克拉玛依水池大农业要4个木工师傅包工，有没有老乡来

绵阳市涪城区招建筑承包、建筑木工

绵阳市内有大型的钢构和水利项目，需要二级以上总承包资质和专项资质，欢迎有实力的公司前来冾谈合作！签合同之前没有任何费用，和中标方直签！

绵阳市梓潼县招抹灰、冲筋打点、建筑承包、泥瓦工、拉毛挂网有300多个平方，，钱活，愿意做的可以长期合作，我们是修主体的，活多，能马上来上班的联系，不能来的不要打电话

招聘冲包工人1名。

绵阳市江油有大量的水沟外包，打混凝土和支模，有想做的吗？要做的联系我

有没有愿意到平武去打地平的，不多包点都可以，愿意去的跟老板联系

绵阳涪城招建筑木工，木模，建筑承包

只要二保焊，四川省绵阳市平武县响岩镇涪江路招两个焊工，每天300，干得好可以转包工。

绵阳市涪城区 招工地学徒工40岁以内吃苦耐劳，踏实肯敢 防水工：技术成熟，长期干，包工计件，点工月薪都可以 地坪/自流平/固化/回填宝：长期干，包工计件，点工月薪都可以，回填宝可现学。

绵阳绵阳要10个，管道小工，工期半年以上，工资月结，2409个小时，包住不包吃，55岁以下，体检血常规，心电图，血压。联系电话

白班16元/时，夜班18元/时。 男 16-53 岁，女 16-52 岁。 ，每周可以预支300-500。和朋友一起过来可以住一个宿舍！

[岗位职责] .负责厂区成品小件物品的装卸与搬运工作 .其他岗位包含普工，质检，仓管，打包，贴标等 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-44 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

绵阳市江油市招空调安装一台1.5在16楼厕所旁有阳台

北京市房山区招工地小工/杂工、建筑承包、水电

喀什市招建筑木工、二次结构，看清楚再打电话，我有几个梁，宽30公分，高50公分，长2米多，支模，钢筋，水泥，需要包工包料浇筑一下，会干的联系，看清楚再打电话

郑州市新密市招建筑木工小班组，四个人就可以了，有点圈梁柱子顶板需要支模板外包，有闲的师傅吗与我联系，不要点工，有住的地方可以做饭工作地址：郑州

环氧地坪漆，包工包料，去工地面谈

人防，黑铁焊接，会看图纸：可包工。

1，承担电气自动化控制系统相关图纸的设计任务，涵盖电气机柜设计图、电气原理图、接线图、布置图以及方案说明和操作手册等技术文档，熟练运用EPLAN、Auto CAD及Office办公软件。 2，熟悉非标工业自动化领域的元器件、设备、仪器仪表及相关工控应用知识，具备一定了解或实际使用经验者优先考虑。 3，薪资范围：4000-8000元/月（依据学历、工作经验与能力面议，表现优异者可适当上调） 4，福利保障：保险、年终奖、节日福利（春节、中秋、端午等）、带薪年假（含法定年假及公司额外年假） 5，工作时间：冬季上午 8:30-12:00，下午 13:30-18:00（午休1.5小时）；夏季上午 8:00-12:00，下午 14:30-18:30（午休2.0小时）

工程在湖南邵阳，是农村天燃气入户安装招双包队伍，清工队伍勿扰，看清楚再打电话

个性要求：性格积极乐观，具备良好的沟通技巧，兴趣广泛，不限性别； 工作经历要求： 1、需具备5年以上制造业仓储物流领域从业经历，且其中至少2年担任管理职务； 2、须有2-3年以上在中大型PCB企业从事PMC体系下仓储主管工作的经验，熟悉生产运作流程、仓库管理及物流发货管理； 3、熟练操作常用办公软件，擅长数据整理与报告编制，具备较强的数字敏感度，能灵活运用各类函数，熟练操作与生产管理相关的ERP、MES系统，具有国内及国际出货、出口报关与物流实操经验； 4、具备较强的规范执行意识，拥有良好的团队合作精神和执行力，能按公司标准高效开展各项工作； 5、具备优秀的整体规划、组织协调能力，突出的数据分析与问题处理能力，以及扎实的团队管理实战经验； 6、了解ISO管理体系运作，持有ISO认证项目经验或内审员证书者优先考虑； 7、具备仓储包装管理、物流运营经验，或掌握叉车操作技能者优先录用；

本公司直接招聘挤压班长1名： 1.因业务发展需要，公司招聘挤压车间班长一名。年龄50岁以下。 2.有挤压班长经验5年以上。 3.人在四川的较为合适。 4.可以及时上班。可、电话直接联系我。 5.请朋友们相互转告一下这个招聘信息，非常感谢（四川圣曜铝业有限公司，人事部王先生）

车间主任作为生产部门的基层管理者，全面统筹车间的生产运作、质量管理、设备维护及团队管理等相关工作。主要职责涵盖以下方面： - 生产计划与执行 ：依据公司下达的任务安排，制定并落实生产计划，合理调配各工序资源，保障生产任务按时达成12。 - 质量管控 ：全面负责产品质量，监督工艺执行情况，及时识别并处理异常问题，确保产品满足规定标准23。 - 现场运营与人员管理 ：负责车间日常运行管理，包括人员安排、技能培训、绩效考核、安全作业以及现场5S管理，维持高效有序的生产环境134。 - 设备维护与成本优化 ：组织设备的日常点检与保养工作，推动工艺改进措施，有效降低生产消耗，提升成本控制水平4。 - 部门协同配合 ：与采购、销售、研发等职能部门保持密切对接，确保生产环节与其他业务流程顺畅衔接2。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

岗位职责： 多线作业、熔炼工序操作 任职要求： 具备磁性材料行业（烧结钕铁硼）领域2年以上工作经历

岗位职责： 1、从事建筑电气领域的设计与研究工作，涵盖强电与弱电系统 2、负责建筑电气图纸的审核与校对 3、提供工程项目现场的技术支持与服务 任职条件： 1、本科及以上学历，电气自动化或相关专业，学习成绩优异； 2、原则上年龄不超过40岁，特别优秀者可适度放宽要求； 3、具备较强的责任意识、学习能力，善于团队协作，拥有良好的组织协调能力和职业素养，能承受一定工作压力，身体健康，具备正常履职的身体条件，无违法违纪记录； 4、具有相关工作经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、周末双休、餐补、高温补贴、节日福利 职位亮点：工作环境优越、福利体系完善、发展平台优质、有助于个人成长

1、依据项目实际需求，设计电气控制方案及机器人控制系统（包括机器人编程调试与PLC控制系统的开发）。 2、严格遵循项目进度与质量标准，按时高效完成各项任务。 3、及时向主管及项目经理反馈项目进展情况。 4、在装配前对组装人员说明机器人系统的功能特点及安装关键环节。 5、配合生产团队开展设备装配、调试、现场安装及售后支持工作。 6、完成部门主管交办的其他相关工作任务。 7、定期组织对部门内同事进行自动化设备操作与应用的培训指导

1. 依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化及网上电网等相关要求，开展现场技术服务工作，保障项目目标顺利实现； 2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通，确保信息传递及时准确； 3. 定期向公司、部门及客户方汇报项目执行进展； 4. 配合其他职能部门推进项目验收及各阶段评审工作的落实； 5. 承担项目实施过程中突发事件的应急处置与问题解决。 任职要求： 1. 大专学历，电气、电力、自动化等对口专业（技能扎实或经验丰富者条件可适当放宽）； 2. 实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 3. 公司总部位于成都，需长期在四川省内各地电力单位驻点服务，能接受省内常态化出差与岗位调配； 4. 持有驾驶证； 5. 具备较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应高强度工作节奏； 6. 需持有岗位相关资格证书：特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司支持在职期间考取）。 特色福利： 1、提供定期专业培训，建立内部晋升通道 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目绩效奖励； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月期间享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与；