岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

1.管理园区的保洁，绿化，设备，保安各模块工作运作，确保园区安全、整洁、美观； 2.定期拜访业主，链接诉求，解决诉求；

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的质量方针，确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行，不断提升服务水平； 2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度，并呈报东莞事业部总监批准并监督实施； 3、完成公司下达的各项质量目标； 4、参与项目物业的前期介入工作； 5、全面配合品质监查工作，对监查的问题在规定期限内给与整改，并反馈； 6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作； 任职条件： 1、35岁以内，全日制大专或全日制本科及以上学历，5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验，持物业企业经理上岗证； 2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作； 3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解；较强的物业管理能力，具备物业项目整体运营规划及实施管理技能； 4、具备制定各项工作标准及流程的能力，具有较强的专业知识及管理经验； 5、具备较强的领导力组织能力. 条件稍逊者可以面试项目副经理。 面试地址：东莞市南城区东莞大道世纪城集团

18至55周岁，包吃包住，月休四天，沟通能力强，身体健康无重大疾病史

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

诚聘：公司业务拓展，珠海三灶食堂特招厨师多名，厨工多名，有工作经验优先。送餐员一名，会开车，手动挡，明年初七上班，有意向请电话咨询：

广东省 珠海 招聘电梯安装人员 （大中小）工，学徒工✔主装品牌 :通力！工资待遇 小工学徒工:200-280/天✔ 中工：300-350/ 大工：350一450/天. 李 本招聘信息长期有效！

珠海香洲招聘钳工价格大工46元/时，包吃不包住。依法交税。年初二开工，最少需要做到26号。18号（年初二）到22号（年初六）上班额外补贴200元/天。有空的联系黄工

本店主营私域线上生活百货超市，招聘门店店员1、门店80%业绩靠线上主播，20靠门店服务二销2、日常工作： a.到货清点，整理，入库 b.顾客到店取货核销，同时二次销售 c.日常维护客情及顾客问题 d.处理顾客诉求售后店员要求：1. 性格特质待人亲切温和，有亲和力，能让中老年顾客感到被尊重和关怀。耐心细致，做事沉稳，不急躁，善于倾听顾客的需求和顾虑。责任心强，有同理心，能站在顾客角度思考问题，主动提供帮助。2. 服务能力具备优秀的沟通能力，能清晰、耐心地解答顾客疑问，语速适中，表达通俗易懂。熟悉售后处理流程，能独立、高效地处理顾客诉求，安抚情绪，妥善解决问题。擅长维护客情关系，主动关心老顾客，记住顾客偏好，提升顾客粘性与信任感。3. 销售能力掌握基础销售技巧，能根据中老年顾客的消费习惯和需求，进行合理的二次推荐，不强行推销。对门店商品有深入了解，能清晰介绍产品优势和使用方法，增强顾客购买信心。4. 其他要求会粤语优先，便于与本地中老年顾客顺畅沟通。年龄35-45岁，有零售、客服或养老服务相关经验者优先。能熟练使用智能手机，进行线上群聊回复和订单核销等操作。薪资待遇： 底薪2800-3300（面议，视能力而定） 绩效：按当月业绩提，只要服务做好，业绩不会差，正常月绩效奖金1500-2500，当月综合薪资4500-5500以上，有意者面谈工作时间：8点00到12点00 下午14点00到18点00 月休四天，轮休制工作地点： 平沙镇农业银行背后 联系人：

老板涨价啦150 今晚还有位置 加大顺丰《今晚12号夜班》 一天一结 6小时150元 00点30~06点30 不包吃！ 工作内容顺丰快递装卸 倒包， 今晚23点30左右过来东区集合，有免费车拉过去上班 下班后自己做公交车回， 要去的发报名啦 《珠海众燊人力发工资》。

需要保安队长及物业管理员的私信我，离职队长，物业管理，证有经验。

尉氏吉通物业有限公司诚聘 1、物业客服2名 主要工作：负责接待来访客户，记录报修情况，对辖区内外的公共设施、消防设施、环境卫生进行监督管理; 任职要求：年龄45岁以下，初中及以上学历，会操作办公软件，具有亲和力和较强的沟通能力。 2、物业经理1名，高中及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业。具有 1 年以上物业经理岗位工作经验。 3、保洁员2名，，年龄:65岁以下 身体健康，吃苦耐劳；有良好的服务意识 一经录用，待遇优厚，工作8小时，长白班，包午餐，入职购买保险，年终奖，节日福利等。 联系电话： 地址：尉氏县北环纬七路

诚招 物业经理1名 要求1-2年物业服务行业经验 具备工程水电消防等专业知识者为佳 喜欢长期稳定的可以试着加入我们 电话： 工作项目地址：磐安

招聘：物业经理 薪资：8000元以上/月 1、协助物业总经理处理公司日常事务，能独立自主处理物业相关事宜；2、熟悉物业管理相关法规，熟悉住宅小区管理模式和工作流程.

【中级消控证】1个月半左右考试（高级消防监控也开班）官网可查，全国通用，终身有效 物业经理证、项目经理直出。苏州、上海、昆山、无锡、常州、南京、杭州、宿迁等都有分校 公司直招无任何 2名监控员 52岁以下，持四级消控证，240/天 两人一岗，纯监控，无需巡逻 工作氛围好，轻松无压力 提供住宿，环境干净整洁 工作地点上海市黄浦区西藏中路 电话

岗位名称：综合维修工； 岗位要求：1.持有电工证（必备）；2.熟悉电机、电气控制、机械设备维修；3.能处理水管、阀门等维修安装； 薪资待遇：面议。

招聘：维修工（急招）薪资：4500元以上/月负责小区内设施设备的维修、保养和故障排除，确保正常运行。

卫生清洁 普通的水电维修维护 家私家电安装布置 以及其它一些力所能及的事情

招： 保洁员，维修工各一名 客房熟手兼职多名，15元/间，过年期间双倍，包工作餐，上班时间：8：30--17：30。今天起可来。 电话☎

招聘：物业维修工（急） 薪资：5200元以上/月 岗位职责：1.做好辖区内设施设备维修保养工作；2.完成上级安排的维修保养工作任务；3.完成突发事件处理；4.服从领导的工作安排，保证按质按量完成工作任务。任职要求：1.持有电工上岗证；2.具有专业的电工类技能、水电维修经验；3.弱电、强电均可。

招聘：工程维修技工 薪资：面议 职位详情： 岗位职责： 1、负责大厦公共设施的巡查、维修工作 ； 2、负责大厦装饰装修更新维护； 3、协助其他工种开展土建类工作 ； 4、负责供弱电、给排水、末端设备和设施维修工作 ； 5、完成管理处及工程负责人交代的其他工作 ； 任职要求： 1、2年以上物业，办公楼维修相关工作经验者优先； 2、持有效电工等相关证件； 3、高中或中专以上学历，为人诚实勤劳，能吃苦耐劳。

井号大量招聘（需选表视频面试） AT31023O Mun某五星级酒店（P-HOTEL） 【职位名称】房口服务员 【工资待遇】8500-9000 【职位名称】餐饮服务员 【工资待遇】8500-9500 【职位名称】餐饮服务领班 【工资待遇】10000-10500 【职位名称】餐饮部经理 【工资待遇】20000-25000 【职位名称】维修技术员 【工资待遇】8500-14500。

招聘：综合维修工 薪资：3500～5499元 职位详情： 任职要求： 1、身体健康，吃苦耐劳，服从上级管理。 2、拥有电类上岗资格证书，有高压电工证者优先。 3、有酒店维修工工作经验者优先。 4、党员优先。 岗位职责： 1、处理酒店各种维修工作。 福利待遇： 1、入职后，按照我国相关法律法规签订书面劳动合同、缴纳五险一金； 2、提供良好的住宿环境（酒店公寓式宿舍，热水、WIFI、空调24小时供应）； 3、提供自助式工作餐（营养三菜一汤+水果）； 4、提供良好的事业发展平台及个人综合技能提升培训（公司定期安排内训及外训，员工可根据自身岗位发展需求向公司申请在职学习基金，表现优秀者可申请成为党员）； 5、公司提供良好人文活动，定期组织员工省内旅游、优秀员工跨省双飞考察/学习，各种文体、竞赛活动； 6、中国传统节日、员工生日发放节日慰问品和慰问金等。

长期工、每个工种都有基础、（如水电、泥水、油漆、木工等零星部分）会零星工程维修、配合管理员安排、

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所