主要工作：从事电气、仪表的安装与调试，自动化工程项目实施，设备装配等相关工作，入职后由经验丰富的师傅指导带教。 希望寻找愿意掌握实用技能、追求一专多能或多元发展，立志成长为高技能人才的从业者。 岗位涵盖普通工、电焊工、电工、仪表工、管工、铆工、钳工、工程技术岗、工程管理岗、项目经理、技术经理等多个方向，提供多样化的职业发展空间。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理工作经验者优先，包括曾任主管、副总等职务；欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长）。 要求：有企业现场安装经验，年龄20-45岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。因项目分布全省，需根据工作需要在省内流动。公司未来五年将在河南省各主要工业区布局本地化服务网络，实现快速响应、高效支持。 公司提供食宿、年终奖金，每年设有晋升调薪机制。在职满五年员工有机会获得期权激励，十年以上员工可享有股权分配机会。 在此可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制技术、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地及施工实践。 自动化系统部分：DCS控制系统、PLC控制系统、SIS安全系统、ESD紧急停车系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与维护。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动阀、气动阀的结构原理及其安装、调试与日常维护。 河南民丰电子科技有限公司致力于建设全国领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供全流程管家式服务，助力民营企业降低运营成本。未来五年将在河南推进“工业品超市”建设，依托共享经济模式，实现企业“一小时服务圈”和“零库存”管理目标。 公司重视员工长期成长，坚持以能力提升为核心，系统开展基础理论与实操技能培训。对入职一年以上的员工制定职业发展规划，推动其从技术骨干向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理岗位进阶。每位员工都将有机会经历从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的发展路径。这是一个以人为核心，支持员工向创业合伙人、独立业务负责人转型的成长型平台。 联系人：于民航 ***********

岗位职责： 1、依据项目需求，承担变压器的设计与开发工作，完成电磁计算及线圈、铁芯、器身、引线等部件的图纸输出； 2、协助或参与解决重大技术难题； 3、在新产品研发阶段，提供技术支持，开展产能分析与风险预判； 4、协同推进项目顺利交付。 任职要求： 1、专科及以上学历，电气或机械类相关专业； 2、具备5年以上变压器设计工作经验； 3、能够独立开展变压器设计工作，具备生产过程中技术问题的分析与处理能力； 4、可接受兼职形式

开封双飞科技有限公司网址：http://www.kfsfkj.com.cn/（可登录公司网站对公司进一步了解）公司成立于2004年，主营业务涵盖数据中心集成服务，涉及机房UPS不间断电源设备、48V通信开关电源系统、动力环境监控系统及机房供配电系统的安装、调试与维护。 岗位技能要求： 1、具备电气自动化、机电一体化、电子电气类大专或计算机网络、信息工程相关专业背景；掌握扎实的电子电气基础知识，或具有1~3年工程项目经验，综合能力较强； 2、负责公司所涉设备的拆旧与安装工作； 3、能够进行基础PLC调试，具备绘制机位布置图的能力； 4、按客户要求完成现场勘查、施工实施及竣工资料整理。

任职要求： 电气工程、自动控制工程等相关专业，具备5年以上电气自动控制相关设计与调试工作经验。 必备能力： 1、熟悉国家及行业技术标准，了解电气设备发展现状，掌握完整的基建流程； 2、了解相关领域电源应用情况及对应行业规范； 3、掌握交直流配电系统的布局、布线及工艺实施要求； 4、熟悉国内供配电系统的基本架构与运行特点； 5、具备良好的组织管理、创新意识、沟通协调及应急处理能力。 岗位职责： 1、依据公司发展需求，持续优化电气设备管理制度体系； 2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作； 3、编制年度设备技改、维护保养及大修计划，制定操作规程与作业指导文件； 4、推进各部门设备维修计划的执行并监督落实情况； 5、通过日常管理、检查与考核，及时发现、纠正并改善设备管理问题； 6、按要求建立设备台账及相关改造、维护记录档案； 7、负责设备前期管理及大型检修维护工作的组织实施； 8、把控电气设备更新选型及备品备件的质量标准； 9、牵头组织重大、中等规模设备检修方案的技术论证； 10、提供电气故障现场处置的技术支持与指导； 11、开展电气设备运行状态的巡检与评估工作； 12、根据项目和生产实际需要，完成设备选型及技术改造设计； 13、负责公司范围内高低压电力装置、继电保护、自动化控制系统及仪表的管理； 14、结合设备技术状况，组织维修人员开展专项技术培训，提升维护能力； 15、指导并培训一线员工掌握设备操作技能，提升操作熟练度与生产效率。 岗位福利： 五险一金 市内班车 生日礼品 有餐补

工作内容： 1. 承担产品中伺服电机、关节模组、传感器、电池系统等部件的电气调试及整机联合调试任务； 2. 负责电气系统的整体规划，包括电气原理图绘制、线束结构设计等工作； 3. 开展伺服电机、驱动器等核心电气元器件的选型，并完成BOM清单的编制与输出； 4. 主导样机阶段电控系统的工艺设计，包含布线方案、元器件安装布局等环节； 5. 组织关键零部件和整机的功能测试，指导测试工程师拟定科学合理的测试计划； 6. 编写电气控制相关的技术文档体系，参与专利技术资料的撰写工作。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、电子信息工程、通信工程或自动化相关领域； 2. 有1年以上从事机器人、医疗设备等相关行业工作经验者优先考虑； 3. 熟悉倍福、研华等主流工控机设备，具备实际项目应用经验； 4. 掌握电机PID控制原理，具备伺服电机速度环、位置环、电流环三闭环调试经验者优先； 5. 熟知常见电气通信接口协议，如CAN、EtherCAT、串口、TCP、Modbus等； 6. 熟悉步科、汇川、清能、高创等品牌伺服驱动系统，了解力矩传感器、机器视觉等技术的应用； 7. 熟练使用EPLAN、CAD等电气设计软件进行图纸绘制； 8. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

工作内容：进行设备的组装安装架线调试维护方面的工作，学习空间极大。 要求： 年龄18-35周岁，大专及以上学历，机电、电气自动化相关专业优先，需具备1-2年以上自动化设备装配、调试经验，直接能上手工作的优先录取。 薪资待遇： 综合6.5-8k;管住 工作长期稳定，工作氛围好，工作轻松，管理人性化。

一、 岗位职责 1、承担高压开关柜、箱变（如KYN61-40.5, KYN28A-12等）的总体方案设计、结构布局及电气原理图绘制工作； 2、持续开展现有产品的优化升级，提升产品在可靠性、安全性、工艺实现性及成本控制方面的综合竞争力； 3、提供环网柜、环网箱项目的招投标技术支持，并负责中标后技术方案的对接与落地转化； 4、组织编写、审核及相关归档产品技术文档，确保资料完整规范； 5、推进产品设计标准化与模块化体系的建设与维护。 二、 任职要求 1、全日制本科及以上学历，主修电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、具备5年以上高压开关柜领域技术设计经验，其中至少2年参与过国网、南网相关产品开发经历； 3、熟练掌握国家（GB）、电力行业（DL）及国际（IEC）相关标准和技术规范，能确保设计方案合规达标； 4、熟悉高压开关柜各类型式试验（如温升、绝缘、短时耐受和峰值耐受电流、开断与关合性能）流程与技术要求，具有与检测单位协调处理试验问题的实际能力。

岗位内容： 1. 按照电气图纸要求，完成组装、布局、接线工作； 2. 负责接线后的简单调试、线路检查，确保接线规范； 3. 配合团队完成生产进度，整理接线相关工具和资料。 岗位要求： 1. 有2年及以上电气接线相关经验，能看懂电气原理图优先； 2. 熟悉接线规范，做事细致严谨，责任心强，重视安全操作；

岗位职责： 1.依据项目具体要求，承担高低压成套设备的图纸绘制及材料清单编制工作； 2.负责高低压成套设备的质量检验与售后支持，保障产品满足技术标准与性能指标； 3.与客户保持有效沟通，解答相关技术疑问，提供专业且可行的技术方案； 4.监控产品生产进度与交付流程，确保按时交付并符合既定质量规范； 5.配合厂家优化产品结构设计与制造工艺，提升产品运行稳定性与整体可靠性。 任职要求： 1.具备高低压成套设备生产企业绘图及出料单编制的实际工作经验； 2.熟悉产品质量检测流程及售后服务运作机制； 3.具有较强的客户沟通技巧和现场问题处理能力； 4.深入掌握高低压成套设备的制造工艺及相关技术规范； 5.熟练操作常用的设计及绘图类软件工具。

1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业，具备3年以上电气工程师岗位工作经验； 2、精通欧姆龙（优先）、汇川、西门子等品牌PLC编程技术，可独立承担项目程序开发，掌握威纶通人机界面编程技能； 3、熟悉电气元器件选型，熟练使用3D设计绘图软件，掌握伺服系统、变频器、485通讯等应用技术； 4、工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力，能接受一定程度的出差或加班安排 职位福利：包住、包吃、加班补助、节日福利

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岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1.电气工程及其自动化或相关专业背景 2.熟悉PLC、变频器、低压配电系统及行业设计规范 3. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题处理能力 4. 工作认真负责，具备较强沟通协调与团队协作意识 5.持有电工证、注册电气工程师资格者优先

职位描述:(目前公司100城1000+门店，武汉三镇均可安排，工作地点可就近安排)本工作公司直招，接受0基础，不进厂，不参与流水线，可在公司跟师傅学习手机电脑维修技术。 1、年龄18-32岁，有一定的学习与动手能力； 2、计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业； 3、勤奋刻苦，善于学习沟通，没经验有师傅带； 3、具有较好的学习能力和接受能力;可以接受无经验或优秀应届生 加分项:智能硬件 计算机硬件 福利待遇: 1、包住宿 2、团建活动、节假日福利;

岗位职责： 1.负责环保设备电气系统的设计、选型、布线及调试工作 2. 编制电气原理图、接线图、BOM清单及技术文档 3.配合机械、自动化工程师完成整机联调与现场安装指导 4.对现有设备电气系统进行优化升级与故障分析处理 5.参与项目需求评审，提供电气技术方案支持 任职要求： 1.电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备环保设备、水处理或工业设备电气设计经验者优先 3. 熟悉PLC（如西门子、三菱）、变频器、传感器及低压电器应用 4.能独立完成电气控制系统设计与现场问题排查 5.工作认真负责，具备良好的沟通协调与团队协作能力 岗位职责： 1.负责环保设备电气系统的设计、选型、布线及调试工作，确保系统安全稳定运行 2.独立编制电气原理图、接线图、BOM清单及技术文档，符合行业规范与项目要求 3.配合机械、自动化工程师完成整机联调，并提供现场安装、调试及技术指导支持 4. 对现有设备电气系统开展优化升级与故障诊断分析，提升设备可靠性与能效水平 5.参与项目前期需求评审，提供专业电气技术方案，支撑项目顺利落地 任职要求： 1. 电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备环保设备、水处理或工业设备电气设计经验者优先 3. 熟练掌握PLC（如西门子、三菱）、变频器、各类传感器及低压电器的选型与应用 4. 能独立完成电气控制系统设计、编程调试及现场问题快速排查 5.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与跨专业协作意识

配合现场工程师进行电气电力设备检测数据记录

招长期二保焊工2名 电车组装工2名.石象杜庄

设计，研发

物流部 工作地址:港区比亚迪座椅厂 两班倒，8：30到8：30 18元/小时➕绩效0—1.5 元/小时（每天198—214.5元左右），点对点出勤记薪11小时，月入5200—6000元左右 商保 18—50周岁，叉车证，初中及以上学历

河南洛阳曹村厂正在招聘激光师傅和库管各一名。

职位描述 岗位内容： 1. 负责公司自动化测试系统的设计、建设和优化； 2. 与项目组配合，制定测试计划，编写测试用例，并执行测试任务； 3. 开发和维护测试环境和工具，提高测试效率； 4. 定期对测试结果进行分析，并给出改进建议； 5. 解决测试过程中的技术问题，整理相关文档。 任职要求： 1. 本科以上学历，计算机相关专业； 2. 熟练掌握至少一种主流编程语言，熟悉web前端技术； 3. 熟悉各类软件测试方法，熟悉常见自动化测试框架及工具； 4. 具有良好的团队协作精神和沟通技巧； 5. 具备较强的规划能力和执行能力，对工作质量有高要求。

颂源涂料招聘 ★叉车司机 工作内容：开叉车运送货物 要求：45岁以下，有叉车工作经验 待遇：底薪+提成，综合5000---7000元/月。8.5小时，有加班费，提供午饭，月休3天 工作地址：曲梁镇电厂路华亿绿色建材园 电话：

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大王屯开发区招长期电焊工 长期临时组装工 组装主任一名☎

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