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采购经理/主管
5000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验原材料
1. 采购计划与策略制定 依据公司经营目标编制年度、季度及月度采购规划,明确采购品类、数量及执行周期,保障供需匹配。 结合市场动态开展趋势研判,制定科学采购策略,提升采购运作效率。 2. 供应商管理 实施供应商开发与筛选:通过行业调研、资质审查及现场评估等方式,拓展优质供应资源,完善供应商资源库建设。 开展供应商绩效评估与优化:定期从价格、质量、交付能力及服务表现等方面进行综合评价,清退不达标单位,巩固优质合作关系。 组织合同谈判与履约管理:主导价格、付款条件、交货期及售后条款协商,完成合同签署并监督执行,妥善处理履约争议。 3. 成本控制与合规管理 推进成本优化:在确保品质基础上,运用比价、议价及招标等手段压降采购支出,助力实现降本指标。 强化采购合规性:严格执行企业采购管理制度,确保流程公开透明、操作规范,防范廉洁风险;协同财务部门落实发票核验与付款流程。 4. 采购执行与风险管控 全程跟进采购执行:审核采购订单,监控履约进度,确保物资或服务准时、保质、足量交付;及时协调处理交付异常及质量问题。 加强库存联动:与仓储、财务等部门协作,实时掌握库存状态,预防积压或断货,提升库存周转效率。 实施风险预警机制:识别采购各环节潜在风险,制定应对预案,增强供应链韧性。 5. 团队管理与跨部门协作 负责团队建设与管理:合理分配工作任务,设定绩效考核目标,组织开展专业培训,持续提升团队业务水平。 推动跨部门协同:与需求部门对接确认采购明细;与财务沟通预算及付款安排;与仓库配合完成到货验收,确保信息高效流转。 6. 数据复盘与改进 定期汇总采购数据,编制分析报告,梳理执行偏差并提出优化建议,推动采购体系持续改善。
采购经理
岗位职责: 1、学习线上电子商务贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作,买卖货物赚取贸易差价。 3、严格按照公司的技术指导指示,把握市场机会,完成公司要求指定目标。 4、需要具备良好的学习能力,独立完成贸易操作。 5、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班,不需要外出,不需要跑业务,不需要打电话。 任职要求: 1、年龄30-60岁; 2、具备简单电脑操作能力;热爱学习,思维敏捷; 3、适应能力强,具备一定的抗压能力,具备有1年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗,欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训,考核通过方可入职 薪资待遇: 1、星期一至星期六(星期六半天),每周5.5天工作制;法定节假日全休;年假五日。 2、每天上班时间:9:30-16:00,中午休息11:30-13:00 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班; 4、福利:缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过进入试用期,完成基础任务工资5K加提成分红 6、一个月后转正工资8K起步
茶业采购主管
6000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
1. 在采购经理的统筹安排下,协助拟定采购计划与预算方案,并监督采购成本执行情况; 2. 牵头开展包材供应商的背景调研、数据分析及评估筛选工作; 3. 协同风控稽查部门规范采购操作流程,树立合规职业操守,保障企业权益; 4. 根据“OA物资采购申请单/请购单”制定包装材料采购计划,经采购经理审批后组织实施,并及时汇报执行进展; 5. 负责包装类物料的询价、比价工作,汇总分析比选结果,报批后确定合作供应商; 6. 在授权范围内签署采购合同,并按制度要求提交相关审批流程; 7. 跟进采购物料到货进度,联合质量部、生产部库房及相关单位开展初步验收; 8. 开展市场行情调研,掌握物料价格动态,拓展并储备优质供应商资源及替代物料信息; 9. 主导新产品包装打样、送样确认、成本核算与审批、采购需求确认及后续跟进; 10. 登记采购物资明细,归档物资申请文件,建立并持续更新采购台账; 11. 联合质量部、生产部仓储车间等相关部门完成初步验收,负责入库单据的收集整理,协助库管高效完成物资入库验收; 12. 跟进供应商开票进度,确保票据内容与财务账目相符; 13. 按照合同约定的付款条件,每月30日前向采购经理提报次月付款计划,并跟踪记录实际付款进度; 14. 依据供应商管理制度,定期对供应商各项考核指标进行评价打分; 15. 协调采购、供应、生产、销售、质量等环节的协作关系,汇总合同与订单执行情况,实时跟踪物料到货状态; 16. 处理来料质量问题,协调退换货事宜,确保供应连续性,同时留存异常物料的索赔依据; 17. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历 2、印刷与包装工程、采购管理、工商管理及其他相关专业优先 3、3年以上采购岗位经验,具备相同职位工作经验及资源者可适当放宽专业限制 基本技能 1. 熟悉采购作业流程与基础操作技巧; 2. 了解ISO22000:2018、HACCP 及食品行业相关体系标准,能收集供应商合法经营资质资料; 3. 具备较强的信息搜集与分析能力,良好的沟通协调、应变能力和谈判技巧,具有明确的质量与成本控制意识。 专业技能 1. 掌握印刷与包装工程、采购管理、工商管理等相关理论知识; 2. 接受过采购与供应链管理、物流管理、商务谈判等相关培训; 3. 熟知食品(茶叶、固体饮料)包装材料的生产工艺、市场行情及国内供应商分布,了解行业法规,熟悉本领域及关联物资的市场动态,掌握采购工艺流程与实操技巧。 管理技能 具备团队管理实践经验,拥有人员带教或培训经历。
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购家居用品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1、负责相关品类商品的供应商沟通与谈判,搭建并维护供应商合作网络,确保供应渠道稳定及产品质量可靠; 2、统筹品类与商品的日常运营管理,包括新品引入、价格设定、陈列优化、促销执行及滞销品淘汰等环节的规划与落实; 3、制定商品销售策略及毛利率管理方案,推动销售目标、利润指标等核心KPI的有效达成。 任职要求: 1、须具备便利店或快消品领域商品采购相关工作经验,非此行业者不予考虑; 2、过往工作经历中至少需精通以下某一品类: 休食(含槟榔/果冻/罐头/进口食品)、鲜食(如鲜面包、三明治、鲜奶)、酒水、冻品、冷冻食品(冰淇淋、雪糕)、冲调饮品(果汁、茶饮、碳酸饮料)、咖啡非食、日用日化、纸巾类。
人事行政主管
3000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上管理10人以上团队供应商管理活动/会议组织
岗位职责: 1. 整理汇总各类金融经济类信息、数据及行业动态,为管理层决策提供有效支持与建议; 2. 配合总经理推进外部联络事务,协助处理日常运营相关事宜; 3. 在授权范围内参与商务接洽,负责相关汇报与内外部沟通协调工作; 4. 协助统筹安排总经理在金融业务方向的工作日程与行程规划; 5. 快速学习并掌握与公司金融业务相关的专业知识与政策法规; 6. 高效、精准、优质地完成本岗位职责及上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 年龄24-45岁,特别优秀者可适当放宽条件,形象良好,气质出众,具备1年以上同岗工作经验; 2. 本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、工商管理、市场营销、金融学等相关专业优先; 3. 具备出色的沟通表达能力,擅长与各类人群交流互动,拥有较强的综合分析、协调组织能力,能适应高强度工作节奏,心理素质良好,熟练操作常用办公软件,具备扎实的文字撰写能力; 4. 为人诚信踏实,积极进取,具备较强的学习意识和抗压能力
购销专员双休
5000-6000元/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、学习贸易数据知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售运营操作; 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习,思维敏捷; 3、适应能力强,具备一定的抗压能力。 薪资待遇: 1、星期一至星期五,每周5天工作制; 2、每天上班时间:9:00-16:00; 3、工作任务完成后可以随时申请下班; 4、有责底薪4K-10K+提成+分红; 5、福利可按实际情况添加: 放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动 上班时间。
购销专员双休
5000-6000元/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、学习贸易数据知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售运营操作; 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习,思维敏捷; 3、适应能力强,具备一定的抗压能力。 薪资待遇: 1、星期一至星期五,每周5天工作制; 2、每天上班时间:9:00-16:00; 3、工作任务完成后可以随时申请下班; 4、有责底薪4K-10K+提成+分红; 5、福利可按实际情况添加: 放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动 上班时间。
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购大中型企业采购经验食品饮品成品/样品
岗位职责 (1)目标管理:落实公司品类采购策略,统筹团队达成销售目标;定期组织召开销售数据复盘会议,及时跟踪销售业绩、后台收益及前台毛利率完成情况,并制定次月具体执行方案; (2)供应商管理:主导供应商合同谈判,负责供应商的引入评审与退出审核工作; (3)商品管理:拟定品类发展规划,审批新品上架与旧品下架事项;按周期策划促销活动,对促销成效开展评估与总结,组织实施商品台账建立、价格审核及相关监管工作; (4)人员管理:监督和检查采购人员日常工作,确保采购流程高效有序推进; (5)产品研发及成本核算能力:结合市场需求开展经营品类的产品开发并进行成本测算与核算; (6)基于商品进销存数据开展分析,评估库存现状并制定相应的库存管控策略; (7)按时保质完成上级领导安排的其他相关工作。
采购文员
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上家居用品供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬财会知识丰富
大专及以上学历,年龄在28至40岁之间,熟练操作计算机,擅长表格制作,具备较强抗压能力,有相关工作经验者优先考虑
精通办公室管理及公司日常事务
6000-10000元/月
行政经理1-3年大专及以上
有大中型企业工作经验者优先
服装导购
因店铺发展 招聘形象顾问数名 要求:热爱服装行业,熟手优先 三不要:打酱油.怕吃苦.无追求者 热线:
铜仁
2月25日 14:42拨打电话
分拣月结
招聘 • 招聘岗位:收件员 薪资待遇:3000-7000元 • 工作地点:石阡县县城 • 任职要求:18-35周岁,身体健康,无不良记录。 • 联系电话:短期勿扰)
铜仁 石阡县
2月25日 14:37拨打电话
铜仁德江县招铝扣板吊顶长期
面议
铝扣板吊顶1-2人完工结算
铜仁市德江县招铝扣板吊顶 长期
铜仁 德江县
2月25日 14:36拨打电话
饮料厂用品厂普工贴标签包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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防水工卷材
铜仁市松桃苗族自治县招防水工 岗位职责: 1.负责屋面、地下室、卫生间等各类建筑部位的防水施工,包括基层处理、涂料/卷材铺设、节点密封及闭水试验等全流程作业 2. 严格按施工规范及图纸要求操作,确保防水层厚度、搭接长度、收口处理等符合质量标准 3. 配合项目经理完成现场安全交底、材料验收、工序交接及施工日志填写等工作 4.及时发现并反馈施工中出现的质量或安全隐患,提出合理化改进建议 5.协助完成防水工程竣工验收及后期维修服务支持 任职要求: 1.具备防水工相关从业经验,熟悉SBS、APP、聚氨酯、JS等主流防水材料特性与工艺 2. 能独立完成常规防水施工任务,具备基本识图能力及现场问题解决能力 3.持有有效防水工职业资格证书或上岗证者优先 4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和安全施工意识 5.身体健康,无恐高症,能适应户外及高空作业环境
铜仁 松桃苗族自治县
2月25日 14:32拨打电话
采购经理/主管3-5年本科及以上道路运输
1. 负责公司各车型运力成本与效率指标的核算工作,持续优化并健全运力成本模型,推动成本管控水平提升。 2. 主导运力供应商的准入评估、合同计费规则制定及履约过程中的应付审核,构建科学的供应商评价机制。 3. 熟知成都及周边区域冷链运输市场情况,具备干线、零担、城市配送等多模式运力资源统筹整合能力。 4. 针对运营数据及异常波动进行深入分析,及时输出改进建议,为管理决策提供有效支持。 5. 协同运营、财务等相关团队,推动降本增效措施的实施与落地。 要求: 1. 具备3-5年及以上物流领域工作经验,熟悉多种物流业务场景,有大型企业物流采购或成本管控经验者优先。 2. 熟练运用Excel开展数据分析与成本测算,具备较强的成本数据处理能力。 3. 拥有良好的沟通协调与组织推进能力,能有效联动多方达成共同目标;工作踏实认真,具备快速学习与方法归纳能力。 4. 工作地点位于成都安德镇新希望乳业工厂。 工作时间:8:30-17:30
采购主管
1.5-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上礼品日用品饰品商务采购零售
岗位职责: 1、负责公司商品及自用品的集中采购,制作采购订单,并跟进发货到货情况,确保顺利入库。 2、审核各门店每日提交的要货申请单据。 3、维护系统内商品成本信息,保障商品定价准确无误。 4、完成与供应商之间的账目核对工作。 5、组织并执行公司库存商品及自用品的定期盘点任务。 6、维护良好的供应商合作关系,结合到货周期与安全库存水平进行分析,将缺货率控制在5%,最高不超过10%。 7、协助门店开展跨店调拨、处理商品售后问题以及临时采购需求的预定安排 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上采购领域相关工作经验; 2. 具备优秀的沟通表达与协调能力; 3. 熟知采购作业流程及供应链管理知识,掌握市场动态变化; 4. 拥有较强的商务谈判技巧和风险防控意识; 5. 熟练操作办公软件及ERP系统工具
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上招标采购
岗位职责: 1、依据公司业务发展需求,协同制定采购规划与预算方案,并推动执行落地; 2、持续优化现有采购制度与管理规范,提升采购流程的标准化与效率; 3、实施采购成本控制策略,定期开展供应商价格磋商,有效降低采购支出; 4、建立并维护供应商全周期管理体系,包括开发、跟进、评价等环节,完善供应商信息档案并实行动态管理; 5、审查采购合同条款、采购明细及相关资质材料,识别并规避潜在采购风险; 6、主导IT设备及软件系统的比价与采购工作,统筹研发中心备品备件的采购执行; 7、协助推进公司信息化系统建设,参与相关流程的梳理与系统化搭建; 8、全面负责研发采购团队的日常管理与工作统筹,落实人员培训与发展计划。 岗位要求: 1、大专及以上学历,医药类相关专业优先; 2、具备3年以上医药行业(研发或生产)采购工作经验,有化药领域经验者优先,同时具有1年以上团队管理经历; 3、掌握采购作业流程,熟悉供应商评估机制、考核体系及相关质量标准; 4、具备较强的组织管理能力,拥有良好的沟通协调与谈判技巧。
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责: 1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑: 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
办公室文员
4000-6000元/月
文员1年以下高中及以上
招聘办公室文员1名,月薪4500-6000元,每日工作8小时, 负责接单处理、制图制作及客户沟通协调, 需熟练掌握电脑操作,会使用各类自动化办公设备, 工作细致认真,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
前台接待
4000-7000元/月
前台1年以下大专及以上五险一金服务业前台亲和力强公司/写字楼普通话标准熟悉商务礼仪月休四天接待/外联
工作内容 - 负责客户接待,提供全面的产品介绍与咨询解答。 - 为客户带来高效、贴心的服务体验 - 主动引导客户了解项目,协助完成签约流程 任职要求: - 有半年及以上家装行业相关工作经验 - 具备出色的沟通技巧和主动服务意识 - 可胜任前台日常事务处理,适应一定工作压力 - 工作态度严谨,注重细节,富有责任感
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班公司/写字楼免费带其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
招聘前台,负责来访接待及面试安排工作,入职初期有专人带教, 保底薪资3000-4000元,具体根据面试表现核定, 要求注重个人形象,化淡妆上岗,工作态度端正,认真细致
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责日常收银工作,准确快速地完成顾客结账,确保账款无误 2.保持收银台整洁有序,及时补充相关物料,维护良好服务形象 3.解答顾客关于支付、优惠及商品的基本咨询,提供礼貌周到的服务 4.配合门店盘点与对账工作,协助处理退换货等售后事务 任职要求: 1.学历不限,具备基本的识字和计算能力 2.有责任心,工作细致耐心,能适应轮班制 3.具备良好的沟通能力和服务意识,态度亲和
行政专员/助理经验不限中专及以上
工作内容: 1、负责日常行政事务,如文件整理及资料归档管理; 2、配合前台接待相关工作,保障客户接待流程有序进行; 3、协助开展公司内外部联络与协调事务。 岗位要求: 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力; 2、能独立应对并妥善处理日常工作问题; 3、富有团队协作意识,善于与同事协同配合。
行政助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上文字功底扎实
具备驾驶能力,可接受出差安排。
行政文员
3000-6000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上接受实习/在校生投递
1、资料收集整理2、数据管理3、PPT制作等日常文件
文员经验不限大专及以上活动/会议组织档案管理物品采购/领用库房管理文字功底扎实熟练驾驶车辆
招聘:新梦想培训学校诚招教学管理和行政文员 薪资:2500-5000元/月 教学管理要求有较好的沟通能力,熟悉电脑办公软件,对人力资源和职业技能培训工作热爱,有教育从业经验者优先,会开车或者自带车,有新媒体工作经验优先,有职业追求和理想信念,能适应加班,待遇从优。 岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,男女不限; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
行政事务助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 负责办公区域的日常运营及文书事务,维护办公环境的整洁与高效运转。 2. 协助各部门之间的联络与协作,确保工作流程顺利推进。 3. 管理公司内外部文件及信息传递,保障资料的准确性与保密性。 4. 参与公司战略方向的理解与落实,助力企业持续发展。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队及跨部门保持良好互动。 2. 拥有较强的统筹规划能力,能合理安排工作任务与时间进度。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作,可高效处理日常行政事务。 4. 工作认真负责,执行力强,能准确领会并完成上级交办的任务。
采购专员
6000-11000元/月
采购专员/助理经验不限学历不限国内采购
岗位职责: 1、学习电子商务线上贸易相关知识; 2、通过电脑在线完成产品订单的预购及预售操作,开展买卖交易获取差价收益。 3、依据公司提供的技术指导,抓住市场时机,达成公司设定的工作目标。 4、需具备较强的学习能力,能够独立完成各项贸易流程操作。 5、遵守企业内部规章制度及办公场所管理要求。本岗位为固定坐班制,无需外出、无业务推广、无电话沟通任务。 任职要求: 1、年龄20-60岁; 2、掌握基础电脑操作技能;乐于学习,反应灵敏; 3、适应环境变化,具备一定抗压素质,有1年以上销售团队拓展或管理经验者优先。 4、该岗位定位中高层管理方向,欢迎有志向、敢拼搏者共同冲刺高收入目标。 5、入职前需参加3-5天岗前培训,通过考核后正式上岗。 薪资待遇: 1、周一至周六(周六为半日),实行每周5.5天工作制度;法定节假日全部休息;年假享受5天。 2、每日工作时段:9:30-16:00,中午休息时间为11:30-13:00 3、当天任务完成后可申请提前下班; 4、福利包含:五险缴纳+法定节假日休假+团队聚餐+灵活工作时间安排 5、考核合格并完成基础任务,底薪5K另加提成与分红 6、满一个月转正后,月薪8K起
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