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物业经理
8千-1万/月
物业经理1-2人月结
工作内容 物业经理兼职出纳 -负责日常现金收付工作,确保交易的准确性和合法性 -管理和使用各种结算工具,包括但不限于支票、汇票 -维护和管理发票和收据等票据,确保其正确使用和核销 -负责公司园区的日常运营管理,包括保安和工程维持 -处理租户的报修请求,确保及时维护并进行跟踪管理 -执行设施设备的保养计划,监督公共区域的维护工作 任职要求 -能够熟练使用办公软件 -具备良好的沟通能力和组织能力,能够有效处理财务相关事宜 -具备物业管理相关经验,能够独立处理物业日常事务 -具有良好的服务意识,能够满足小区内外的物业需求
综合维修工其他物业人员绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位: 客服、管家2名,要求大专学历,年龄20-35岁,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强。薪资为3000元/月。 物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。薪资为4000元/月。 保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。 保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。薪资为2100元/月。 工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
其他物业人员管家1-2人
物业客服管家 基本要求: 1.大专以上学历; 2.熟悉物业管理法律法规; 3.优秀的语言表达能力;熟悉使用office办公软件; 4.服务意识强,优秀的沟通协调能力、组织管理能力、团队合作精神; 职位要求: 1.园区客户关系管理、客户投诉处理等; 2.完成年度客户满意度和收费率目标; 3.组织、策划与实施社区活动及便民活动等。
工程人员
3-4千/月
物业工程主管1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责物业项目内设施设备(含供配电、给排水、暖通、电梯、消防、弱电系统等)的日常运行、维护及巡检管理,确保安全稳定运行 2. 统筹工程团队工作安排,监督维保单位服务质量,审核维修保养计划及费用预算执行情况 3.主导突发性设备故障应急处理,组织技术分析与整改,定期开展设备运行风险评估与预防性维护 4. 配合物业服务中心推进节能降耗改造、智能化升级及老旧设备更新项目,提升运维效率与客户满意度 5.建立并完善工程档案、运行记录、应急预案等标准化管理体系,落实安全生产责任制 任职要求: 1.学历不限,持有高压电工证、消防设施操作员证(中级及以上)等岗位必备资格证书 2. 具备3-5年物业工程管理经验,有住宅/商业综合体项目全周期运维实操经历者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理相关法规、设备技术规范及安全生产标准 4. 具备良好的组织协调能力、应急处置能力及基础成本管控意识 5.责任心强,具备较强服务意识与团队管理潜力
物业经理绿化种植
相城区小厂学校招聘绿化工若干名,要求65岁以下,需提供体检报告,有一年以上绿化养护实际工作经验,工作时间早7点至16点。 高新区疾控中心招聘物业经理1名,要求30至45岁,有良好的沟通能力、管理能力,形象好,工资面议,工作地址为虎丘区富春江路疾控中心。
苏州 相城区
9月24日 19:15拨打电话
物业管家,前台客服,双休,缴纳五险一金
4-6千/月
管家保险包住高温补贴社保20人以上月结全职
物业管家,双休,享受高温补贴,缴纳五险一金,大专以上学历。
保安其他物业人员保洁水电
少兰家政公司光明铂悦府招聘保洁员,薪资2400-2700元,每天工作8小时,上午7点至11点,下午1点至5点,上六休一。 招聘保安,年龄35-55岁,薪资4000-6000元,每天工作12小时,实行对班倒,6点至18点,上六休一。 招聘水电工程人员,要求持有相关证书,薪资4500-5000元,上六休一,工作时间为8:30-11:30,1:30-5:30。 招聘物业管家,要求有相关经验,薪资4000-6000元,上六休一,工作时间为8:30-11:30,1:30-5:30。
扬州
9月16日 19:30拨打电话
其他物业人员月结
招聘启事 岗位名称:员 岗位职责: -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记; -开具票据,确保票据信息准确无误; -整理台账,定期与财务部门核对账目,确保数据一致; -解答业主关于费用的咨询,耐心处理相关疑问; -协助完成数据统计及报表制作。 任职要求: -年龄20-55周岁,高中及以上学历; -具备基本财务知识,熟悉办公软件(如Excel)操作; -工作细致、责任心强,有良好的沟通能力和服务意; - 薪资待遇:面议
管家
3千/月
管家
工作职责: 线下接待业主,帮助业主解决问题 简单会些电脑,打字即可 薪资优待: 上两天休息两天 早八点到晚八点 薪资三千
固原原州区招水电、强电
300-400元/天
水电工强电工
固原市原州区招水电、强电
固原 原州区
9月27日 23:08拨打电话
消防维保员学历不限
岗位职责: 1. 负责消防设施的日常操作、巡检、维护及故障处理,确保系统正常运行 2. 执行消防设备维保计划,完成检测、调试、记录及报告编制工作 3. 持证上岗操作低压电气设备,配合开展消防系统升级改造与应急处置 4. 驻场服务,响应现场突发情况,保障场所消防安全合规性 5. 协助开展消防培训、演练及档案管理工作 任职要求: 1. 持有一级注册消防工程师资格证书或 具备消防设施操作员(中级及以上)及低压电工操作证(一消证+电工证或者中级维保证+电工证) 3. 有消防维保或驻场服务相关工作经验,熟悉自动报警、喷淋、消火栓等系统 4. 能长期驻守固原六盘山区域,责任心强,具备良好沟通与应急处置能力 5. 学历不限,持证齐全、实操经验丰富者优先。
消防维保员学历不限
岗位职责: 1. 负责消防设施的日常操作、巡检、维护及故障处理,确保系统正常运行 2. 执行消防设备维保计划,完成检测、调试、记录及报告编制工作 3. 持证上岗操作低压电气设备,配合开展消防系统升级改造与应急处置 4. 驻场服务,响应现场突发情况,保障场所消防安全合规性 5. 协助开展消防培训、演练及档案管理工作 任职要求: 1. 持有一级注册消防工程师资格证书或 具备消防设施操作员(中级及以上)及低压电工操作证(一消证+电工证或者中级维保证+电工证) 3. 有消防维保或驻场服务相关工作经验,熟悉自动报警、喷淋、消火栓等系统 4. 能长期驻守固原六盘山区域,责任心强,具备良好沟通与应急处置能力 5. 学历不限,持证齐全、实操经验丰富者优先。
固原彭阳县交岔乡招聘挖机司机顶班,长期均可。
挖机司机长期
彭阳交岔乡招聘挖机司机顶班,长期均可。
固原 彭阳县
9月27日 22:10拨打电话
售后客服
3-5千/月
售后客服免费培训有提成11-20人月结1年以下大专全职含有销售的客服工作接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服电话客服
岗位:新菁英,保险售后专员,增员助理 >工作地点:固原原州区泰合A区 >上班时间:8:30-10:30 14:30-16:30 薪资待遇: 25-45岁大专以上学历(优秀可放宽) 佣金+基础津贴+学习津贴+绩效+提成+福利 周末节假日正常休息,周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑 ️:(同微)
物业工程主管包住1-2人月结全职
需要电工证,有物业工程部工作经验者优先,工作范围是服务于20000平米的商业水电维修,全职工作上六休一,五险一金,月薪到手4000-5000,可提供住宿。
物业工程主管餐补社保高温补贴3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、供配电等设施的日常运行、维护与管理 2. 制定并落实年度维保计划,监督外包维保单位服务质量,确保设备安全高效运行 3.处理突发性工程故障,组织应急抢修,及时响应业主报修并闭环反馈 4. 负责工程团队日常管理、技能培训与绩效考核,提升整体专业能力与服务意识 5.配合物业服务中心开展节能降耗、技改优化及成本管控工作,合理控制维修预算 任职要求: 1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力,责任心强、执行力高 4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书者优先 5. 学历不限,持有机电类、工程类相关专业证书或职称者更佳
工程主管
6-8千/月
物业工程主管1-2人月结
岗位职责 负责项目工程日常管理工作,指导、完成项目日常维保;落实公共设施设备的维护、保养工作,确保各设施设备系统运行正常,严禁发生重大安全责任事故;做好工程类配备器材、物资、材料的管理。 职位要求 1、高中及以上学历; 2、具有水、电、管道、自动化设备控制等物业工程维修3年以上经验; 3、持有本岗位要求相关证书。 杭州市区项目就近安排
强电工
招聘强弱电主管,工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金,月薪12000左右,8小时工作制,做五休二。任职要求:持有效电工证,男女不限,45岁以下。岗位职责包括:相关专业设施设备台账梳理;全区域用电安全检查落实;各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实;配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管;弱电系统相关维修工作安排;电气系统专业及二装工作技术支持;年度工作计划编制;S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管(装修管理岗),工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金,月薪12000左右,8小时工作制,做五休二。任职要求:男女不限,45岁以下。岗位职责包括:租户二装工程类图纸审核;租户二装日常巡视检查;租户二装隐蔽工程查验;租户二装竣工查验及问题提报;租户二装监管文件编写存档。
上海
9月27日 20:36拨打电话
物业工程主管月结
【招聘岗位】物业工程领班【项目工作地点】本市徐家汇八万人体育场附近【招聘要求】1.年龄55周岁以下,2年以上相关岗位工作经验,中专或以上学历,机电或暖通类专业,持持有特种设备A证、电工证、暖通证等相关工程操作证书者优先。2.3年以上物业工程管理工作经验,2年以上同岗位管理经验,熟悉商业物业各类设施设备运维流程及行业规范。3.熟悉物业行业相关法律法规,熟练使用办公软件及工程管理相关系统,无不良从业记录。【工作时间】12小时标准工作制(做一休一)【薪资待遇】税前5800元/月(无缴金者需自有缴金单位),高温国定假待遇等福利齐全;上述职位需面试上岗,欢迎尽快联系,先到先得!联系人:朱经理()
上海
9月27日 20:04拨打电话
物业维修工社保1-2人月结
物业维修师傅在物业1年以上维修工作经验,大专及以上学历,持维修相关证件(电工证,水暖证等),对待工作认真负责。负责小区水电、照明、给排水、公共设施日常巡检、维修,业主报修上门处理。薪资福利:3800–5500元,月休4天,绩效奖励及补贴,福利齐全,可买社保,节日福利、高温补贴。招工人数:2名工作地址:中海橙郡
固原
9月20日 23:18拨打电话
其他物业人员工地学徒工
哈尔滨道外区宏伟路爱车管家10年老店招聘内燃办成手学徒工。待遇优厚,供吃供住,到号开支不压支。工作时间早八晚六,月休两天。工资面议。
物业经理社保1-2人月结
工作职责: 1、在项目经理的领导下,负责管辖区域环境卫生及绿化工作,监督公共区域清扫保洁,公共绿地的维护、养护并定期检查形成记录; 2、负责协调小区清洁卫生以及环境绿化、垃圾分类等方面的各项工作,引导外包人员贯彻执行公司的各项经营管理方针、政策、指示、规定等,坚持为业主服务,确保公司所确定的各项工作任务和责任目标的实现; 3、每月定期对外包公司日常服务工作的过程进行把控,监督外包公司日常工作,做到对所有客户、非客户的品质服务,保证现场品质达到合同服务要求; 4、制定环境绿化全年工作计划、操作流程、操作标准等,协同外包公司落实工作开展,确保各项工作有目标、有规范、扎实推行; 5、确保各项工作符合体系和合同的要求并正常有序的开展,现场服务品质及满意度得到有效提升; 6、对外包公司的工作进行检查、协调、评估、督促整改,并向项目经理汇报工作情况,保证保洁、绿化工作施行到位; 7、认真完成公司其他工作职责内容和公司安排或委托的其他工作任务。 任职要求: 1.大专以上学历,5年以上住宅物业环境管理经验,善于通过机制去管控分供方,有超30万方大型住宅项目环境管理经验优先; 2.了解物业管理相关政策法规,熟悉绿化、保洁环境维护工作程序及标准,掌握绿化养护、保洁卫生所用各种机具的保养常识; 3.工作细致、责任心强,具备良好的团队管理能力。
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责物业项目日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹安保、保洁、工程等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 组织开展安全巡查、隐患排查及应急演练,保障项目运行安全稳定 4. 对接甲方单位,处理投诉建议,定期汇报服务情况并持续优化方案 5. 负责团队建设与员工培训,提升一线人员专业素养与服务意识 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉珠三角地区物业服务规范 2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力 4. 退伍军人或具备安保行业背景者优先考虑 4. 高中及以上学历,责任心强,具备良好沟通与抗压能力
物业经理绿化种植保洁
滨海大学城学校物业招聘以下岗位: 1. 项目负责人二名,要求大专以上学历,具有学校物业管理经验五年以上,年龄45岁左右。 2. 绿化主管二名,要求具有绿化相关经验,年龄50岁左右,身体健康,工资面议,有工作经验者优先录用。 3. 保洁主管二名,男女不限,有工作经验者优先录用。
潍坊
9月6日 19:18拨打电话
其他物业人员管家包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职五险一金
招聘物业客服管家1名转正4200元/月岗位职责:负责电话接听、业主报事报修,物业费收缴,楼栋巡查等。要求:1、大专及以上学历,25-38岁,身高160cm以上,有服务行业工作经验,有亲和力,有良好的服务意识。2、熟练使用办公软件。3、接受催费加班月休4天+法定节假日工作地点:那良路16号印象愉景湾一期福利:五险一金+带薪年假+免费食堂(同)
物业主管
5-6千/月
物业经理1-2人月结
【岗位职责】 - 负责写字楼日常运营管理工作 - 协调处理物业相关事务,保障服务品质 【职位要求】 - 1-3年工作经验,有物业或人事行政管理经验优先 - 高中及以上学历,熟练使用电脑办公软件 - 能适应白班工作安排 【工作时间】 8小时工作制,月休4天 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5000元/月 - 无隐形扣款
工程主管
5-6千/月
物业工程主管社保1-2人月结全职曹家庙社区周边优选
熟悉建筑结构图纸,熟悉办公软件及简单绘图,懂装饰装修相关规范及法律法规。
物业工程主管
工作内容: 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作; 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查; 3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障; 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴; 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求: 1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业; 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识; 4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
物业经理保险餐补社保3-5人月结全职
工作内容: 嘉翎公司是一家优秀的长租公寓运营商,旗下运营中端长租公寓“嘉翎公寓” 物业拓展专员主要负责为公司拓展并签约旧居民楼、旧宿舍等老旧物业,公司进行升级改造成精装公寓。或拓展签约多套或整层的精装公寓,公司投资配置家私家电后运营出租。 客户群体主要是深圳本地人和一些实力投资客。 薪资待遇优厚,无责任底薪3500起,购买五险,过节费,奖金丰厚(签约一单物业的奖金都是上万起步),另外每月还享受物业运营的提成。 该岗位工作内容不复杂,执行也比较简单。没有客户资源的公司也可以提供。 拓展类岗位不同于销售,销售工作要卖东西给别人是比较难。我们这个岗位主要是拓展获取物业信息,公司来花钱投资升级,相对而言没有那么难。 但是要求你要有耐心,前期开发资源获取信息是一个积累的过程,做开以后基本上可以躺平享受“睡”后收入。 欢迎优秀的你加入嘉翎公司大家庭。 职位要求: 重点:一定要会粤语!其他条件可以弹性,但是一定要会粤语,要求母语级沟通。 公司有客户资源提供,不用担心业绩问题! 要求有上进心,沟通流畅,性格开朗;执行力、理解能力强; 因属市场类工作,要求能吃苦,市场选址拓展避免不了经常出外勤实际调研物业的情况。 要求高中以上学历,应届毕业生也可。 要求年龄在40周岁以内,条件优秀的可以放宽。 有深圳本地客户资源的,做过房地产行业的可以优先考虑。 工作时间: 9:00-12:00,14:00-17:30,周六上午上班,下午弹性,周日休息。节假日同国家法定,满一年享受带薪年假。
物业主管7000+
8-9千/月
物业经理包住包吃月结全职
管理物业项目一切工作事宜
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