熟练掌握cad制图暖通空调预算，熟练掌握其他办公软件

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大专及以上学历，电气自动化相关专业。具备1-2年管理经验，沟通协调能力良好，工作踏实严谨。为人正直，品行良好，积极进取，能适应工作安排。

1.负责360伏至220伏机器设备的检修与日常维护，具备橡塑挤出设备相关经验者优先考虑；同时承担精雕雕刻机的软件设计及设备运行操作，并能针对问题提出有效解决方案 2.跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值指标，确保按计划达成生产目标 3.对生产过程中出现的异常状况迅速响应，及时排查问题并跟进处理，提出可行性改进建议 4.负责生产相关文件的整理、传递与分发工作

要求 1、学历与专业：本科及以上学历，制冷与低温工程、热能与动力工程、能源应用工程等相关专业 2、5年以上空调或相关家电产品的系统设计经验、熟练掌握、三维PROE/CREO／二维CAD等设计软件 3、有知名大厂任职经历 工作职责 1、有主导新品及完整项目研发经验者 2、具有良好的跨部门沟通和团队协作能力，能有效拉通资源推进项目； 3、工作主动严谨，具备一定管理能力，良好的职业素养和团队认同感

招聘水电工长，要求带领水电工人工作十年以上，能拆图，画简单的图。对整个水电流程轻松驾驭。能同总包，监理配合流程熟悉。单个水电项目10万平米的案例6个以上。年纪不超48岁。只管理劳务队的工长不符合我司要求。必须有很强的实战经验。经验一般的，只懂一部分的，滥竽充数的，不会说话的，请不要打电话。

岗位职责： 1、负责中央空调、给排水系统及生产工艺系统的专业技术指导与运维支持； 2、对中央空调、给排水系统及生产工艺系统的运行数据进行实时监控与分析，编制专业分析报告； 及时识别设备运行中的潜在风险并采取有效应对措施，突发故障发生时迅速提供解决方案，完成事故原因分析，撰写技术报告，制定预防策略，并推动落实直至问题彻底解决； 3、制定本专业领域的预防性维护与维修计划，并监督实施全过程； 4、统筹管理相关专业外包单位的作业执行，负责维修保养工作的质量核查与最终验收； 5、为班长及技术员提供暖通、给排水及相关系统的技术培训与技能指导； 6、根据设施设备实际运行状况，定期提出节能优化建议，经审批后组织实施并跟踪成效。 任职要求： 一、学历及专业要求：本科及以上学历，制冷、暖通等相关专业背景；持有注册公用设备工程师证书或具备高级工程师职称者优先考虑。 二、工作经验及要求： 1）具有8年以上本专业技术工作经验，其中至少5年从事大型集中式空调系统、给排水系统、空压系统的运行维护或工程管理工作； 2）熟悉大型集中式空调系统、给排水系统、空压系统的基本原理与常见故障处理流程，具备2年以上上述系统运行、维保及维修管理实操经验。 三、专业能力要求： 1）熟练掌握暖通、给排水、空压系统的基础理论知识，全面理解相关设备的工作原理； 2）了解国家及行业关于暖通、给排水、空压系统的技术标准与规范要求； 3）熟悉上述系统的安全操作规程及相关管理制度； 4）具备良好的团队协作、跨部门沟通能力，能够开展运行数据分析并持续优化解决方案； 5）具备暖通、给排水、空压系统改造方案的设计能力，可独立完成图纸审核、现场巡查及项目验收工作； 6）能主导编制暖通、给排水、空压系统的运行与维护管理体系文件； 7）具备较强的故障诊断、应急响应及抢修组织能力； 8）了解无尘室洁净度等级划分，熟悉无尘室气流组织方式， 掌握无尘室专用设备特性，熟悉MAU/DCC/FFU/PCW/酸碱排、有机排等系统的功能与运行要点。

暖通方案设计，现场指导

南昌市南昌县招工长/工程师

昆明市需要浇筑不发火混凝土。

宁洱县城边上高速公路项目，找个做安全资料的，主要做下整改回复，台账更新，资料这些的填写，不会的也可以教，但是对电脑文档这些操作熟练，

昆明市官渡区招工地小工/杂工、抹灰

邮政小件夜班，50 工作地址:经开区邮政中心局 19:00-07:00 140元 辅助机器进行分拣，扫描，装卸，小件，比其他快递轻松 18-55岁

鹏腾冷库要4个装车零工4角，包装已经够了，下班付钱，

1、40岁以下，中专及以上学历，暖通专业 2、有暖通运维工作经验，熟悉机房设备品牌，性能，操作 3、持有有效制冷操作证或相关专业从业等级证书 4、身体健康，责任心强，动手能力强 5、能够接受白夜休休的轮班形式 6、服从工作安排，完成领导交代的各项工作 7、学习能力强，可以参加公司培训，取得相应证书 包吃住 五险一金 白夜休休 综合薪资6-8K

可兼职，可全职有中高级职称证书，

1.非常熟练画暖通竣工图 2.对接现场 3.与第三方预算单位沟通

5年以上物业设备经验，3年以上空调给排水技术管理 持制冷维修证＋高空/有限空间作业证 统筹冷冻机组、空调、新风及给排水系统运行管理 负责疑难故障分析、应急抢修与系统优化 核心技术岗｜参与节能改造与能源管理提升

熟悉制冷系统和电气原理，工作认真负责

10KV电力外线安装

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、故障排查与现场维护，确保设备安全稳定运行 2.按照运维规程执行定期保养、部件更换及技术改造任务，提升机组运行效率 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议并协助实施 4.配合完成风电场应急预案演练与突发故障抢修，保障发电指标达成 5.与项目团队协作推进标准化作业流程建设，落实安全生产规范 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，电气、机械、自动化或相关专业优先 2.熟悉风电机组结构和工作原理，有风电运维实际经验者优先考虑 3.能适应长期驻外或野外作业环境，持有登高证、电工证等特种作业证书者更佳 4.具备较强的安全意识和责任心，能够独立完成现场问题处理 5.良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

招风力发电维护保养队伍，能做的联系，工期长期

云南博远信通科技有限公司是一家在昭通本地注册的新公司-总部劲沣公司于2020年3月开始在昆明电信开展综合业务承包，核心店业务代理。本公司是一家以中国电信综合业务为核心的渠道联盟代理商。主要业务范围：电信综合业务外包承接，手机终端零售连锁，装维营销业务综合服务，终端维修，工程建设，智能家居系统，弱电建设等，主要涉及城市有泸定，成都，雅安，昆明，昭通，内江等，并与中国电信深度合作，以中国电信业务发展为公司的工作核心。 招聘岗位：装维工程师（可接受学徒）、人数5名、综合薪资3—8千元/月工作内容：1、负责宽带安装及维护工作，确保服务质量。2、配合团队完成宽带设备的安装、调试及故障排除。3、积极参与学徒培训，传授宽带装维相关知识。岗位要求：1、中专以上学历。2、具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。3、对宽带装维工作有浓厚兴趣，愿意学习新技术以提升个人技能。4、具有较强的问题解决能力，能够独立处理和应对工作中的各种挑战。团队组长、人数2名、综合薪资5—10千元/月工作内容：1、管理、协调团队相关事宜。2、带领团队提升团队服务质量及业务。岗位要求：1、有团队管理经验，年龄25岁以上至45岁以下，学历大专上。2、熟悉通信行业的相关知识。3、良好的组织、沟通技巧和团队协作意识。三、联系人及联系方式联系人及联系电话：杨老师和张老师邮箱：

负责项目水电安装施工的统筹！

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2. 执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的协同运维工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.学历不限，具备电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景者优先 2. 具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质之一者优先 4. 能适应长期驻场、轮班值守及户外高空作业，具备较强责任心与应急处置能力 5. 具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料者更佳

招聘：高炉工长/副工长 薪资：8-13K 职位描述：1.牵头落实上级下达的高炉生产任务，统筹本岗位日常生产管理工作，保障生产计划高效落地；​ 2.负责高炉领域各类台账（设备运行台账、点巡检台账、异常处理台账等）及报表的汇总、整理、存档与规范化管理，确保数据真实可追溯； 3.组织并指挥团队开展事故应急处置及安全隐患排查治理，严格把控作业安全，保障人身及设备安全；​ 4.负责本领域生产异常问题的及时发现、分析研判、妥善处理及按流程上报，降低异常对生产的影响；​ 5.协助推进高炉相关设备的检修、维修工作，配合做好检修计划对接、过程监督及验收跟进； 6.对高炉区域设备的使用、日常保养及维护情况进行常态化监督与检查，督促落实设备管理要求，保障设备稳定运行； 7.密切关注高炉生产动态及炉况变化，精准判断并及时调整炉况参数，确保炉况顺行，维持生产稳定； 8.依据电脑实时炉况数据，准确、规范填写《高炉操作日报表》，确保操作数据完整、反馈及时。 任职要求：大专及以上，冶金工程、钢铁冶金相关专业，同岗位1000m³高炉3年及以上工作经验。

昆明市五华区招工长/工程师

1. 专业要求 电力工程或相关专业优先； 2. 应聘资格要求 2.1 遵守公司各项组织安排； 2.2 具备2年以上电力项目勘察设计工作经验； 2.3 熟练掌握CAD进行电力设计图纸绘制； 2.4 持有工程师或以上职称者优先考虑； 2.5 具备较强的沟通能力及PPT制作与汇报能力者优先； 3. 岗位职责 3.1 承担电力工程相关的咨询、规划与设计任务； 3.2 负责电力项目的审查与管理工作； 3.3 完成上级主管及项目经理安排的其他工作任务。 工作地点：昆明、楚雄、文山； 薪酬：6000-12000元，具体面议

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行4880-5880元;3-6个月可晋升为6580-7580元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。