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兄弟姐妹们，630项目工地需要一个抵班的电梯司机7:00——11:00，12:00——18:00抵班费140一天电话

纯玻璃护栏，后天安装，钢槽已焊接好找安装玻璃的，包工，会干的联系

招聘真空挑包工，提供食宿。薪资为每月4500元以上。岗位职责包括负责真空挑包工作，把控产品质量，以及协助处理生产中的质量问题。有食品行业挑包及品管员经验者更佳。

明天郯城要2个人

招聘木工。要求目前有空闲时间。工作内容为三代住房的包工项目。项目即将开工。有意者请电话联系。

诚聘：政保区域服务专员10名工作岗位：1，跟进公司分配的政保客户，提供售后服务；2，客户资料录入登记；3，通知客户过来公司领取权益回馈，健康权益。应聘要求：1，沟通表达能力好，有耐心；2，愿意学习，有上进心，有较强服务意识和团队协助意识。福利待遇：1，上班时间：上午8:30-11:30,下午14:30-16:30;2，周六下午，周日全天休息，国家法定节假日休息；3，年总包10万起步，另有提成+奖励+津贴，上不封顶；4，养老金，旅游，户外活动，生日会等团建福利5，25-50周岁，大专以上学历，条件优秀者适当放宽。6，联系人：，仇老师。

岗位职责： 1. 全面负责砂厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5. 协调供应链、销售及职能部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

1、采购计划提报（周计划+月计划+紧急需求）：根据部门实际需要，完整且按时提交各类采购申请； 2、财务报销处理（差旅费+日常费用）：及时核对并完成各级领导相关费用的报销流程； 3、会议支持工作（流程讨论+知识分享+项目评审）：会前准备充分，会议资料齐备并做好记录归档； 4、SAP系统数据管理（BOM+工艺路线+生产版本）：确保相关数据准确录入与维护； 5、台账更新与管理（报价台账+图纸台账+图纸受控）：全面收集信息，确保图纸受控及时有效； 6、仓储事务处理：负责部门所需机物料在SAP系统中的领用及采购类资产的实物领取； 7、部门内部行政支持：包括文件管理、资产登记、办公用品采购及收货管理，保障日常运转顺畅； 8、部门沟通协调：及时接收并传达联络群内通知，确保信息传递无遗漏、执行到位； 9、新员工入职支持：为新到岗同事配备办公物资及办公设备； 10、完成上级交办的其他临时性任务。 应聘要求： 1、本科及以上学历； 2、熟练使用Office办公软件； 3、工作细致、责任心强； 4、具备良好的沟通与表达能力。

设备经理 监管厂务设备、车间设备，有PCB行业新厂筹建经验。 薪资福利:10000-25000元/月，五险一金+带薪年假+节日福利+双休+提供食宿 招工人数:1人

一、工作经验 具备3-5年及以上自动化电气设计、调试或项目实施相关工作经历。 有工业自动化设备（如生产线、机器人系统、PLC控制系统）的设计、安装与调试实操经验者优先考虑。 参与或主导过大型自动化项目（如智能制造、工业4.0类项目）者优先录用。 二、专业技能 熟练掌握电气控制原理，精通PLC编程（如西门子S7系列、三菱FX/Q系列等），可独立完成程序开发与现场调试。 熟悉HMI（人机界面）及SCADA系统的设计与应用，熟练操作WinCC、组态王等组态工具。 能够识读电气图纸，具备电气原理图与接线图的设计能力，熟练运用CAD、EPLAN等电气设计软件。 了解常用自动化元器件（如传感器、伺服电机、变频器）的选型方法及其实际应用场景。 掌握主流工业通信协议（如Profibus、Modbus、EtherCAT等），具备网络配置与调试实操能力。 三、综合能力 具备较强的故障诊断能力，能高效排查并处理自动化系统运行中的各类电气问题。 具有项目管理意识，能够统筹电气部分的实施进程，确保项目进度与交付质量。 具备良好的沟通技巧和团队协作素养，可与机械设计、生产运营等多部门协同作业。 熟悉电气安全规范及相关行业标准（如ISO、IEC标准），安全操作意识强。 拥有扎实的问题分析与解决能力，具备创新思维，可独立应对设备及工艺技术难题，在突发故障情况下快速定位原因并制定有效对策。

急招仓库管理员，有意向可沟通联系。 1. 质量管理：负责人需全面把控公司产品质量及管理体系运行。制定质量方针与目标，建立健全质量管理制度，并监督制度落实，确保质量管理工作具备充足的资源保障 2. 组织开展员工食品安全培训工作，增强员工食品安全意识与实操能力。定期检查食品安全执行情况，及时排查并整改存在的风险隐患 3. 生产管理：依据生产计划统筹安排生产任务，保障产品按时、保质、保量完成交付。确定生产工艺参数，编制生产作业指导文件，监管车间生产流程与卫生状况，实时掌握人员状态并协调解决现场问题 4. 采购与供应商管理：负责拟定干货调味类物资的采购方案，对供应商资质进行审查，并完成采购合同签订工作。组织实施到货物资的质量验收，针对不合格品执行退换处理流程 5. 仓库管理：建立并完善仓储管理制度，保障物资在库期间的安全性、有序性和流转效率。具体负责物资的入库、出库、存储、盘点及日常维护，确保仓储设施设备处于良好运行状态 6. 研发管理：对于设有研发职能的干杂调味企业，负责人还需主导产品研发规划与项目实施方案的落地执行，带领团队推进新产品开发与现有产品优化。参与研发战略制定与过程管控，评审产品设计并提出改进建议，同时收集行业资讯，跟踪市场趋势，为经营决策提供支持 7. 内部协调与审计：指导各部门业务推进情况，推动制度与流程的有效执行，持续提升服务品质与运营效率。组织内部资源协同优化，实施内审与内控管理，健全监督与考核机制

工作职责 1. 参与产品工程师岗位的定向培养计划，承担新订单从导入到交付的全流程跟踪管理。 2. 编制标准化的工艺流程文档，并监督生产各环节的执行落实情况。 3. 识别并分析生产过程中出现的异常状况，制定改善措施并推动落地实施。 任职要求 1. 具备机械类相关专业基础，熟练使用CAD软件进行绘图操作。 2. 拥有良好的语言表达能力和团队合作精神。 3. 担任过学生组织或班级管理职务者可优先录用。 补充说明 1. 薪酬福利：5500元/月，五险一金 2. 工作时间：5天8小时制

岗位职责: 1. 负责光电类产品机械结构的方案设计、三维建模及工程图纸输出； 2. 承担光机集成系统的结构规划，开展散热管理与轻量化优化设计； 3. 参与样机研制过程，主导加工、装配与调试环节的技术跟进； 4. 解决产品在生产、测试及现场应用中出现的结构技术问题。 任职资格: 1. 学历及专业：硕士研究生及以上，电子信息类、自动化类、电气类、机械类等相关专业优先； 2. 应聘年龄：45周岁以下； 3. 技能要求：掌握精密机械设计基础理论，熟悉常用材料特性与加工工艺；熟练使用UG、Creo、SolidWorks等三维设计工具及二维制图软件；具备较强的沟通协作能力和技术文档撰写能力； 4. 工作经历：社会招聘人员需具有1年及以上相关工作经验。

岗位职责: 1. 负责低空光电探测设备的总体需求分析与论证工作； 2. 承担低空光电探测设备系统总体方案的设计任务； 3. 为系统预研及型号项目申报提供专业技术支持； 4. 制定系统仿真分析的边界条件，并开展结果校核工作； 5. 组织系统产品在设计、投产、调试、测试至交付全过程的技术与状态管理； 6. 主导系统研发团队的组建与日常管理工作。 任职资格: 1. 学历及专业：硕士研究生及以上，兵器类、电子信息类、计算机类等相关专业优先； 2. 年龄要求：45周岁以下； 3. 技能要求：熟悉科技产品研发流程与质量控制体系；有主持至少一项科研项目或新产品开发的实际经验；掌握光、机、电、算、软相关常用软件，具备多学科联合仿真的流程管控与结果评估能力；具备较强的沟通协调能力和团队合作意识； 4. 工作经历：社会招聘人员需具有一年及以上相关工作经验。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

非标电气自动化领域，综合能力突出的技术人才。 具备独立承担项目的能力，涵盖从初期技术沟通到后期程序开发及文档整理； 公司主要技术方向包括PLC、上位机、触摸屏、驱动控制、运动控制、过程仪表控制等。