
设备工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目中设备系统的监理工作,监督安装质量与施工进度
2. 审查设备相关施工图纸、技术方案及验收资料,提出专业意见并跟踪落实
3.对设备进场、调试、试运行及竣工验收全过程进行监督与记录,确保符合规范及合同要求
4.协同总监理工程师开展现场巡检、旁站及隐蔽工程验收,及时发现并协调解决技术问题
5. 编制设备专业监理实施细则、月报及专项报告,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 熟悉国家及行业关于设备安装、监理的相关标准与法规(如GB/T 50319、TSG等)
2. 具备设备监理或机电工程相关领域工作经验,有监理员/专业监理工程师经历者优先
3.持有国家注册设备监理工程师、监理工程师或相关执业资格证书者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工程现场工作环境
5. 大专及以上学历,机电、暖通、自动化、能源动力等相关专业优先
设备工程师
9000-15000元/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责光伏拆解全线设备管理:拆框机、去玻机、热解炉、破碎机、气流分选机、静电分选机、除尘系统、输送线等
2、设备日常点检、保养计划制定与执行监督;
3、设备故障快速排查、维修、抢修,减少停机时间;
4、负责设备易损件管理、备件申购、台账建立;
5、配合工艺进行设备改造、调试、产能提;
6、对操作工进行设备安全操作培训,杜绝误操作损坏设备;
7、负责产线电气系统、PLC、传感器、变频器、配电柜维护;
8、负责除尘、环保、风机、热解炉温控系统电气巡检;
9、处理电机故障、线路问题、仪表不准、报警停机等故障。
任职要求:
1、机械/电气/自动化相关专业,大专及以上学历,2年以上工业设备维护经验,能看懂图纸、独立处理设备故障;2、熟悉拆解设备(拆框机、去玻机、破碎分选、热解炉等)的安装、调试、日常维护、故障排查与技改等工作;3、懂基础电气、PLC、气动、液压,能独立调试设备、排查故障、优化工艺参数,保证连续稳定生产;
4、持证上岗,按规范作业,确保用电安全。持有电工证、高处证、叉车证优先。符合条件可直接拨打电话
设备工程师-绍兴
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科设计非标设备
岗位职责:
1、负责公司生产设备及动力设备的日常运行管理;
2、制定并持续更新设备设施的预防性维护规程;
3、对车间内工艺管线、阀门进行巡检、更换及记录归档;
4、提供预防性维护工作的技术指导与执行监督;
5、编制日常巡检方案,并监督巡检任务落实情况;
6、参与新设备的选型评估、采购跟进、安装调试及验证实施;
7、为技术改造和工艺升级提供专业技术支持;
8、负责备品备件的库存管理及采购计划编制;
9、统筹公司年度检修内容梳理、计划起草及现场执行管理;
10、编制设备进场实施计划,组织设备验收,监管工艺设备安装过程,确保工程进度与施工质量;
11、完成领导交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、化工机械、过程装备与控制工程、制药工程等相关专业,本科及以上学历;
2、具备3年及以上相关工作经验,熟练掌握Word、Excel、AutoCAD等常用办公及专业软件,专业基础牢固;
3、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
4、有化工、医药制药行业设备管理与维护经验者优先考虑;
5、工作认真踏实,能适应现场作业环境,具备较强的服务意识、组织协调能力与沟通表达能力;
6、身体健康,可长期深入生产一线开展工作;
7、英语水平良好,具备一定的口语交流能力。
开发工程
9000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专内外饰UG机械制造相关专业设计软件汽车工程相关专业
【岗位职责】
1. 负责主导制定产品内部工程资料,包含标准工时、BOM资料、制造工艺文件、包装规范、控制计划、FMEA、特殊特性清单、制工具清单等客户规定的OTS/PPAP资料;并更新和优化所有相关的工程资料。
2. 优化产品工艺流程与生产自动化、工艺改善、设备改进、技术革新,提升产品生产效率。
3. 熟悉项目的运作流程。
【岗位要求】
1. 熟练使用UG10.0软件做DFM报告。
2. 有模具设计经验3年以上。
3. 熟悉汽车行业类产品的体系要求,能为产品的要求建立包装标准、检验标准以体系要求内的资料转换。
设备维修技术员
9000-14000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备
1. 负责公司高低温测试设备(如高低温试验箱、快速温变箱等)的日常巡检、周期性保养及故障排查与修复工作。
2. 编制并落实设备预防性维护方案,保障设备持续稳定、高效运行。
3. 快速响应设备运行中出现的技术异常,准确判断故障位置并实施维修,有效降低设备停机时长。
4. 参与新购设备的到厂安装、功能调试及验收流程,并提供必要的技术指导和操作培训。
5. 整理并归档设备维保记录,定期汇总设备运行状况及维护执行情况,提交分析报告。
6. 配合开展设备备件管理工作,包括使用需求提报、库存动态跟踪及采购优化建议。
7. 与设备使用单位保持密切协作,掌握实际运行反馈,推动设备性能提升与维护流程改进。
8. 严格执行企业及生产现场的安全管理、环境保护及相关作业标准。
任职资格:
1. 学历与专业: 大专及以上学历,制冷技术、暖通空调专业优先,电气工程、自动化、机电一体化或相近工科专业亦可。
2. 工作经验:
o 具备不少于2年工业制冷类设备的运维、调试经历,掌握复叠式压缩机运行机制。
o 拥有高低温测试设备、恒温恒湿箱等特种环境试验装置维护背景者优先考虑。
3. 专业技能:
o 电气基础: 理解电气控制逻辑,能识读电气原理图,具备基本电路分析与故障定位能力,熟悉常用电气元件特性。
o 自动化知识: 掌握PLC、温湿度控制器、传感器等自动化部件的工作原理,可进行简单程序查阅或参数调整。
o 制冷系统: 熟知压缩制冷循环过程,了解压缩机、冷凝器、蒸发器、节流装置等核心部件的功能与运行特点。
o 动手能力: 具备较强的实操能力,可独立完成设备机械与电气部分的拆解、组装及检修,能实施制冷系统压力检测,并根据压力数据合理调节制冷剂充注量。
o 安全操作: 熟悉设备维护相关安全规程,持有有效焊工证,可执行制冷管路铜焊作业;持有有效电工操作证或制冷与空调作业操作证者优先。
储备干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科生产管理方向
(一)岗位职责
1. 负责生产工序流程能力的策划、验证与日常维护;
2. 参与新产品导入阶段的工艺评审及相关专项任务执行;
3. 开展工艺技术问题的诊断与优化,并推动改进成果在量产中的应用、总结与标准固化;
4. 主导新材料、新设备的技术评估与验收工作;
5. 实施生产作业效率分析,改善制程瓶颈,开展人力成本控制及产能评估报告编制;
6. 推动落实提升产能效率与降本增效的持续改善措施;
7. 识别并解决制造现场产线平衡相关问题。
提供完备的技术与管理双通道晋升机制,配备资深主管全程指导
(二)任职要求
1. 学历:本科及以上;
2. 基本技能:熟练使用Word、Excel等常用办公软件;
3. 培训:完成并通过公司规定的入职基础培训(含品质意识、体系基础知识等内容);
4. 其他:具备良好的沟通表达能力,逻辑分析与判断力强,工作认真负责,能适应基层学习与实践锻炼,思维灵活、性格积极,具有团队合作意识。
研发助理
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位要求:
本科及以上学历,机械、电气、计算机等相关理工科专业背景,具备工业设备相关工作经验者优先考虑。
熟练掌握常用办公软件,具备较强的责任心和细致的工作态度。有自动化数据处理工具使用经验者优先。
性格乐观开朗,具备良好的沟通表达能力及快速学习能力。
工作内容:
1. 负责已上线产品部分销售资料的撰写,以及全部销售资料素材的整理与归档工作;参与部分销售投标文件的编制。
2. 跟踪并记录已现场交付产品的资料情况、运行问题及交付进度,并完成相关归档管理。
3. 参与产品研发阶段部分技术文档的编写,负责所有研发文档的统一归档与维护。
4. 跟进事业部标准产品在销售订单中的生产、安装及交付进展,开展数据统计分析,对异常情况及时预警并上报。
5. 整理事业群研发项目涉及的专利、软件著作权及相关申报材料,协调对接相关部门完成资料提交。
注意:需具备标书制作实际经验
SQE工程师(结构类)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科内审员资格证需要出差QC七大手法ISO9001经验SQE经验(供应商)有质量管理经验电子/通信经验8D报告经验
岗位职责:
1. 负责结构件供应商及潜在供应商的审核与评估,处理来料质量问题,并推动供应商实施纠正与预防措施;
2. 搭建并持续优化供应商质量管理体系,包括制定质量绩效考核机制、设定质量目标与达成路径、编制质量管理文件,并组织周度/月度/季度质量评审;
3. 新材料认证工作,涵盖技术参数文件、MSDS及相关合规认证、生产工艺、样品验证,以及批量供货过程中外观、功能与可靠性的稳定性确认;
4. 新供应商导入认证,包括问卷调查、质量体系资质审查、质量保证水平、制造规模与产能、技术支持实力、成本竞争力、现场稽核及样品认可。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业背景(如电子、材料、化学、机械等相关领域);
2. 掌握ISO9001/IATF16949/VDA等质量管理体系标准,熟悉五大核心工具的应用;
3. 熟练使用各类质量分析与改进工具,如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC、Minitab等;
4. 熟练操作Office办公软件,具备扎实的数据整理与分析能力;
5. 具备3年以上供应商质量管理相关工作经验,熟悉供方质量体系、过程审核与产品审核流程,有五金类物料管理经验者优先考虑;
6. 有消费类电子产品(如手机、AR/VR设备)行业经验者优先;
7. 具备良好的团队协作意识,逻辑清晰,沟通表达能力强,精通数据分析、失效原因排查及制程问题诊断,能适应高强度工作压力。
设备研发工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专设计结构设计制图设计非标设备自动化设备SolidWorksAutoCAD
一、岗位职责1. 统筹项目执行并推进生产流程优化。
2. 参与产品结构设计及技术资料编写工作。
3. 主导新产品开发与试制过程控制。
4. 负责项目全生命周期管理及文档归档工作。
二、任职要求
1. 机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景;
2. 具有非标设备设计经验,掌握常用标准件选型及材料性能知识;
3. 熟悉结构设计原理、力学分析方法及公差配合规范;
4. 承担非标自动化装置、专用工装夹具的机械结构方案设计与实施;
5. 精通SolidWorks软件,熟练使用AutoCAD进行二维绘图,掌握Office等常用办公工具;
6. 可独立完成产品三维建模、工程图纸绘制、BOM表编制及相关技术文件输出;
7. 深度参与项目从立项、样机试制到批量生产的全流程,支持生产与装配环节的技术问题解决;
8. 与电气、软件等职能团队协同配合,确保整体设计方案的可行性与高效落地。
三、综合素养要求
1. 工作态度:严谨认真、细致负责,具备强烈的责任意识和良好的团队协作精神,能主动推动项目进展,适应新能源行业高强度工作节奏。
2. 沟通能力:具备较强的跨部门沟通协调能力,能够高效联动多方资源保障项目顺利实施。
3. 职业素养:热爱产品开发事业,积极钻研新技术与新工艺,具有持续学习与创新意识,愿意在光伏新能源领域长期发展。
新疆阿克苏招聘大挖机驾驶员,负责山上修路工作。薪资为每天500元,提供食宿。有意者请联系。
500元/天
挖机司机
招聘大挖机驾驶员,负责山上修路工作。薪资为每天500元,提供食宿。有意者请联系。
巴音郭楞若羌县!6.伊吞布拉克镇水丶汽新泉800钻机打水钻,招开钻机师傅2人,工资电议
钻机1-2人
!6.若羌县伊吞布拉克镇水丶汽新泉800钻机打水钻,招开钻机师傅2人,工资电议
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
干湿区设备维修工程师熟手薪资面议9k+
9000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限干湿区设备维修工程师,五险一金,包吃住
新增招聘岗位:干湿区设备维修工程师一个,要做过干区或者湿区的熟手,薪资9000-10000
半导体设备技术员
7000-9000元/月
设备工程师经验不限本科半导体设备维护保养CET-4
1、岗位职责:
前期:负责产线自动化设备的日常维护、保养及故障维修
后期:以规划与管理工作为主,分析产线运行异常,制定生产流程及异常应对规范,协调客户与供应商沟通
2、需具备基础英语读写能力
3、招聘对象:
2026届应届本科毕业生,专业不限
4、工作地点:
浙江省宁波市余姚市
5、工作时间:
前期需参与倒班学习,后期实行8:30-17:30工作制,周末双休
6、福利待遇:
五险一金、提供住宿及餐补、免费班车、健全的晋升机制……
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维登高证
45岁,以内,国内高端就业,风电维护项目,月保底8000元,安徽培训10天,每天补助60到80元,要求不恐高,三门峡附近的下午出发,。
招聘人数:4-5个,地址在新疆。
哈密伊州区招工长,要求会安装PSP钢塑复合管的师傅,会看图纸,会专业的管道安装
5000-8000元/月
工长管道安装1-2人
哈密市伊州区招工长,要求会安装PSP钢塑复合管的师傅,会看图纸,会专业的管道安装
修理厂统计主要对接车队日常报单核对信息
4000-6000元/月
生产跟单1年以下学历不限
统计修理厂日报信息核对账单,电脑报单工资看能力水平4500-6000
消防设施操作员
4000-5000元/月
消防工程师经验不限大专负责驻场消防技术服务机构消防设施操作员消防安全管理/培训消防技术咨询消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案
3.组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训
4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整合规
5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求:
1.持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3.具备消防工程现场管理或安全管理工作经验
4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强,原则性强,能适应阶段性驻场或巡查工作
电工
1.2-1.3万元/月
风电运维工程师1-3年初中及以下风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业机械类专业风电运维经验
伊犁伊宁市招风电运维,需要有电工证登高证
风机维修维护
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
一,招聘岗位
风电叶片内部增强施工熟练工(手糊/打磨/铺层/固化/防雷导线技改)
二,工作地点
新疆昌吉州木垒县华电四十个井子风电场
三,岗位职责
按施工方案完成B910C叶片SS/PS侧腹板,壳体打磨,清理,定位画线,按配比进行树脂/粘接剂调配,完成纤维
布手糊铺层,赶气泡,裁剪修边按工艺执行电热毯加热固化,硬度/Tg检测,随件样放置与标识
按优化方案完成叶尖拉挤板端头狭小空间打磨,铺布避胶操作
按FCJSCLD-2025-447完成防雷导线测试,压接,热缩,橡胶软管固定
遵守有限空间/登高/动火安全规范,做好现场清理与完工复查
配合质量,技术人员验收,及时上报缺陷与异常
四,任职要求
有风电叶片维修/技改/手糊补强实操经验,熟悉玻璃钢手糊工艺优先
能看懂施工方案,铺层数据表,米数定位,会使用角磨机,打磨机,测温枪,硬度计,能适应高空作业,有限空间作业,野外风场环境
持有登高证,身体健康,无恐高,高血压,心脏病,服从现场管理,责任心强,能长期驻场五,薪资待遇(风电现场通行标准)
月薪:8000-15000元(熟练工/班组长上浮)
计件/绩效:按叶片支数核算,多劳多得,综合收入更高
包吃住:现场宿舍,食堂,劳保用品,工具统一配发
社保:
补贴:驻外补贴,高温补贴,加班补贴工期:长期稳定项目,干完可转场其他风场
国家重点工程配套供货商,稳定高薪。
1.5-1.6万元/月
主管
全盘负责风电锚固构件(高强度锚栓、预埋锚板、地脚螺栓、风电塔筒锚固件)工厂运营,统筹生产、工艺、质量、设备、成本、安全环保、人员全板块,等各项管理工作。
消防战斗员
6000-7000元/月
消防工程师
工作职责
1. 灭火救援:负责火灾扑救、抢险救灾及社会救助,包括火情侦察、出水灭火、破拆排烟、人员搜救等任务。
2. 日常训练:24小时驻勤备战,参加体能、技能、战术演练等训练,保持实战能力。
3. 装备维护:负责消防车辆、防护装备、器材的日常检查、清洁、保养,确保时刻完好可用。
4. 防火巡查:排查辖区消防通道、设施、用火用电等安全隐患,及时上报并协助整改。
5. 宣传培训:协助开展消防安全宣传、应急疏散演练及员工培训工作。
任职要求
身体健康,无违法犯罪,无不良嗜好,退伍军人、退出的消防员、从事过消防工作的优先。
补充说明
薪资待遇:试用期 4800 转正工资 转正工资5800+200全勤
试用期时间:2月
包住宿、月休 5-7 天
新能源设计工程师
8000-10000元/月
光伏系统工程师3-5年本科
新能源设计岗位
一、岗位定位
适配光伏、储能、充电桩、风电、电力新能源工程设计/方案设计/图纸设计岗位。
核心:能画图、懂规范、可落地、能过审、控成本,重工程交付,不重纯研发。
二、基础准入门槛
学历专业
本科优先,大专需2年以上工程设计经验;
优先:电气工程、新能源、电力系统、机械、储能、风能相关专业。
工作年限对应能力
• 0-2年(初级):会CAD、会排版、会算量、能改图、熟悉基本规范
• 2-5年(中级主力):可独立出全套图纸、独立做方案、对接施工+审图+并网
• 5年以上(资深/主管):能带项目、优化降本、解决现场疑难、做技术评审
三、通用必备技能
1. 软件:CAD/天正电气必会;加分:PVsyst、ETAP、BIM、仿真
2. 能力:识图绘图、工程量统计、方案编写、图纸报审、问题闭环
3. 知识:懂国标、电力规范、并网要求、施工逻辑
4. 交付:出错少、返工少、进度稳、配合度高
四、细分岗位快速画像
1.光伏设计
擅长:屋面/场地排布、阴影分析、发电量模拟、荷载与合规、造价算量
关键词:工商业光伏、分布式、整县光伏、并网图纸
2.储能设计
擅长:储能系统拓扑、PACK/PCS/消防/温控/液冷、并网接入、安全冗余
关键词:储能电站、系统集成、一次二次、消防合规、降本优化
3.充电桩/电力配电设计
擅长:场站布局、配电扩容、电缆选型、接地防雷、小区/园区改造
4.风电设计
擅长:机位排布、风资源、基础结构、升压站配套、野外项目落地
五、加分项(面试优先、薪资上浮)
1. 有EPC、设计院、新能源头部企业项目经验
2. 熟悉国网/南网并网、图纸评审、验收流程
3. 持有:高低压电工证、二建/一建机电、注册电气
4. 会风光储充一体化复合方案设计
5. 具备成本优化、方案标准化、现场问题处理经验
六、软实力
严谨细心、抗压稳定、不玻璃心、沟通顺畅、配合施工与甲方、迭代学习快
七、绝对避雷点(直接Pass)
1. 只会画图不懂规范、不懂现场,图纸落地性差、返工率高
2. 规范老旧,不懂最新并网/消防/安全标准
3. 项目延期拖延、责任心弱、图纸漏洞多
4. 频繁跳槽、稳定性极差
5. 沟通差,对接不了甲方、施工、电网
八、应届生/实习生标准
专业对口、会CAD、态度踏实、愿意驻场/跟进项目、学习力强
伊犁霍城县1.高中以上学历2.有3-5年生产车间主任或生产厂长任职经验,能够全面负责公司生
4000-7000元/月
厂长主任3-5年高中有生产管理经验
1.高中以上学历
2.有3-5年生产车间主任或生产厂长任职经验,能够全面负责公司生产管理工作,统筹生产全流程。
3.工作认真负责,具有良好的管理沟通协调能力
福利待遇:薪资面议,包食宿,节假日福利,年终奖,五险
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新疆工业工程师工资在线招聘信息,主要招聘新疆其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。