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项目主管
1.5-1.8万元/月
水利工程师3-5年本科硬件项目经理智慧水利水利报告编制经验水利/电力/机械设备项目经理/主管有水利工程师经验水利施工管理经验不需长期出差水利信息化水利中级职称
一、招聘需求: 1、学历要求:本科; 2、专业要求:电气、自动化、水利等相关专业; 3、工作经验要求:具备3年及以上浙江省内数字化改革类项目落地实施经验; 4、入职时需提供近3个月内个人体检报告。 二、岗位描述: 1、承担公司数字化项目的落地执行与全过程管理,包括行业专用感知设备(如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的监控与控制功能实现。 2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、施工安全及现场文明作业等方面进行监督与协调,确保各环节有序推进,并能及时应对和处置突发情况。 3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料整理、用户培训、验收资料准备及回款跟进工作。 4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作。 5、熟练使用常用办公软件,尤其擅长Word、Excel、PPT,可独立完成施工管理类报告及其他技术文档撰写。 6、掌握各类感知设备的调试方法,熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。 三、公司简介: 公司专注于水利领域的咨询、系统集成、运维服务及产品供应,业务覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件研发。同时积极拓展多场景融合应用,布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化服务体系。 公司坚持科技引领发展,获评省级科技型中小企业,通过多项ISO国际管理体系认证,累计取得自主知识产权专利及软件著作权20余项。年产值超5000万元,业务辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域,已完成交付项目50余个。 团队由一批高素质专业技术人才组成,核心成员均拥有10年以上水利数字化行业经验,具备扎实的项目执行能力与技术创新实力。秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的使命,持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。 四、福利待遇: 1、工作时间9:00-17:30,严格执行国家法定节假日制度,周末双休(节日期间不调休); 2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益; 3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡); 4、每年安排至少一次国内外集体旅游。
水利工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-04 岗位职责: 1.承担水利工程项目方案制定、设计及现场施工管理工作 2.保障项目质量与推进节奏达到规范要求 3.解决施工过程中出现的各项技术性问题 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.可独立应对并处理工程实施中的复杂技术状况 3.在水利工程方向具有扎实的理论认知与实际操作经验
水利工程师3-5年本科水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差
岗位职责: 1. 承担产品图纸的设计、样机试制、小批量生产跟进、认证支持及技术文档编制等相关工作。 2. 开展水泵性能的理论推导与仿真分析,确保设计方案达到既定性能指标。 3. 结合使用工况与输送介质特点,合理选型材料,保障水泵长期运行的稳定与可靠。 4. 在样机制造与试验阶段识别问题,开展根因分析并制定有效整改措施,保证设计与制造过程满足品质规范。 5. 主导或配合完成潜水泵、污水泵、永磁泵等产品的研发项目管理,涵盖进度安排、资源配置等工作。 6. 参与订单执行过程中的技术评审,指导生产现场技术难题处理,并提供可行的技术解决方案;协助解决售后技术问题; 7. 协同开展供应商技术能力评估与持续改进工作;参与质量管理体系运行维护及客户审核准备工作; 岗位要求: 1. 机械制造及其自动化、电机、电气类相关专业本科及以上学历; 2. 熟练掌握CAD、Solidworks、UG、Proe等主流设计工具; 3. 具备五年以上机械设计工作经验,有完整参与水泵行业研发项目者优先; 4. 对材料特性、电机原理及水力性能具备一定理解; 5. 工作积极主动,具备良好的责任意识与团队合作精神;
水利工程师3-5年高中水利一建水利施工管理经验有水利工程师经验不需长期出差可兼职水利二建
岗位职责: 1. 全面负责水利工程项目各阶段的组织与管理,保障项目有序推进; 2. 负责施工现场的监督与技术指导,确保施工安全与工程质量达标; 3. 及时协调并处理施工过程中出现的技术难题,提供专业技术支撑; 4. 承担工程项目日常运作管理,涵盖合同执行、施工调度及质量监管等工作。 任职要求: 1. 具备扎实的项目管理经验及现场应急处置能力; 2. 擅长沟通协作,具备良好的团队意识与配合精神; 3. 熟悉水利行业相关法律法规,并具备一定的理解与应用能力; 4. 能独立主导项目实施,具备较强的判断力与风险管控能力。
水利工程师1-3年大专不需长期出差有水利工程师经验水利相关专业
一、岗位要求: 1.专科及以上学历,计算机、电子信息、智能化等相关专业毕业; 2.3年以上智能化与系统集成项目工作经验; 3.了解和掌握常见弱电智能化系统如:视频监控系统、综合布线系统、机房工程等的特性和应用技巧,智能设备的工作原理和应用场景; 4.有一定软件基础,有做过智能化项目的经验;能适应省内出差; 5.善于沟通,良好的理解能力和语言表达能力,有售前工程师经验的优先,有团队合作精神; 6.了解和掌握水利水电智能化系统如:大坝安全监测,河道监测系统,智慧灌区,幸福河湖等内容的优先; 7.有软考类证书(信息化监理工程师、系统集成工程师、网络工程师、项目管理师等)、以及一建、二建(机电)、水利水电中级等证书优先。 8.具有产品销售推广的经验。 二、岗位职责 1.完成总经理交付的各项工作任务; 2.认真做好智能化项目的各项相关工作; 3.负责智能化项目的具体实施工作; 4.协助公司完成信息化项目招投标工作。 三、工作地点浙江省杭州市余杭区余杭街道文一西路1818-2号2幢710.711室 四、其他 五险一金,双休
水利工程师5-10年本科检修机组维护水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验运维水利工程设计经验不需长期出差自动化水电站水利中级职称
岗位职责: 1、负责运维团队的组织架构规划、人员配置及日常管理工作; 2、建立并完善运维体系管理制度,制定集控中心主任、运维经理的工作流程、岗位说明及考核机制,并组织实施相关培训; 3、牵头编制水电站运维托管方案,持续优化并配合推动托管业务的执行与实施; 4、组织制定水电站技术改造、检修维护、扩容提效等项目的现场勘查与验收规范,监督相关工作的落实; 5、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,水利水电工程或相关专业优先; 2、年龄30至40岁,具备8年以上小水电站运维管理经历; 3、精通中小型水电站增容改造核心技术,熟悉自动化监控系统、远程集中控制系统,以及技改、维修、维护和扩容提效工程的施工管理与质量把控; 4、具有制度建设与流程设计经验者优先考虑。
水利工程师1-3年本科运维技改不需长期出差水电站水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责: 1、学习并掌握集控中心值班规范,做好电站运行数据的记录与台账管理; 2、熟悉运维部门管理体系,了解集控中心主任、运维经理的工作流程、职责划分,参与绩效考核制度的制定、培训及执行过程; 3、学习水电站运维托管方案的编制与优化,配合推动托管业务的实施与落地; 4、参与制定并持续完善水电站技改、检修、扩容提效项目的现场勘查、验收标准,并协助相关工作的组织与管理; 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,水利水电工程或相关专业; 2、具备1-3年小水电站运维管理经验,应届对口专业毕业生亦可考虑,持有高低压电工证者优先; 3、掌握中小型水电站技术改造、扩容提效核心技术,熟悉水电站自动化监控系统、远程集中控制系统,以及相关技改、维修、维护和增容提效工程的施工管理和质量控制; 4、具有制度建设及流程建模实践经验者优先。
水利工程师1-3年学历不限农田水利工程临时用地土地复垦土地整治
工作职责: 1、承担高标准农田规划设计、临时用地复垦方案编制、土地整治类项目的技术工作; 2、负责与业主单位及自然资源主管部门的业务对接与沟通协调; 3、完成上级交办的其他相关可行性任务。 专业要求: 本科及以上学历,土地资源管理、城乡规划、地理信息系统、农业水利工程、土地整治工程等相关专业优先。 任职要求: 1、热爱国土资源行业,有意愿在本领域长期发展; 2、熟练操作GIS、CAD、PS等专业工程软件及常用办公工具; 3、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,具有一定文字撰写能力; 4、熟悉国土空间规划及相关政策法规; 5、责任心强,具备服务意识和时间管理能力; 6、善于人际交流,拥有较强的团队协作精神。 工作经验: 1、具备3年以上相关工作经验者优先录用; 2、优秀应届毕业生如具备扎实的专业基础,也可酌情考虑; 3、年薪不低于15万元,有实际经验者优先聘用,具备带队能力者薪资可另行商议; 4、工作地点位于宁波市。
水利工程师5-10年大专水电站运维水电站站长水电站管理水电站集控水利发电不需长期出差其他优势技能水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责: 1、负责小水电站日常运行维护工作的组织安排及现场人员的管理协调; 2、提供小水电站运营与检修的远程技术支撑,能快速准确识别运行故障并提出有效处理方案; 3、负责小水电站项目交接工作,以及内部与外部相关单位的沟通协作; 任职要求: 1、大专及以上学历,水利水电工程或相关专业毕业; 2、年龄30岁以上,具备5年以上小水电站运维管理经历,责任心强,具有良好的职业操守和抗压能力; 3、工作地点位于浙江金华市武义县,能接受 occasional 出差安排; 4、熟练掌握常用办公软件操作,如Word、Excel等; 5、公司可提供住宿,实际工作地为浙江金华武义,允许携带家属。
水保技术人员
6000-8000元/月
水利工程师1-3年本科不需长期出差有水利工程师经验水保方案编制经验
岗位职责: 1.负责水土保持方案编制工作,要求符合行业规范与验收标准 2.配合项目报批报建,对接水利主管部门,落实水保相关要求 任职要求: 1. 水土保持与荒漠化防治,水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程设计规范》《防洪标准》等国家及行业技术标准 3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS或AutoCAD Civil3D等专业软件操作能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题处理能力 5. 持有水土保持工程师资格证者优先
工地小工一名,40岁以下,明天可上班
小工1-2人
工地工人
金华 金东区
4月9日 21:30拨打电话
护工
舟山医院招医院陪护工、居家养老护理员、月嫂,本地(薪资待遇面谈,待遇不低)具有良好的职业道德,爱岗敬业、有责任心联系:
舟山
4月9日 21:30拨打电话
栏杆月结
王总 做智能门禁安装工人会装栏杆,会做门栏杆(8小时每天)负责金属制品的安装等,工资6000元年龄30岁以内,一定要会开车,地址北蝉,联系:
舟山
4月9日 21:30拨打电话
砼工5-14天3-5人月结
杭州萧山区混凝土公司招接管工,保底工资5500元,交五险一金。包住,另有餐补,过年放假不扣保底工资。
金华义乌市招聘拷边3名平车2名北苑街道春晗南路199号1栋4楼
平车工3-5人
招 聘 拷边3名 平车2名 义乌市北苑街道春晗南路199号1栋4楼
金华 义乌市
4月9日 21:30拨打电话
水利工程师
9000-15000元/月
水利工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付,确保符合国家规范及项目质量标准 3. 编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与供应商 4. 处理施工过程中的技术问题与设计变更,提供合理优化建议 5. 参与项目全过程管理,配合成本、安全、进度等多部门协同工作 任职要求: 1. 水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景,学历不限 2. 具备水电工程师相关工作经验,熟悉建筑水电施工全流程 3. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审 4. 持有注册电气工程师、二级建造师(机电)或电工操作证者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
注册土木工程
1-1.1万元/月
水利工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作 2.参与水利工程可行性研究、技术论证与报告编写 3.指导现场施工,解决水工结构、防洪排涝、灌溉供水等专业技术问题 4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持 5.落实水利行业规范与安全生产要求,确保工程合规达标 任职要求: 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景 2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件(如HEC-RAS、MIKE)应用能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先
水利工程
5000-10000元/月
水利工程师3-5年学历不限
男女不限,精通各种办公软件,懂图纸会算量,现场坐班,不外包。待遇电聊陈总
水利工程师经验不限大专农田水利工程水利灌溉工程
水之翼,专注于灌溉首部研发与生产,致力于节水灌溉及配套产品的技术创新与应用。公司占地约3万平方米,荣获国家高新技术企业、省级专精特新企业、省级企业技术中心、省重合同守信用企业、省级云标杆企业、省级知识产权示范企业、省级信息化与工业化融合试点示范企业、市级工程技术中心、市级农业产业化龙头企业、市级校企联合研发中心等多项荣誉。通过ISO体系认证、测量体系认证、节水产品认证等多项资质认证,拥有专利65项、软件著作权5项,完成科研项目11项。 公司集研发、生产于一体,提供一站式综合解决方案。主营产品包括多种类型灌溉首部(移动式、地表水式、井用式等)、水肥一体化设备、砂石过滤器、叠片过滤器、施肥机、PE管材、滴灌带、预制孔水带等全套节水灌溉设备,可承接系统设计、设备供应、安装施工及售后支持全流程服务,广泛应用于农田、果园等场景,助力实现节水节肥与智能化管理。 招聘岗位说明 一、实习生及应届毕业生招聘 1、面向水利水电、土木工程等相关专业本科毕业生。 2、实习周期为三个月,期间需参与多岗位轮岗学习,全面提升综合能力;表现优异者转正后纳入管理人才培养计划,作为储备干部重点培养。 二、薪酬福利待遇 1、应届生转正后月薪5000元至8000元(含3%绩效考核工资,季度奖金900元/季度)。 2、缴纳五险,享有节日福利、高温补贴、绩效奖金,工作满半年可获级别奖励,年底发放年终奖金。 3、每月休息5天,法定节假日正常休假,春节假期时间较长。 4、实习期间提供免费食宿,转正后享受福利性食堂与员工宿舍保障。 三、工作地点要求:需常驻湖北省宜昌市 具体地址:湖北/宜昌/枝江市 宜昌高新区白洋装备工业园 水之翼公司 诚邀25届、26届优秀实习生加入
水利设计实习岗位
5000-7000元/月
水利工程师经验不限本科水利灌溉工程设计单位CAD制图工程文档编写跨部门沟通
工作职责 1. 协助开展水利水电项目的前期调研与方案拟定,参与实地勘察及基础数据采集工作。 2. 使用CAD等软件完成图纸绘制与初步校对,确保成果满足行业标准及项目具体需求。 3. 跟进施工建设、监理管理及竣工验收各阶段,协助记录重要工程节点并编制相关报告。 4. 参与识别项目潜在风险因素,进行初步分析评估,并提出可行性优化建议以增强设计科学性。 5. 承担工程技术文件(如设计说明书、技术交底资料)的撰写与归档管理工作。 6. 协同设计、施工等相关团队开展跨部门协作,保障项目高效推进与实施。 任职要求 1. 在读本科或硕士研究生,专业为水利工程、水文与水资源、土木工程等相关方向。 2. 熟悉CAD、GIS等制图软件操作,具备水利设计规范基础知识者优先考虑。 3. 具备基本的识图能力,能够理解施工图内容及相关技术指标。 4. 态度认真细致,具备较强的自主学习能力和实际问题应对意识。 5. 拥有良好沟通协调能力,能积极参与团队合作并完成多阶段协同任务。
爆破员及技术员
8000-13000元/月
爆破工程师学历不限
招聘爆破员,爆破技术员带五险包吃住,休假跟着工程走,负责爆破相关工作,身体健康,年龄50以内,项目:抽水蓄能,需持证上岗
工长小工长期完工结算
长期小工 看一下内容:(我写清楚以免耽误各自时间) 我方工地业务稳定,地区是在杭州,区域不限。 长期需要(团队工长、班主、企业合适可以长期合作)人数不限 所需人员:工地所有工种的小工 工资:100-220/天(结算方式:3天内工期的完工结算,3-15天的现结,大于15天-30天的周结,大于30以上周结或月结具体看情况) 年龄:只要能满足买流动保险的年龄限制就可以(基本都要求不超过60岁)男女均可 额外要求: 1、要团队,单个个人不要(至少能有3人一起的) 2、服从管理 3、试工2-3小时 4、工地每天工作时间9-9.5小时(分白班、晚班、夜班,具体按各团队来定) 其余问题电话联系我
工长工程师月结
招聘:产品管理和法规员 薪资:2000 - 5000 岗位职责: 1、理解、沟通并执行公司/业务部门的产品安全监管与法规标准、政策及体系,以确保化学品法规合规和内部产品风险管理。 2、跟踪法规动态,协助为业务相关方提供法规解读与洞察 3、响应内外部客户问询,为相关方提供法规咨询并澄清相关问题,将复杂的法规要求转化为对业务的实际影响 4、协调维护内部法规管理记录、进出口文件、产品/化学品注册/通报所需的证书/许可,以支持法规合规或清关流程。 5、原材料(安全数据表/法规信息/)管理,确保文件及时更新 6、与区域、全球团队及业务跨职能部门紧密沟通,确保所有产品、原材料及相关流程符合公司政策 7、支持产品安全监管相关现场审核,并为各业务职能部门提供产品安全培训。 8、协同研发与EHS团队,确保所有法规报告(如安全数据表/标签/储存/运输)符合法规要求 9、其他EHS相关工作
嘉兴
4月2日 18:11拨打电话
金华武义县助理工程师工作地址:百花山开发大道65号大跑科技
工长工程师
助理工程师 工作地址:武义百花山开发大道65号大跑科技
金华 武义县
4月8日 07:34拨打电话
项目助理/主管
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科工程项目电气自动化智慧水利
招聘人数:2人 学历要求:本科 专业要求:电气、自动化、水利相关专业 工作经验要求:不限 岗位描述: 1、承担公司水利数字化项目的落地执行与统筹管理,包括水利领域各类感知设备(如视频、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理)的系统集成,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的监控与调控; 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、安全文明施工及整体工程质量进行监督与协调,及时应对并处置突发情况; 3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料准备、用户培训、验收资料整理及回款跟进工作; 4、协助设计团队开展项目前期的招投标技术支持工作; 5、维护客户关系,收集潜在项目信息,推动业务持续拓展。 岗位要求: 1、电气、自动化、水利类专业背景者优先; 2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力; 3、吃苦耐劳,服务意识强,尊重客户需求,服从工作安排; 4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,抗压能力良好; 5、熟练操作常用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作; 6、身体健康,能适应出差任务,持有驾驶证者优先考虑。 岗位福利: 1、实行弹性工作制,周末双休,依法享受国家法定节假日; 2、按规定缴纳五险一金,保障员工基本权益; 3、提供舒适的工作环境与积极向上的团队氛围,定期组织团建、聚餐及节日福利活动,每年至少安排一次国内外团队旅游。
项目助理/主管
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科工程项目智慧水利电气自动化不需长期出差水利信息化接受无水利工程师经验水利相关专业
招聘人数:2人 学历要求:本科 专业要求:水利相关专业 工作经验要求:不限 岗位描述: 1、承担公司水利信息化项目的落地执行与统筹管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理)的系统集成,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的运行监测与远程控制; 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工技术、工程品质、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调,确保各环节高效衔接,及时应对并处置突发情况; 3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进等工作; 4、协助设计团队开展项目前期招投标相关支持工作; 5、维护客户关系,收集潜在项目信息,助力业务拓展。 岗位要求: 1、水利类专业优先录用; 2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力; 3、具有敬业精神,能吃苦耐劳,尊重客户需求,服从工作安排; 4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,抗压能力良好; 5、熟练使用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作; 6、身体健康,能适应出差任务(持有驾照者优先考虑)。 岗位福利: 1、每日工作时间9:00-17:30,严格执行国家法定节假日制度,周末固定双休(节日期间不调休); 2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益; 3、享有约20天的带薪春节长假,配备舒适办公环境与融洽团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡); 4、每年至少组织一次国内外团队旅游。
浙江画稿精通老爹鞋结构的大师傅来一个联系王店长!王总工资你们说了算[强][强]
工长工程师店长
画稿精通老爹鞋结构的大师傅来一个联系王店长!王总工资你们说了算[强][强]
浙江
4月8日 08:56拨打电话
道路桥梁工程师
8000-15000元/月
桥梁工程师经验不限本科桥梁工程沥青混凝土设计院
岗位内容 1.参与设计文件编制、技术项目成果转化、专项方案制定及课题研究工作。 2.配合开展与设计院、监理单位、质监站之间的技术沟通与协调,负责编制需提交上述单位的技术核定单、设计变更文件、技术签证资料等。 3.协助建立工程技术资料体系,参与新工艺、新技术、新材料、新设备的推广应用与实施。 任职要求: 1.985、211院校本科及以上学历,应届毕业生亦可; 2.桥梁工程、土木工程等相关专业背景; 3.具有5年及以上相关设计工作经验,具备甲级设计院工作经历者优先; 4.熟练掌握相关专业软件用于辅助设计工作; 5.具备良好的抗压能力和团队合作意识。 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、包吃、全勤奖、通讯补助
项目助理/主管
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科工程项目智慧水利电气自动化不需长期出差水利信息化
招聘人数:2人 学历要求:本科 专业要求:水利相关专业 工作经验要求:不限 岗位描述: 1、承担公司水利信息化项目的落地执行与统筹管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据采集、传输与处理)的系统整合,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的运行监测与远程控制; 2、对项目实施全过程中的材料品质、施工技术、工程质量、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调,确保各环节有序衔接,及时应对并处置突发情况; 3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料整理、客户培训、项目验收及回款跟进等工作; 4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作; 5、维护客户关系,收集潜在项目信息,推动业务持续拓展。 岗位要求: 1、水利类专业背景优先; 2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力; 3、吃苦耐劳,尊重客户需求,服从工作安排; 4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,抗压能力良好; 5、熟练使用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作; 6、身体健康,能适应出差任务(持有驾驶证者优先考虑)。 岗位福利: 1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日制度,周末双休(节假日不调班); 2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益; 3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡); 4、每年至少组织一次国内外团队旅游。
金华武义县助理工程师工作地址:泉溪镇金横二路17号
工长工程师
助理工程师 工作地址:武义县泉溪镇金横二路17号
金华 武义县
3月28日 07:03拨打电话
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