武汉市汉阳区招工长/工程师

湖北省武汉市诚聘工长、工程师，负责日常安装与维护工作。 薪资为每月5500至7700元，另有餐补和夜班补贴。 新手可带，包吃住，熟手优先。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

天门市招工长/工程师

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

湖北省招聘工长和工程师，薪资面议，缴纳社保，住宿配有空调，按件计酬。岗位职责包括日常安装与维护，需服从工作安排，另有高温补贴。

湖北省襄阳市招聘工长，岗位职责包括做好现场交底与安全确认。薪资为每月4500至5900元，以现金结算，提供工具，年龄要求18至50岁。提供住宿，免费发放工装。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

光伏安装 一块板150 工具自带

襄阳襄州区张家集镇，韩集村，招贴砖，厨房，有两个锅的灶台，一个1.8米的橱柜，墙砖，地砖，面积不大，两三天的活，可包可点，完工结算

消防维保中级岗位招聘多名人员，要求同时持有电工证。 月薪到手6000-8000元，购买五险，每天工作8小时，每月休息8天，加班费另算。 工作地点：荆门。

家庭农场招聘工人2名，工作时间为每天9小时。薪酬为4500～5000元/月，具体面议，包吃住。要求员工能吃苦耐劳，身体健康。工作地点在赤壁市车埠镇熊家岭村。有意者可致电咨询，非诚勿扰。

物业公司招聘1名保洁（男女不限）和1名保安（60岁左右），工作地点60附近电厂小区，男女不限，身体健康，有意者联系曾经理。

成都市成华区招聘土建及安装生产工长各一名，工期约一年半。要求有3至5年生产工长经验，参与过3个及以上完整竣工项目，至少1个带人防或大面积地下室项目，有成都工作经验者优先。薪资面议。

鸡西高标招聘工长和技术员。

元品装饰在沙河地区招聘以下岗位： 主播3名，要求形象好、气质佳。 定制设计师3名，要求会使用索菲亚DIY设计软件。 设计部经理1名、全案设计师5名、工程监理3名。 同时招聘水电木瓦油优秀施工队伍及工长。 薪资待遇优厚，工作氛围良好。 门店位于汇通雅居东区底商元品装饰索菲亚纳整装。

岗位：土方现场工长 工作地点 北京市丰台区 岗位职责 1、现场机械、车辆管理：统筹管理挖机、装载机、渣土运输车辆，合理安排进出场作业，调度现场土方倒运、开挖、回填施工秩序，保证施工高效顺畅。 2、现场台账与数据统计：每日精准记录运输车辆车数、机械台班，做好台账登记、账务记录、施工日志，数据清晰可查，报表按时整理归档。 3、安全文明施工管理：负责现场日常安全巡查，管控机械作业、土方运输、临边作业安全；带领小工做好现场清扫、裸土覆盖、场地规整、扬尘治理等文明施工工作，杜绝安全隐患、整改现场问题。 4、现场协调对接：独立对接甲方、监理、车队及现场班组，及时处理施工突发情况，协调解决现场各类事务，保障施工顺利推进。 5、日常现场管理：把控施工进度、现场物料、场地秩序，落实各项施工及安全管理制度。 任职要求 1、有土方、市政等现场管理经验，熟悉土方施工流程、渣土运输及现场管理规范。 2、具备基础文化水平，会写台账、统计数据、整理资料，能独立完成每日账务、台班、车数登记。 3、沟通协调能力强，遇事沉稳，能独立处理现场突发问题，执行力强。 4、责任心强、服从管理、能吃苦耐劳，熟悉工地安全文明施工标准。 5、无不良从业记录，能长期稳定驻场工作。 薪资待遇 薪资面议（能力突出者薪资从优），长期稳定项目，活源充足，工资月结靠谱，包住，待遇优厚。 联系方式 联系人：田经理 电话：

懂机电、会工艺安装，懂安装成本核算

砂芯技术员，能适应高强度工作

【岗位职责】 1. 负责销售和订单跟进。 2. 处理客户咨询，协调内部流程。 3. 熟练使用CDR或者草图大师，不会的不要。 【岗位要求】 1. 1-2年客服或者销售相关经验。 2. 熟练使用设计软件，为客户提供简单图纸。 3. 熟练使用办公软件。

【岗位职责】 1. 全面负责车间现场管理和监督工作，规范钣喷维修工艺流程，制定和完善钣喷维修操作规范。 2. 指导协调车间生产进度，全程跟踪，保证质量，按时交车。 3. 负责车间成本的核算与控制，提高员工劳动效率，提升工位利用率。 4. 负责车间辅料的使用管控，落实安全防火措施。 5. 负责维修设备及工具的监管，监督其使用的规范性，提高设备利用率。 6. 全面负责车间的安全生产监控与防范工作。 7. 积极配合业务部门处理好重大客户抱怨投诉，及时安排维修人员解决问题。 8. 沟通协调与业务部、保险理赔部、配件部等部门间的关系。 9. 负责出厂车辆严把质量关，实行过程检验及完工检验。 【岗位要求】 1. 有一定车间管理经验。 2. 从事过新能源品牌。

岗位职责: 1、负责车载模组新产品/新工艺/新材料的制程可行性分析、量产导入过程控制及问题处理/客户投诉响应 2、负责车载模组新产品/新工艺/新材料相关文件编制（如工艺流程卡、流程图、SPC、PFMEA、CP） 3、负责车载模组新产品/新工艺/新材料流程优化、design rule LLS版本更新 任职资格: 1、本科及以上学历，材料/物理/化学/电子/机械等理工类专业背景，具备3年以上新产品导入工作经验，有LTPS经验者优先 2、熟悉显示模组生产工艺流程及原理（了解各工序设备的工作机制与能力边界） 3、具备良好的英语读写说能力；熟练使用办公软件，具有一定项目管理实践经验

【岗位职责】 1. 协助修订班组生产规章制度并监督执行，负责班组人员的考勤、考核、培训与作业指导。 2. 监督班组工艺标准流程的执行，检查人员着装及操作规范，确保产品质量稳定。 3. 监督产品计量及标准装筐作业，确保计量数据准确、装筐规范。 4. 按5S标准每日检查责任区域卫生与工器具规范摆放，监督并协助设备设施的日常保养与点检。 5. 审核各项生产报表，确保实时记录、填写规范；配合推进成本控制与流程优化。 6. 按时完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品科学与工程等相关专业优先；具有1-3年生产车间管理经验，有食品制造企业经历者优先。 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成生产报表填报与基础数据统计。 3. 熟悉5S现场管理、生产工艺流程及食品安全基本要求，具备成本控制意识。 4. 具备良好的沟通协调与团队管理能力，执行力强、责任心强，能适应恒温车间约10℃的作业环境。 【福利待遇】 1. 工作时间：长白班，不倒班、无夜班，月休4天（轮休）。 2. 薪资发放：每月15日准时发薪，入职即缴纳五险一金。 3. 食宿保障：免费提供三餐及员工宿舍。 4. 作业环境：恒温车间约10℃，需按规定穿着无尘服上岗。

【岗位职责】 1. 根据公司产品开发需求和未来方向，负责分解电解液的开发目标，制定电解液开发规划，并带领团队达成目标； 2. 负责电解液料的评估导入优化，完成相关评估报告、失效分析的新方法开发，不断完善原材料评估体系； 3. 负责材料参数到电性能的内在构效关系，建立快速材料评估平台、失效分析与失效模型建立； 4. 负责与供应商技术交流和现场审核，从原料制程机理等方面提出正极材料设计或改进的合理建议； 5. 负...

工厂环境好，氛围好，待遇好

一、技术员：1名 1、做1～2年以上同等职位经验,机械专业； 2、对汽车零部件有一定的了解，熟悉底盘零部件生 工艺； 3、精通CAD，至少会一种三维制图软件，如UG等； 4、能根据客户需求提供产品方案及成本分析；应届生可适 当放宽要求。 5、年龄25岁--40岁之间。

任职要求： 1，专业背景 i）：液晶显示（LCD），光学工程，机械设计或相关领域 ii）：具备2年以上LCOS微显示器件研发、液晶面板工艺开发或投影仪开发相关工作经验 2，核心技术能力 i）：熟练掌握LCOS光学系统设计，了解偏振控制、相位调制等核心关键技术 ii）：熟悉LCD面板制造工艺流程 iii）：能熟练操作Zemax / Code V等光学仿真工具，以及SolidWorks / Auto CAD等结构设计软件 3，优先条件 i）：具有显示类投影技术或LCOS器件开发经验者优先 岗位职责： i，负责LCOS后端封装设计的优化及性能验证工作 ii，开展新型液晶封装工艺开发，完成气密性、散热与抗震结构的设计 iii，制定技术方案并推进其向量产阶段转化 关键词：LCOS，硅基液晶，气密封装，胶合封装

【岗位职责】 1. 负责生产班组的日常管理与工作安排 2. 监督生产进度，确保任务按时完成 3. 协调班组成员，保障生产安全与质量 【岗位要求】 1. 具备较强的组织与协调能力 2. 能够承担现场管理责任，执行力强 3. 服从工作安排，工作认真负责