物业工程维修主管
4000-5000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
岗位职责：
1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理
2. 组织编制年度维保计划及预算，监督外包维保单位服务质量并验收考核
3. 快速响应并处理工程类报修及突发故障，保障设备安全稳定运行
4. 主导装修监管、工程改造及节能技改项目的技术审核与现场协调
5. 建立健全工程档案、运行记录及应急预案，定期组织员工技能培训与安全演练
任职要求：
1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4. 持有电工证、高低压进网作业证、电梯安全管理证等优先
5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识
工程维修
6000-8000元/月
物业工程主管餐补包住包吃保险高温补贴6-10人月结全职
岗位职责：
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效
4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，确保工程标准符合交付要求
5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询，提升客户满意度
任职要求：
1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范
3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识
物业工程主管
工作内容：
1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作；
2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查；
3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障；
4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴；
5、完成上级交办的其它工作。
职位要求：
1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业；
2、具备良好的应付突发事件的能力;
3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识；
4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。
5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
物业项目经理
5000-6000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。
2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。
3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。
4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。
5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。
6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。
7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。
8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。
9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。
10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。
11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。
12．完成领导交办的其他工作。
物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险高温补贴1-2人月结全职
【岗位职责】
1、全面负责新校园项目物业工作的筹备、接管及日常运营管理工作；
2、制定项目服务标准、管理制度及工作流程，确保服务质量达标；
3、统筹安保、保洁、工程维修、消控及绿化等各条线工作，协调内外部资源；
4、负责与甲方的日常沟通，及时响应并处理各类服务需求与投诉；
5、制定项目年度预算，控制运营成本，提升管理效益；
6、组织员工培训、考核及团队建设，提升团队服务水平与应急处理能力；
7、处理项目突发事件（如设备故障、安全事件等），确保项目平稳运行。
【任职要求】1、学历要求： 大专及以上学历，物业管理、企业管理、工程管理等相关专业优先；
2、经验要求：3年以上物业管理经验，其中至少1年担任项目经理或同等管理岗位；
3、优先条件：具有校园物业管理经验者优先录用（如大学、中学、职业院校等后勤服务经历）；
4、熟悉物业法规及质量管理体系，持有物业项目经理证或相关职业资格证书者优先；
5、具备较强的沟通协调、应急处理和团队管理能力；6、责任心强，服务意识佳，能适应项目筹备期及校园服务的特定工作节奏。
物业经理
7000-10000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程
3. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平
4. 处理客户投诉与突发事件，建立良好客户关系，维护社区和谐稳定
5. 配合公司完成资质申报、检查迎检、合同续签及合规管理工作
任职要求：
1. 大学本科学历，45周岁内，具备物业经理相关工作经验，懂产业园业态管理要点有工程专业基础者优先
2.熟悉物业管理法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与公文写作能力
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责：
1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展；
2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查；
3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性；
4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题；
5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。
任职要求：
1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验；
2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排；
3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力；
4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。
建筑工地生活区物业经理
7000-8000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
，有丰富的建筑工地生活区物业管理经验，年龄33一35之间，月薪7000一8000元，退伍军人优先。
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求：1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
HRBP（专注招聘）
8000-15000元/月
HRBP1-3年本科招聘员工关系人事培训产品团队HRBP人力资源管理员助理人力资源管理师中级人力资源管理师技术团队HRBP运营团队HRBP
base：（郑州总部牧原大厦、南阳内乡总部）两地办公，可选常驻地。
岗位职责:
1、聚焦利润：深入理解业务运作，识别人力资源对利润影响的关键环节，整合相关资源并建立闭环追踪与考核机制，助力利润目标实现；
2、招聘管理：依据公司战略部署推进招聘工作，提前布局人才储备，快速响应各部门用人需求；
3、人才管理：针对技工实操水平及基层管理能力开展专项赋能，推动人员能力提升的全流程闭环培养；
4、文化管理：通过组织文化培训与团队活动，增强组织凝聚力与战斗力。
任职要求:
1、统招本科及以上学历；
2、工作经验：具备2年以上人力资源相关经验，业务背景不限，具有RPO招聘、传统制造或食品行业经历者优先；
3、素质能力：具备良好的抗压能力、沟通表达能力及强烈的目标导向意识；
4、能够熟练操作Office办公软件
物业经理社保1-2人月结
项目经理
1.遵守国家法律法规，无违法违纪记录，品行端正，诚实守信，无不良从业记录；2.身体健康，能胜任对应岗位的工作要求；3.具备良好的服务意识、团队协作精神与职业道德，认同项目管理处综合服务工作理念；4.熟练使用电脑及常用办公软件，具备基础的文字处理与沟通表达能力；5.服从项目统一管理与工作安排，能适应项目处服务的工作节奏，遵守项目各项规章制度。全面统筹物业项目管理，负责社区、住建、消防大队、城管等工作对接。
薪资福利:1.薪酬待遇：根据岗位性质与个人工作经验，提供具有竞争力的薪酬，具体面议。2.法定福利：按国家及地方相关规定为员工缴纳社保或商业保险，保障员工合法权益。3.用工保障：与我公司签订正式劳动合同，提供稳定的用工保障。
招工人数:2人
工作地址:贵阳市白云区
物业经理社保1-2人月结
项目经理
1.遵守国家法律法规，无违法违纪记录，品行端正，诚实守信，无不良从业记录；2.身体健康，能胜任对应岗位的工作要求；3.具备良好的服务意识、团队协作精神与职业道德，认同项目管理处综合服务工作理念；4.熟练使用电脑及常用办公软件，具备基础的文字处理与沟通表达能力；5.服从项目统一管理与工作安排，能适应项目处服务的工作节奏，遵守项目各项规章制度。全面统筹物业项目管理，负责社区、住建、消防大队、城管等工作对接。
薪资福利:1.薪酬待遇：根据岗位性质与个人工作经验，提供具有竞争力的薪酬，具体面议。2.法定福利：按国家及地方相关规定为员工缴纳社保或商业保险，保障员工合法权益。3.用工保障：与我公司签订正式劳动合同，提供稳定的用工保障。
招工人数:2人
工作地址:贵阳市白云区
物业经理社保月结
招聘：项目经理
薪资：5500元
岗位要求：
1.50周岁以下，大学专科及以上学历；
2.身体健康，作风正派，品行端正；
3.具有物业管理师证，3年以上办公物业项目经理经验，有高端办公区、写字楼、五星级酒店物业管理经验者优先。
工作内容：
1.全面负责日常的物业服务管理工作，保障优质服务雨设施安全；
2.统筹管理项目会议服务、保洁服务、秩序维护、环境绿化、食堂服务等工作，有较强应急管理能力；
3.管理项目团队，开展培训与考核，提升团队专业素养；
4.领导交办的其他工作。
薪资福利：5500，五险、节日福利、年终绩效等。
面试地点：德阳市凉山路15号元安物业
物业经理
岗位要求：学历：大专及以上学历，物业管理，酒店管理，行政管理，空乘等相关专业优先年龄形象：23-28周岁，身高168cm以上，五官端正，面容亲和，身材匀称，具备良好的职业形象。联系人：杜薇 广东
云南红河物业公司经理1.具备良好的沟通协调能力和服务意识；2.熟悉物业管理相关法规及操作规
5000-6800元/月
物业经理餐补1-2人月结
物业公司经理
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识；2.熟悉物业管理相关法规及操作规范；3.具有较强的团队管理和组织能力。
薪资福利:5000 - 6800元/月。提供员工餐；月休4天；节日福利；生活福利；生日福利；工龄工资；年假福利。
招工人数:2人
工作地址:嘉雨保洁
综合维修工月结
物业招聘：
1、客服专员 2名，年龄40岁以下；
2、工程技术员 2名，年龄50岁以下；
月休4天，工资面议，有相关工作经验者优先。
联系电话：
地址：欣荣湾小区
物业经理
3000-5000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设、人员培训与绩效管理，优化服务流程与响应效率
3. 主导设施设备维护、安全巡查及应急预案执行，保障项目运行安全稳定
4.协调业主、租户及合作方关系，及时处理投诉建议，提升社区和谐度
5. 编制并管控年度预算，监督费用收缴、成本控制及合规性运营
任职要求：
1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备基础财务与风险管控意识
3.具有良好的沟通协调能力、突发事件应对能力及团队领导力
4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先
5.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排
物业项目经理
5000-13000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责：
1、负责项目全生命周期管理，制定项目计划，把控服务进度、服务质量及项目预算，确保项目顺利交付、正常运营。
2、组建物业项目团队，明确成员分工（如工程、客服、安保、保洁等），搭建协作机制，监督工作进度，带领团队达成物业项目服务目标。
3、 统筹物业项目内外部资源，对接公司各部门、业主、商户及外部合作方（如维保、保洁单位），协调解决物业项目推进中的各类难点问题。
4、识别物业项目潜在风险（如设施故障、业主投诉、安全隐患等），建立风险管控机制，制定应对方案，及时处理突发情况，规范把控项目变更。
5、 负责物业项目验收、业主满意度调研，组织项目复盘总结，完成资料归档，及时向管理层及业主同步项目进展。
6、严控物业项目成本，制定成本管控方案，优化人力、物资资源使用效率，杜绝浪费，确保项目预算合理合规使用。
任职要求：
- 中专及以上学历，物业、项目管理相关专业优先，有PMP、物业项目管理相关证书者加分。
- 3年及以上物业项目管理经验，熟悉物业项目运营流程及管理方法，有住宅/商业物业项目经验优先。
- 熟练使用常用项目管理工具，具备物业项目计划制定、服务管控及成本把控能力。
- 沟通协调能力强，善于对接业主、处理业主诉求，有责任心和领导力，能抗压、高效解决物业相关问题。
- 逻辑清晰，可统筹多任务，熟悉物业相关法规，适应物业项目节奏，接受适度加班。
物业工程专员
5000-7000元/月
物业工程主管餐补社保包住包吃1-2人月结全职
工作内容
设施运维保障：
全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。
统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行，确保设备安全高效运行。
监督第三方单位（保安、保洁、维保等）按合同标准完成服务，落实园区物业管理规范。
应急与安全管理：
建立预防性维护及应急响应机制，确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。
主导政府部门检查对接，跟进处罚整改事项闭环。
监督水电、施工等作业安全规范，落实安全文明施工管理。
工程项目管理：
负责20万元以下维修改造项目的全流程管理：方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位，确保项目按质、按量、按期完成。
成本管控：
每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账，提出节降优化方案。
执行费用暂估、采购流程发起与跟踪，落实后勤成本节降目标。
外部协调：
作为物业接口人，对接房东、租户需求并协调资源解决。
联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。
任职要求
1.本科及以上学历，物业管理、工程管理（机电、土建）、设施管理（FM）、工商管理或相关专业
2.3年以上物业工程管理经验， 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。
3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范，熟悉工程项目管理全流程，了解物业管理法律法规及政府监管要求（如消防、安监）。
4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力，能适应高频次、多线程的应急协调场景。
物业负责人 主管
6000-8000元/月
物业经理1-2人全职
岗位职责：
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理
2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施报修跟进
3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及便民服务支持
4.配合完成物业费催缴、通知张贴、信息登记等行政辅助工作
5. 严格执行安全管理制度，做好防火防盗及人员车辆出入管理
任职要求：
1. 大专及以上具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神
3.身体健康，能适应轮班制及基础体力劳动
4. 有物业、安保、客服等相关经验者优先
5.遵纪守法，无不良从业记录
物业管家
5000-6000元/月
物业经理保险1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务支持工作
2.协助处理业主咨询、报事报修响应及简单问题协调解决
3.参与公共设施清洁、绿化养护、垃圾清运等基础环境管理工作，并负责到位完美解决
4.配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步处置
5.负责区域收费工作的完成，并达到项目收缴率
6.协助处理业主所有一切合理要求，如完成包裹的收发等
7.完成领导交代的其他工作
任职要求：
1.学历不限，有物业服务意识和责任心
2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务态度
3.身体健康，能适应轮班或户外作业环境
4.有物业、社区、后勤等相关工作经验者优先
5.遵守规章制度，服从管理，团队协作意识强
6.有物业精装房工作优先，家住附近优先
物业项目经理
5000-6000元/月
物业工程主管
岗位职责:
1.负责物业项目整体运营管理，制定工作计划
2.组织协调各方资源，处理业主投诉及问题
3.监督物业团队工作，提升服务质量与效率
任职要求
1.具备1年以上物业项目管理经验
2.熟悉物业法规政策，有良好沟通协调能力
3.有大型物业项目管理经验者优先
管家助理
5000-6000元/月
管家保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职有效销售和客服相关经验人员
管家助理 4880
学历要求：
• 大专及以上
岗位职责：
1. 快速响应客户提出的服务需求，并进行跟踪，直至落实；
2. 对小区现场品质进行巡查，监督，并及时反馈给各业务端口进行整改；
3. 定期按计划执行客户访谈及满意度调查，处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系；
4. 负责区域内住户物业管理费的催缴；
5. 参与社区文化活动的策划与开展，主动邀请业主增加与业主的粘性；
6. 跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题；
7. 完成领导安排的其他任务
上班时间：
• 早：09:00-17:30 月休5天
福利待遇：
• 五险一金/生日会/团建/项目奖励
兼职物业团长
200-400元/天
物业经理6-10人周结兼职
上海各小区招长期便民合作人员
主要工作：
1. 本小区邻里日常生鲜/鸡蛋需求统计、代收货款
2. 货品统一配送到小区固定点位，协助自提、简单核对
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤壁物业主管找活在线招聘信息，主要招聘鹤壁物业经理相关人才。作为物业经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
