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施工团队
8000-9000元/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人:邢元江 联系电话: 项目地址:江苏昆山
油变设计工程师
1.5-2.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
1、全流程图纸设计:负责10-35KV油浸式变压器产品的完整图纸设计流程,包括计算单编制、平面布置图绘制、线圈器身结构设计、铁心引线排布规划、油箱总装图设计及二次回路设计等工作,确保图纸满足行业标准与制造规范。 2、新品研发与定制设计:在项目主设人员指导下参与油变新产品开发,承担技术前期对接与零部件选型任务;根据客户个性化要求、国家规范,并结合工厂现有设备条件与工艺能力,实施综合方案设计与优化,全程跟进项目执行,确保研发成果有效转化。 3、技术资料管理:全面负责油变产品图纸的整理、分类与审核工作,推进技术文件的系统化归档,保障设计资料的完整性、准确性和可追溯性,为后续研发与生产提供可靠的技术支撑。 4、跨部门技术支持:在生产实施过程中,向营销、质量、工艺、生产、采购等职能部门提供专业技术支持,解答相关技术问题,协同处理生产环节中的技术障碍,助力生产顺利运行。 5、现场问题处理与质量管控:深入生产现场,实时监控产品质量动态,及时发现并解决设计相关的技术异常,积极参与质量改进活动,推动产品品质持续优化。 6、工艺优化与创新:面向常规油变产品开展工艺改进研究,结合行业新兴技术、材料与工艺方法,提出切实可行的优化方案,提升制造效率与产品综合性能。 7、协同沟通与协作:保持与客户的高效沟通,精准把握需求意图;与内部各专业工程师及技术人员紧密配合,确保信息传递及时准确,保障项目各阶段有序推进。
其他生产营运人员1-3年本科PLC伺服
岗位职责: 1. 负责新代驱动相关软/硬件在厂内及厂外的测试执行; 2. 负责新代编码器相关软/硬件在厂内及厂外的测试执行; 3. 负责外购主轴电机、轴向电机等产品的硬件厂内及厂外测试; 4. 负责外购配件类物料的硬件厂内及厂外测试; 5. 负责汇总并分析各类测试数据,输出推广交接所需报告; 6. 负责新产品在内部的技术培训支持; 7. 负责新品导入阶段对外部单位的技术支援工作。 岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 自动化、电气工程或相近专业背景; 3. 具备1-5年相关领域工作经验; 4. 熟悉产品标准测试流程与仪器操作,能规范开展测试并准确记录测试结果; 5. 可读懂技术文档,能独立撰写基础测试报告并完整记录问题项; 6. 学习能力强,能快速掌握新产品的测试方法并适应多任务并行的工作节奏; 7. 熟知测试规范与追溯性要求,确保测试过程合规、结果可查; 8. 具备良好的团队协作与沟通能力,能协同完成测试任务并及时反馈进展; 9. 能识别测试过程中存在的潜在异常,并提出改进意见; 10. 具有较强的责任意识和优先级管理能力,理解测试对产品稳定性的关键作用,能高效安排多项测试任务; 11. 掌握电机控制原理等相关基础知识
其他生产营运人员月结3-5年本科空调设计设备选型空调调试空气处理系统制冷系统制热系统通风系统空调水系统
岗位职责: 1. 负责中央空调机组新产品的系统方案设计,零部件选型与匹配,以及控制逻辑的编写 2. 承担新产品机械结构的设计开发工作 3. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证流程 4. 推进现有产品技术优化及成本降低相关工作 5. 解决产品售后技术支持问题,并开展市场端的技术培训服务 6. 配合完成上级交办的临时工作任务 任职资格: 1. 具备暖通、制冷类相关专业本科及以上学历 2. 拥有3年以上行业工作经验,掌握空调系统设计与实际应用,熟练掌握中央空调专业技术知识 3. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决 4. 品行良好,具备团队协作意识,沟通能力强,可独立承担工作任务 工作地点: 江苏省镇江市新区金港大道70号
储备管理人才
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织协调各职能部门,保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级安排,具备稳定心态和较强学习能力 任职要求: 1.拥有良好的沟通与组织协调能力 2.能够按时保质完成领导交办的各项任务 3.具备团队协作意识,能快速融入集体工作氛围 4.管理类或工科相关专业优先考虑
研发项目工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产技术研发新产品导入懂注塑行业
任职要求 1. 机械工程、电子工程、计算机科学或相关专业优先; 2. 熟练掌握CAD等设计工具,具备创新思维,可独立承担产品设计任务; 3. 熟悉产品开发流程,拥有一定项目管理能力,能有效推动项目进展; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,善于与团队成员及客户建立协作关系; 5. 对新兴技术充满兴趣,具备快速学习能力并能将其应用于实际开发中。 工作职责与内容 1. 参与新产品研发与结构优化,确保设计方案满足生产要求及客户期望; 2. 制定产品技术方案,协同团队完成设计、测试及量产落地全过程; 3. 持续监控产品运行表现,根据车间或客户反馈提出改进措施,增强产品优势; 4. 统筹跨部门资源,保障项目按计划推进,实现高质量按时交付; 5. 编写各类技术资料,如设计说明、测试记录及使用指南等。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限镭射PCB工艺
1. 配合研发团队开展新产品开发及技术研究 2. 负责新工艺、新设备的量产导入工作 3. 在合同评审阶段确认产品是否满足制程能力要求 4. 开展新物料的质量验证与适用性评估 5. 本岗位加班较频繁,且需前往生产线进行流程确认,无法接受者请慎投
镇江丹阳市招工地小工/杂工、打胶
打胶小工
镇江市丹阳市招工地小工/杂工、打胶
镇江 丹阳市
6月17日 20:14拨打电话
镇江句容市招贴砖
贴砖
镇江市句容市招贴砖,包工,点工不要,公共部位装修
镇江 句容市
6月17日 20:12拨打电话
镇江丹徒区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
镇江市丹徒区招电焊
镇江 丹徒区
6月17日 20:08拨打电话
镇江润州区招工地找个能吃苦耐劳的小工,260 一天
200-300元/天
小工1-2人
镇江市润州区招工地找个能吃苦耐劳的小工,260一天
镇江 润州区
6月17日 20:08拨打电话
镇江京口区招广告安装、不锈钢安装、门窗安装/塞缝
塞缝门窗安装广告安装不锈钢安装
镇江市京口区招广告安装、不锈钢安装、门窗安装/塞缝
镇江 京口区
6月17日 20:07拨打电话
BIM工程师
4000-7000元/月
BIM工程师
咸阳机电安装项目,负责现场BIM图纸深化
兼职机电bim
5000-8000元/月
BIM工程师经验不限学历不限
兼职bim工程师招聘。有意联系我。欢迎来电。待遇面议岗位职责: 1、负责项目的BIM及应用管理工作 2、建筑、结构、BIM工程信息模型搭建 4、计算机或信息工程类相关专业 任职要求: 1、能独立完成本专业的BIM建模工作 2、3年以上BIM项目规划、实施、方案经验 3、能熟练运用CAD、Revita、3D MAX等相关软件, 有BIM 建模师证书的优先考虑
暖通BIM,CAD设计师
5000-7000元/月
BIM工程师1-3年大专
1.熟悉暖通系统(入職會有培訓) 2.能根据CAD平面图画截面图(主要是室内挂机,雪种管,CDP管) 3.对Revit建模有初步了解(主要工作是画CAD) 4.能接受1~2天香港出差 5.能用粤语进行简单的沟通~能用粤语进行沟通~ 6.全日制大专以上学历,有一定的英语基础(最好有英语4级证书) 其他: 1.入职即买五险一金 2.每天工作8小时制 3.上班时间9:00~12:30,13:30~18:00 4.单双休,周六只上半天(3个半小时) 5.公司不提供住宿 注:本公司刚起步,属于小型公司,目前偏向工作室类型,不喜请勿投简历,感谢合作 工作地点: 深圳市宝安区新安街道44区顺丰路物业大厦5层528房
BIM工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接; 2. 根据施工图、行业规范及现场实际条件,开展机电管线综合深化设计、布局优化与碰撞检测,提交碰撞分析报告及优化建议方案; 3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化深化,优化管线标高、支吊架布置及空间利用效率,减少现场返工风险; 4. 输出BIM深化成果文件,包括综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍开展图纸会审、技术答疑与方案协调,推动深化设计方案落地实施; 6. 深入施工现场,处理机电安装中的交叉干扰与排布问题,提供及时的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制与资料归档,配合完成项目的BIM验收、评优及报审工作; 8. 与建筑、结构等专业设计人员协同作业,推进多专业联动设计,贯彻项目BIM执行标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目经验者优先; 2. 熟练操作Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件,掌握广联达、Fuzor者更佳; 3. 熟知国家机电设计规范、消防法规及施工验收标准,了解现场机电安装工艺与施工流程; 4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞调整及深化出图,具备与现场及相关单位独立沟通协调的能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图能力,工作细致严谨,能承受一定工作压力; 6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(依据经验定薪,中级/成熟工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日福利; 3. 作息:大小周休息制、享受法定节假日、带薪年假、定期组织培训与技能提升课程; 4. 发展:提供清晰晋升路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
BIM工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接; 2. 根据施工图纸、行业规范及现场实际条件,开展机电管线综合深化设计、布局优化与碰撞检测,编制碰撞分析报告及优化建议方案; 3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化深化,合理调整管线标高、支吊架布置及空间利用,减少现场施工返工; 4. 输出各类BIM深化成果文件,包括综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍进行图纸审查、技术答疑与方案沟通,推动深化设计方案落地实施; 6. 深入施工现场,协助解决机电安装过程中的交叉干扰与管线排布难题,提供必要的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制及资料归档管理,配合完成项目BIM验收、评优及相关资料报送工作; 8. 与建筑、结构等专业设计人员协同作业,推进多专业联动设计,贯彻执行项目BIM实施标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目经验者优先; 2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件应用,掌握广联达、Fuzor者视为加分项; 3. 熟知国家机电设计规范、消防技术标准及施工验收要求,了解现场机电安装工艺流程与施工组织; 4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备独立对接现场及相关单位的能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图绘图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力; 6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(视经验水平定薪,中级或成熟工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建活动、节日慰问福利; 3. 作息:大小周工作制、享受法定节假日、带薪年休假,提供定期培训与技能提升机会; 4. 发展:建立清晰的职业晋升路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
招聘劳务型文员,月工资6000–8000
工厂文员
5s管理,进出入库,安排生产计划,和实际操作等
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验EXCEL经验五险
工作内容: 1、熟练操作常用办公软件,具备基本图纸识读能力,完成下单、询货及发货相关工作; 2、负责产品出货前的检验工作,能够使用基础计量工具进行测量; 3、工作细致,具有较强的责任心; 工作时间:8小时
车间主管
5000-8000元/月
车间主任5-10年高中装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责: 1、熟悉公司产品生产的完整工艺流程(配料→混合→成型→烧结→包装);负责公司制度体系的建立与执行,统筹生产现场、设备及安全管理;监督生产进度,全面协调生产团队及各项生产事务;制定并落实车间设备的日常点检与维护保养方案;管控原材料使用情况,确保资源合理利用。 岗位要求: 1、年龄需满30周岁以上;具备安全管理员资格证书;拥有5年以上制造行业生产管理经历,了解保护渣、绝热板类产品生产工艺流程。
生产主管
8000-11000元/月
车间主任5-10年大专暖通空调行业
工作内容: 1、在公司总经理的指导下,全面统筹车间的各项日常管理工作; 2、主导生产系统的运行与管理,保障部门各项运营指标顺利达成; 3、质量管控:负责生产过程中零部件及设备的整体质量,主导来料、制程及出货等关键环节的质量监督与控制; 4、执行公司下达的生产计划,确保生产任务圆满完成,做好计划分解、资源调度与进度安排,保障生产有序开展; 5、落实公司各类会议精神及相关管理制度、管理措施的执行落地; 6、负责车间内人员与设备的安全管理,推进安全文明生产,识别并消除日常安全隐患,有效预防和控制安全事故发生; 7、交付管理:合理调配部门资源,科学规划作业流程,确保产品按期交付; 8、负责制造成本核算,严格控制生产成本,提升效率,确保人工与物料成本处于受控状态; 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,年龄要求33岁及以下; 2、具备5年以上生产主管相关工作经验; 3、有中大型设备制造企业生产管理经验或担任过工厂厂长者优先,具备精益生产及精细化管理实践经验者更佳; 4、熟练掌握计划管理、物料管控、安全管理及质量控制相关专业知识; 5、具备体系优化与成本管控的实际能力; 6、拥有良好的沟通协调与组织推动能力,责任心强,思维清晰,具备优秀的团队领导力。 福利: 1、五险一金; 2、提供工作餐; 3、绩效奖金; 4、带薪年休假; 5、年终奖; 6、节假日福利。
生产负责人
2.5-3万元/月
厂长/主管3-5年大专汽车线束
【岗位职责】: 1. 运营规划:参与公司战略规划及年度经营目标的制定,依据整体发展战略,牵头拟定生产板块的发展方向与年度运营计划; 2. 生产管理 2.1 遵循行业安全生产标准,协同搭建并持续优化安全生产管理体系,保障生产环节安全可控; 2.2 牵头编制生产发展规划,建立健全生产指挥机制,确保产能顺利释放并实现产品按时交付; 3. 质量管控 3.1 全面负责企业产品质量管理工作,构建品质保障体系,通过协调沟通、监督执行与系统维护,确保产品品质达标; 3.2 组织开展对质量异常、不合格品、质量事故及潜在风险的原因分析,制定预防与改进方案,并主导重大生产事故的追踪处理; 4. 供应链管理 协助制定并审核计划、仓储、物流等相关制度流程,监督落地实施,保障订单交付效率。科学管理生产进度、成本与费用,有效控制运营支出与库存积压; 5. 组织及团队管理 5.1 根据公司政策与战略方向,统筹团队与资源,推动制度流程优化,完善公司管理体系建设; 5.2 牵头制定并持续优化下属部门的组织架构与职能分工; 【任职要求】: 1. 具备3年以上运营管理经验(具备多年生产管理背景者可酌情考虑); 2. 年龄40周岁以下,特别优秀者可适度放宽年龄限制; 3. 熟悉乘用车线束生产工艺流程;
鞋厂开发部助理
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技信息系统项目管理师计算机相关专业软件/信息技术项目
电脑操作熟练,打字速度快,熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作,保障项目按时高质量完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务,协同测试团队确保产品品质达标。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划及数据库设计方案。 任职要求 1、具有较强的Java开发能力,掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统,具备扎实的SQL编写与优化能力。 3、具备良好的沟通协作意识和团队配合能力。
技术储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专
2024届应届毕业生(或2023届),大专及以上学历,理工类、模具设计、汽车工程等相关专业,具备基本CAD操作能力。 定向培养工艺工程师与研发工程师岗位。
船舶类,区域长
8000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职
船舶类区域长,有经验,有管理思路
其他生产营运人员1-3年硕士文件撰写双休/调休五险一金职能岗沟通能力强责任心
一、岗位基本信息 - 岗位名称:研发助理(医疗/医疗器械方向) - 所属部门:苏州研发中心 - 汇报对象:部门负责人 - 工作地点:苏州工业园区 - 工作性质:全职 - 招聘人数:1人 二、岗位职责 1. 专利相关:开展医疗及医疗器械领域专利信息的查询与检索,依托常用专利系统完成查新分析、侵权风险评估及检索报告撰写,支持专利申报及相关台账维护工作。 2. TRIZ应用:运用TRIZ理论方法,协助研发团队识别技术冲突,提供创新性解决方案建议,助力产品开发方案的优化升级。 3. 研发辅助:配合实施研发试验任务,整理实验数据并归档技术文档,参与物料选型、产品测试等支持性工作。 4. 其他:跟踪行业技术进展与专利动态,协同跨部门沟通协作,落实上级安排的其他研发支持事务。 三、任职要求 (一)学历与专业 - 硕士及以上学位,生物医学工程、医疗器械、知识产权等相关专业优先考虑,具备相关从业背景者学历可适当放宽。 (二)核心技能与经验 - 具备医疗领域专利检索实践经验,熟练操作不少于2种主流专利检索工具,可独立编制检索分析报告。 - 熟悉TRIZ创新方法论,能够应用于实际研发问题的技术矛盾解析,有在医疗器械行业应用经历者优先录用。
油变车间主管
1.1-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责: 1、统筹油变车间日常生产运作,保障生产任务按计划高效、优质、足量达成。 2、全程监控生产作业,严格执行工艺规范与品质管控标准,确保产品满足国家及行业相关技术要求。 3、持续优化制造流程,提升产线运行效率,控制制造成本,定期开展生产数据分析并制定可行改善措施。 4、落实车间安全管理体系,执行安全操作制度,排查治理潜在风险,实现安全生产零事故目标。 5、组织开展员工技能培训,强化团队专业能力,推动多技能人才培养与技术梯队建设。 6、对接技术、质检、采购等相关职能部门,协同处理生产过程中出现的工艺或物料异常问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、机械制造、自动化或相近专业优先考虑。 2、具备5年以上变压器制造领域生产管理经验,熟悉35千伏及以下油浸式变压器生产工艺及核心质控环节,具有110千伏及以下产品经验者优先。 3、掌握变压器结构设计、线圈绕制、总装装配、出厂试验等关键工序技术要点;熟练操作办公软件及生产管理系统(如ERP/MES)。 4、拥有良好的组织协调与团队管理能力;能独立应对和解决生产突发问题,抗压性强; 工作细致严谨,执行高效,具备流程优化意识与实践能力。
其他生产营运人员3-5年大专水处理药剂
工作内容: 研究前处理工艺(脱脂、酸洗、表调、成膜、封闭等)对金属及非金属基材表面性能的作用机制,优化药剂配方与工艺条件; 研发环保型、低能耗、高稳定性的前处理化学品,符合RoHS、REACH等环保法规及客户技术标准; 制定实验室小试、中试及生产验证方案,评估膜层性能(如盐雾测试、附着力检测、微观结构分析等); 监控生产线槽液参数(pH、温度、浓度等),保障工艺稳定与产品品质一致性; 针对客户或现场反馈的前处理问题(如膜层附着力不良、耐蚀性差、膜厚不均等),进行技术诊断并提出有效对策; 提升电泳涂装槽液稳定性、电镀电流效率、阳极氧化膜均匀性等关键工艺指标; 参与新型前处理技术导入(如无磷转化膜、纳米陶瓷膜等),建立相应工艺规范与操作流程; 协同生产、质量、采购等部门推进新药剂的量产应用与成本优化; 主导或参与关键技术攻关项目,促进工艺升级与降本增效; 跟踪表面处理领域新技术发展(如绿色化学、智能电镀等),开展技术预研与储备; 编写相关技术文档(工艺规程、SOP、测试报告等)。 任职资格: 教育背景: ◆ 大专及以上学历,化学工程、材料科学、应用化学、表面处理工程等相关专业;硕士学历无经验者亦可 经 验: ◆ 3年以上表面处理行业工作经验,熟悉磷化、阳极氧化、电泳、电镀等工艺原理及设备运行; 具备前处理药剂开发经历,掌握配方设计、性能验证及失效分析方法 技能技巧: ◆ 熟练运用电化学测试技术(如极化曲线、EIS)、膜层分析手段(SEM、XRD、EDS等); ◆ 熟悉国内外环保法规及相关要求 态 度: ◆ 具备较强创新能力,思维严谨,服从管理,富有团队协作精神
生产储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工生产成本管理
有责任心,能吃苦耐劳,愿意接受工作安排 岗位职责: 工厂为印刷类企业,环境中可能存在一定气味。工作时间为长白班,上午8点至下午5点,每周双休。 1. 负责生产团队的培训及日常管理事务; 2. 编制生产部门的人才培养方案,并推动执行; 3. 开展生产环节的绩效考核与评估,及时识别并处理运行中的问题; 4. 配合厂务单位完成相关支持性工作。 任职要求: 1. 年龄约30岁,具备大专或以上学历,专业不限; 2. 拥有生产领域相关工作经验,了解储备干部运作管理模式; 3. 具备良好的组织协调与沟通交流能力; 4. 具备积极的团队协作意识和较强的责任感。
设计工程师
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科机械研发结构研发医疗设备研发核磁设备
1、承担西门子核磁等设备的结构设计及性能优化工作; 2、依据项目要求完成产品图样、技术资料的编制与维护; 3、参与样机试制、试验验证及相关改进工作; 4、协助处理生产环节中的技术难题; 5、协同相关部门开展产品认证及标准合规性审查。 任职要求: 1、本科及以上学历,低温工程、机械设计、医疗器械、压力容器等相关专业; 2、具有2年以上相关领域设计工作经验; 3、熟练掌握CAD、SolidWorks、Pro/E等设计工具; 4、熟悉GB、ISO、ASME等行业相关标准者优先; 5、具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队合作意识。
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