吉林市工业工程师找活

招聘：IE工程师薪资：0.8-1万/月工作职责：1、负责新产品导入（试产）及现场指导、跟进；2、负责新/老产品工艺设计、完善；3、负责生产过程中的工艺完善、优化及创新等；4、负责生产过程中的工艺指导；5、负责制作并完善新/老产品的工艺文件；6、完成上级交办的其它事项。岗位要求：1、大专及以上学历，2年以上工艺制程工作经验；2、一年以上产品的制造工艺、加工工艺；3、掌握生产制程品质控制，能对制程中发生之品质异常进行工艺分析，对制程改善有较强的分析与解决能力；5、熟悉IE七大手法、动作研究分析、标准工时制定等IE专业知识；

各位朋友下午好，我朋友有一个厂，招IE经理，请各位老铁帮忙推荐一下电话：

招聘：IE工程师薪资：8000-10000k电力电子、电气、计算机、电子信息、自动化等相关专业及技术经验、

招聘版师一枚，IE师傅一枚，工作地址浙江杭州，洪经理

招聘：IE工程师薪资：6000-80001、负责产品工艺方案、工艺路线及工装夹具制定；2、新品量产后，对生产过程中出现工艺、品质等异常进行分析处理、改善，保证生产顺利进行；3、新工艺、新技术应用，提升生产质量与效率；4、车间生产布局规划，优化调整。1、熟悉铝制产品或金属家具工艺及制造相关专业知识；2、能独立分析模具出现的问题点，并能提出改善方案。对问题点有独特的解决方法；3、积极主动的完成职责内的工作，并且愿意接受临时、突发性工作，敢于承担工作风险

因生产需要，现诚聘以下职位: 1、印刷经理 1名（罗兰）2、仓库经理1名3、平啤机长1名4、手啤机长2名5、IE工程师1名6、CQE工程师1名7、书刊组长1名8、IQC/OQC、IPQC、学徒、普工多名工作地点：惠州市仲恺高新区西坑工业区薪资待遇面议，欢迎各位帮忙推荐及自荐 !联系人：陶小姐 （）

招聘：【双选会】工程技术岗薪资：6000元以上/月岗位描述：工程类：NPI/IE/PE/工装开发电子信息、工业工程、模具、机械、自动化设备类专业，本科及以上学历该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

招聘：IE工程师薪资：8000-100001、工厂效率监控，负责效率规划、数据分析及完善效率运作机制；2、负责精益改善相关项目，推进与开展改善活动；3、主持新产品小批试制及转批量生产；4、设计工装、追踪工装进度、调试工装；过程跟踪管理；5、编织/指导及审核工艺流程和作业指导书文件；6、 新产品质量分析、改进，工艺能力验证，重要工序做能力分析；7、设备方案提议，技术方案、审核，签订技术协议；预验收、设备入线安装、设备问题分析，组织维修改进，过程跟踪管理；7、1，；2，掌握基本工业工程知识，熟悉精益生产并指导运用；3，熟练掌握工装的设计；4，熟悉proe三维设计运用，AutoCAD或其它绘图软件；5，独立的分析问题与解决问题的经验与能力；6，良好的总结能力与团结协作能力；7，具有较强的学习能力，消化吸收先进的技术与理念。

招聘IE工程师一名。有3年以上工作经验。地址：湖州。待遇丰厚有意向联系

招聘：现场IE薪资：6000-9000元/月1.能独立完成整件羽绒服，能看懂工序流程2.到现场辅导员工工艺，沟通能力强，能够平衡流水线3.工作认真负责，服从安排

有没有专业。二次结构打混凝土的。联系我

吉林市龙潭区招搅拌罐车司机，月薪六千，有意向打电话咨询

9个点140,电话

吉林项目需要安全员一名，需要有证的。联系电话

吉林市大黑山招钢筋工4.--6人日工一天300供吃住，工作月开

三欧集团高薪聘请有实力的版师3人，薪资在1.3-2.0/月（绩效制），要求5年品牌经验，熟悉羽绒服，压胶服，防晒服，等其他服装版型工艺，公司总部在杭州萧山（工作地址），用正版ET,包吃，包住，交五险，单休，加班（不能加班的勿扰，打酱油的勿扰）另外招熟练的IE分析师1名，月薪1.0-1.2左右（能力强的可晋升到高级IE工程师，2000元/级），联系电话洪经理

招聘：IE工程师薪资：8000元以上/月有经验者优先

招聘：IE工程师薪资：7000元以上/月有经验者优先

聚倍集团莫干山 招以下岗位人员：1）质量工程师，男，35岁左右，大专或以上，岗位职责：1.负责量产过程质量控制计划的制定，通过测试、控制及改进流程以提升产品质量：2..负责收集统计过程质量数据，总结分析，发现问题并主导改善：岗位要求：有行业质量管理经验3年的优先 2）IE工程师，男，35-40岁，大专，机械或机电专业，岗位要求：1.3年行业IE岗位经验，有一定的产线与工厂规划，现场异常效率的分析与改善。单休 8点-5点 薪资8000-10000 联系电话

招聘：IE工程师薪资：9000-15000任职要求：1、电子相关专业，具有电子行业工艺工程师两年以上经验，有电源行业经验者优先。岗位职责：1、熟悉SOP相关制程标准，能独立处理制程工艺异常及SOP制作。2、参与新产品EVT工艺评审，提出改善意见。3、具有独立核算产品人工及辅料成本的能力。任职要求：1、电子相关专业，具有电子行业工艺工程师两年以上经验，有电源行业经验者优先。岗位职责：1、熟悉SOP相关制程标准，能独立处理制程工艺异常及SOP制作。2、参与新产品EVT工艺评审，提出改善意见。3、具有独立核算产品人工及辅料成本的能力。

吉林华飞电子设备有限公司招聘1.操作工：男性，年龄22-50岁，要求：身体健康，单休。薪资3500-5000元2.数控车工操作工:年龄22-50岁。要求:能够熟练操作数控车床，单休。薪资:3500--5000元。3.销售内勤:女性，年龄23-40，要求:熟悉电脑办公软件，沟通能力强，做事认真负责，会制作标书者优先，双休。薪资:2400--5000元。4.更夫：年龄65岁以下，要求24小时在岗，身体健康，月休2天，4点半之前需返回公司。薪资2500元/月。5.后勤司机：要求B1以上驾照、身体健康、无不良嗜好、年龄55岁以下，主要工作：市区接送货物、临时替补19座通勤车，平时维护后勤工作、单休、115元/天，薪资3000-45006.机械技术员：年龄22-50岁，单休，薪资：4000-6000元。要求：（1）会使用soildwork和PLC软件（2）有机械设计或工艺相关工作经验7.钳工:男性，年龄25-50岁，要求:身体健康，成手，单休。薪资:3500--5000元。8.数控车工:男性，年龄22-55岁。要求:成手，会编程，单休。薪资:4500--7000元。9.质量管理员:年龄25-45岁，要求:懂质量管理，熟悉质量体系流程者优先。薪资:3000-6000元。10.售后维修:年龄22-50岁，要求:懂电路、懂监控、能登高者优先，双休。薪资:2800--5000元。福利待遇：免费班车+免费工作餐+五险+联系电话：

招聘一、焊工（10人）：1.熟练掌握二保焊焊工技能，2.有团队协作精神，3.需持有焊工证；薪资待遇:5000-10000。二、激光切割操作工（10人）：55周岁以下，一年以上工作经验，有激光切割基础，懂得操作规程或会开龙门吊，薪资待遇：5000-10000。三、喷涂工（10人）：1.负责完成车辆的调漆及喷漆工作2.身体健康，服从安排3.负责工位区域的清洁4.1-3年工作经验优先，薪资待遇：6000-10000。四、叉车工（5人）：有叉车证，有两年以上工作经验，薪资待遇：4000。五、电工（2人）：有低压电工证，有车辆线束工作经验，薪资待遇：4500-8000。六、招聘机修工（10人）：有一定的机械常识，有车辆流水线组装经验，能接受出差派遣，范围在东三省，内蒙，新疆，陕甘宁区域（有补贴）薪资待遇：4000-8000。七、工（10人）：普通操作工，干杂货，组装零件，贴车标。薪资待遇：3500-6000。以上岗位：试用期1个月，能力强者可提前转正，每月4天休息，三月后缴纳五险，供吃供住。工作地点：吉林市纳海农业装备有限公司，吉林市永吉县吉桦路367号。◎联系方式联系人：车女士联系电话：

吉林华昊华丰生物科技有限公司招聘：1、生产车间操作工（若干）：45周岁以下，身体健康，能够适应倒班，按工艺要求进行生产操作，薪资5000-6000元/月；2、仪表工（2人）：45周岁以下，有在大，中型化工或生物化工企业从事仪表自动化技术管理工作经历，熟悉化工和生物化工项目仪表自动化设备安装，调试,维护，并能独立完成工作，薪资5000-6000元。3、化验员（2人）：45周岁以下，统招本科及以上学历，化学分析、食品等相关专业毕业或有相关工作经历，具备高度的责任心，能够承受较强的工作压力，有经验者优先，薪资3500-4000元/月。4、中控化验员（2人）：45周岁以下，中专及以上学历，能接受倒班工作，有相关工作经历，具备高度的责任心，能够承受较强的工作压力，有经验者优先，薪资5000+元/月。5、钳工、维修工（2人）：45周岁以下，高中及以上学历，5年以上相关岗位工作经验，负责厂区内所有生产设备等日常点巡检及维护，薪资4000-4500元；6、电工（1人）：50周岁以下，3年以上相关岗位工作经验，有高低压电工证，能接受倒班工作，薪资5000-6000元；7、焊工（1人）：50周岁以下，2年以上相关岗位工作经验，会氩弧焊，负责厂区焊接相关工作，薪资4500-5000元；8、研发人员（2人）：45周岁以下，食品工程、化学分析等相关专业硕士研究生以上学历，具备变性淀粉行业食品添加剂产品分析，产品开发能力，有经验者学历放宽到统招本科，薪资8000-15000元/月，应届相关专业硕士研究生5000-7000元/月。9、业务人员：工作主动性强，能独立开发市场和客户，薪资3000-4000元/月+提成。福利待遇：入职次月缴纳五险，市内班车（倒班岗位暂无班车，目前倒班岗位为：操作工、中控化验员、电工）免费午餐。联系电话：

吉林鼎辉电子科技有限公司招聘岗位:(一)品检部主管(1名)岗位条件:1.男女不限,45岁以下;2.大专以上学历,能熟练使用办公软件;3.从事3年以上电子、仪器仪表、手机类,有基本的机械知识;4.性格开朗,能独立完成各项工作,认真负责,工作细心谨慎;薪资待遇:7000-12000/月(二)成品测试(1名)岗位条件:1.女,35岁以下;2.大专及以上学历;3.爱岗敬业工作认真负责,有良好的沟通能力,数据概念清晰;薪资待遇:3300-3500/月(三)质检员(3名)岗位条件:1.男女不限,35岁以下;2.学历不限,视力良好,工作认真;3.能适应倒班薪资待遇:3800-4500/月(四)机修学徒(2名)岗位条件:1.男,年龄36岁以下;2.学历不限,对工作有上进心,能适应倒班薪资待遇:4000-7000/月(五)学徒(1名)岗位条件:1.男,年龄30岁以下;2.学历不限,有力气,能吃苦,能适应倒班;3.手脚灵活,有机器维修相关经验者可放宽年

吉林华昊华丰生物科技有限公司招聘：1、生产车间操作工（若干）：45周岁以下，身体健康，能够适应倒班，按工艺要求进行生产操作，薪资5000-6000元/月；2、仪表工（2人）：45周岁以下，有在大，中型化工或生物化工企业从事仪表自动化技术管理工作经历，熟悉化工和生物化工项目仪表自动化设备安装，调试,维护，并能独立完成工作，薪资5000-6000元。3、化验员（2人）：45周岁以下，统招本科及以上学历，化学分析、食品等相关专业毕业或有相关工作经历，具备高度的责任心，能够承受较强的工作压力，有经验者优先，薪资3500-4000元/月。4、中控化验员（2人）：45周岁以下，中专及以上学历，能接受倒班工作，有相关工作经历，具备高度的责任心，能够承受较强的工作压力，有经验者优先，薪资5000-6000元/月。5、钳工、维修工（2人）：45周岁以下，高中及以上学历，5年以上相关岗位工作经验，负责厂区内所有生产设备等日常点巡检及维护，薪资4000-4500元；6、焊工（1人）：50周岁以下，3年以上相关岗位工作经验，负责厂区设备管道等焊接工作，薪资4300-4500元；7、电工（1人）：50周岁以下，3年以上相关岗位工作经验，负责厂区电仪相关工作，薪资5000-6000元；8、研发人员（2人）：45周岁以下，食品工程、化学分析等相关专业硕士研究生以上学历，具备变性淀粉行业食品添加剂产品分析，产品开发能力，有经验者学历放宽到统招本科，薪资8000-15000元/月，应届相关专业硕士研究生5000-7000元/月。9、销售：能独立开发市场和客户，薪资5000-8000元。福利待遇：入职次月缴纳五险，市内班车（倒班岗位暂无班车，目前倒班岗位为：操作工、中控化验员，电工。电工岗位白班可以坐班车）免费午餐。联系电话：

招聘机械工程师，会三维制图，能测绘，会开车，工作地点吉林市江南二手车市场附近，人，刘先生，

吉林梅花6月份预计岗位招聘1.赖四配料板框工1人，高中以上学历，40岁以下，四班三倒2.环卫工人2人，长白班，男55岁以下，女45岁以下3.精制车间2人，高中以上学历，40岁以下，需要有工厂倒班经验4.黄原胶提取2人，大专以上，有工厂经验优先5.维修工3人，有焊工证，40岁以下6.仪表工3人，大专，有基础，可应聘学徒7.肥料车间操作工，40岁以下，有倒班工厂经验，没有试用期福利☞补助600元（车补+房补+饭补）入职五险，全日制大专以上有一金干满一年有带薪年假（5-15天）朱经理☞（同步）

永吉口前开发区招聘了以下人员打磨人员两名 2 名，，身体健康，能吃苦耐劳，无不良嗜好，年龄，40-59 岁，工资计件，6500-7000维修人员一名，年龄，40-50 岁，工资 5000 元以上具体面谈联系电话-

招40周岁以下，大量招，地点吉林市丰满区，吉林万丰，长期工，交五险一金，管吃住，工资面议，夏天有高温补贴，年节有福利，，两班倒，干十二小时休十二小时。1 机修8500元2 打磨工7500元3 叉车工8000元联系电话

吉林华昊华丰生物科技有限公司招聘：1、生产车间操作工（若干）：45周岁以下，身体健康，能够适应倒班，按工艺要求进行生产操作，薪资5000-6000元/月；2、仪表工（2人）：45周岁以下，有在大，中型化工或生物化工企业从事仪表自动化技术管理工作经历，熟悉化工和生物化工项目仪表自动化设备安装，调试,维护，并能独立完成工作，薪资5000-6000元。3、化验员（2人）：45周岁以下，统招本科及以上学历，化学分析、食品等相关专业毕业或有相关工作经历，具备高度的责任心，能够承受较强的工作压力，有经验者优先，薪资3500-4000元/月。4、中控化验员（2人）：45周岁以下，中专及以上学历，能接受倒班工作，有相关工作经历，具备高度的责任心，能够承受较强的工作压力，有经验者优先，薪资5000+元/月。5、钳工、维修工（2人）：45周岁以下，高中及以上学历，5年以上相关岗位工作经验，负责厂区内所有生产设备等日常点巡检及维护，薪资4000-4500元；6、电工（1人）：50周岁以下，3年以上相关岗位工作经验，有高低压电工证，能接受倒班工作，薪资5000-6000元；7、焊工（1人）：50周岁以下，2年以上相关岗位工作经验，会氩弧焊，负责厂区焊接相关工作，薪资4500-5000元；8、研发人员（2人）：45周岁以下，食品工程、化学分析等相关专业硕士研究生以上学历，具备变性淀粉行业食品添加剂产品分析，产品开发能力，有经验者学历放宽到统招本科，薪资8000-15000元/月，应届相关专业硕士研究生5000-7000元/月。9、业务人员：工作主动性强，能独立开发市场和客户，薪资3000-4000元/月+提成。福利待遇：入职次月缴纳五险，市内班车（倒班岗位暂无班车，目前倒班岗位为：操作工、中控化验员、电工）免费午餐。联系电话：