具体采购内容为物业采购管理。 工作地区位于三亚吉阳区,具体地点视面试情况而定。
主管助理
6000-10000元/月
经理助理1-3年学历不限
岗位职责: 1. 协助总经理处理日常事务,保障部门高效有序运转; 2. 快速掌握公司业务流程与管理模式,有效落实总经理下达的各项任务指标; 3. 主动参与团队协作,提升团队整体执行能力与工作效能; 4. 结合市场动态,提出可行性建议,助力总经理达成公司经营目标; 5. 完成总经理交办的其他相关工作事项。 6. 熟练操作电脑办公软件 任职要求: 1. 具备较强的学习能力与执行力; 2. 有强烈的进取心,能准确理解并执行上级指令; 3. 能适应高强度工作,具备良好的吃苦精神和团队协作意识。
文员
3000-4000元/月
文员学历不限
要求会电脑,可包食住
原材料采购专员
6000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专瓶砖拓展业务出差陌拜
岗位内容: 1. 负责与供应商对接,处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流及仓储管理环节,落实库存的管控与盘点工作。 3. 根据公司采购规划与预算安排,开展供应商洽谈、市场调研及客户走访。 4. 审核供应商提供的发票与结算资料,实施采购成本的监控与分析。 任职要求: 1. 大专及以上学历,采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业发展情况。 4. 具有较强的沟通协调能力,工作细致严谨,具备质量意识与团队合作精神。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科车辆及电力设备采购五险一金周末双休
岗位职责: 1、负责电力特种车辆及配套设备或替代类产品的新增供应商拓展,以及供应商引入过程中的评估与审核工作; 2、在新供应商开发过程中落实产品成本管控,并承担供应商的日常管理工作; 3、协助开展合同条款的商务谈判及相关合同文件的审核; 4、维护现有供应商资源库,牵头组织实施定期的绩效考核与综合评价; 5、推动车辆及电气类业务在交付准时率、质量合格率、成本优化、呆滞库存控制等方面的指标达成,并协调处理相关问题的改进与闭环。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械制造、电气等工科专业背景优先; 2、具备两年以上供应商开发相关工作经验,具有大型设备采购经历者优先; 3、有电力行业或集团化研产销一体化实体企业工作背景者优先; 4、具备较强的商务谈判技巧和良好的沟通协调能力; 5、执行力高,身体状况良好,能承受工作压力,态度踏实认真,责任心强。
采购经理/主管5-10年大专国内采购家居用品机械制造品礼品/玩具零配件大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业食品饮品成品/样品原材料财会知识丰富
一、职位定位 职位名称:采购主管 所属部门:总经办 汇报对象:分管董事(生产) 管理幅度:视业务发展需要逐步配置 定位:公司全品类采购执行负责人,协助分管董事(生产)全面负责原粮、生产物资、行政后勤及物业相关物资的采购计划、供应商管理、成本控制与品质保障,确保各类物资供应的及时性、经济性、合规性及质量达标。 二、岗位职责 1.采购计划制定与执行 1.1.根据生产需求及各部门提报的物资需求计划,协助分管董事制定年、季、月度采购计划,明确品类、规格、数量、质量标准及时间节点。 1.2.按计划执行各类物资的采购任务,包括但不限于:原粮、生产所需包材及耗材、设备维修维护耗材、行政后勤物资、物业公司所需物资等,确保采购进度与需求匹配。根据市场变化和库存动态调整采购节奏,为上级决策提供数据支撑。 1.3.根据市场变化和库存动态调整采购节奏和计划,为上级决策提供数据支撑。 2.供应商管理与开发 2.1.建立并维护各类物资供应商资源库(含农户、粮商、包材厂、设备配件供应商、行政物资供应商等),定期走访,掌握一线供应信息。 2.2.持续开发新供应渠道,降低对单一来源的依赖,增强各类物资的供应韧性。 2.3.建立供应商评估与分级制度,定期考核质量、交货及时率及配合度,优胜劣汰。 2.4.主导或参与价格谈判与合同签订,确保价格合理、条款清晰、风险可控。 3.品质把控与验收协同 3.1.明确各类物资的采购品质标准,协同品控、使用部门及仓储部门确保入库物资合格。 3.2.跟踪验收结果,对不合格批次及时启动退换货或索赔程序。 3.3.建立供应商质量档案,将质量表现纳入考核体系,推动考核工作正常运转。 4.成本控制与行情研判 4.1.跟踪主要品类(原粮、包材等)的市场价格走势及影响因素,定期输出行情简报,为采购时机与库存策略提供参考。 4.2.通过议价、比价、批量采购节奏优化、源头直采等方式,持续降低综合采购成本。 4.3.建立采购价格台账,进行纵向对比分析,识别成本波动原因及改进空间。 5.跨部门协同与流程建设 5.1.与生产、设备、行政、物业等部门保持高频沟通,精准掌握各类物资需求变动,及时调整采购安排。 5.2.与财务门协同,确保付款流程顺畅、账期合理。 5.3.与仓储部门协同,合理控制安全库存,避免积压或短缺。 5.4.将个人经验沉淀为可复用的采购管理制度和流程,推动采购工作逐步制度化、规范化。 三、任职要求 1.知识层 1.1.行业知识:了解大米加工行业的原粮品类、产地分布、品质分级标准;熟悉生产包材、耗材、设备备件等物资的基本规格与市场行情。有大米行业或粮食贸易经验者优先。 1.2.市场知识:熟悉主要物资品类的市场价格形成机制、影响因素及基本分析方法。 1.3.合同与法律知识:了解采购合同的基本条款要素、风险点及常见法律纠纷处理原则。 1.4.财务知识:具备成本意识,理解采购价格、运输成本、仓储费用、资金占用成本之间的关联等与采购有关的财务知识。 2.技能层 2.1.谈判与沟通:能独立与供应商谈判价格与合同条款,维护公司利益同时保持合作关系;能将市场信息转化为简明决策建议。 2.2.供应商管理:具备供应商寻源、评估、分级、淘汰的完整管理能力,能妥善处理合作争议。 2.3.数据分析与计划:能通过历史消耗、库存数据制定合理的采购计划与安全库存标准;能进行简单行情分析,识别采购窗口期。 2.4.协同与建制:能主动与生产、仓储、财务、质检等部门协同,打通上下游信息壁垒;紧急情况下能快速协调各方资源解决问题;能将零散经验转化为制度流程。 3.特质层 3.1.廉洁自律:不收受供应商利益输送,不接受吃请等。面对利益诱惑能明确拒绝并主动报告,不因采购权责谋取私利。 3.2.务实性:以合理的成本、稳定的品质、及时的供应支撑生产和办公等;重视一线信息,习惯亲自跑产地、访农户,不依赖二手报表做决策。 3.3.原则性:在品质标准和合同条款面前有清晰底线,不因供应商关系或短期利益妥协,守住职业操守。 3.4.主动性:不等指令再行动,主动关注市场变化、走访供应商、发现并预警供应风险;突发问题能迅速拿出应对方案。 3.5.韧性:面对气候、政策、市场波动等不可控因素导致的计划变动,能保持冷静并持续寻找解决方案,不因阶段性挫折而气馁。 3.6.学习力:主动研究不同产地、品种的品质差异与成本结构,持续提升专业判断力。 四、基础门槛条件 1.年龄:45岁以下,优秀者可适当放宽。 2.性别:不限。 3.学历:大专及以上。 4.经验:5年以上采购相关工作经验,其中2年以上主管级或同等岗位经验。有农产品加工、食品制造或快消品行业采购经验者优先;有多品类采购管理经验者优先。 5.其他:能接受不定期出差(产地走访、供应商考察等),有驾照并熟练驾驶者优先。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购食品饮品成品/样品原材料
【岗位职责】 1. 负责建立仓储、采购班组各项规章制度及各项作业指导书。 2. 监督仓库出入库数据流程的准确性,及时发现问题并解决问题。 3. 对原材料库存金额进行管控,确保库存量和金额在合理范围内;负责原材料采购订单跟踪、到货时间跟进、采购异常的反馈与协调处理;了解生产进度,根据成品交付时间保证成品交付,并对采购反馈的异常情况及时做出解决处理;配合总部(供应链、集采、仓储等)进行供应商评定、采购价格、招投标等管理工作。 4. 负责产销异常沟通对接。 5. 负责对原材料实行管控,确保即时供给,不出现缺料情况。 6. 提供非粽类产品日到货计划,便于各部门知晓来货信息;根据每月/季/年度需求计划下采购单,合理安排来货。 7. 负责审核仓储、采购各班组数据报表;组织定期盘点库存物料;规范库存管理,做到账实相符。 8. 协助跨部门、跨层级信息的沟通及问题的协调相关工作。 9. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,3-5年同行业工作经验。 2. 有食品原材料等相关采购及物流仓储管理相关工作经验。 3. 为人正直,具有较好的沟通谈判能力,具备较强的沟通和团队协作能力。 【工作地点说明】 工厂基地在黄陂区,目前办公地点在江岸区五芳斋销售办公室,后续办公会搬至黄陂区工厂基地。
行政经理/主管3-5年本科招聘组织发展人力资源管理员中级人力资源管理师带领过业务团队不排斥销售了解三支柱企业文化
岗位简介 本岗位聚焦核心职能,不涉繁琐后勤事务,核心职责明确为两点:高效完成人才引进、切实推动业务成果。全面统筹分支人事运营工作,重点推进销售团队人员扩充与编制补充,确保招聘目标如期达成,同时协同业务前端开展团队管理及运营支持。深耕弱电智能化与信息化传输领域优质实体产业,工作风格务实高效,杜绝内耗,坚持结果导向,以实绩兑现回报,凭贡献获取激励。 工作内容 1、专注招聘执行,确保落地见效:主导全渠道招聘运作,主动开拓人才来源,精准发起面试邀约,完成候选人沟通、筛选及入职跟进全流程闭环管理,快速填补销售团队人力空缺,保障编制及时到位,以充足人力支撑业务持续扩张。 2、协同业务推进,强化运营助力:协助销售团队落实日常管理、新员工带教培养、团队文化建设与人员稳定工作,全程参与客户拓展、目标攻坚等关键环节的配套保障,提供有力后端支持,助力提升人效水平、稳固团队结构、实现业绩突破。 3、简化行政统筹,保障运转顺畅:适度承担分支机构人事与行政基础事务的协调管理,优化流程、精简操作,减少非核心负担,确保工作重心始终聚焦于招聘与业务支持主责。 任职要求 1、具备扎实实战能力:拥有丰富招聘实操经验,熟悉团队管理运作,擅长新人指导与团队复制建设,工作积极主动、自律性强,抗压能力突出,执行力强,能适应高强度工作节奏,认可良性竞争的团队氛围。 2、有长期发展意愿:认同弱电智能化、信息化传输行业发展前景,事业心强,目标清晰,追求稳定可持续成长路径,踏实肯干,愿意通过业绩实现高收入回报。 3、基本任职条件:年龄26-35岁,统招本科优先考虑;招聘与运营能力表现优异者,学历可放宽至大专。 优先考虑 1、具备弱电、综合布线、安防监控、数据中心等相关行业分支机构综合管理或招聘运营实际经验,有成功招聘案例及业务协作经历者优先。 2、自带行业人才资源与招聘渠道人脉,能够快速融入岗位,短期内实现招聘成效突破。
装饰装修采购主管
6000-7000元/月
采购经理/主管10年以上本科招标采购商务采购
岗位内容: 1. 制定企业采购策略与管理制度,提升采购运作效率并有效降低采购支出; 2. 统筹供应链体系的运行与优化,保障供应商按时按质完成交付任务; 3. 搭建并持续优化采购流程体系,健全采购标准及文档管理体系; 4. 审查采购订单与相关票据,依据公司财务管理规定执行报销与结算工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备10年以上采购管理经历,其中5年以上团队管理经验; 2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道,掌握国内外市场动态及价格趋势; 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力,能有效管控采购成本; 4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力,能够支撑科学采购决策; 5. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件,具备良好的英文阅读与写作能力。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专议价采购合同
岗位内容 1. 主生产计划编制:依据销售订单、市场预测及产能状况,科学制定月度与周度主生产计划,并实施动态更新。统筹产能与需求关系,针对关键工序(如淋膜、复合、印刷)进行重点规划,保障生产任务均衡分布。 2. 物料需求规划与协同执行:基于主计划分解物料需求,明确原材料(如薄膜基材、油墨、溶剂、胶水等)的需求数量与时间节点,确保物料供应节奏与生产进度匹配。联动采购团队,跟进重点物料到货情况,提前识别并协调解决潜在缺料问题。 3. 日常排程与生产调度管理:编制每日车间作业计划,清晰安排各设备(淋膜机、印刷机、分切机、制袋机)的生产任务、产品规格及交付时限。结合订单优先级、工艺相近性、换线效率等因素优化排产顺序,降低切换耗时。实时监控生产进展,应对异常状况(如设备故障、品质问题、紧急插单),及时调整计划并调配资源保障交付。 4. 订单全流程与交付管控:全程追踪订单从接收至出货的执行状态,确保信息传递准确、可追溯。协同销售与客服部门,合理管理客户交期期望,参与紧急订单评估与交付承诺决策。 5. 库存控制与数据支持:持续监控原材料、在制品及成品库存水平,设定安全库存标准,配合制定库存优化方案,减少积压与呆滞风险。汇总分析计划相关指标(如订单准时交付率、设备利用率、库存周转率),形成数据报表,为管理决策提供依据。 任职资格: 1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程、印刷包装、高分子材料等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上制造企业生产计划或物料计划工作经验,有软包装行业(涉及淋膜、复合、印刷)背景者优先;熟悉生产计划全流程操作,具备金蝶系统实际使用经验。 3. 熟悉淋膜包装主要工艺流程、设备能力、生产周期及换模/换料时间;具有较强的数据分析意识和逻辑思维能力,能熟练运用Excel(掌握数据透视表、VLOOKUP、图表等功能)完成数据整理与排程模拟。 4. 具备优秀的跨部门沟通与协调能力,能够有效推动生产、采购、销售等团队围绕计划目标高效协作。 工作时间:8:00-17:30 绩效奖金,全勤奖,工龄奖,五险,包吃住
采购员
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年中专/中技机械配件机械设备机电设备
【岗位要求】 1. 3年以上制造业采购工作经验,有锂电池设备/自动化设备行业采购经验者优先; 2. 熟悉机械零部件、电气元器件、五金材料、气动液压件等生产物料的性能及市场行情; 3. 具备供应商开发、评估、谈判及日常管理能力,能独立维护供应商关系; 4. 熟悉ERP系统操作(用友/金蝶等),熟练使用Excel等Office办公软件; 5. 了解采购相关法律法规,具备较强的成本控制意识和议价能力; 6. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及较强的执行力。 【岗位职责】 1. 根据生产计划及物料需求,编制采购计划并执行采购订单,确保生产物料及时供应; 2. 负责供应商的开发、筛选、评估及日常管理,建立并维护合格供应商名录; 3. 负责机械加工件、电气元器件、五金耗材、标准件等生产物料的采购执行工作; 4. 跟踪采购订单全流程,包括下单、跟单、到货验收、入库等环节,确保按时按质按量交付; 5. 负责采购物料的质量跟踪及异常处理,协调供应商解决质量问题及退换货事宜; 6. 开展市场调研,掌握物料价格动态及行业趋势,持续优化采购成本; 7. 负责采购合同起草、签订、付款申请及对账结算等相关事务; 8. 维护采购数据及供应商档案,定期进行采购数据分析并提交报告; 9. 配合仓储、生产、质量等部门做好物料协调及库存管控工作; 10. 完成上级领导交办的其他采购相关工作。
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