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行车工 18 - 50岁，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，能接受倒班，有钢水/铁水吊运经验，持有效的特种设备作业人员证 薪资福利:税前综合7000 - 8000元/月 招工人数:3名 工作地址:省常州市溧阳昆仑北路288号

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工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

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1、具备5年以上机器人调试相关工作经验 2、熟练操作两个及以上品牌机器人，可胜任多种工艺调试任务，有焊装经验者优先 3、拥有良好的沟通与团队管理能力，思维逻辑清晰 4、应变及问题解决能力强，具备良好英语水平

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1、负责项目初期电气元件选型，编制BOM清单，制定节点进度及人工成本估算； 2、完成电气原理图的设计与绘制； 3、进行PLC程序开发及HMI界面组态； 4、赴客户现场开展产线设备调试与验收工作； 5、整理并归档项目相关技术资料。 任职要求 1、掌握西门子、欧姆龙、三菱等品牌PLC应用，具备多种平台经验者优先； 2、熟悉西门子、昆仑通态、威纶通等HMI产品，能熟练操作多种类型者优先； 3、具备伺服、步进、变频器等运动控制应用能力，可实现单轴或多轴速度与定位控制； 4、精通Profinet、Ethercat、Ethernet/IP等主流总线通信协议，具备Modbus、OPC基础知识； 5、具有汽车主机厂规范项目经历者优先考虑； 6、具备新能源模组、PACK类项目实践经验者优先； 7、有AGV、立体仓库等相关项目背景者优先

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岗位职责： 1、负责生产计划的编制与调整，确保生产流程顺畅； 2、监控生产进度，协调解决生产过程中出现的问题； 3、优化资源配置，提高生产效率，降低成本； 4、与相关部门沟通协作，确保物料供应和生产需求的匹配； 5、定期分析生产数据，提出改进措施，持续提升生产质量。 任职要求： 1、熟悉生产管理流程，具备较强的问题解决能力； 2、良好的沟通协调能力，能够有效调动资源； 3、数据分析能力，能够根据数据指导生产优化； 4、具备团队合作精神，能够在压力下保持高效工作； 5、有废钢加工相关行业工作经验者优先考虑。

管理车间各岗位工人，完善车间操作流程，按时按量保证到期出货，发货。 需要懂门窗的制造工艺，节点，公式等。能熟练操作机器设备，有一定的管理能力，如果对现有产品及工作流程能有信心做更好优化者优先考虑

人力资源公司外包项目班组长，车间主管，完成公司的既定生产任务，工资1万以上。 1：按照公司主生产计划，分解制定车间日生产次计划，对生产次计划进行排产，确保生产计划的准确执行，并提前落实当，日生产计划完成情况，根据完成情况，制定下一步可实施的计划和方案。 2：在生产运行的过程中进行产品质量的监督，对出现的质量问题，及时汇总并沟通相对应只能部门（质量、工艺）制定整改措施，并进行闭环验收。对出现的质量问题进行（人、极、料、法、环）的分析，做出质量培训PPT，培训各岗位人员及新员工入岗前的质量培训资 料。 3:对人员技能进行摸底，制定人员技能矩阵图，并制定相对应的培训，提升员工的综合技能，提升人员效率 4:对设备的进行状况进行监督管理，监督员工对设备保养的过程，提高设备的使用寿命。 5:协调上道工序于下道工序之间接收与配送，确保当日的生产量及完成量，并根据外包项目不同制定生产任务和计划，提高人均能效。 6:对本车间的使用的主料、辅材辅料、劳保用品、电能、水能、产品返工、工具、器具、进行管控，并制定相对应的核对方式和方法。确保生产成本的不浪费。 7:对本车间生产运行中出现的工艺生产问题及时发现并改善，提高生产效率 8：对本车间生产过程中的安全问题进行监督，收集安全隐患制定防范措施并执行监督 9：降本增效方面的数据收集如（人员安排、油漆的使用、辅材辅料的使用）不定期的进行优化，提高人员在职率，减少人员流失。 10:对本车间出现的其他异常进行进行处理 11:现场6S的精益管理规划 12：制定本部门当年生产目标，质量缺陷，成本使用及下年生产计划，降本增效方向。 13:完成上级领导交付的其他任务

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