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岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4.维护责任区域内秩序，劝阻违规行为，保障人员与财产安全 5. 按要求填写值班记录、交接班日志，确保信息准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，具备良好的责任心与服务意识 2. 能适应轮班制（含夜班），服从岗位调配，执行力强 3. 具备基本沟通能力与应急反应能力，退伍军人或持保安员证者优先 4.学历不限，年龄一般在18–60周岁之间，符合国家保安从业基本条件 5.遵纪守法，品行端正，无酗酒、赌博等不良嗜好

江西艾磁新材料有限公司招聘 一、机修工 1、45岁以下，高中及以上学历，有3-5年制造业工作经验优先考虑。 2、服从工作安排，做事细致，能吃苦耐劳。 3、入职需要到宜春总部学习1个月 4、薪资待遇：6000--8000/月； 5、需要有电工证，焊工证 二、普工 年龄 48 岁以下，45 岁以下，初中以上学历，有制造业工厂工作经验优先考虑，能接受倒班。 第一个月计时（计时工资：4000-6000，个别岗位8000以上），第二个月计件，多劳多得（综合工资4000-8000不等） 三、保安 1名 ，55岁以内，有保安经验或者退伍军；具备良好的身体素质和健康状况，有责任心，反应灵敏，吃苦耐劳，服从工作安排。月休两天 以上岗位统一要求: 硬性条件:面试合格后，除保安以外的岗位，需能接受到宜春总部学习一个月（学习期吃饭1.6元一餐，住宿需要分摊宿舍水电费）。 面试会有基础测试，要会默写26个英文字母以及简单算数。 公司福利待遇：吃饭1.6/餐，住宿需要承担自己的水电费，全勤奖、工龄奖、三节福利等。 工作地点：吉安井开区综合保税区东大门进5号厂房。 联系电话：

一、岗位职责 门禁管控：值守厂区出入口，核验人员 / 车辆通行资质，登记访客信息，严禁无关人员、车辆及违禁品入厂。 巡逻排查：按路线开展全天候巡逻，重点检查车间、仓库、消防通道等区域，排查安全隐患并及时上报处置。 物资核验：核对出厂物资审批单据，确保账物相符，杜绝公司财物流失；登记进厂物资，引导规范装卸。 应急处置：熟练应对火灾、纠纷、盗窃等突发情况，快速控场、疏散人员、保护现场并上报；配合开展安全演练。 日常值守：操作安防监控设备，做好值班、交接班记录，保持执勤区域整洁，服从上级临时工作安排。 二、岗位要求 基本条件：初中及以上学历，无违法犯罪记录、纹身及不良嗜好，身体健康、体能良好。 核心能力：原则性强、责任心足，反应敏捷，具备基础沟通与读写能力，能适应倒班、夜班及节假日值班。 优先条件：持有保安员证 / 消防设施操作员证者优先；有工厂安保经验、退伍军人或警校毕业生优先。

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吉安百瑞电子招聘 招聘岗位 1、品质主管1名：有SMT行业品质管理工作经验，精通PCBA全流程和品质管控，有SMT工厂品质管理经验优先，薪资面议 2、工程带班1名，有SMT车间管理经验，熟悉印刷机、贴片机、回流焊、AOI等设备。 4、维修2名，能使用电烙铁，会更换电子元器件 7、操作员14，男女不限，初中以上学历，能接受两班倒，服从管理安排，身心健康。 8、IPQC 2名，有SMT电子厂IPQC或制程检经验，无经验者需要具备良好的电子基础与学习能力 9、AOI 42，视力良好，工作认真负责 10、仓库文员1名，有相关经验优先。 11、跟单文员1名，有相关经验优先。 薪资结构 基本工资2000元／月＋加班费（平时加班17元／小时＋周六周日加班22元／小时，夜班补助50元／晚），全勤奖100元，岗位补贴100-500元，绩效工资100-500元。 联系电话： 地址：市井冈山经济技术开发区南山大道18号。

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岗位职责 一、安检设备操作与图像判读 设备启动与自检测试检查X光机图像清晰度，确认传送带内无异物，按程序开启仪器并完成日常自检。 确保设备处于正常运行状态，为后续安检工作提供基础保障。 图像判读与风险识别快递包裹通过安检机时，需仔细观察显示器图像，通过物品形状、密度等特征，识别锂电池、液体、高压气体、易燃易爆品等违禁品。 熟练运用设备检测功能（如多角度扫描、图像增强），对模糊或可疑图像进行重点分析。 二、违禁品处理与应急处置 开箱检查与记录对图像不清或可疑的包裹，通知开箱检查员进行人工查验，确保操作轻拿轻放、不破坏物品完整性。 详细登记违禁品种类、数量及处理方式，形成可追溯的台账记录。 紧急情况应对遇疑似危险品时，立即按下紧急停止按钮，将物品留存于机器内，并按照应急预案启动处置流程（如隔离、上报、移交相关部门）。 发现禁运品时，及时并记录在案，交由航空部门或指定机构处理。 三、设备维护与协作管理 日常维护与保养定期清洁安检机传送带、探测器等部件，确保设备无积尘、无故障。 配合技术人员完成设备检修、校准，延长设备使用寿命。 跨部门协作与问题件处理部门对接，移交违禁品并跟进后续处理结果。 参与安检流程优化，提出设备功能改进或操作效率提升建议。 四、安全规范与合规要求 政策执行严格遵守国家邮政局、民航局等发布的禁运品目录，确保所有检查行为符合法律法规。 对新型违禁品（如新型电池、管制刀具变种）保持敏感度，及时更新识别知识库。 数据保密对安检过程中获取的包裹信息（如收件人、物品内容）严格保密，防止信息泄露。 五、附加职责 培训与复训：参与新员工安检技能培训，或定期接受复训以保持证书有效性（如民航安检五级及以上证书）。 流程优化：基于违禁品数据统计，分析高风险包裹特征（如来源地、包装类型），为转运中心安检策略调整提供依据。 岗位核心价值 安检员是圆通速递转运中心安全防线的“第一道闸门”，其工作直接关系到物流网络的安全运行、客户权益保护及企业合规经营。通过精准识别风险、高效处置异常，安检员为快递包裹的“安全抵达”提供了关键保障。 基础条件 学历要求:高中或以上学历：高中及以上学历。 专业背景：物流、安检相关专业优先。 年龄：20-40岁之间。 有安检证优先考虑

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