【岗位职责】 1. 负责设备的方案设计、开发实施及性能优化，确保设备功能满足使用需求。 2. 参与设备选型与技术评估，保障设备的可靠性与适用性。 3. 配合团队完成设备的安装调试与运行验证，确保稳定投入使用。 4. 对现有设备进行技术维护与升级，及时解决运行中的技术问题。 5. 跟踪行业技术发展，推动新技术在设备开发中的应用。 【岗位要求】 1. 具备扎实的设备开发专业知识，能够独立开展开发工作。 2. 具有良好的沟通协调能力，能与多方协作推进项目进展。 3. 具备较强的学习能力，能快速掌握并应用新技术。 4. 工作积极主动，能够在多任务环境中高效完成工作。 5. 对设备研发有持续热情，乐于面对技术挑战。

岗位职责： 1、负责分店设备设施的基础维修管理及日常运行维护工作（涵盖综合维修、水系统、电系统等）； 2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理，包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核，组织设备维修类外委合同的签订与审查，推进业态调整的实施及工程全过程监管； 3、负责分店日常巡检维修及报修处理工作的执行与监督，确保维修响应及时、流程规范； 4、负责商户装修图纸的技术审核，组织实施商铺验收、进场及相关协调管理工作； 5、负责分店能源系统的运行管理，涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气使用的统筹管控。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，工程技术或管理类相关专业优先；具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验，其中至少三年同类岗位工作经验； 2、熟悉物业管理、消防等相关法律法规；掌握各类物业设备设施的运行原理、维护保养技术及安全管理制度； 3、具备组织电力、电梯、空调及其他工程设备维保、检测的能力，能主导装修及改造项目实施，了解招投标流程及相关管理要求。 工作地点：华南广场、金州、开发区

一、岗位职责 1. 设备管理体系建设 ◦ 制定和完善设备管理制度、操作规程、维护检修规程及技术标准（如压力容器、管道、动设备等）。 2. 设备运行与维护管理 ◦ 组织编制设备年度/月度检修计划、保养计划，并监督执行，确保设备完好率、开机率达到公司目标。 ◦ 统筹日常设备巡检、故障诊断与处理，牵头解决重大设备隐患或突发故障，减少非计划停机时间。 3. 安全管理与合规性 ◦ 落实安全生产责任制，确保设备运行符合《特种设备安全法》《固定式压力容器安全技术监察规程》等法规及行业标准。 ◦ 组织设备安全评估、风险辨识（如HAZOP分析）和隐患整改，参与事故调查与分析，制定防范措施。 4. 技术改造与节能降耗 ◦ 牵头设备技术升级、节能改造项目（如电机变频改造、换热效率提升等），提高设备效率，降低能耗和物耗。 ◦ 参与新改扩建项目的设备选型、招标、安装调试及验收，确保设备符合工艺要求和质量标准。 5. 团队管理与培训 ◦ 负责设备部团队（工程师、技术员、维修工等）的绩效考核、技能培训和安全教育，提升团队专业能力。 ◦ 协调与外部维修单位、供应商的合作，监督管理外包维修质量与进度。 6. 数据与成本管理 ◦ 统计和分析设备运行数据（如故障率、维修费用、能耗等），编制设备管理工作报告，提出改进建议。 ◦ 控制设备维修、保养、改造等费用，确保在预算范围内，并寻求成本优化空间。 二、任职要求 1. 教育背景 ◦ 本科及以上学历，化工机械、过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 工作经验 ◦ 5-10年以上化工行业设备管理经验，其中3年以上中层管理岗位（如设备主管、经理）经历。 ◦ 熟悉化工装置常见设备（如反应釜、塔器、泵、压缩机、离心机、换热器等）的结构、原理及维护要点。 ◦ 有大型化工项目（如石化、化肥、农药等）设备安装调试或技改经验者优先。 3. 专业技能 ◦ 掌握设备管理体系（如ISO55000资产管理系统）、维修策略（预防维修、预测维修等）及工具（如CMMS计算机化维护管理系统）。 ◦ 熟悉特种设备（锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械等）的监检、登记、定期检验流程。 ◦ 具备设备故障诊断和应急处理能力，能运用振动分析、红外测温等状态监测技术者优先。 ◦ 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件及Office办公软件，能编制设备技术文件。 4. 资质与证书 ◦ 持有《特种设备管理人员证》（如压力容器、压力管道）或《注册安全工程师》（化工安全方向）者优先。 ◦ 具备PMP（项目管理专业人士）或TUV认证（如功能安全工程师）者加分。 5. 能力与素质 ◦ 具备较强的团队领导、沟通协调及跨部门协作能力（与生产、工艺、安全、采购等部门配合）。

工作地点：铁西宝马厂区，适应倒班 【岗位职责】 1. 定期检查、维护和修理公司的生产设备、机械和电气系统； 2. 当设备出现故障时，迅速诊断并修复； 3. 与团队和外部合作伙伴共同合作，确保设备处于最佳状态； 4. 学习和应用最新的技术，不断提高设备的性能和效率。 【岗位要求】 1. 热爱机械、电气和自动化技术； 2. 有相关的工作经验或证书； 3. 善于解决问题和团队协作； 4. 对新技术充满好奇和学习欲望。

【岗位职责】 1. 负责生产线机械结构设计、方案布局设计、设计优化变更及测绘等工作。 2. 协助部门经理对产线建设方案进行整体规划，确保项目前期工作正常开展。 3. 参与项目技术方案评审、招标等工作；推进项目建设，落实设备安装及质量控制等任务。 4. 负责收集公司相关设备的机械技术问题，制定和管理设备管理制度文件，参与设备专项技术改善。 5. 负责设备的前期管理，包括设备选型、设计、监造、到货验收、安装、调试及设备验收。 6. 负责工厂设备的电气故障维护及程序优化。 7. 负责新建产线的电气方案、电气控制需求的设计和编写，以及自动化线设备电气原理图的设计与绘制。 8. 负责指导并协助电工完成电气线路的安装工作，提供电工培训及使用维护指导。 9. 协助部门经理对公司产线自动化设备与其他设备软件进行整体规划。 10. 参与设备验收工作，负责项目资料的编制及归档等。 11. 制定与实施设备检维修规划及计划，保证设备低故障率。 【岗位要求】 1. 具备5年以上大型工厂设备岗位工作经验。 2. 熟练操作CAD、Solidworks、SketchUp等绘图建模软件，同时具备机械设计、测绘能力。 3. 有项目建设经验，包含但不限于工厂设备布局、设备选型、设备技术指标与工艺对接、能源匹配等。 4. 开展测绘、仿制优化及研发，辅助设备、检测研发设备安装等工作。 5. 负极从业经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 协助工程师完成设备安装和调试等工作； 2. 跟进项目进度，协助处理日常技术问题，整理并汇报项目相关数据和资料。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工科专业优先； 2. 有无经验均可，初期有工程师带。 【福利待遇】 1. 试用期4000，转正5000+； 2. 周末双休，节假日休息； 3. 早九晚五； 4. 五险一金。

工作职责 1. 承担智能装备的机械结构设计、运动仿真及工程图绘制，确保设备符合生产工艺与精度标准。 2. 负责自动化控制系统的技术方案制定与系统集成，完成传感器、PLC、伺服系统等关键部件的选型与验证。 3. 参与样机装配、调试及性能测试，攻克研发过程中的技术瓶颈，并编制标准化技术资料。 4. 关注行业先进技术动态，结合实际生产需求推动技术升级与产品改进，提升设备运行稳定性和智能化程度。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 拥有3年以上工业设备开发经验，熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具，了解机械加工流程。 3. 熟悉PLC编程（如西门子、三菱）和运动控制原理，具备独立完成自动化逻辑设计的能力。 4. 具备良好的问题诊断与实践操作能力，可主导设备调试及故障处理工作。 5. 具备金属加工、智能制造方向设备开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责分店设备设施的日常维修基础管理及运行维护工作（涵盖综合维修、水系统、电系统等）； 2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理，包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核，主导设备设施维修类外委合同的签订与审查，推进业态调整实施过程中的工程跟进与监督管理； 3、负责分店巡检维修及报修处理工作的执行落实与监督管控； 4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关协调管理工作； 5、负责分店能源使用的统筹管理，涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的使用监管。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，工程技术或管理类相关专业优先；具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验，其中至少三年担任相同岗位； 2、熟悉物业法、消防法等相关法律法规；掌握物业各类设备设施的运行原理、维护保养技术及相关管理规范；了解物业管理与消防安全管理体系； 3、具备组织电力、电梯、空调及其他工程类设备设施维保、检测的能力，能主导装修及改造项目实施，熟悉招投标流程与管理工作。 工作地点：华南广场、金州、开发区

石油化工生产装置转动设备的维护维修和保运工作，三年以上工作经验。

招水台工资4000~4500，招全天班服务员工资4000左右。一个月四个半天休息南地德太二马路海河鲜灶台鱼电话

大连市金州区招装修木工

招聘电梯中工，要求会立导轨和厅门。薪资十天一结。工作地点在沈阳、秦皇岛。

大连市金州区炮台街道大连大山水貂养殖场，招饲养员若2名，每人月工资5000元，包吃住，要求年龄不超过55周岁.女性不超过50周岁，可以是两口子，身体健康，热爱养殖事业，联系电话

优质岗位火热招聘（）大数据分析、军工、福耀管培、高铁乘务、新松机器人等岗位覆盖航空制造、铁路运营、水务抄表等待遇：五险一金、采暖补贴、节日福利、带薪年假、食堂+通勤班车作息：早八晚五、无夜班、偶尔加班【可进群咨询岗位详情】。

指挥安装就位设备

1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录； 2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录； 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进； 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。

电控柜布局和接线，有2年布线走线工作经验，一二次接线熟练，能看懂电气线路及原理图，熟悉常见的元器件原理。

新增招聘岗位：干湿区设备维修工程师一个，要做过干区或者湿区的熟手，薪资9000-10000

1、岗位职责： 前期：负责产线自动化设备的日常维护、保养及故障维修 后期：以规划与管理工作为主，分析产线运行异常，制定生产流程及异常应对规范，协调客户与供应商沟通 2、需具备基础英语读写能力 3、招聘对象： 2026届应届本科毕业生，专业不限 4、工作地点： 浙江省宁波市余姚市 5、工作时间： 前期需参与倒班学习，后期实行8:30-17:30工作制，周末双休 6、福利待遇： 五险一金、提供住宿及餐补、免费班车、健全的晋升机制……

岗位职责： 1、统筹管理食品厂日常生产运营，保障生产任务按计划有序推进； 2、监督各环节生产流程，确保产品品质达标，快速响应并处理突发问题； 3、持续改进生产工艺，提升产线效率，控制成本支出，增强工厂运营效能； 4、组织设备保养、人员培训及安全管理工作，打造高效协作的团队环境； 5、搭建顺畅的沟通机制，协调内外部资源，助力工厂稳定可持续发展。 任职要求： 1、拥有优秀的团队领导力和管理实践经验，能有效激发团队积极性； 2、了解食品加工流程及相关行业规范，具备质量管控与食品安全意识； 3、具备良好的统筹协调与应急处理能力，可高效应对各类生产挑战； 4、具备较强的沟通表达与关系维护能力，善于跨部门协作； 5、具有创新意识与持续优化思维，能够推动管理体系与生产升级。

熟悉包装机械设备的运行原理，并能熟练操作使用机器设备。 对设备进行日常维修与维护。

辽宁宏泰机械设备有限公司（后湖三道）招聘零杂工力工2人，，63周岁以内，身体健康，手脚灵活。薪资3000-3500元。

【岗位职责】 1. 生产工艺管理 1.1 制定起炉、投产和停炉工艺。 1.2 制定生产工期计划，包括打炉、起炉、投产和停炉的工期计划，报生产副总审批通过后执行。 1.3 进行生产工艺执行记录。 2. 金属管理 2.1 根据生产计划，制定金属使用计划及金属采购计划。 2.2 负责生产过程中的调料、配料。 2.3 记录、整理整个生产过程的金属用量、产量、废品量、掏炉锭、铜灰等，核算出金属平衡，报车间主任。 2.4 金属用量报库房，剩余金属入库。 3. 产品质量 3.1 制定产品标准。 3.2 负责产品检验，合格后转料给拉伸车间。 3.3 负责与拉伸车间转料的交接。 4. 产量考核 4.1 记录本班组产量，整理熔铸工段产量情况，每批生产结束后立即报给车间主任。 4.2 清晰准确记录每班组每条生产线的产量及完成人员。 5. 安全生产管理 5.1 加强工人安全教育，提高安全意识，组织安全培训。 5.2 执行、推进、监督和改进工艺纪律和操作规程。 5.3 监督劳动保护用具的佩戴。 5.4 负责新员工的劳动纪律、操作规程和安全教育培训。 6. 产品批号管理 保证熔铸车间产品批号的严格执行。 7. 本班组的管理 7.1 本班组内部的人员安排。 7.2 本班组产品质量的管理。 7.3 本班组金属、物料等使用情况的记录。 7.4 本班组产品批号的管理。 7.5 本班组生产期间环境卫生的维护。 7.6 本班组的其它所有日常管理工作。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定实施细则并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产计划的实施进度，定期组织召开生产会议，协调解决生产过程中的各类矛盾与问题，保证生产均衡及计划目标达成； 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务，保障生产流程顺畅运行； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设； 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况，识别薄弱环节，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理机制，提升设备使用效率，控制制造成本，降低产品消耗，统筹资源分配并加强基层管理梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系运行，明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范； 8、落实公司成本管控要求，主动挖掘降本潜力，在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降； 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业相关信息； 3、熟练使用常用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。

营口市鲅鱼圈区招零工

岗位名称：零活岗位、粗加工岗位、酱料制作岗位、熟食制作岗位、馅类制作岗位；岗位要求：1.体力要求较高，能够从事搬运、装卸等重活；2.具有食品加工相关工作经验，能够服从工作安排和指挥；3.具备一定的技能学习和传授能力，帮、教、带食品加工制作。薪资待遇：1.工人：底薪4000元+满勤奖500元，综合月薪可达4500元以上，可升级制作熟食或者和馅，涨薪500元；2.工人：底薪4500元+满勤奖500元，综合月薪可达5000元以上，可升级制作熟食、酱料或者和馅，涨薪500元；3.提供免费三餐住宿、空调房、淋浴休息等福利；4.月休2天。

我们正在招募有潜力、有干劲的优秀应届生及往届生，加入公司管培生项目，享受系统化培养机制，加速个人成长，定向输送至管理岗位。 【招聘岗位】 管培生（生产 / 运营 / 人力 / 综合方向） 【任职要求】 统招本科及以上学历，专业不限，英语四级及以上或具备俄语等相关语言能力，2025/2026届毕业生优先，985/211院校背景者待遇从优。 具备较强的学习能力，工作积极主动，富有团队协作精神与抗压素质。 责任心突出，能适应一线工作环境，认同公司发展理念，愿意在行业长期发展。 担任过学生干部或有实习经历、竞赛经验者优先考虑。

负责蓝牙耳机功能测试工作，按要求完成日常测试任务 年龄16-48，入职满月有额外新人补贴 不体检，坐着上班，免费提供食宿，宿舍环境优美。 周周可预支生活费。 地址：杭州

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养，保障设备稳定运行； 2. 快速响应并处理设备运行中出现的故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和反馈设备维护计划，确保维保工作按计划执行； 4. 建立并完善设备台账、维修记录及维护报告，定期进行数据分析与总结； 5. 负责与设备供应商对接沟通，协调维修相关事宜； 6. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、机械等相关专业背景； 2. 具备2年以上同类岗位工作经验，熟悉设备运维管理流程； 3. 掌握设备维护标准及作业规范，具备一定的质量控制能力； 4. 具有良好的协调沟通能力和团队合作意识。 职位福利：工作餐、五险一金、通勤车、节假日福利等 工作时间：8:30-17:30，单休法休。