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其他生产营运人员经验不限本科细胞培养技术微生物工程
1. 负责生产用细胞库的构建;配合QA完成细胞库的日常管理与保存;协助QC开展菌种库的检定工作 2. 根据生产计划及指令执行质粒上游临床样品制备、工艺验证及商业化生产任务,涵盖培养基配制与灭菌、生物反应器准备、菌种复苏、发酵培养、产物收集、废弃物处置及清场等环节 3. 参与生产车间GMP文件系统的建设:包括SOP、批生产记录、工艺规程、工艺验证方案、偏差报告、变更文件的编写与更新 4. 按照规定流程领取、填写、复核并归档生产批记录及相关台账资料 5. 对抗体上游生产所需物料进行动态跟踪,确保库存准确、采购及时、进度可控,保障物料供应完整 6. 配合现场QA开展监督检查,协助完成生产过程中偏差、变更及CAPA的调查分析 7. 依照文件要求对生产设备设施进行使用、清洁、维护和故障报修 8. 按培训计划参与或组织相关岗位培训 9. 参与各类验证实施工作,配合日常GMP自查与审计 10. 承担注册申报材料的整理与撰写工作 兼岗承担抗体生产下游纯化相关工作 1. 具备本科及以上学历,专业方向为细胞生物学、分子生物学、微生物与生化药学、发酵工程等相关领域 2. 掌握CHO细胞培养的基础理论,熟悉抗体上游生产工艺流程及实际操作,具备抗体上游GMP生产经历,有2000L及以上不锈钢生物反应器操作经验者优先考虑 3. 熟悉GMP基本规范和安全生产常识,了解FDA、欧盟关于药品生产的法规要求 4. 具备较强的发现问题与解决问题的能力,沟通顺畅,团队协作意识强 能吃苦耐劳,接受加班安排
生产运营1-2人月结全职
岗位职责 1、根据锅炉、压力容器施工图纸及生产计划,按期完成焊接技术相关工作,学习配合编制 WPS、PQR、焊接流转卡等全套焊接工艺文件。 2、学习焊接工艺评定的策划、编制、实施与归档工作,熟练掌握锅炉、压力容器、金属材料及焊材相关行业标准,确保工艺合规、准确、可落地生产。 3、学习生产现场焊接工艺指导、焊接工艺纪律检查,及时解决现场焊接工艺问题,规范车间焊接作业流程,保障产品焊接质量稳定。 4、持续关注行业先进焊接技术、新工艺及产品发展动态,结合公司生产情况开展工艺优化与技术改进工作。 5、学习配合生产、质检部门完成焊接质量分析、工艺整改及技术资料管理工作。 任职要求 1、专科及以上学历,焊接、材料成型相关专业。 2、具备1 年及以上锅炉、压力容器厂相关工作经验者优先。 3、熟悉特种设备、压力容器焊接标准,能看懂生产图纸,可独立完成焊接工艺文件编制及工艺评定工作。 4、工作认真细致、责任心强,具备良好的现场沟通及问题处理能力。 5、接受专业对口、基础扎实的优秀应届大专及以上毕业生。
机械管培生
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责产品研发(包括产品装配图及零部件图); 2. 根据项目进度要求,检查和控制设计工作进度和工作质量,确保图纸按期交付; 3. 辅助原有产品优化标准化方案、图纸审核; 4. 按照设计任务细化设计、编制产品说明书、备品备件、关键控制点、基础图、简图; 5. 完善产品设计及更新换代,及时进行资料修改、记录并告知相关部门; 6. 跟踪产品试制,及时指导,处理生产出现的设计问题。 【岗位要求】 经验:1-2年 学历:...
其他生产营运人员5-10年本科压力容器审核工程师
工作内容: 负责压力容器 A1、A2、A3 类别的设计、审核等相关技术工作,具备对生产现场制造过程进行分析与研究的实际经验。 主要职责: - 承担压力容器的设计、审核与校验任务,保障设备的安全性与可靠性。 - 结合客户实际需求,配合开展压力容器制造过程中的分析与技术研究。 - 协助编制各类技术文档,如设计说明、审核报告等压力容器相关文件。 - 参与压力容器项目的技术评审,确保设计方案符合安全规范要求。 - 持续学习并掌握压力容器相关技术标准与规范,跟进技术发展动态。 职位要求: - 优先考虑过程装备与控制工程专业,需具备本科及以上学历。 - 熟知压力容器 A1、A2、A3 的设计与审核流程,具有实际审核经验。 - 有参与制造现场技术分析与研究的能力和实践经历。 - 年龄需满 35 岁以上,具备较强的现场作业能力及抗压素质。 - 熟悉投标过程中的技术沟通,了解计件薪酬模式。 - 具备图纸审核能力,能校核本专业相关技术图纸。
其他生产营运人员3-5年本科材料研发材料检测工艺设计
岗位职责: 1. 负责镁合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理; 2. 承担具体项目中的技术难题攻关与全过程管理; 3. 协调技术开发与验证阶段所需各类资源; 4. 组织开展轧制产品的对外技术沟通与交流; 5. 主导产品技术问题的评估,并制定相应处理方案; 6. 组织并参与项目申报、答辩及评审相关工作; 7. 审核特定产品的轧制工艺方案; 8. 解读并应用产品相关技术标准; 9. 组织并配合第三方开展产品技术审核; 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上镁合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造流程,对各工序关键参数、控制重点及其与组织性能关系有深入理解; 2. 具备较强的分析解决问题能力、系统化思维、沟通表达能力、应变能力、团队辅导与学习归纳能力;具有良好的职业操守和综合素质,责任心强,目标明确,时间意识强; 3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备与工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司原材料及产品工艺特点,并能制定有效工艺对策。 工作地点:安徽芜湖
其他生产营运人员经验不限本科工艺设计
岗位类型:校园招聘、应届生专属、技术/职能双向岗位 公司简介: 无锡灵鸽机械科技股份有限公司是深耕物料精准处理领域的高新技术企业、上市企业,专注于自动化物料输送、计量、配料、混合系统设备的研发、生产与销售。公司聚焦锂电新能源、精细化工、食品加工、橡塑等多行业,主打失重式喂料机、智能物料处理成套设备,具备成熟的设备研发、产线落地与项目交付能力,拥有多项核心发明专利,是国内物料精准处理系统领域的标杆企业,技术实力雄厚、发展平台稳定。 一、岗位职责 技术类(机械设计/工艺研发/设备方向) 协助研发团队完成新能源物料处理设备、自动化产线的结构设计、方案论证、零部件选型及图纸优化工作,跟进设备研发迭代过程。 参与锂电、硫化物电解质等新材料产线工艺梳理、参数调试、工艺优化,整理实验数据、输出工艺文档与复盘报告。 配合生产、测试部门完成设备样机调试、问题排查、性能优化,跟进项目落地全流程,解决设备生产及应用中的基础技术问题。 收集行业前沿技术、竞品产品信息,学习自动化设备、智能称重物料处理相关技术,助力产品技术升级与创新。 协助完成技术方案编写、售前技术支持、客户技术对接等基础工作,完成上级交办的各类技术相关任务。 职能管培类(生产质量/供应链/项目/运营方向) 协助跟进生产车间日常管理、产品质量检测、生产流程监督,整理生产及质检数据,推进生产标准化、规范化。 参与供应链采购、物料管理、库存核对、供应商对接等工作,保障生产物料有序供应。 跟进公司项目进度,统筹信息同步、流程对接、资料归档,协调内外部部门完成项目落地交付。 协助团队完成业务复盘、流程优化、数据统计分析,落地各项运营管理工作,助力团队高效运转。 二、任职要求 学历背景:2026届统招本科及以上学历,机械设计、机械制造、自动化、材料工程、新能源、供应链管理、工商管理等相关专业优先,优秀应届生可适当放宽。 能力基础:具备扎实的专业基础知识,熟悉机械设计、工艺研发、生产管理等相关基础理论;逻辑清晰、学习能力强,能快速上手岗位工作,可接受车间、项目现场轮岗学习。 综合素质:工作认真踏实、责任心强,具备良好的沟通协作能力、执行力和抗压能力,有团队意识,愿意深耕机械制造、新能源设备行业长期发展。 技能加分:熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件,掌握Office办公、基础数据分析工具;有机械研发、设备调试、工厂实习、科创项目经历者优先。 其他要求:认同企业发展理念,积极主动、乐于钻研,能够适配制造业工作节奏,服从岗位轮岗及工作安排。 三、我们能提供 完善培养体系:专属导师一对一带教,开设应届生系统化岗前培训、岗位技能专项培训,技术岗、管培岗专属成长课程,零基础应届生可快速适配岗位、积累行业核心经验。 清晰晋升通道:应届生专属成长路径,技术、职能双向晋升通道,定期考核、透明公平,不唯资历、能力优先,快速实现岗位晋升与薪资提升。 全面薪资福利:应届生专属薪资、月度绩效奖金、年终奖金,缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、定期体检、员工团建、食宿补贴。 优质成长氛围:上市企业平台稳定,团队年轻化、管理扁平化,氛围轻松无内耗,深耕新能源、高端制造优质赛道,行业前景广阔,个人发展空间充足。
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技综合素质
热情开朗,对工作积极认真。 【福利待遇】 1. 公司缴纳社保。 2. 一个月休息6-8天。 3. 上班时间无线畅饮。 4. 晋升空间大。 5. 享有工作餐贴、住房补贴、业绩奖金。 6. 满一年还有带薪年假,福利丰富!
其他生产营运人员月结1-3年大专工业机器人夹具AutoCADPro/ESolidWorks熟悉数控机床技术
岗位职责: 1、负责项目方案的规划及可制造性设计(DFM)的编制; 2、完成3D模型细化、2D工程图输出及BOM清单的整理与制作; 3、解决生产加工环节中的各类技术问题; 4、提供装配调试阶段的技术支持,并说明相关规范与操作注意事项。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械类相关专业,表现优异的应届毕业生亦可考虑; 2.具备一年以上工装夹具及治具类设计工作经验; 3.熟练掌握2D软件(CAD)、3D软件(SolidWorks/Pro-E/UG)等制图工具; 4.能够正确选型并合理应用常用标准件; 5.项目需要时,能配合前往外地出差; 6.具备良好的团队协作意识,动手能力强,学习积极,能适应一定程度的工作压力。
其他生产营运人员经验不限硕士硬件开发功率组件开发电源系统开发驱动开发电磁阀逆变器电源变流器MATLAB
1、参与储能系统、变流器类产品的技术预研与开发,开展电力电子拓扑结构及功率电子需求的分析、方案设计与验证工作,重点完成主功率器件的选型与计算,驱动电路与电源模块设计,以及电气与热应力、可靠性方面的设计分析与验证; 2、负责单板级方案设计,分解技术规格,完成原理图设计及PCB布局布线; 3、配合热仿真工程师开展热性能仿真与优化工作; 任职要求: 1、硕士及以上学历,电力电子、电力传动、电气工程等相关专业背景; 2、具备扎实的专业基础,掌握电力电子、模拟电路、数字电路等核心理论知识,熟悉电力电子设备系统架构、典型拓扑、功率变换器件及其驱动、电源设计等关键技术,了解行业主流产品与技术发展方向;熟练使用Matlab、mathcad、RTLAB、PSIM中至少一种仿真工具; 3、具备良好的逻辑思维能力,心态积极开放,勇于面对技术挑战,具有较强的沟通协调能力和团队合作意识,具备一定的项目管理与团队协作经验。
宿迁泗阳县招工地小工/杂工、工地打磨工
170-220元/天
小工打磨
宿迁市泗阳县招工地小工/杂工、工地打磨工
宿迁 泗阳县
9月15日 19:26拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新建工厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询! 厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】: 小时工:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 : 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 : 1:16-53周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】: 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】: 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】: 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:工作地址:江苏省常州市新北区
江苏宿迁河东找一凉菜加配菜,店不大工资面议
配菜凉菜
河东找一凉菜加配菜,店不大工资面议
宿迁
9月15日 19:23拨打电话
宿迁宿城区招腻子/大白/墙漆要求会走人字梯的师傅联系我,工资面议,加我微信,地下室没信号
腻子工大白工1-2人
宿迁市宿城区招腻子/大白/墙漆要求会走人字梯的师傅联系我,工资面议,加我微信,地下室没信号
宿迁 宿城区
9月15日 19:19拨打电话
江苏宿迁招聘小工。
小工
招聘小工。
宿迁
9月15日 19:18拨打电话
BIM工程师
4000-6000元/月
BIM工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,涵盖建模、碰撞检测、施工模拟等全过程 2. 配合设计、施工及运维团队开展BIM技术应用,提供可视化交底与技术支撑 3.编制BIM实施标准、流程文档及模型交付成果,确保符合项目及行业规范 4. 运用Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件完成专业建模与分析任务 5. 参与BIM培训与推广,协助提升团队数字化应用能力 任职要求: 1. 熟练掌握BIM相关软件(如Revit、Navisworks、Civil3D等),具备实际项目建模经验 2. 了解建筑工程全流程,熟悉国家及地方BIM技术标准与应用规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接多专业协同工作 4. 有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级考试证书)者优先 5.责任心强,具备较强的学习能力与问题解决能力
BIM工程师
8000-9000元/月
BIM工程师经验不限学历不限模型碰撞
岗位职责: 1.负责建筑信息模型(BIM)的搭建、维护与优化,涵盖建筑、结构、机电等专业协同建模 2. 参与项目全生命周期BIM应用,包括设计深化、施工模拟、碰撞检查及进度管理 3.编制BIM技术标准、操作流程及交付成果,配合项目团队完成BIM成果审核与移交 4.协同设计、施工、运维单位开展BIM交底、培训与技术支持 5. 运用Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件完成可视化表达与数据集成 任职要求: 1. 熟练掌握BIM相关软件(如Revit、Navisworks、广联达BIM5D等),具备实际项目应用经验 2.了解建筑工程设计、施工流程及国家/行业BIM标准规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应现场与办公协同工作模式
BiM工程师
4000-8000元/月
BIM工程师1-3年大专全国BIM等级考试RevitBIM实操经验BIM二级
岗位职责: 1. 精通Revit软件,完成变电工程BIM建模及相关出图工作; 2. 熟练应用国网电气建模标准,开展变电站各专业协同设计; 3. 熟悉2023版设计规范,确保模型符合现行行业标准; 4. 使用博超变电平台进行系统集成与数据交互,支持项目全流程管理; 5. 熟悉建筑结构水暖建模。 任职要求: 1. 精通Revit软件操作; 2. 熟练掌握国网电气建模流程; 3. 熟悉23版设计规范; 4. 具备博超变电平台使用经验。
BIM工程师经验不限大专
公司简介 研预建筑(科技)自2018年成立以来,专注BIM领域,业务遍及全国。我们拥有丰富的设计经验,服务过的BIM深化项目及施工项目均已超过100个,涵盖几乎所有的设计BIM类型。在低迷的市场挑战中,我们凭借强大的组织文化和创新精神,持续健康发展。 我们的使命 推动数字中国领域的不断进步,让客户更信赖,让员工更幸福。 【岗位职责】 1. 负责BIM模型的创建、维护及图纸深化工作; 2. 协助完成专业的BIM模型搭建及优化; 3. 参与项目协调,确保BIM模型与设计图纸的一致性; 4. 配合团队完成BIM相关技术支持和项目交付; 5. 完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 了解机电专业知识,能够独立完成土建、机电BIM模型的搭建和优化; 2. 建筑、土木工程、机电工程等相关专业优先; 3. 掌握BIM相关软件(如Revit),具备一定识图经验。 【福利待遇】 1. 毕业后即缴纳五险一金,保障员工福利; 2. 固定薪资+绩效薪资:固定薪资远高于市场水平,绩效工资与成果挂钩,您的每一份努力都将转化为实实在在的回报; 3. 平台型公司,团队独立核算,对外具有激励性,对内具有公平性。 【职业发展】 1. 定期薪酬评估:每一年,我们都会开启薪酬调整通道,确保您的收入与您的贡献和市场价值保持同步。 2. 灵活的晋升机制:我们打破传统的级别限制,让您的晋升之路不受限制,只受您的能力和成就的驱动。 3. 以人为本:我们重视每一位员工的成长和发展,提供个性化的职业指导和支持。入职之后均有资深的BIM工程师专家团进行赋能,另我司聘请了外部专家作为顾问(相关渠道资深专家、一级注册结构工程师)进行深入指导及创新,并确保能够实施落地,帮助您实现职业目标。学习空间、进步空间很大,会定时组织相关技术培训会。 【团队文化】 1. 95后年轻团队,充满活力; 2. 专业技能素养高,学习氛围浓厚; 3. 管理者理念:发挥每个员工的长处,共同成长。 【工作时间】 单双休制,9:00-11:40,13:00-18:00。 加入我们 如果您渴望在一个充满活力、不断创新的环境中发展,研预建筑(科技)欢迎您的加入!
BIM深化工程师
8000-12000元/月
BIM工程师经验不限大专
岗位职责:1、BIM 模型搭建与图纸会审 独立完成给排水、暖通、电气、消防、弱电等机电全专业 BIM 模型搭建,精度满足 LOD300~LOD500 标准;参与施工图图纸会审,梳理图纸错漏碰缺问题,配合设计单位完成答疑与优化。 2、机电深化设计与管线综合 基于施工图开展机电管线综合排布,执行全专业碰撞检测与方案优化,解决管线交叉冲突、结构避让、建筑净高控制等核心问题;负责管道支吊架、抗震支吊架的选型验算与深化排布,输出预留预埋点位图,指导现场孔洞预留。 3、专项深化与技术输出 针对项目场景完成消防系统、弱电智能化、工业油路、小市政管线等专项深化设计;绘制深化版平面图、系统图、安装详图、节点大样图,编制水力计算、设备参数校核、应力验算等专项计算书,输出精准设备材料清单,成果满足施工、审图与验收要求。 4、现场施工技术支持 配合项目开展 BIM 技术交底,指导施工班组按深化图施工;跟进现场施工进度,及时解决施工过程中的管线冲突、定位偏差等技术问题;同步跟进设计变更,动态更新 BIM 模型与深化图纸。 5、模型管理与成果交付 负责项目机电 BIM 模型的版本管控、数据维护与属性信息完善;按项目要求交付竣工 BIM 模型,配合完成 BIM 成果归档、施工验收与甲方报审工作。 6、跨专业协同与质量管控 配合建筑、结构、装饰、市政等专业开展跨专业 BIM 协同,参与项目 BIM 成果的内部质量自检,确保成果符合国家规范、行业标准与项目技术要求;配合造价部门完成基于 BIM 模型的工程量统计与成本核算。 任职要求:一、基础资质 1、大专及以上学历,给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、机电工程、土木工程等相关专业。 2、5以上年机电 BIM 深化设计相关工作经验,有完整商业综合体、工业厂区、数据中心、油库区、市政管线项目经验者优先。 3、持有全国 BIM 技能等级证书、机电专业建造师、注册消防工程师等职业证书者优先。 二、专业技能 1、软件能力:熟练使用 Revit 完成机电全专业建模,掌握 Navisworks 开展碰撞检测、管线综合与施工模拟;熟悉 AutoCAD、Magicad、鸿业机电、天正、广联达 BIM 等设计与深化工具;有 BIM 协同平台(如 BIM 360、广联达协同平台)使用经验者优先。 2、专业知识:熟悉建筑机电各系统设计规范、施工质量验收规范,掌握管线综合排布原则、支吊架设计标准、建筑机电抗震设计规范;了解机电施工工艺、安装流程与现场管理要求。 3、深化能力:具备独立完成单专业机电深化的能力,可独立输出合规的深化施工图、节点大样与专项计算书;具备净高管控、预留预埋定位、现场技术问题处置的实操能力。 4、行业认知:熟悉 BIM 模型 LOD 精度标准,了解 BIM 在施工全周期的应用逻辑,有竣工模型交付、BIM 创优项目经验者优先。 三、综合素质 1、具备优秀的图纸读图能力与空间思维能力,工作严谨细致,具备较强的问题排查与方案优化能力。 2、具备良好的沟通协调能力,可高效对接设计、施工、造价等多方角色,保障深化方案落地执行。 3、具备较强的责任心与抗压能力,可匹配项目节点要求跟进全周期工作,保障交付时效。 4、具备主动学习意识,关注行业 BIM 技术与规范更新,持续优化深化设计方法与成果质量。
生产主管
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年本科
岗位职责: 1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。 2、依据PMC制定的生产计划,协调并推进生产任务实施,对产能达成、生产效率、产品质量、材料损耗及能源消耗承担直接责任。 3、负责生产环节中的品质控制与监督。 4、落实设备日常保养及运行管理。 5、执行生产现场6S标准,确保环境整洁有序。 6、推动团队搭建与员工技能提升培训。 岗位要求: 1、全日制本科毕业,工科类专业优先考虑。 2、具备5年以上相关工作经验,且有至少2年担任生产主管职务的经历。
车间主任
6000-11000元/月
车间主任经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制,杜绝安全隐患 4.管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效协作团队 5. 定期汇总分析生产数据,向管理层提交运行报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及设备基本运维知识 4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 5.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
生产主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专现场管理生产物料管理
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程以提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行; 3. 与相关部门保持高效协同,确保生产排程按计划稳步推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续推进车间产能与产品品质的双重提升; 2. 熟悉生产管理、物料供应及物流调度等环节的操作流程,可精准掌握生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备保养技术,同时具备较强的沟通协调与谈判技巧。
模板厂主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理设备管理安全管理工厂团队管理跨部门协调模板生产运营
工作职责 1. 全面主持模板厂的日常运营管理工作,编制并落实生产计划,确保模板供应与项目施工进度有效衔接。 2. 构建并持续优化模板生产的质量管理体系,严格落实行业技术标准与安全生产规范,防范各类质量及安全风险。 3. 推进生产工艺与流程改进,实施精益化管理,降低原材料消耗、人工支出及设备维保成本。 4. 负责工厂团队的组织建设,涵盖人员招募、技能培训、绩效评估及人才储备,提升整体专业水平与执行效率。 5. 与项目部、采购部保持高效协同,快速响应需求调整,保障模板交付的精准性与时效性。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、工程管理类相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上模板生产或建材加工领域工厂管理经验,精通模板制作工艺及设备运行。 3. 熟悉生产计划编制、品质控制和成本管控流程,具备扎实的数据分析与现场问题处理能力。 4. 了解建筑施工领域的安全管理和环保规定,持有安全生产管理资格证书者优先。 5. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能够适应高强度工作节奏。
车间主任月结3-5年大专
岗位核心职能 全面主导软包/硬箱产线的日常运营工作,统筹生产执行、品质管控、效率优化、团队管理及现场安全,保障生产体系高效、稳定运转。 岗位职责 1.组织软包/硬箱产线的日常运行与调度,确保生产任务准时、保质、保量达成。 2.严格执行产品品质规范,跟踪关键制程质量数据,持续压降不良品发生率。 3.持续改进生产工艺流程,提升设备运行效率与人员产出水平,控制材料损耗,实现成本控制目标。 4.负责班组人员的工作分配、技能培养、绩效反馈与团队激励,推动多技能员工发展。 5.落实6S现场管理制度,保持生产区域整洁规范,贯彻安全生产责任制。 6.联动计划、品质、工程等相关职能,及时应对并解决生产异常,确保流程顺畅衔接。 任职要求 1.大专及以上学历,具备3年以上箱包、塑料制品或相关领域生产现场管理经验。 2.熟悉箱包制造工艺流程及常用质量管理工具,有吸塑类设备操作经验者优先考虑。 3.具备较强的团队管理能力、执行推进力及现场应变处理能力,工作踏实负责,抗压性强,适应制造业工作节奏。
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃有提成月结1-3年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故 3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实,持续优化生产流程,提升效率与良品率 4.协调技术、质量、物流等部门,及时解决生产异常,保障跨部门协作顺畅 5. 负责班组建设与员工绩效管理,开展技能辅导与团队考核,营造积极实干的车间文化 任职要求: 1. 具备车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4. 具备基础数据分析能力,能运用报表工具进行生产分析与改进 5.责任心强,执行力突出,认同精益生产理念
机械加工主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年大专
工作内容 1.负责机加工车间内产品的制造、装配及检验作业; 2.在生产过程中发现问题须立即识别并上报处理; 3.参与车间日常运作管理及内部协调事务。 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作强度; 2.工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神; 3.有从事机加工相关工作经验者优先录用。
车间主任
9000-10000元/月
车间主任包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单交付 3. 监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及管理问题 4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力 5.推行5S管理与精益生产,持续优化生产效率与成本控制 任职要求: 1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程 2. 具备较强的组织协调能力与现场问题处理能力 3. 责任心强,具备安全生产管理意识和应急处置经验 4. 具备基础办公软件操作能力,能进行生产数据统计与分析 5.有同行业车间主任或班组长经验者优先
生产主管
1.5-2万元/月
生产总监5-10年本科生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责: 1、制定并落实生产计划,保障生产有序推进。 2、负责生产现场日常运营的组织与协调工作。 3、及时处理生产过程中的各类问题,确保大货按时保质交付。 任职要求: 1、本科及以上学历,工科专业背景。 2、具备8年以上生产管理相关工作经验。
车间主任月结1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
1、负责依据前端订单情况,统筹安排各生产环节有序开展。 2、根据订单需求,协调人员、物料、设备等资源,推进生产作业,保障生产任务准时完成。 3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据,并进行整理分析,为后续生产计划提供决策支持。 4、协助厂长组织实施、协调推进、执行监督生产管理及其他相关管理工作。 5、建立并维护生产现场设备等生产资源的台账、使用履历,落实保养维护及更新申报工作。 6、协调生产与前端之间的协作关系,确保信息畅通、工作衔接顺畅。 7、配合综合部落实生产现场6S管理的执行与改进。 8、全面负责生产全过程的安全管控工作,确保安全生产规范落实到位。 9、完成上级交办的其他临时工作任务。
研发
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专包住机械制图PS效果图工业制图AutoCAD其他有CAD绘图经验/技能现场办公SolidWorks深化图施工图五险
学历与专业要求:大专及以上,机械工程、工业设计、车辆工程等相关领域背景。 工作经验要求:具备2-3年在自行车、运动器材或消费品行业的产品开发经历,其中至少2年从事整车或复杂产品项目的管理工作,曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。 专业能力要求:熟悉自行车整体结构、核心部件技术要点及制造工艺流程,掌握行业内主要供应商资源;熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,具有3D建模及工程图输出经验。 项目管理与协作能力:善于控制供应链成本,识别并应对项目风险,推动跨部门高效协同。 数据分析基础:具备基本的数据分析技能,能结合市场反馈信息指导产品迭代优化。 行业理解:热爱骑行文化,了解用户使用痛点及行业发展方向。 综合素质:思维条理清晰,执行能力强,可在高强度工作环境下统筹创新设计与实际落地效率,兼顾技术细节与商业洞察。
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