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服装生产主管
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限
生产主管 1、负责工厂生产运作安排,参与提高优化生产的流程,提高产能和品质效率 2、处理生产过程中所有涉及品质和生产问题,能提出专业的意见并正确解决和根本性改善避免 3、生产团队协调管理,精通各个岗位职能的分工和考评管理,能培养出高技术的生产岗位人才,打造持续高效专业的团队 4、对产品品质、货期负责,确保公司货品正常运营供需 5、开发和管理供应商,对供应商进行合理的评级管理,为公司维持良好的供应商合作伙伴关系 岗位要求: 1、从事同类管理岗位3年以上,服装行业10年以上工作经验; 2、具备优秀的团队建设管理能力和工作协调能力 3、熟悉快返、跨境电商操作模式
主管大专及以上
岗位职责: 1、统招大专以上学历,26-37岁; 2、在企业担任生产主管/经理以上职位,并有5年以上管理经验; 3、熟悉生产现场管理的整体运作流程,对生产计划和物料管控流程也有一定的了解,具有独立开展管理工作的能力; 4、有较强的沟通与表达能力,学习进取心强; 5、需自备笔记本电脑; 6、能适应长期驻外出差。 公司待遇与福利: 1、工作时间:5.5天/周;包吃包住,包差旅费; 2、公司福利:社保、年度体检、年度旅游(家人免费参加); 3、带薪休假:国家规定假期、年假等; 4、入职满1年员工:父母亲生日慰问金500元/人/年;
生产厂长助理
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验烘焙食品经验
岗位职责: 1.参与生产现场的日常管理,包括但不限于乳品研发和质量品控,生产流程的监控、产品质量的检测等; 2.协助团队成员完成生产操作,确保生产流程的顺畅及产品质量符合标准; 3.对生产过程中的问题进行及时识别和解决,保证生产效率和产品质量; 4.参与制定和优化生产流程和操作标准,提高生产效率; 5.定期向上级和相关部门报告生产进展和质量控制情况。 任职要求: 1.在乳品厂工作三年以上,有乳品生产管理经验。具有良好的学习能力和团队合作精神,能够快速掌握生产技能和产品知识; 2.具备一定的液态奶生产管理经验,能够独立处理生产中的问题; 3.良好的沟通能力和协调能力,能够有效地与团队成员和其他部门合作; 4.具有较强的责任心和进取心,能够在生产现场发挥积极作用; 5.准备在珠海长期工作,能适应生产现场的工作环境,具有良好的职业道德。
生产主管/车间负责人
6000-7000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验生产管理印刷/包装/造纸经验
任职要求:具备PVC电压生产现场管理相关经验。 行业经验:需有一年以上担任生产主管的工作经历。
车间主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年高中及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
1、负责包装车间的日常运营工作(包括人员调配、产线排布、包装物料流转及成品入库管理); 2、确保生产任务按时保质完成,及时发现并处理生产过程中的瓶颈问题; 3、持续优化包装环节产能,提升作业效率,降低生产成本; 任职条件: 1、年龄45岁以下(优秀者可适当放宽),具备1年以上班组管理经验,有五金制品行业带班经历者优先,熟悉五金及塑料相关材料特性; 2、能够独立填写日报表及其他相关生产报表; 3、具备一定的五金装配实操能力,或能针对工艺流程提出合理化改进建议;
车间主任包吃包住3-5人月结3-5年学历不限全职
岗位职责: 1.负责熟品车间当班生产安全相关的各项工作,确保所有生产操作安全; 2.确保熟品车间当班生产产品质量符合相关标准; 3.确保有效控制好原物料投入产出比,最大程度上节约能耗,持续不断地提高生产效益; 4.持续完善人员管理,加强团队执行力,提高人均生产力; 5.确保生产系统的机器设备处于正确的使用状态,妥善维护好生产环境; 6.不断更新完善生产工艺控制相关文件,确保所有生产记录资料完整,准确,及时完成相关报表。 7.对生产部现状进行分析,并推动相关品质、安全、成本的持续改善、创新; 任职要求: 1.大专以上学历; 2.具备3年以上食品企业车间主任管理经验,烘焙、蛋糕冷加工行业优先考虑; 3.责任心强,具有良好的沟通能力、组织管理能力,对计算机操作熟练;能接受倒班; 4、熟悉食品生产相关体系内容,了解食品生产相关法规制度; 5、参与过体系审核,对现场GMP、6S改善的推动有成果经验。 【此岗位前期在南沙工厂工作1-3个月后,计划年底去立高集团增城总部上班。】
化妆品生产主管
6000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职
岗位职责: 1.负责任化妆品车间整体运营管理,确保生产计划的顺利执行。 2.监督生产流程,确保生产效率和质量控制达到公司标准。 3.管理生产成本,优化生产资源配置,提高生产效益。 4.维护生产设备,确保生产线的稳定运行。 5.领导团队,提升员工技能和职业素养,建立高效的生产团队。 任职要求: 1.专科及以上学历,机械类、自动化、工业工程、化工类等专业优先。 2.具有3年以上生产现场管理经验,有化妆品管理行业经验者优先。 3.能吃苦耐劳,具备强烈的责任心和工作激情,能承受一定的工作压力。 具 4.具备优秀的计划、组织和协调能力,能够合理地规划生产资源,确保生产流程顺畅高效。 5.熟悉化妆品生产工艺和质量管理体系者优先考虑。
车间主管,会异型圆弧,直边封边为主,管理车间订单
主管
会做异型,和直边封边为主,车间管理订单有序
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他uv印刷 白墨烫画印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、全面主持车间日常运营工作,确保生产任务按计划有序、安全推进; 2、编制生产排程,跟踪生产执行情况,保障产品品质达到规定标准; 3、持续改进生产工艺,提高产线运行效率,减少资源消耗与成本支出; 4、统筹车间内部协作及跨部门配合,及时应对并解决生产中出现的各类问题; 5、落实员工培训计划,增强团队专业能力与安全素养,打造高效协作的工作环境。 任职要求: 1、具备优秀的管理才能和团队带领经验,善于激发团队积极性以实现目标; 2、精通车间作业流程,拥有良好的组织调度与现场应变处理能力; 3、具备较强的沟通表达能力,能顺畅协调内外部工作关系; 4、重视安全生产管理,能够建立并推行相关安全规范制度; 5、具备成本管控思维,可提出并推动实施可行的降本增效方案。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上玻璃后加工管理玻璃车间主管
工作内容 1.负责车间生产运营的管理工作,涵盖生产计划编制、生产进度监控及产品质量把控等环节; 2.组织协调车间各职能单元之间的协作,保障生产流程高效顺畅运行; 3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定可行对策并推动落实。 任职要求 1.具备良好的体能条件,能胜任长时间站立作业及相关操作任务; 2.工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力和执行力; 3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。 岗位职责:负责后道加工玻璃车间的管理,包括磨边玻璃、斜边玻璃、印刷玻璃等后工序车间的统筹运作
广东揭阳招裁床2名裁童装联系电话:
裁剪工1-2人
招 裁床2名 裁童装联系电话:
揭阳
1月22日 18:20拨打电话
广东揭阳招拆除/运渣(铲除墙顶面白灰)
面议
运渣拆除1-4天1-2人完工结算
揭阳市招拆除/运渣(铲除墙顶面白灰)
揭阳
1月22日 18:19拨打电话
揭阳揭东区招泥瓦工
泥瓦工1-2人
揭阳市揭东区招泥瓦工
揭阳 揭东区
1月22日 18:17拨打电话
广东揭阳招聘:水电维修工薪资:6000元以上/月持有高低压证
水电月结电工证
招聘:水电维修工薪资:6000元以上/月持有高低压证
揭阳
1月22日 18:14拨打电话
广东揭阳找个微挖代班司机,洪阳洞做事,联系电话
挖机司机
找个微挖代班司机,洪阳洞做事,联系电话
揭阳
1月22日 18:13拨打电话
生产经理
核心职责: 建立内部成本核算基准: 主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算: 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。 掌控全口径项目支出: 工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。 运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。 动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策: 为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算? 与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。 硬核要求: 必须经验: 5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。 核心能力: 强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供: 1.薪酬:面议。 2.生活保障:提供项目食宿。 3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
环保工程生产经理
8000-10000元/月
生产经理5-10年学历不限
污水处理工程,废气处理工程等环保项目生产经理,负责安排整个项目高效生产实施,顺利处理项目中各方关系,保证项目顺利实施,从整个项目角度出发安排生产实施,保证项目效益最大化。 工作地点全国,跟随项目
负责项目生产、技术
8000-9000元/月
生产经理
负责项目生产、技术
生产经理本科及以上
岗位职责: 针对工厂多项目并行、资源冲突严重的核心问题,搭建并落地统一的项目管理体系,包括制定标准化的项目流程、全生命周期模板及各阶段评审机制,保障项目规范高效推进。 负责项目组合管理,牵头开展项目优先级评估与排序,统筹协调跨部门资源(人力、物料、设备等)的规划与排程,合理调配资源以缓解冲突,提升资源利用效率。 建立项目KPI追踪体系,实时监控各项目进度、成本、质量、风险等关键指标,定期输出项目进展报告;组织月度项目review会议,复盘项目推进情况,推动问题整改与经验沉淀。 协助项目负责人解决项目推进中的跨部门协同问题,打破沟通壁垒,确保项目目标顺利达成。 持续优化项目管理体系,结合行业最佳实践及公司业务发展需求,迭代流程、模板及管理机制,提升整体项目管理水平。 完成上级交办的其他项目管理相关工作。 任职要求: 本科及以上学历,项目管理、工程管理、工商管理等相关专业优先;持有PMP、PRINCE2等项目管理认证者优先。 2-5年项目管理相关工作经验,有制造业/工厂项目管理或PMO岗位经验者优先,熟悉工厂项目运作模式及资源协调痛点。 具备扎实的项目管理理论知识,能够独立搭建项目管理流程、设计相关模板及评审机制。 具备较强的资源统筹、优先级排序能力,能有效处理多项目并行下的资源冲突问题。 具备良好的数据分析能力,能够搭建KPI追踪体系,通过数据洞察项目问题并推动解决;熟练使用Project、Excel、Visio等项目管理及办公工具。 具备优秀的跨部门沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力,工作严谨负责,有较强的抗压能力和团队协作精神。
温州乐清市生产经理
生产经理
生产经理
食品生产负责人
1-1.1万元/月
生产总监3-5年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
食品生产及包装厂负责人,具备蜜饯糖果制造经验,熟悉休闲食品包装流程
项目经理
战略与经营规划:制定公司年度经营目标和中长期发展战略,规划业务布局(如深耕区域、拓展新业务领域),并推动战略落地。 业务与市场管理:统筹工程项目承接,维护核心客户关系,协调招投标工作;分析市场趋势,调整业务策略以应对市场竞争。 运营与团队管控:管理公司内部各部门(如工程部、财务部、人事部),协调部门间协作;组建和培养核心管理团队,建立健全公司运营管理制度。 财务与风险把控:审批公司重大财务支出,监控财务状况和项目盈利情况;识别经营风险(如政策风险、合同风险),制定应对措施。 二、任职核心要求 经验背景:通常要求10年以上建筑行业工作经验,其中至少5年以上中高层管理经验,熟悉建筑施工全流程、行业政策及市场规则。 能力素质:具备极强的战略决策能力、资源整合能力和市场开拓能力;擅长团队管理和跨部门协调,能承受高强度工作压力。 行业资源:拥有丰富的客户资源、合作伙伴资源(如设计院、材料供应商)及政府相关部门沟通渠道,对业务拓展起关键作用。
文胸生产技术指导
4000-6000元/月
车间主任有提成月结1-3年学历不限文胸生产指导订单排产生产管理
任职要求: 1.掌握外单文胸制作流程及生产环节。 2.负责生产订单的工艺排程与车间资源调配。 3.负责新进员工的招聘与入职安排。 行业经验: 1.具备一年以上车间管理经验者优先录用 福利: 底薪+产量提成
膨化食品生产技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中及以上食品/饮料生产设备管理
熟悉膨化食品(锅巴)生产工艺,具备产品创新研发能力
车间跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专及以上
一、岗位职责 1.负责部分老客户的日常维护,包括接单、跟进、发货安排及对账等工作; 2.熟悉业务(门吸产品)后可自主拓展新客户资源,享受相应提成奖励; 3.配合完成样品领取、寄送及报价单制作等事务性工作; 4.负责车间员工日常工资记录,并按月汇总核算; 5.定期巡查车间工人作业情况并做好相关记录; 6.负责半成品、配件、包装材料等物资的出入库管理,完成数据统计并与供应商核对账目; 7.完成上级交办的其他临时任务。 二、任职要求 1.工作态度积极,具备进取意识; 2.意志坚定,能承受工作压力,适应性强; 3.具备良好的沟通能力与人际交往技巧; 4.性格外向,乐观开朗,富有亲和力; 5.办事细致认真,具备问题发现与反馈能力; 6.团队协作意识强,愿意接受他人建议与指导; 7.熟练操作电脑办公软件,如Word、Excel等; 8.学历要求中专或高中及以上,需有工作经验;大专或本科毕业生可放宽至应届生(无经验者亦可)。 三、上班时间 8:30-12:0013:30-18:30 如遇特殊情况需加班,加班时长另计加班费,日常基本无需加班。 四、待遇 1.月收入由基本工资3500元+提成构成(老客户跟单绩效奖金超1000元/月,综合到手收入4500元以上); 2.设有全勤奖、工龄奖; 3.工作环境整洁舒适,公司提供免费工作餐; 有意者请直接电话联系或添加微信咨询!非诚勿扰
采购跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年中专及以上不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验月休四天
上班时间:8:30~11:3013:00~18:00月休4天(固定周日休息) 薪资:试用期一个月,试用期工资3500元,转正后3500~3800元+500元绩效(根据个人能力核定) 岗位要求: 1.中专及以上学历,专业不限。 2.熟练操作办公软件,以Excel为主,具有一年以上文职相关工作经验,有采购或跟单经验者优先考虑。 3.要求工作细致、稳定性强,具备良好的沟通表达能力与应变处理能力。 岗位职责: 1.对接供应商,确认交货时间; 2.负责单据录入、采购下单及采购进度跟踪; 3.完成上级安排的其他工作任务。 【公司福利】 福利一:住宿无忧:提供住宿,免费给予个人额度内的电费补贴; 福利二:工作餐:公司设有食堂,供应早、中、晚餐; 福利三:节日福利:在特定节日期间发放节日礼品及组织相关活动; 福利四:团队建设:定期组织外出聚餐、团建活动及下午茶等。
包装主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理库存/仓储管理
1、负责仓库的日常运营,全面掌握仓库物料进出及库存数据情况。 2、执行货物的出库、入库操作,组织仓库盘点工作,确保账目与实物相符。 3、配合生产部门的领料与发料流程,及时登记进销存台账信息。 4、规范物资存放管理,按指定区域分类摆放,标识清晰,整齐有序,落实先进先出原则。 二、岗位要求 1、年龄25-40岁 2、具备相关工作经验者优先考虑 3、工作态度严谨细致,具备较强的数据敏感性 三、上班地点:地都枫美村
焊接,管理
9000-10000元/月
车间主任1-2人月结5-10年大专及以上全职
专业会维修设备,焊接技术强,能够管理人员
主管1-3年中专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位名称:生产管理员 岗位要求:1.性别要求:;2.教育背景:中专以上学历;3.技能与能力:电脑熟练,有生产跟单经验优先,头脑灵活、数据敏感; 薪资待遇:月薪6-8K元,具体待遇根据广东揭阳当地情况而定。
钢结构厂,招管理人员,需求联系
8000-11000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验AutoCAD
钢结构厂主要安排厂里规划生产,和管理
栏目概述
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