
建筑木工班长工长/工程师建筑木工
宁德市福鼎市招建筑木工、建筑木工班长,工长,要求需要附带木工师傅多名有需要稳定工作的可以联系我工作地址:宁德
生产辅助人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产计划管理生产跟单数据统计
岗位职责:
- 配合生产经理开展生产计划的编制与落实
- 监控生产流程,实时汇报生产环节中的异常情况
- 负责生产现场的组织管理,保障作业有序及产品品质达标
- 执行生产经理交办的其他相关任务
岗位要求:
- 大专或以上学历
- 掌握基本的生产管理理论与实践知识
- 具备较强的沟通协作能力
- 可接受加班安排,工作认真负责,责任心强
圣农集团品管储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专禽类食品现场QC食品生产品管
薪资:5-8K 13薪
工作职责
1、负责半成品及成品的质量控制与监督,落实生产现场卫生与环境的检查工作;
2、对已完成检测的产品实施批间检验,并编制相应的检验报告;
3、协调相关生产车间的工作对接,保障产品质量的稳定性与可靠性;
4、处理产品质量异常信息,并及时向有关部门传递反馈;
5、协助生产部门解决生产过程中出现的技术或流程问题;
6、配合上级主管完成其他相关工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,具备2年以上工作经验,食品、生物、应用化学等相关专业优先;
2、具备较强的责任意识,积极进取,心理素质良好,能适应一定工作压力;
3、具备良好的沟通能力、团队合作精神以及组织协调能力。
备注:本岗位为现场QC,需长期在车间作业。
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售管理销售方向
工作职责
参与公司定制化阶段培训,全面掌握保险领域专业知识与操作流程。
深入理解保险产品架构,能够根据客户实际需求提供精准的产品解析与配置建议。
负责客户全周期服务管理,涵盖保单管理、理赔支持及后续需求追踪,持续提升服务质量与客户体验。
任职要求
具备踏实肯干的职业精神,乐于主动学习并保持积极向上的心态。
对自身职业路径有明确规划,具有追求卓越的进取心与目标驱动力。
拥有较强的团队合作意识,能够在团队中发挥积极作用,协同完成共同目标。
补充说明
发展方向:优秀业务骨干、管理储备人才、专业讲师培养方向
职位福利:带薪年假、弹性工作制、补充医疗保险、员工旅游、节日福利
工艺技术员
6000-11000元/月
化工工程师经验不限本科高分子材料复合材料材料研发精细化学品研发
工作职责:
1、负责将开发技术成果有效落实到本部门生产环节,组织实施工艺技术流程的控制与管理工作。
2、牵头推进本部门技术措施与技术改造项目的实施,参与项目评估及验收相关工作。
3、协调并解决本部门在生产过程中遇到的工艺技术问题,组织制定相应的改进方案。
4、推动本部门工艺技术的调整与优化,监督执行过程,及时纠正不规范操作行为。
5、参与技术改造项目及不合格品的工艺评审会议,提供专业技术意见与改进建议。
6、完成其他与岗位相关的任务或上级交办的各项工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,毕业于双一流、211或985高校,专业为化学工程与工艺相关方向。
2、具备扎实的专业理论基础,拥有积极进取的学习意识和工作热情。
3、责任心强,工作严谨,富有创新精神。
流程与信息中心管培生(重点院校)
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
(一)专业要求 计算机科学与技术,信息安全,信息管理与信息系统、人工智能、软件工程专业 (二)职位描述 1、智能制造方向: • 工厂数字化升级:参与企业工厂的数字化转型项目,了解生产流程,运用 AI 技术实现生产数据的收集与分析,优化生产计划和调度; • 工业机器人调度优化:研究如何通过 AI 算法对工业机器人进行调度,提高生产效率和设备利用率,减少生产过程中的等待时间和冲突; • 物联网平台搭建:协助搭建物联网平台,实现设备之间的互联互通,为 AI 算法提供数据支持,同时利用 AI 技术对物联网数据进行分析,实现设备的智能监控和预测性维护; 2、技术管理方向: • 项目管理:参与 AI 项目的全流程管理,从需求调研、方案设计到项目实施和验收,学习如何协调团队资源,确保项目按时交付,提升项目管理能力。针对寰球AI战略,前期AI项目包括AI垂类知识模型建设、AI智算分析等; • 数字化转型规划:牵头企业的数字化转型项目,了解企业战略目标,制定 AI 技术应用规划,推动企业整体的数字化变革; • 新业务孵化:关注行业前沿技术和市场动态,挖掘智能硬件或软件新业务机会,负责新业务的孵化和落地,为企业开拓新的利润增长点; (三)任职要求 1、学历与专业(门槛) • 计算机、人工智能、自动化、数学、电子信息优先; • 硕士优先:可缩短研究方法论学习时间; 2、技术基线(可测评) • 编程:Python ≥ 70分(LeetCode中等题5道限时90分钟); • 算法:熟悉Scikit-learn/TensorFlow/PyTorch任一框架;能在3天内复现Kaggle银牌方案; • 数据:能用SQL完成窗口函数及复杂Join,理解特征工程; 3、AI项目/竞赛经历(验证潜力) • 至少1次完整AI项目闭环:从需求-数据-建模-上线-复盘; • 省级以上AI/数据竞赛二等奖及以上; • GitHub星标≥50的开源项目; 4、业务敏感度 • 能在面试现场用5分钟讲清楚“AI如何提升贵公司某业务指标10%”,并接受信息负责人现场挑战; 5、学习与创新指标 • 过去12个月自学新技术≥3项,并产出博客/笔记/演讲; • 具备跨学科背景(如辅修经济、设计、心理学)加分; 6、领导力与价值观 • 在校期间担任过学生组织/社团/项目负责人,能举证冲突管理案例; • 与企业价值观匹配度≥80%(MVPI分析测评);
光耦产品研发经理
2-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责
1. 战略规划与目标制定:主导光耦产品的整体战略设计,依据行业发展趋势及企业战略方向,制定产品中长期发展规划;明确年度销售目标、市场占有率等核心指标,并逐层分解至团队与个人执行。
2. 市场与客户管理:持续跟踪光耦市场变化,识别新兴市场机会,策划并实施有效的市场拓展方案;维护重点客户合作关系,统一协调处理重大客户需求与反馈,增强客户对品牌的认可与黏性。
3. 团队与项目管理:搭建并带领光耦产品团队,涵盖产品经理、技术工程师等岗位,科学安排工作分工;指导团队成员高效开展工作,定期组织绩效考核与发展辅导;统筹推进各类产品项目落地,确保进度可控、质量达标。
4. 跨部门协作与资源整合:协同研发、制造、供应链等职能部门,调配资源保障产品开发与量产顺利推进;对接原厂及外部合作方,争取技术支撑与商务优惠,提升公司在光耦领域的综合竞争优势。
5. 风险管控与决策支持:全面监控产品生命周期中的各类风险,包括市场波动、供应中断等,及时制定应对措施;主导产品定价策略、市场投入计划等关键决策,保障业务可持续增长。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,电子信息、半导体等相关专业优先,具备扎实的技术背景与系统的管理思维能力。
2. 行业经验:8年以上半导体领域从业经历,其中至少5年专注于光耦产品管理工作,熟知光耦市场运行机制与竞争态势,具备带领团队实现业绩突破的成功实践。
3. 管理与领导能力:具备出色的团队管理、跨部门沟通与组织协调能力,能有效激励团队达成既定目标;拥有较强的战略判断与决策水平,能够洞察行业发展动向。
4. 业务与资源整合能力:熟悉光耦产品从研发到销售的完整流程,具备良好的市场开拓与资源整备能力;精通数据分析方法,善于通过数据指导业务优化与决策制定。
27届-生产实习生(J14343)
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专六个月以上实习
岗位职责:
工作职责
1. 岗位方向包括:纯化、发酵、制剂、生产管理、设备动力;
2. 依据生产中心战略规划,按照GMP等体系相关规范,执行文件记录及验证管理工作;
3. 参与培训实施、偏差与变更管理,协助开展设备设施的日常管理;
4. 严格执行公司安全、健康与环保管理制度,遵守岗位安全操作SOP等相关规定。
任职要求:
1. 具备专科或以上学历;
2. 生物、医药、化工等相关专业背景;
3. 掌握生物及相关领域岗位所需的基础知识与基本技能。
超纤研发技术员
6000-11000元/月
化工工程师经验不限硕士
刮样、中样试做:根据上级制定的开发方向,开展超纤新材料的样品试制工作,完成打样过程中的数据采集与归档;针对量产用材料进行打样优化,提升物理性能并有效控制生产成本;
大货试做追踪:跟进大货试产过程中的工艺参数、配方调整及异常情况,系统整理相关信息并及时汇报至超纤课长;
物性测试:依标准安排材料物性检测,跟进测试进度与结果输出,确保各项数据完整记录;
6S管理:负责个人责任区域的整理清洁,参与公共区域轮值清扫;落实仪器设备日常维护;规范处理废弃物的收集与排放;
新品开发:主动参与新产品的研发任务,积极思考并提出可行性建议与创新思路;
数据录入及样品留档:按时完成试验项目的数据输入工作,对样品及相关资料进行分类整理与存档管理;
物料消耗:依照主管规划的消耗计划,协同车间推进物料使用,并持续跟踪执行进度;
临时事项:高效完成上级交办的各类临时工作任务,妥善应对工作中突发的各项问题;
专利申请:围绕部门既定课题或自主拟定研究方向,按年度计划如期提交专利申报材料。
任职要求:
本科及以上学历,化学工程或相关技术专业背景
具备化工领域相关知识者优先考虑
具有一定的打样实操经验及异常分析能力
具备目标导向意识、问题分析能力、团队协作精神、沟通协调能力、应变能力、执行力和适应能力
随车吊长期1-2人月结
招聘随车吊驾驶员一名:工作地点:福建省福安市要求如下:1、双证(B2/Q2)齐全!!2、要求长期干,干几个月的不要,二把刀勿扰!!3、爱护车辆,工作勤快!!4、每个月10日12点前发工资!(工资电议)5、要求年龄:1989年后6、找缺钱,志同道合的兄弟,不缺钱的不要!7、台班、散活为主!8、其余补充细节,或者有意来的兄弟,打我电话
福建宁德招聘养产房定位栏夫妻工,要求具备三年以上工作经验。月薪一万二,详情面议。
养殖员月结
福建宁德招聘养产房定位栏夫妻工,要求具备三年以上工作经验。月薪一万二,详情面议。
福建宁德霞浦县猪场招聘产房熟练夫妻工。要求熟悉产房流程,年龄在五十岁左右。工作地点为。
养殖员
福建猪场招聘产房熟练夫妻工。要求熟悉产房流程,年龄在五十岁左右。工作地点为福建省霞浦宁德。
福建宁德招聘面房炒卤师傅。工作地点位于长风西街丽华大酒店()。待遇面议,五险一金齐全。联系
上什
招聘面房炒卤师傅。工作地点位于长风西街丽华大酒店(宁德)。待遇面议,五险一金齐全。联系人:王福建。
宁德蕉城区需要几个临时二保焊工,要求技术好,干活踏实。人走账清。
300-320元/天
二保焊5-14天6-10人完工结算
需要几个临时二保焊工,要求技术好,干活踏实。人走账清。
现场施工管理员+施工技术工
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
装修工长
5000-8000元/月
装修工长
岗位职责:
1. 全面负责家装及公装项目的现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业,如期完工,具有一定的资金实力,接受承包模式
2. 落实包工包料模式下的材料选型、成本控制与进度把控,确保项目按时保质交付
3. 编制施工计划与技术交底文件,解决现场技术问题,处理施工变更与验收事宜
4. 管理自有或合作施工队伍,监督安全文明施工,落实质量与安全生产责任制
5. 对接客户、设计师及监理单位,及时响应并协调解决施工过程中的各类需求与问题
任职要求:
1. 具备家装及公装项目全流程施工管理经验,熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准
2. 能独立带领施工团队,具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 有较强的成本意识和合同履约意识,能胜任包工包料模式下的综合管理工作
上海工装施工工长承包制
8000-11000元/月
工长
岗位职责:
1. 全面负责工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协调与进度把控
2. 严格执行施工图纸、工艺标准及安全规范,确保工程质量与交付时效
3. 负责材料进场验收、用工用料核算及成本控制,落实承包制下的自主经营责任
4. 组织日常巡检与问题整改,及时处理现场技术难题与客户反馈
5. 配合甲方、监理及公司完成验收、结算及相关资料归档工作
任职要求:
1. 具备工装施工管理经验,熟悉公装项目全流程运作
2. 精通水电、瓦木油等至少两个核心工种工艺及验收标准
3. 具备独立带班和班组协调能力,责任心强、执行力突出
4. 持有相关岗位证书(如施工员证、安全员证等)者优先
5. 诚信务实,具备承包经营意识与风险承担能力
合肥施工工长承包制
9000-11000元/月
工长
岗位职责:
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程,组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调,及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,配合项目审计与回款流程
任职要求:
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验,熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸,具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先,具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
西安公装工长
5000-8000元/月
工长月结兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责公装/家装项目现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业
2. 落实包工包料模式下的材料采购、成本控制及施工进度把控,确保项目按时保质交付
3. 严格执行施工工艺标准与安全规范,组织日常巡检并及时整改质量安全隐患
4. 对接甲方、设计及监理单位,协调解决现场技术与管理问题,维护良好客户关系
5. 配合公司完成工程结算、资料归档及后期维保工作
任职要求:
1. 具备公装及家装双领域施工管理经验,熟悉全装修流程与验收标准
2. 能独立承担项目全流程管理,有带团队或分包协作经验者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与应急处理能力
4. 持有相关工种职业资格证书或施工管理类证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
业务员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责监督客户订单在数量和质量方面的执行情况。
2.及时将客户的反馈或投诉信息传达至生产部门。
3.在保障客户交付时间的前提下,跟进生产各环节进度。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备跟单相关工作经验者优先考虑;
3、性格开朗、思维敏捷、语言表达流畅,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,易于建立信任关系;
4、具有一定市场洞察与判断能力,服务意识强,注重客户体验;
5、具备持续学习意愿,积极主动提升自我;能熟练掌握产品知识与业务技能,不断提升专业素养。
高级生产管理负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
一、岗位职责:
1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督落实执行情况,跟踪实施成效并推动持续改进
2、统筹协调各类生产资源,确保生产任务按计划顺利完成
3、提升生产现场的规范化与精细化管理水平
4、及时发现并反馈设备运行、工艺执行、物料供应及厂房设施等方面问题,提出可行性改进建议
5、负责团队日常管理,促进下属能力提升与职业发展
二、岗位要求:
1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验
2、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR\MES等生产管理系统操作
3、熟悉生产管理中质量、成本、交付、安全等核心指标及其管控方法
4、能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与挑战意识
6、大专及以上学历
生产主管-PTO (MJ040680)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科质量管理安全管理现场管理
一、岗位职责:
1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督落实执行情况,跟踪实施成效并推动持续改进
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划按时保质完成
3、提升生产现场管理规范化与标准化水平
4、及时发现并反馈设备运行、工艺执行、物料供应及厂房设施等方面问题,提出可行性改进建议
5、负责团队建设与人员培养,促进下属能力提升
二、岗位要求:
1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验
2、年龄在25至36岁之间
3、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR\MES等生产管理系统操作
4、掌握生产管理中QSCD各项目标及相关管理工具方法
5、吃苦耐劳,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力与挑战意识
6、统招本科或以上学历
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1、按照生产计划组织生产,确保产品交接质量,实时掌握生产进度与数量,保障任务按时达成;
2、以身作则并推动车间员工遵守公司各项规章制度,做好宣导与引导工作;
3、归纳现场出现及解决的工艺与质量问题,强化员工安全操作意识;
4、整理每月车间人员数量、产量、常用物料使用情况、质量异常等数据,并报送生产部审核;
5、协调生产过程中各工序之间的衔接,负责员工技能培训、考核与人力补充,管理维护车间设备与资产;
6、参与生产部开展的安全与卫生检查,落实问题项整改并跟进验证改善结果;
7、提出车间技术工艺优化建议,将实际操作流程规范化并形成文件归档;
8、审核车间计件资料、生产报表、人员出入、请假及考勤记录,定期组织员工进行车间整理与清洁;
9、推行5S管理,管控车间生产成本;
10、负责车间日常运营及人员调度管理;
11、完成上级临时安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、中专及以上学历,具备2年以上电子制造行业工作经验;
2、熟练掌握设备调试技能,可独立处理常见设备与工艺异常,并能清晰反馈问题给工程人员;
3、熟悉锂电池极片与卷绕制程,具有一定工程技术基础;
4、熟练使用Microsoft办公软件;
5、掌握QC工具、IE手法,了解6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法;
6、熟悉相关作业流程,逻辑思维能力强,具备优秀的项目推进能力及跨部门协作沟通能力;
7、能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与应对挑战的积极性。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃经验不限大专生产成本管理
岗位职责:
1、负责现场班组搭建及(人机料法环)日常运作管理;
2、组织实施生产任务目标的分解与落地执行;
3、推进现场管理优化与能力提升相关项目。
岗位要求:
1、具备良好沟通能力,思维清晰,富有责任心,敢于直面挑战并突破自我;
2、具备一定目标管控经验,能够独立识别、分析并解决实际问题;
3、可有效衔接上下级工作,具备团队带领及后备人才培养能力;
4、机电一体化、机械制造及其自动化专业背景者优先考虑。
单休,只提供试用期住宿,包工作餐,五险一金
生产班长-HZ (MJ039477)
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位职责:
1. 依据生产计划科学安排工作任务,确保任务按时按质完成;
2. 提升产品合格率,减少物料在制程中的损耗,落实AM/PM管理机制,强化自主维护能力,持续提升作业效率;
3. 负责现场管理,维持车间秩序及制度执行,推动5S现场标准化建设;
4. 及时应对并处理各类突发异常情况。
岗位要求:
1. 学历专业:中专及以上学历,机械、电子、电气自动化等相关专业优先
2. 知识技能:熟练掌握Office办公软件,具备MES系统操作经验者优先
3. 具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产流程管控,了解生产计划制定与资源协调;安全与品质意识强,具备改善创新实践经验者优先
4. 语言要求:不限,具备基础英语能力者优先
5. 其他要求:责任心强,能适应一定工作压力,具备良好的沟通与协调能力
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产组长
有SBOX拉线管理经验者优先考虑
任职要求:
中专学历,具备拉线管理经验,能按时完成生产任务
车间主管
7000-8000元/月
车间主任月结5-10年高中
岗位职责:
1、全面负责工厂生产运作及日常事务管理;
2、依据库存状况科学规划生产排程,监督生产执行过程,及时应对并解决生产异常问题;
3、对生产相关数据进行实时分析与归纳,为生产作业提供有效指导;
4、确保生产设备稳定运行,并做好日常维护与管理工作;
5、严格管控产品质量,持续优化生产流程与工艺环节;
6、推动落实6S管理体系,保持生产现场整洁、规范、有序;
7、组织实施生产团队的人员管理与绩效考核,确保各岗位安全、顺畅、高效运转;
8、严格执行公司各项制度与管理要求,切实履行岗位职责。
岗位要求:
1、具备高中或同等及以上学历,拥有5年以上从事电器、按摩器材类制造行业管理经验;
2、曾独立管理过100人以上规模的工厂,能统筹协调生产计划、人力配置、产能调度、设备维护、工艺实施、物料管理及出货全流程工作。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程高效有序进行
2.对车间人员工作状态进行监督,及时处理生产过程中出现的各类问题
3.与管理层保持密切协作,确保车间运作与公司整体发展方向一致
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及上级进行有效互动
2.具备较强的组织带领能力,能够推动团队完成既定生产任务
3.适应能力强,善于持续改进作业流程以提升生产效能
高级机器人工程师(罗源时代)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、机器人编程与调试。开发机器人的控制逻辑,确保其能够准确执行指定任务;并对机器人运行状态进行调优,优化运动轨迹、运行速度等关键参数,提升作业精度与生产效率。
2、设备安装与维护。承担工业机器人及其配套装置的现场装配工作,涵盖机械结构搭建与电气线路连接;实施周期性维护计划,监测部件损耗状况,及时开展维修或更换作业,降低设备故障率。
3、系统集成。将机器人系统无缝接入整体产线,实现与其他生产设备的联动协作。例如协调机器人与输送线、检测传感器等组件,打造高效稳定的自动化作业流程。
4、故障排除。在设备发生异常时,迅速定位问题根源,包括电气问题、机械损伤或软件缺陷,并采取有效措施恢复系统运行,确保生产线连续稳定运转。
任职要求:
1、专业知识方面
- 深入理解工业机器人基本原理,掌握其机械构造、运动学特性(如坐标变换、工具中心点设定)和动力学特性(如负载分析、重心计算)。
- 了解自动化控制系统理论,具备PLC编程经验,能通过编写控制程序实现机器人及外围设备的协同操作(如PN通信配置、子站设置、多轴联动配置)。
2、编程能力方面
- 熟练使用主流机器人编程语言,如RAPID(适用于ABB品牌)、KRL(适用于库卡品牌),可独立完成复杂工艺流程的程序编写。
- 具备良好的算法开发能力,能根据实际需求设计相应的路径规划方案,如拆垛码垛逻辑、视觉引导定位程序等。
3、设备操作与维护能力方面
- 能够熟练操控工业机器人完成各类作业任务,包括手动示教、自动运行模式切换等操作。
- 熟悉机器人日常保养规范及故障排查流程,如按时更换减速机润滑油,依据报警信息和运行日志判断故障部位并处理。
研发工程师(2026届)(本科或硕士)
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械结构设计
岗位职责:
【你将参与这些精彩挑战】
1、作为技术“开拓者”,主导前沿技术研发全流程,实现创新构想向专利成果的转化;
2、担当客户“技术智囊”,独立制定技术解决方案与成本评估,锻炼技术与商业融合能力;
3、担任项目“管理者”,全面掌控高端产品从方案设计到试产落地的各环节;
4、深入智能厨卫、智能健康、机器人等高潜力领域,激发跨领域创新潜能。
任职要求:
【我们期待这样的伙伴加入】
1、2026届本科及以上学历,机械、材料、自动化等相关专业,具备大学英语四级及以上水平;
2、熟练掌握三维/二维设计软件操作;
3、思维活跃、动手能力强,善于分析复杂问题,沟通高效,抗压性好且持续追求进步。
【成长赋能计划】
1、晓松集训营:通过实战项目快速融入团队、理解业务,开启沉浸式成长旅程;
2、“一对一”资深导师制:由经验丰富的工程师全程指导,提供专项辅导与答疑支持;
3、个性化发展路径 + 快速晋升机制:开放技术与管理双通道,优秀者可提前主导重点项目。
栏目概述
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