
产品研发员
6000-10000元/月
生产运营1-3年大专
1. 开展家用电器产品(空气净化器)研发改良、性能优化与设备运行维护等工作。
2. 统筹电器设备现场安装、日常运营维护,及时处理售后问题。
3. 定期开展外勤巡检,排查设备隐患,保障设备持续正常运转。
任职要求
1. 具备1-2年家电设备运维、技术服务相关从业经验。
2. 能适应外勤及现场作业,吃苦耐劳;责任心强,期望长期稳定发展。
工作时间
实行单休制度,法定节假日按规定正常休假。
水泥助剂技术
4000-8000元/月
生产运营1-2人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责水泥助剂的研发、配方优化及现场应用技术支持
2. 指导生产过程中的工艺控制与质量监控,确保产品性能稳定达标
3. 开展客户技术交流与培训,解决施工及使用过程中的技术问题
4. 编制技术文档、应用报告及试验数据汇总,支持项目验收与推广
5. 协同销售与生产部门,推动新技术、新产品的落地与产业化
任职要求:
1. 化学、材料、硅酸盐或相关工科专业背景,学历不限
2. 具备水泥助剂、外加剂或混凝土添加剂领域从业经验者优先
3. 熟悉水泥生产工艺及助剂作用机理,能独立开展现场技术服务
4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
5. 能适应短期出差及工厂现场工作环境
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
GANT品牌服饰设计专员
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科服装不接受居家办公女装男装童装
GANT品牌
岗位职责:
1、分析本品牌及竞品的销售数据,开展市场调研并完成流行趋势预判;
2、结合季度主题方向,整合面料、辅料、色彩、版型等元素,提炼可落地的企划方案;
3、依据企划内容完成设计出图,跟进打样流程,确保样衣准确体现设计理念;
4、参与企划评审及订货会相关支持工作;
任职要求:
1、统招专科及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备5年以上知名服装品牌设计经验,有2年以上梭织品类设计经历者优先;
3、精通服装设计理论、面辅料特性及生产工艺,熟练操作Photoshop、AI等设计工具;
4、熟悉时尚动态,具备敏锐的潮流洞察力与创新设计思维;
5、具备较强的沟通协调能力、执行力及团队协作意识;
6、能适应出差安排;
职位福利:节日福利、五险
服装设计师大专
发饰设计师
岗位职责
- 负责发饰(发夹、发箍、发带、抓夹、发冠等)系列设计与款式开发,结合品牌定位、季节主题与流行趋势输出原创设计。
- 完成手绘草图、效果图、工艺图,把控色彩、材质、工艺搭配,兼顾美观、佩戴舒适度与量产可行性。
- 跟进打样、修改、封样,对接工厂解决生产问题,确保设计落地还原。
- 跟踪时尚趋势与竞品动态,结合销售数据优化款式,提升爆款率。
- 配合拍摄、详情页、陈列,提供搭配方案与卖点说明。
任职要求
- 大专及以上,珠宝/服装/产品/艺术设计相关专业,1年以上发饰/配饰设计经验。
- 熟练使用PS、AI、CDR,手绘扎实;会3D建模优先。
- 熟悉发饰材料与工艺(金属、布艺、醋酸、珍珠、水钻、电镀、手工缝制等)。
- 审美在线,系列化设计能力强,细节控,成本意识好。
- 沟通协作佳,能独立跟进打样与生产,有成熟作品集优先。
加分项
- 电商爆款设计/文创设计经验
- 手作能力强,热爱发饰设计
夹具机械设计师
8000-9000元/月
机械设计工程师
岗位内容:
1.负责汽车夹具设计,包括结构方案,3D建模及工程图输出
2.工装夹具原理掌握、熟悉定位原理、夹紧
机构的工作逻辑,确保工件在加工或装配时位置稳定、受力合理,避免变形和位移。结合生产工艺设计专用夹具
3.协调项目团队,定期汇报项目进展情况。
任职要求:
1.机械工程相关背景,有弧焊夹具设计经验
2.熟悉并使用设计CAD软件,CATIA,等设计软件,熟悉焊接工艺及公差分析
4.良好的团队合作能力。
5.有较强的理解能力、沟通能力和责任心,有一定的抗压能力.
工作时间:
上班时间周一到周六08:30~18:00(单休)
工作地点:
成都市青羊区蔡桥地铁站C口
模块化职责工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科AutoCADSolidworks暖通工程热力工程核工业工程电力工程SP3DPDMS
岗位职责
1. 承担核电、核工程等领域的机电设备模块及大型混凝土/钢结构模块的设计集成与成套系统开发,确保设计方案满足工程质量和安全规范要求;
2. 制定模块化产品技术方案,推进设计标准化与产品化进程,构建并维护企业级设计准则、技术体系及评审机制;
3. 统筹协调结构、管道、电气、仪表等多专业设计工作,主导解决设计过程中的核心技术难题;
4. 为项目制造、安装、调试及投标环节提供专业技术支持,持续优化设计流程,提升整体工作效率;
5. 组织开展模块化设计技能培训,推广先进设计理念、方法与工具应用,增强团队技术水平与专业素养;
6. 编制并管理项目相关技术文档(如设计方案、技术说明等),确保资料完整、准确且可追溯;
7. 参与模块化项目的投标工作,牵头完成设计编制、技术交底及相关日常指导任务;
8. 参与项目风险识别与评估,提出针对性技术解决方案,有效控制设计实施过程中的各类风险;
9. 与总包单位、施工单位、监理单位及供应商等多方保持良好沟通协作,保障项目顺利执行;
10. 跟踪行业前沿技术发展趋势,推动设计方法和技术手段的持续改进与创新。
任职要求
1. 化学工程、化工机械、机械工程、电气工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具备5年以上石化、海工或模块化领域设计工作经验,2年以上团队管理或项目统筹经历,能够独立应对模块化设计问题并实施优化改进;
3. 熟悉石油石化、海洋工程等行业相关设计标准,掌握多专业协同设计流程与核心内容;
4. 熟练操作SP3D、PDMS、AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备三维模型审查与分析能力;
5. 具备较强的英语听说读写能力,可胜任技术交流及国际项目合作需求;
6. 工作作风严谨高效,执行力强,具备良好的抗压能力与团队协作意识;
7. 持有项目管理、工程设计等相关资质证书者优先考虑;
8. 能够接受出差、现场技术支持及必要的加班安排。
开荒保洁保洁
《招聘》独库新工地要长期干要三到六年!!保安55岁以下:保安证!体检表!无犯罪证明!管吃管住《一个月工资6500元》招保洁工,:55岁以下男女都行!体检表无犯罪证明!管吃管住《一个月工资4000元》《夫妻岗位优先招聘》有想安安稳稳挣钱的请抓紧联系我[握手]冉队
A2挂车货运司机月结
招半挂A2司机若干名新疆短途运输主要路线金能和红二矿到五彩湾信泓单程130公里拉运煤炭工资趟300元要求吃苦耐劳有责任心无不良驾驶记录具有较强的安全意识工资趟算月结非诚勿扰电话
押运员社保1-2人月结
招长期押运员一名,干净利索的,八月初上车,八月初上车,八月初上车,车上做饭,工资6000.公司发放,公司交社保,米东区上车,电话:
乌鲁木齐乌鲁木齐县招长期押运员,附近上车拉黑货,一个月6000联系电话
6000元/月
押运员月结
招长期押运员,乌鲁木齐附近上车拉黑货,一个月6000联系电话
NPI 新产品导入工程师(钣金 / 整机)
8000-10000元/月
生产运营1-2人1-3年大专整机装配钣金结构评审机箱机柜组装装配工艺钣金工艺
本公司为昆山本地深耕多年钣金工贸实体企业,规模稳定订单充足,现扩招专职钣金 NPI 新产品导入工程师。 岗位要求实打实钣金行业、自动化设备类完整独立 NPI 项目操盘经验,核心工作为新品图纸 DFM 评审、量产前样品统筹制作、外协物料进度跟进、试产问题整改闭环、新品从研发到量产整体移交全流程; 本岗并非单纯绘图文员、折弯操作工、量产线制程巡检岗,必须具备从头到尾独立新品导入项目操盘经验,跨行无钣金自动化设备经验请勿投递。 岗位职责 1、新品 NPI 项目全盘统筹:参与钣金新产品立项评审,提前评估结构加工可行性、制造成本、量产潜在风险,制定完整新品导入排期计划,统筹跨部门资源,保障项目节点按期落地。 2、钣金 DFM 可制造性评审:审核钣金 2D 工程图、3D 结构模型及配套 BOM 清单,针对激光切割、数冲、折弯、焊接、喷涂、组装全工序做结构优化,提前规避装配干涉、尺寸偏差、加工变形、加工难度过高等量产隐患。 3、工艺体系文件编制:编制产品工艺流程、SOP 作业指导书、成品来料检验规范;跟进 ECN 工程变更落地,统一车间现场工艺版本,避免资料混乱导致批量不良。 4、工装夹具设计与验证:自主设计折弯定位治具、焊接工装、装配检测治具,完成打样试装验证,提升样品试制与批量生产加工精度、生产效率。 5、试产规划与异常闭环处理:规划样品试制、批量试产产线排布与设备调试;快速处理试产阶段工艺、来料、装配各类异常,输出改善方案并跟进整改验证闭环。 6、重点核心工作:产前样品全流程主导跟进,对接采购同步外协、外购零部件生产交期;全权统筹大货产前打样全过程,登记尺寸偏差、装配干涉、匹配不良等问题台账,推动问题整改复测,确保样品按期确认封样,提前扫清量产各类风险。 7、新品转量产交接结案:整理全套完整 NPI 结案资料,完成研发端向生产端移交,同步全部技术图纸、变更履历、整改记录,实现平稳量产爬坡。 任职要求 1、大专及以上学历,1-3 年及以上钣金行业专职 NPI 工程师 / 钣金 PE 新品导入实战经验,熟悉钣金激光、数冲、折弯、焊接、喷涂、组装整套加工工艺 温馨提示:折弯一线操作工、纯 CAD 制图员、电子行业 PIE、无钣金实操经验跨行工艺人员,岗位匹配度不足,建议谨慎投递。 2、可独立识读钣金 2D/3D 图纸,自主完成 DFM 评审、产前样品全链条跟进、新品试产结案整套工作; 3、具备外协、外购物料对接能力,能主动梳理样品装配各类异常,推动多方整改闭环; 4、做事主动细致,沟通协调能力优秀,可独立推进 NPI 项目节点落地,抗压性强; 5、熟练运用 CAD、SolidWorks 钣金模块,具备试产不良根因分析、工艺优化改善能力。
研发主管
1.5-1.8万元/月
生产运营1-2人3-5年本科技术方案审核研发团队管理新品研发研发预算管控
任职要求
本科及以上学历,理工科或相关专业背景,具备扎实的技术功底。
具有3年以上相关产品研发经验及1年以上团队管理经历,熟悉产品开发流程与项目运作模式,具备创新思维、沟通协调能力、执行推动力及良好的团队合作意识,能够独立规划部门工作并有效组织实施。
主要工作职责
1、团队管理与人才发展:带领研发团队开展工作,负责团队成员的招聘选拔、培训指导、绩效评估及职业发展支持,提升团队创新能力和问题应对水平,确保团队高效运行与持续成长;
2、项目统筹与研发推进:制定研发目标与项目计划,主导新产品开发、产品升级优化、技术规范制定等工作,全程把控各阶段进度,协调跨部门协作,及时解决各类技术难题;
3、技术把关与创新驱动:评审产品设计技术方案,组织实施性能提升和工艺改进,提出可行性优化建议;关注行业前沿技术动态,为公司技术战略提供决策依据;
4、资源配置与成本控制:科学分配研发人力、物料及其他资源,监督项目预算执行情况,确保研发活动按时完成,并符合质量标准要求;
5、产品支撑与质量保障:参与产品前期规划与设计评审,响应客户反馈与质量异常,组织技术移交、工艺完善及相关技术文档的编制与归档工作;
6、对外联络与协同合作:作为研发代表对接外部合作机构,开展技术合作洽谈,评估技术路径的可行性与可靠性,推动外部合作项目顺利实施。
实习生储备干部-江苏无锡-正式工
7000-8000元/月
生产运营免费培训包住11-20人月结经验不限大专全职长白班厂内食堂月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服缴纳商保
1、机械、智能制造、机器人、电气自动化等工科专业26届&27届大专、本科毕业生
2、长白班,负责装备流程种的电气装配环节,非标自动化设备的领料、装配、检查、防护全流程作业
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗
【招聘条件】
大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可
【薪资明细】
白班234~254元/天
夜班247~267元/天
每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱
【员工福利】
支持工资预支,手头周转灵活
【岗位发展】
入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程
全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展
厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
高级工程师
1-1.2万元/月
机械结构工程师5-10年学历不限UG团队管理经验AutoCAD整机设计经验非标设计经
工作内容
1、参与大型游乐设施的方案规划与设计,保障项目施工质量及推进进度;
2、负责工程项目施工现场的组织协调,及时应对并解决各类技术问题;
3、协同团队高效完成项目实施、交付及相关验收工作。
任职要求
1、具备扎实的机械设计理论基础及实际应用经验;
2、能独立分析并处理工程实施过程中的复杂技术问题;
3、具备良好的沟通能力和团队协作意识。
全屋定制/货架厂长
8000-9000元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
️1、负责拆单
️2、主导工厂生产排产工作,结合订单需求与3、生产情况,制定合理计划,避免生产延误。
️统筹产品发货全流程,确保货物准确、按时交付至客户。
乌鲁木齐米东区车间主任,懂技术,懂管理,制造业
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验
车间主任,懂技术,懂管理,制造业
和田和田市大量招聘缝纫机工,3000到10000,多劳多得
3000-10000元/月
缝纫工包住6-10人月结全职
大量招聘缝纫机工,3000到10000,多劳多得
面点车间主任
6000-8000元/月
车间主任月结
岗位职责:
1.制定并优化生产工艺;做好车间人员排班、产能规划、成本控制;指导员工提升面点制作技能,解决生产技术难题。
2.统筹车间各项工作;责任心强,对产品质量和生产安全严格把控;根据市场需求优化面点品类与口味;执行力强,能确保生产计划按时完成。
任职要求:
1.8年以上面点行业工作经验,5年以上面点车间管理经验,具备校餐或团餐面点生产管理经验这优先。
2.30-45周岁,持有有效食品行业健康证,无不良从业记录。
3.精通面点生产全流程(和面、发酵、成型、烘烤/蒸煮等),熟悉面点生产设备(和面机、烤箱、蒸箱等)的操作和维护规范。
4.有产品创新意识,具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中仓管物流经验不需要出差建材经验跟单经验单休文员经验EXCEL经验驾驶证家居家具经验五险
岗位职责:
1、负责生产部门日常文件的整理、归档及资料维护,确保文档系统清晰有序;
2、按时完成生产相关报表的编制与上报,保障数据真实准确、及时有效;
3、配合开展员工考勤统计及相关人事事务处理,确保流程规范;
4、参与生产计划的对接与协调工作,助力生产线高效平稳运行;
5、完成领导安排的其他行政辅助性工作。
任职要求:
1、熟练掌握办公软件操作,尤其擅长Excel,具备较强的文档管理能力;
2、工作认真负责,细致严谨,具备良好的条理性和执行力;
3、具备优秀的沟通协调能力,能顺畅推进跨部门协作;
4、有生产文员或类似岗位工作经验者优先考虑;
5、适应高强度工作节奏,具备较强的心理承受能力和应变能力。
车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:1. 负责车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2. 组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,合理利用设备和劳动力资源;
3. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度,确保生产过程符合国家和公司的相关规定。
任职要求:1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
2. 熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能;
3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
栏目概述
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