北京市顺义区招专业室内精装工长2名，有精装修经验，精通图纸，有室内装修管理经验的联系，建筑类行业的工长就不要联系了，本公司只招工长按月或按天，想包活的绕行，不外包，请大家看仔细信息。

岗位内容： 1. 具备数据中心项目经历者优先考虑。 2. 负责暖通、给排水专业的现场管理及施工图深化设计工作。 3. 编制暖通、给排水专业相关的施工技术方案。 4. 负责暖通、给排水专业的材料提报、质量检验等工作。 5. 完成项目经理安排的其他相关工作。 任职要求： 1、需常驻河北张家口蔚县项目现场。 2、本科及以上学历，暖通工程或相近专业，持有建筑行业相关资格证书（如一级建造师、中级工程师等）。 3、工作态度积极，具备良好的项目协调与团队合作能力，沟通表达能力强。

岗位职责： 1、负责暖通系统相关技术文件、管理制度、实施方案及应急预案的审核、编制与优化，支撑生产运维工作，降低技术运行风险； 2、制定暖通专业领域内的深度巡检、预防性维护、检修作业及健康评估等技术工作计划； 3、统筹安排暖通维护工程师的日常任务，并实施有效管理； 4、组织开展暖通团队内部技术培训，以及对值班人员的技术指导与能力提升； 5、协调数据中心内部资源，处理生产过程中各类事件与问题，为监控值班提供技术支持； 6、监督并审核暖通系统外包服务人员的工作执行情况； 7、主导暖通系统变更方案的设计、测试验证及上线发布流程； 8、策划并落实暖通系统应急演练的相关工作； 9、协同项目团队，依据客户服务协议，制定暖通系统运行环境准备方案，参与实施、验收、技术交接及投运工作； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通类相关专业背景，持有制冷相关资格认证者优先； 2、具备5年以上数据中心从业经验，有数据中心暖通系统运维或建设经历者优先； 3、掌握扎实的暖通专业知识，具有丰富的专业技术实践和业务积累； 4、熟悉数据中心暖通系统的维护关键点，了解行业技术发展趋势； 5、具备较强的技术分析与归纳能力，能独立应对和解决暖通领域的复杂技术问题； 6、具备良好的沟通技巧，同时拥有较强的组织协调与团队管理能力。

岗位职责 1. 全面统筹公司生产设备及配套辅助系统的规划、维护、保养与优化升级，保障设备安全、稳定、高效运转。 2. 编制并持续优化设备管理制度、维保计划、维修流程及应急响应方案，完善设备台账与运维管理体系。 3. 主导设备故障排查与修复工作，处理各类复杂技术难题，降低非计划性停机频次，提升设备整体运行效率（OEE）。 4. 负责设备相关预算的制定与执行控制，涵盖备品备件采购、库存周转管理及维修费用合理化管控。 5. 组织开展设备技术培训，提高维修团队与操作岗位的专业能力，推动全员参与设备管理工作。 6. 协同生产、质量、研发等职能部门，参与新设备选型论证、技术革新及工艺改进项目，支持新品试制与工艺落地。 7. 严格落实安全生产与环境保护相关规定，确保设备操作与维护过程符合国家法规及企业规范要求。 8. 跟踪行业前沿技术与设备发展趋势，推进设备向智能化、节能化方向升级，助力生产效能提升。 任职要求 1）教育背景：大专及以上学历，机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。 资格证书：持有电工证或相关特种设备操作/管理类证书，熟悉安全生产管理知识。 2）具备5年以上食品、饮料行业设备管理经验者优先，有HPP、无菌灌装、冷链生产线管理经历者优先； 3）具有3年以上团队管理经历，具备良好的组织协调能力和跨部门协作意识； 4）工作态度认真细致，责任心强，能够在压力环境下高效应对和解决问题； 5）具备持续改善思维与创新能力，愿意与企业共同发展成长。

岗位职责： 1、负责与设计院对接暖通及机电专业的技术管理与设计审查，审核其提交的暖通与机电专业设计方案、图纸及相关计算文件。 2、开展设备选型调研，并向设计院提供技术资料，包括空调机组、风机、高效过滤器、冷却塔、水泵等关键设备。 3、统筹机电系统深化设计的技术协调与对接工作。 4、对施工现场进行监督与管理，确保实施符合设计要求。 任职要求： 1、供热、通风与空调工程、建筑环境与设备工程等相关专业，专科及以上学历。 2、具备5年以上暖通工程管理经验（甲方经验优先），同时掌握机电安装相关专业知识，必须具有制药、生物制品等高标准厂房的实际项目经验。 3、完整参与过项目从设计、施工、调试至验证移交的全过程，有核药厂项目经验者优先；精通洁净室HVAC系统设计、放射性通风处理及空调节能技术。 4、熟练操作AutoCAD及BIM相关软件，持有注册公用设备工程师（暖通空调）资格者优先。 5、能够接受涉及放射性环境的工作安排。

1、负责方案设计及现场技术支持 2、编制招投标相关技术文档 3、熟练使用CAD及天正软件绘图 4、具备空调制冷类专业背景

一、岗位职责 1. 负责生产设备的日常巡查、维护保养及故障处理，确保设备正常运转，提高设备综合效率（OEE）。 2. 参与全员生产维护（TPM）体系的建设与实施，制定设备保养方案、点检规范，并监督落实执行。 3. 收集分析设备运行数据，识别故障趋势，提出改进措施并推动落地，减少设备停机频次与维修支出。 4. 主导新设备的选型评估、安装调试、验收工作，并开展操作培训，编写设备使用说明和技术文件。 5. 统筹设备备件管理，制定采购计划与库存标准，保障备件供应及时且库存处于合理水平。 6. 协同安全管理，识别设备类安全风险，落实防护举措，预防安全事件发生。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 工作经验：具备3-5年及以上生产设备维保与管理经历，有[行业，如汽车零部件/电子制造/化工]领域设备经验者优先。 3. 具备TPM、OEE推行实践经验，能独立拟定设备管理制度和维护计划者优先考虑。 三、技能要求 1. 熟悉机械、电气、液压气动等基础原理，熟练操作万用表、示波器等检测仪器，可独立处理常见设备问题。 2. 掌握CAD等绘图工具，能识读设备图纸，具备一定设备优化设计能力。 3. 具备较强的数据分析能力，能够基于运行数据调整和优化维护策略。 四、素质要求 1. 责任心强，执行力高，能适应一定强度的工作节奏，可应对设备突发异常的紧急处置任务。 2. 沟通协调能力良好，具备团队协作意识，能顺畅对接生产、采购等关联部门。 3. 严格遵守安全作业规定，具有较强的安全防范意识。

岗位职责: 1. 负责暖通及给排水系统的技术设计与方案规划 2. 确保设计方案满足相关行业标准与规范要求 3. 配合项目团队协同推进，处理实施过程中的技术难题 任职要求： 1. 具备扎实的设计功底和良好的团队合作意识 2. 熟练操作各类专业设计软件及工具，具备高效作业能力 3. 在暖通给排水专业领域拥有系统的知识积累和实际项目经验

太原市小店区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师

赖良华。本公司急聘工作经验丰富选萤石矿浮选师傅1名，工资详谈       工作地：云南腾冲, ，联系电话

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】 【可以预支工资在职满10天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7500-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在：江苏无锡

红河哈尼族彝族自治州建水县招贴砖

昆明市呈贡区招抹灰

现业务需要招聘以下人员：钢筋工5名、模板工5名、工地小工10名，一天12小时，两班倒，工资400元/天，管吃住，管来回路费！工作地点：云南省曲靖市。公司在山东临邑，老板是临邑的！安全可靠！联系电话：马经理

暖通工程师： 大专及以上学历，优先考虑暖通空调相关专业。 具备项目全生命周期管理经验，有大型商业项目（如商场、数据中心、园区）经验者优先； 熟悉暖通系统（中央空调、新风、空气能、供热等）的设计、安装、调试、验收全流程，掌握施工规范与国家标准。

专科及以上

香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD18000 .包含10%住宿，吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [职位要求] 熟悉水电工程，电气图纸设计，绘画机电图纸 [工作地点]：香港暖通系统工程师

岗位职责： 1、客户全流程技术对接：全面承担暖通客户从技术接洽到方案宣讲的全过程服务，提供专业咨询与答疑，深入理解客户需求，通过专业技术沟通赢得客户信赖，积极推动合作顺利落地。 2、暖通方案独立设计：独立开展暖通项目热负荷计算、设备配置、图纸绘制及方案编制等全流程设计任务，掌握行业技术标准，快速输出合规、实用且具备实施性的设计方案。 3、技术研发协助配合：协同公司推进暖通技术研究与产品优化升级工作，结合实际经验提出可行性技术建议，支持技术体系完善与产品性能提升。 4、技术品质把控：参与技术质量管理工作，执行设计方案的技术审查与规范校核，严格把控项目各阶段技术环节，确保技术实施符合标准要求。 5、项目技术跟进：负责项目初期技术说明与需求沟通，及时响应并解决项目执行中的各类技术难题，提供持续稳定的技术支持保障。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程等相关专业背景，具备扎实的专业理论基础。 2、具备扎实的暖通技术能力，熟悉暖通系统设计原理、设备选型方法及施工技术规范，实践操作经验丰富。 3、熟练操作CAD、天正暖通等专业设计工具，能够独立高效完成暖通系统设计方案。 4、具备优秀的对外交流与技术讲解能力，思维条理清晰，语言表达顺畅，善于开展技术推介与商务沟通。 5、具有技术改进协作意识和质量控制观念，能积极配合完成技术革新、产品更新及质量管理工作。 6、工作态度严谨，责任心强，有从事暖通技术支持或方案设计相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、依据项目需求制定技术方案，编制报价资料，协助完成硬件选型，绘制自控柜结构布局图及电气接线图； 2、负责自控系统施工进度管控，提供现场施工指导与监督，协调解决自控实施过程中的各类问题； 3、协同项目团队，开展现场设备的安装调试工作； 4、编制系统操作说明、自控工程结算文档及相关竣工图纸； 5、承担各园区自控系统的日常维护与升级改造任务； 6、可接受外出差，服从上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、熟练掌握CAD制图软件及常用办公应用工具； 3、具有完整的自控工程项目全流程管理实践经验； 4、精通西门子200、200smart、300/400、1200/1500系列PLC的硬件配置与程序编写； 5、掌握PID调节原理，具备通过电动调节阀实现风量或水量线性控制者优先考虑； 6、熟悉主流现场仪表与变频装置，能根据项目需要完成设备选型及自控线路规划； 7、拥有现场调试经历，具备较强的自主学习能力； 8、掌握Modbus RTU、Modbus TCP、Profibus DP、TCP/IP等常用工业通信协议； 9、具备良好的协作意识，工作认真细致，责任心强，富有职业精神； 10、有建筑楼宇暖通自控项目背景，熟悉亚控Kingscada组态平台，或具备三菱PLC编程经验者优先； 11、能够独立拟定调试方案，并有效处理相关的软硬件故障问题。

有地下管网普查，会使用内窥镜的工作经验优先，会使用RKT，画图等仪器，

工作内容： 1.负责市政给排水项目的设计与施工图审核； 2.根据公司计划制定所负责项目的设计进度计划，对设计人员进行技术指导； 3.对项目进行有效的技术和经济控制； 4.解答和处理施工单位对本专业提出的技术问题。 技能要求： 能独立完成给排水专业的可研、初步设计编制，施工图绘制工作，熟练使用绘图软件，熟练使用word、ppt编制软件，具备良好的方案汇报能力，会使用无人机； 3.具有良好的团队合作精神及沟通协调能力，工作严谨、细致、认真，有5年工作经验， 薪资福利: 8W～10W/年薪 1、优良的办公环境。人性化管理为你提供超大的发展平台和巨大的提升空间。 2.无责底薪+丰厚的业绩提成，上不封顶， 3、。和国家法定的各类公休假同步休假，每年至少1—2次公司组织的旅游活动。工作娱乐两不误。 4、提供午餐补助。 5、特殊节日过节费一份 怎么样？ 有没有心动的感觉呢？ 有的话就快投简历！或者来电咨询。 咨询电话：0871--，

招聘发电机售后服务人员3名，要求：有低压电工证和高处作业证，从事过风电业务，待遇：7000-8000元/月，五险，吃住补贴。想稳定工作的联系。

风电运维工程师 （一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

户用光伏巡检，工资日结，兼职。

招聘，持有高空作业证，电工证员工，维护风电扇叶人员多名

招风电运维定检

有地下管网普查，会使用管道机器人，CCTV检测机器人等设备的工作经验优先

绿化养护工长高中及以上，40岁以下，不限，5-10年。1.对绿化养护管理人员负责，接受其工作监督和安排，组织班组人员开展日常的绿化养护工作；2.熟知责任养护区域内花草树木的名称、生长特性、病虫害防治方法和养护程序；3.负责责任区日常养护作业，按养护工作量具体落实到养护工人，带领工人进行浇水、施肥、修剪及病虫害防治等作业；4.每日巡视所辖责任区域绿化状况并做记录，完成每周的工作计划和工作总结，并组织实施周计划；5.负责养护工人的平衡调配，并做好责任区域养护工人内部协调和沟通；6.全面负责项目‘四保一控一树’管理工作，严格把控工程质量、施工安全、建设工期关键环节，精准管控项目成本，强化品牌形象塑造，通过制定并落实全周期管理方案，保障项目高效有序推进；7.系统规范项目内外业资料管理，建立标准化档案体系，对内整合施工技术方案、安全交底记录、质量验收报告等核心文件，对外协调进度报表、验收资料等外业数据，确保资料完整、逻辑严谨，为项目合规运营与验收交付提供有力支撑。薪资福利:录用后，与第三方劳务公司签订劳动合同，试用期3个月。购买五项社会保险。提供系统专业技能提升培训及职业资格取证培训。招工人数:2报名截止日期：2026年5月19日下午5:00，逾期不再受理。工作地址:云南省

湖南招风电维护人员若干名，需要登高证，电工证 ，身份证，安全员证，有熟悉的队伍抓紧联系