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实习会计
2-5千/月
会计经验不限大专代理记账公司
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及报表编制 2. 协助完成月度结账、税务申报及发票管理 3. 核对往来账款,确保应收应付数据准确及时 4. 参与财务档案整理与归档,保障资料完整合规 5. 配合内外部审计及财务检查工作 任职要求: 1. 财会类相关专业在校学生或应届毕业生,可接受实习安排 2. 熟悉会计基础理论,了解《企业会计准则》基本要求 3. 具备良好的Excel操作能力,能使用用友、金蝶等财务软件者优先 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强的学习能力和沟通意识 5. 诚实守信,无不良信用记录,能严格遵守财务保密制度
会计本科
招聘岗位:房地产会计 岗位要求: 全日制本科及以上学历,财务、会计相关专业; 持有会计师职称,具备房地产会计工作经验优先; 熟悉财务核算、税务申报及成本控制,具备良好的沟通协调能力; 工作认真细致,责任心强,具备团队合作精神。 岗位职责: 负责日常财务核算、报表编制及税务申报; 参与项目预算编制与成本控制; 协助税务筹划,确保税务合规; 完成领导交待的其他财务工作。 薪资待遇: 月薪:具体面议; 福利:周末双休,购买社保,享受国家法定节假日及带薪年假。 工作地点:西海岸海岸赛拉维 联系人:符女士
会计
6-8千/月
会计3-5年大专
1.负责建筑工程项目的财务核算及资金管理 2.日常账务处理,编制财务报表,办理纳税申报 3.配合完成项目相关的财务数据分析与报告撰写 4.具备建筑行业相关工作经验者优先 包吃住, 工作地址:金马大道本丰产业园
会计
4-5千/月
会计3-5年学历不限收入账集团公司税务
工作职责: 1、负责日常财务核算工作,包括记账、对账及财务报表编制等相关事务; 2、配合完成税务申报以及各项财务审计的准备工作; 3、根据审核无误的原始凭证,及时进行记账凭证填制,并登记各类明细账和总账; 4、月末完成账务处理,连续开具发票超过100张,同时为10家以上客户完成做账服务; 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、持有会计从业资格证书,精通多行业全盘账务处理,熟悉国家税收政策及相关法规; 2、熟练使用财务软件,可独立完成账务全流程操作及纳税申报工作; 3、具备跨行业全盘账务处理与报税实操经验,掌握全面的财务理论知识,有代理记账机构工作背景者优先考虑; 4、拥有扎实的会计专业基础,能独立应对复杂会计事项的处理; 5、熟练运用各类财务系统及办公软件,提升日常工作效率; 6、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效配合团队完成各项工作任务。
人力资源经理/主管5-10年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系人力资源规划绩效管理人力资源管理师持证制度制定及落地优化3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责: 1.掌握人力资源六大模块,统筹并落实企业人力资源战略规划与日常管理事务。 2.负责员工从入职到离职的全流程管理,涵盖招聘、培训、考核及离职手续办理等环节。 3.制定并持续优化薪酬福利体系,确保薪酬制度在市场中具备吸引力和公平性。 4.组织实施绩效考核机制,推动员工绩效目标达成与整体效能提升。 5.精通劳动法律法规,负责劳动合同的拟定、签署、续签及解除等相关管理工作。 任职要求: 1.本专业毕业,具有5年以上相关岗位工作经验,具备优秀的组织协调与沟通表达能力。 2.熟悉招聘流程与甄选方法,能高效完成人才引进与配置工作。 3.熟知国家劳动法规政策,能够妥善处理各类劳动关系事务。 4.具备较强的团队协作意识,可与各部门保持顺畅沟通与协作。 5.能独立应对劳动争议,协调解决员工关系及工作中的实际问题。有餐饮行业招聘背景者优先考虑。
会计1-3年中专/中技
岗位职责: 1、发票处理:接收并审核供应商提供的发票、收据等原始凭证。核对发票信息与采购订单、入库单是否一致(即“三单匹配”:发票、订单、收货单)。检查发票的合规性(如抬头、税号、金额、税额、盖章等)。 2、付款执行:根据账期和公司资金安排,准备付款申请。安排和执行付款,包括银行转账、电汇、支票开具等。处理员工报销,审核报销单据的合规性和准确性。 3、账务处理:在财务系统中录入应付凭证,确保会计分录准确。完成付款后,及时核销应付账款。 4、供应商管理:建立和维护供应商档案信息。定期与供应商核对往来账款,确保双方账目一致。处理供应商的询价和沟通。 5、期末工作:执行应付账款的月末/年末结账。进行账龄分析,为管理层提供应付款项数据。协助准备审计所需的应付账款相关材料。 任职资格: 1、大学专科以上学历,会计学或财务管理专业毕业; 2、具有3年以上应付专员工作经验; 3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件; 4、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时; 5、工作认真,态度端正。 职位福利:五险一金、加班补助,4500,试用期80%
实习会计
110-120元/天
会计经验不限大专总账
配合主办会计进行账务核算与处理
海南儋州招水电,会psp管道安装热熔的,可包可点。
300-400元/天
水电工管道安装1-2人
儋州市招水电,会psp管道安装热熔的,可包可点。
儋州
10月30日 14:13拨打电话
海南儋州招钢结构安装/打板、电焊
300-400元/天
钢结构打板电焊
儋州市招钢结构安装/打板、电焊
儋州
10月30日 14:10拨打电话
海南儋州室内给水排水系统
8-9千/月
给排水工长期1-2人月结
室内给水排水系统
儋州
10月30日 13:35拨打电话
工地小工/杂工包住包吃3-5人月结
洋浦金鸣混凝土有限公司招聘3名杂工,要求年龄在25至55岁之间,提供食宿,薪资待遇为4000至5000元。有意者可报名。
儋州
10月30日 13:33拨打电话
海南儋州光村镇招贴石膏线条包工,要做的联系!
石膏线
儋州市光村镇招贴石膏线条包工,要做的联系!
儋州
10月30日 13:32拨打电话
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
1.全面负责公司财务统筹管理工作,搭建并完善财务管控体系,统筹财务核算、税务筹划及子公司财务管理,以数据支撑经营决策。 2.负责公司全盘账务处理,包括凭证编制、账簿登记、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与审核。 3. 对接税务、审计等外部机构,完成税务申报、年度审计等工作,保障企业财税合规。 4.. 梳理财务流程,优化账务处理效率,为业务部门提供财务数据支持与决策建议。 5.管理往来账项(应收/应付),定期进行账龄分析与对账,降低坏账风险。 6.对接银行相关事宜 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级从业资格证书。 2. 5年以上企业账务处理经验,熟悉会计准则及财税法规,能独立完成全盘账务。 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力。 缴纳五险一金 周末双休 薪资可根据自身能力和领导面谈
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理预算管理财务分析风险控制中级会计师
招聘需求: 岗位:财务部长 主要职责: 1. 财务战略规划与分析: 协同管理层制定发展战略和发展目标:研究行业发展趋势,分析公司盈利模式,复盘公司优势和劣势,思考经营策略。能快速熟悉公司业务,并从业务和市场角度思考经营管理措施,从而实现财务为业务及管理赋能。 2. 预算管理与成本控制: 负责搭建数字化管理体系,紧扣公司战略发展目标,为各层管理者定制差异化量化数据看板,梳理各部门日常工作所产生的数据,优化各部门协作分工和流程,对财务数据进行深入分析,为管理层提供决策支持; 负责年度财务预算的制定、实施和监控,确保所有部门遵守预算限制,有效管控成本,提高公司效率和盈利能力; 3. 财务报告与合规性: 年度预算编制、执行、分析、考核; 规划“三大”税种/专项税务筹划/税务关系维护/财务审计,确保公司遵守所有财务相关的法律和法规; 4. 资金管理与投资决策: 管理公司的现金流和资金需求,优化资金使用,确保充足的流动性。 5. 风险管理与内部控制: 识别和评估财务和运营风险,制定风险缓解策略和内部控制流程; 定期审查和更新内部控制和财务政策,确保有效性和适应性。 6. 团队领导与发展: 领导财务团队,提供指导和支持,确保团队成员的持续成长和发展; 促进部门内外的沟通和协作,建立高效的工作环境; 与银行和监管部门者保持沟通,维护良好的内外关系。 职位要求: 1、金融、会计、商业管理或相关领域的统招本科及以上学历。 2、10及以上年的财务管理经验,优先考虑在工程咨询行业或相关领域的工作经验。 3、成功的财务部长/总监任职经验,并取得一定成绩。 4、强大的领导能力和管理多样化团队的经验。 5、出色的分析、决策和解决问题的能力。 6、熟悉最新的行业趋势 工作地点: 两江新区天王星c1座大厦,工程咨询公司 薪资待遇: 根据候选人的经验和能力,15-20K/月。 周末双休,五险一金 联系人:刘老师 联系电话:
财务经理10年以上本科财务综合管理税务管理风险控制中级会计师
【财务部长】主要职责:1.财务战略规划与分析:协同管理层制定发展战略和发展目标:研究行业发展趋势,分析公司盈利模式,复盘公司优势和劣势,思考经营策略。能快速熟悉公司业务,并从业务和市场角度思考经营管理措施,从而实现财务为业务及管理赋能。2.预算管理与成本控制:负责搭建数字化管理体系,紧扣公司战略发展目标,为各层管理者定制差异化量化数据看板,梳理各部门日常工作所产生的数据,优化各部门协作分工和流程,对财务数据进行深入分析,为管理层提供决策支持;负责年度财务预算的制定、实施和监控,确保所有部门遵守预算限制,有效管控成本,提高公司效率和盈利能力;3.财务报告与合规性:年度预算编制、执行、分析、考核;规划“三大”税种/专项税务筹划/税务关系维护/财务审计,确保公司遵守所有财务相关的法律和法规;4.资金管理与投资决策:管理公司的现金流和资金需求,优化资金使用,确保充足的流动性。5.风险管理与内部控制:识别和评估财务和运营风险,制定风险缓解策略和内部控制流程;定期审查和更新内部控制和财务政策,确保有效性和适应性。6.团队领导与发展:领导财务团队,提供指导和支持,确保团队成员的持续成长和发展;促进部门内外的沟通和协作,建立高效的工作环境;与银行和监管部门者保持沟通,维护良好的内外关系。职位要求:1、金融、会计、商业管理或相关领域的统招本科及以上学历。2、10及以上年的财务管理经验,优先考虑在工程咨询行业或相关领域的工作经验。3、成功的财务部长/总监任职经验,并取得一定成绩。4、强大的领导能力和管理多样化团队的经验。5、出色的分析、决策和解决问题的能力。6、熟悉最新的行业趋势工作地点:两江新区天王星c1座大厦,工程咨询公司薪资待遇:根据候选人的经验和能力,15-20K/月。周末双休,五险一金联系人:刘老师联系电话:(微信同号)
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务管理
7-9千/月
财务经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
人事专员
3-4千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限培训
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力相关事务; 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续; 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护; 4. 参与薪酬核算与福利发放的具体工作; 5. 解答员工关于人力资源政策与流程的各类咨询。 感兴趣请联系我,诚邀加入我们的团队!
人力资源部
4-5千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务客服金融IT技术团队互联网运营餐饮/酒店培训实施招聘与配置薪资核算人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作; 2.负责员工入职、离职、转正等手续办理; 3.维护员工档案和人力资源信息系统; 4.参与薪酬福利计算和发放; 5.解答员工关于人力资源相关问题的咨询。 感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
财经员
5-6千/月
会计经验不限本科成本预算集团公司不可兼职SAP制造业审计
一、岗位要求: 1、2026年应届毕业生 2、工作地点:海口市、儋州市、湛江市、阳江市、高州市等 3、具备责任心,踏实履职,遵守岗位规范 4、持有初级会计职称或全国计算机二级证书者优先考虑 5、在校期间挂科不得超过一门 二、工作内容: 1、审核财务相关票据; 2、参与月末、半年度及年度盘点监督; 3、会计凭证的归集与归档管理; 4、办理个人所得税申报及纳税操作; 5、每月发票开具、费用计提及账目核对; 6、协助推进公司内部管控体系建设; 7、编制并提交对外报送的各类报表; 8、开展经营数据统计与分析工作; 9、配合集团开展跨区域审计任务。 三、福利待遇: 1、依法缴纳五险; 2、享受春节、端午、中秋节日福利; 3、享有法定年休假; 4、定期组织团队建设活动; 5、提供免费住宿及工作餐补助; 6、出差期间按规定发放差旅补贴。 四、入职须知: 1、正式入职前设有3天到岗了解期,双向沟通(期间包食宿,并发放薪资); 2、需前往总部参加为期5天的岗前培训,培训首日即计发工资,往返交通费用由公司承担; 3、工作地点需服从公司统一调配,不服从调动安排者不予录用,应聘前请知悉!
人事行政
4-5千/月
人事专员社保3-5年大专人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
《人员招聘》:工作地点:湛江市麻章区东海岛广东冠豪高新技术股份有限公司,发布招聘信息如下:一、岗位人员:1、主管岗位若干人(需有叉车N1证及一年以上相关管理经验);2、叉车/抱车岗位25-30人(需有叉车N1证及半年以上驾驶经验);3、托盘车岗位10-15人(需要三个月以上驾驶经验)。4、人事行政专员,,除了日常的工作,兼资料员的工作。二、薪资待遇:1、公司购买五险一金;2、节假日福利品发放;3、每月休息四天,法定节假日根据工作或调休;4、公司购买相关工作保险;5、定期免费安排体检;6、免费发放用品。7、工资水平:主管岗位:5000-5500元;叉车岗位:4500-5000元;托盘车岗位3500-4000元, 人事行政专员,3500-4000元。三、招聘联系人:邢经理:;胡经理:。
财务/会计
3-6千/月
会计1年以下大专人品端正,责任心强。姓别:女 年龄:24-32岁应收应付结算总账成本资金管理财务分析税务风控收入账物流金融中级会计师
岗位职责: 1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及账目核对 2. 负责银行收付款操作、票据管理及往来账款跟踪 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保合规可追溯 5.协助完成税务申报、工商年检等基础财税事务 任职要求: 1.财务、会计或相关专业背景,学历不限 2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3.工作细致负责,具备良好的数字敏感性和保密意识 4. 有初级会计职称或实习经验者优先 5.具备基本沟通协调能力,能积极配合团队完成任务
财务统计
3-4千/月
结算会计1-3年大专
岗位职责: 1. 负责销售订单全流程结算管理,包括客户对账、发货方量核对及回款进度跟踪 2. 编制并定期更新销售报表、应收账款分析表等核心财务数据报表 3. 协同业务与物流部门核实结算差异,及时定位并闭环处理异常问题 4. 维护客户结算台账及往来明细,确保账务清晰、准确、全程可追溯 5. 配合财务部完成月度结账、应收应付清理及内外部审计支持工作 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉应收账款管理流程者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理与透视分析,掌握ERP系统操作者更佳 4. 工作细致严谨,具备良好的跨部门沟通协调能力及数字敏感度 5. 有建筑、建材、工程类行业结算或财务工作经验者优先
财务会计
会计
要求记录每天进出账。
财务
2-4千/月
会计3-5年本科混合办公结算总账成本财务分析税务房地产/建筑可兼职
工作内容: 1、分成房报单, 2、审核当日, 3、每日出租记录, 4、申报社保,申报个人所得税, 5、核算薪资和统计水电费 6、房源统计,支付业主资金 7、会做内外帐 任职要求: 1、具备财务、会计等相关知识基础; 2、熟悉财务软件及办公软件操作; 3、工作细致,具备良好的数据敏感度和责任心; 4、有相关财务工作经验者优先考虑。
会计计入
3-4千/月
总账会计经验不限学历不限管理经验
主要负责每天计入工作量,工人工资总结。年龄最好在20-30,
人力资源部
3-5千/月
人事专员经验不限学历不限
1.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作; 2.负责员工入职、离职、转正等手续办理; 3.维护员工档案和人力资源信息系统; 4.参与薪酬福利计算和发放; 5.解答员工关于人力资源相关问题的咨询。 感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
税务会计
5-7千/月
会计1-3年本科专员
岗位职责: 1、全面负责日常账务核算与处理工作; 2、完成税务申报、统计报送及相关复核任务,统筹年度汇算清缴事宜; 3、定期开展往来款项核对,及时清理应收应付账款,检查并分析企业财务状况、成本结构、费用支出及盈利水平,挖掘降本增效空间,评估资金使用效率,推动相关部门优化资源利用、控制成本、提升经营效益,并据此提供可行性建议,辅助管理层决策; 4、查阅公司财务规划文件、业务合同及其他经济类资料,发现并纠正财务工作中存在的问题,规范企业经济活动流程; 5、按规定整理归档会计档案,参与公司经营计划制定、预算与决算编制,汇总财务收支执行情况;完成上级交办的其他工作事项。 【应聘条件】 1、具备中级会计师职称者优先,税务知识扎实,无相关经验者请勿投递; 2、财务、会计等相关专业大专及以上学历,具有5年以上财务实操工作经验; 3、试用期为3个月。
会计3-5年本科结算财务分析收入账税务审计餐饮酒店总账
招聘酒店会计:1名 4000-5000元/月 1、具备3年以上会计核算相关工作经验, 熟悉国家财经法规及相关税收政策,有酒店或文旅行业财务工作经历者优先; 2、会计、财务管理等相关专业,全日制本科及以上学历; 3、工作地点:三亚市天涯区鸿森医院康养酒店,每月休息4天,提供食宿
人力资源经理/主管3-5年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划绩效管理3年以上管理经验人力资源/管理类专业薪酬福利
1、统筹公司人力资源战略规划,涵盖招聘选拔、培训发展、绩效管理、薪酬福利等模块,保障人力资产的科学配置与高效运作。 2、审核企业用工规范性,建立并优化人力资源管理体系及业务流程,持续提升组织管理效能。 3、主导员工关系维护,妥善处理劳动争议与突发事件,保护企业声誉与合法权益。 4、协同各职能部门推进相关事务执行,支持公司整体运营目标达成。 岗位要求: 1、本科及以上学历(具备车行从业经历者条件可适度放宽),人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2、三年以上人力资源管理实操经验,通晓国家劳动法律、法规及相关政策规定。 3、具备良好的沟通协调能力、组织推动能力以及团队合作意识。 4、熟练操作办公自动化工具及各类人力资源信息系统。
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