上海置业顾问日结

置业顾问，学历大专及以上，年龄不要高于35岁，从事房地产相关专业的优先考虑。

1.负责房源销售，完成销售目标；2.为客户提供咨询和推荐；3.带看房源，促成交易；4.签订合同，维护客户关系。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

欢迎行业老兵回家图骥计划，只看能力不看学历选择大于努力，平台放大优势与优秀者为伍，一起助力居住更美好机会难得——最佳时机、最佳选择真实招聘：我叫余静娅，一个老地产人，是个退伍老兵，干这行有些年头了，谈不上能说会道，但绝对真诚不隐瞒。招聘广告千千万，求职人万万千，相遇是缘，感恩耐心倾听。当您职场失意，考虑换工作的时候，翻一翻58招聘或者知乎，没准咱们就遇上了。我们真实的工作情况是做六休一，交纳上海的五险一金，周一到周五早9点到晚8点，中午时间吃饭休息一个半小时，周六周日是早9点到晚9点，总体来说工作时间比较自由，基本上大部分时间自行支配：拜访客户，拜访业主，开发房源，开发客源，约看，带看，签单，过户。只要努力，客源和房源一直源源不断。年入20-30万只算是常态，咱不提销冠，做的比较优秀的经纪人年入50-80万也比比皆是，没忽悠，不吹牛，欢迎亲自见证。入职要求：1：优先招募有从业经验的同行，学历不限，销售经验不限2：35周岁以下（35周岁以上如果优秀也可沟通）来吧：想要快速增长人生阅历！想要通过这个行业改变自己！想要掘到人生桶金！想要在父母需要钱的时候，不至于囊中羞涩！那么请联系我！入职热线：同微

立足魔都【30年】的集团公司本科8000大专7000退伍军人优待底薪提成️️️️欢迎你的加入[烟花][烟花

1、本科及以上：保障薪资8000元，+提成+社保+各种福利。2、有无行业经验非本科5000+加提成+社保+各种福利。

【薪资福利】：1、试用期：底薪7500-8500（以学历划分）；提成27%-56%，租赁提成40%综合薪资12000+以上2、其他福利：春节10天带薪年假、节日礼品、国内国外旅游、年终奖、结婚生子红包、团队团建等3、提供住宿，公寓式住宿，有阿姨打扫卫生，面试通过当天安排宿舍4、师傅手把手带教，公司免费提供全方面的专业知识培训，手把手教你如何开单，入职带薪培训【任职要求】：1.专业不限，经验不限；年龄20-40岁（有经验可放宽）。2.阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；3.高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑；【岗位职责】：1、维护线上渠道的房源，保证信息准确、真实；2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源；4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。【晋升通道】：1.置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监【系统培训】：1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识；2、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。3、经验分享：优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。4、工作氛围：居信将是您校园生活的延续，因为这里有一群爱学爱问、有激情、有梦想的积极向上的伙伴！注：本岗位是上海居信总部直招，无任何收费项目，请放心应聘。小白无经验想挣钱的来！！！

1.负责开发项目的销售执行工作，填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料收集等工作，完成公司制定的销售任务。2.熟练掌握房地产基础知识及房地产销售技巧，详细熟练的回答客户问题，做好客户的置业顾问。3.详细掌握项目销售信息，为客户提供准确信息。4.具备高尚的职业道德，以诚待人，不能夸大其谈，与客户建立良好关系，为企业和楼盘树立良好形象。5.负责反馈一线销售信息，指导策划推广工作。6.负责发现项目存在的各项问题并及时反馈上报。7.负责客户资源的维护工作，做好客户的各项服务工作，同时做好客户资源的工作。8.协助办理客户按揭贷款工作，负责违约客户款项催缴。9.协助公司办理交房、办证、发证等工作。10.定期进行可类比项目市场调研，了解其它楼盘信息。此外，房地产销售人员还需要具备优秀的谈判能力、应变能力、抗压能力、团队合作能力等。在高层次的销售管理职位上，还需要具备项目管理、团队管理、策略制定等能力。

一.岗位介绍:1.负责新客户和业主的开发，前期接待和咨询；2.识别客户需求，提供合适产品，进行谈判，跟进；3.负责公司产品的开发积累，后期与客户建立良好的协作关系，让其成为老客户，长期跟进。4.欢迎小白加入，免费入职培训，一帮一政策，出单快，月薪过万不是梦~二.岗位资格：1.年龄19-35周岁;2.专业不限，重视人品;3.具备良好的沟通表达能力和学习能力，普通话标准，工作积极主动，乐观开朗;4.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战;5.做事认真踏实，为人正直诚恳:高度的工作意识，具有良好的团队精神;6.重要是有一颗想要的心，必须完成目标的强烈欲望，不服输，证明，突破自己。三.优越的薪酬:无责底薪5000-8000元+（25%·50%）提成+奖金+包住宿+五险一金；无套路，无端口费！出单快，每月轻松过万~四.上班时间：9：00-21:00（中午休息2个小时）（工作时间自由）公司直招，无押金

高级置业顾问

上海市浦东新区招桥架/支架安装，200多套，随时可以进场，40一套，现场有脚手架和住宿，联系电话，打不通就加微信

（国企）日结月结同步！没有套路！免费体检！1焊工:340-365-400元/11小时2打砂工:325-345-365元/11小时3油漆工:320-340-360元/11小时4普工:300-320-340元/11小时5.钳工2人、叉车工4人、食堂服务员2人（女45以下）、后勤卫生人员2人（50岁以下男）6、包工作餐；流水线生产，每班11小时！[红包]日结：日结按工种最低工资发，压四天工资，次日一天一结算，剩余工资次月15-18号结清，长短期都可以！[红包]月结：每月15—18号发上月工资，加班按每小时同等价另行折算，只要正常上班工资9000元～15000元左右，上班顶岗7天以上可以预支生活费！[玫瑰]男性18-45周岁住宿费170【每月】商业险200【每月】劳保服200(一次)以上费用从工资扣除！刘刚

上海市虹口区招电焊工、广告安装，管吃住300-350联系电话：

黄浦区西藏南路丽园路交叉口世纪联华超市2楼，滚筒滚水性地板漆，需要1人

上海市嘉定区招门窗安装/塞缝

售楼部置业顾问十名礼仪前台四名

招聘招商专员（工业地产）岗位职责：1、负责项目潜在客户的开发；2、负责项目客户信息的收集、整理、分析等工作；3、负责项目的介绍、产品的推荐，客户信息的传递；4、负责CALL客、意向客户的上门拜访或案场来访客户的洽谈；5、负责意向企业的引进、洽谈、签约和落地工作，严格按照公司销售价格体系及标准进行销售；6、负责催收成交客户的后期房款，合同签订、各项资料的收集、银行按揭协助、产品产付等相关手续的办理；7、协助开展重大招商活动的落实实施工作；8、协助重点客户招商考察的接待工作；9、解决反馈拓展现场出现的各类突发事件；10、完成上级交办的其它工作。职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、带薪年假、节日福利、定期团建、员工食堂、试用期提前转正

商业地产销售50名，团队经理2名。任职要求：初中及以上学历，年龄18—40周岁，工作时间8:30-12:002:00-18:30无加班上班轻松方便接送孩子「每周一休息」1、薪酬福利：底薪2500+高提成+奖金2、奖金体系：新人奖、每一单开单奖、季度奖、年度奖、团队奖等众多奖励。3、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活工作地址：商丘市睢阳区闫集镇西街小区联系人苏先生：

开发，约访，接待，维护客户

招聘岗位：置业顾问工作职责：接待进入案场的客户，做好来访和来电登记，提供咨询和建议，为客户提供全方位的购房咨询服务，如市场分析、贷款建议等，并作为客户的贴心管家出谋划策。

有良好的沟通能力者优先，基本电脑办公软件操作，能灵活处理协调各的事项的

以合租与小公寓为主，纯租赁，每天五套验房视频，网上发布房源，有客户咨询在线解答并添加微信，给客户匹配合适的房源，约看签约

薪资待遇：底薪5000-6000+买卖提成27%-56%.+租赁40%提成.综合薪资月入过万.上不封顶！工作内容：1.邀请客户来实地看房，做面对面沟通，了解客户需求。2.带客户实地看房。3.谈价格，签合同。职位要求：1.20-40岁，男女不限.学历不限.经验不限。2.会简单电脑操作；3.性格外向、表达能力强。认真勤奋，踏实肯干。团队意识强。4.执行力高，有强烈的赚钱欲望我们提供的不仅是一份工作，更是一个做事业的平台，晋升店长之后即可晋升合伙人给自己一个挑战高薪的机会，来了肯定不后悔！

跟进客户，促成房屋买卖及租赁业务;男女不限，学历不限有无经验均可，积极向上，诚招团结，敢于挑战高薪;底薪+提成每周调休一天

招聘房产销售员20名，男女不限，会骑车，懂电脑，五五分成。综合收入8000到30000上不封顶，公司提供食宿，免费培训！

一，职位要求：1.【学历要求】：高中学历以上2.【年龄要求】：年龄22到35岁3.【职务要求】：我们是百万团队，要么不做要做就要做到最好。我们不缺人，缺的是人才：抗压能力强积极上进能吃苦团队意识强二，福利待遇：1.底薪10000（大专）/11000(本科)+高提成，真实的同行最高没有之一。2.超高提成，10%−50%，最高50%统提，整个上海没有第二家。3.提供住宿，家庭式宿舍：有专职阿姨打扫卫生，洗衣熨衣，面试通过当天就可以安排宿舍4.月休7天：每个礼拜三休息一天，每月1、2、3号连休3天亲情小长假，工作之余有时间和经历陪陪父母，小孩，另一半。5.完善的带薪培训体系：从业务的第一个环节到业务的最后一个环节都有专业的培训，经理也会手把手的去带，我们公司经理不做业绩，经理的职责就是教会下面的业务员7.员工季度、年度旅游、部门团建活动、员工生日会等等不一一赘述……三，晋升机制我们三个月一考核，符合公司价值观，及达到50万业绩即可晋升，公司是内部晋升，公司绝不外招管理层。不靠关系，不论资排辈，能者上庸者让，在这里，你的心有多大舞台就有多大四，公司简介（上海六星地产经纪有限公司）上海六兴集团公司自2013年创立以来，一直秉承为人类美好的安居生活作出贡献，追求全体员工物质与精神两方面幸福的经营使命快速发展，到目前，集团已发展至下设六星地产、六星美化、六星装饰三个子公司，业务范围涉及虹口、杨浦、静安等区的二手房产销售、房屋美化以及装饰、设计等；员工人数超过600人。目前是全行业人均业绩、人均收入最高的。【企业理念】：　　为人类美好的安居生活作出贡献，追求全体员工物质与精神两方面幸福！【企业精神】：　　只要通过持续的学习和创新，那么就一切皆有可能！【企业核心价值观】：　　仁爱、勤奋、信任、实事求是、拥有伟大的梦想、批评与自我批评。【亲情假期】：　　每个月除了固定每周的休息之外，每个月的1.2.3号额外放三天亲情小长假。因为我们虽然非常注重艰苦奋斗，但我们更不愿放弃对父母、家人、孩子的爱，一起陪伴你的另一半出去看看外面的世界，即使这样做公司每年会损失2000万，但我们依然以人为本，追求全体员工物质和精神两方面的幸福！

公司提供网络，提供房源，需要你来和客户沟通，带看成交

你好，感谢在众多帖子中浏览到我的帖子，我们是做房地产销售的，现市场政策明朗，租赁、买卖市场成交量比较大，区域需要扩充团队，故招兵买马，期待你的加入！岗位要求：首先我的团队没有学历要求，但是希望你有足够的抗压能力，学习能力，品行端正和良好的团队合作能力，当然要勇于挑战高薪！！工作要求：每天利用网络发房源端口，联系业主，客户实地看房，协商价格，成交挣取佣金。薪资待遇：基础底薪3000元+网络补贴800元+绩效奖励900元-12000元+住宿补贴800元+开单奖励200元-800元+……自我介绍：我是90后，算比较年轻一代，毕业开始从事房地产销售，目前已经10年，这是一份比较轻松，也挣钱的行业，同样也是部分人的捷径。我和你们很多年轻人一样爱玩游戏，爱交朋友，是个很随和的人，我们的团队年轻有活力，氛围好！当然我们年轻人也该有自己的梦想，想发展，想赚钱，更想成就自己，那就一起努力试试，我们招的不是员工，我们招的是兄弟！一起挣钱、共同发展！无专业要求，无地域限制，只要是你！这是一份辛苦的工作，也是有无数可能的工作——相信自己，就来试试！非常期待你的加入……

带你看房，方圆3公里内，有电梯。一天15套左右，5～6个小时中间不休息，薪资150元看完结账要求最好看过房，有经验，穿着要体面看1000万的房子

很荣幸你能看到这篇招聘信息如果你刚从外地来上海，怀揣远大的抱负，想在上海闯出一片天地；如果你还在电子厂、酒店做着最基层的工作，对人生失去幻想，想找一份改变命运的工作；如果你还穿梭在马路，街巷做着普普通通的业务员，省吃俭用，一年到头也存不下什么钱；如果你想给家更多的贡献，让最亲的人感受到你最实际的关心；如果你刚失去工作，不知道下一份工作在哪里，只要你想赚更多的钱、想改变命运、想不被别人瞧不起、想成为父母亲朋友的骄傲、想不成为别人的负担；只要你比别人更努力，充分发挥自己的才能，每时每刻都在学习，每天都在进步，链家给你一个平台，让你的人生从此不一样！【我们需要这样的你】：1️⃣征信良好（逾期不超过两次）2️⃣年满20周岁（身份证年龄）3️⃣最好有房地产工作经验4️⃣近一年银行流水8万及以上5️⃣善于沟通，有说服力，有自己的想法；加分项:热爱销售行业，性格热情，做事积极主动。【岗位职责】1、熟练掌握区域楼盘详细情况；2、负责公司房源开发与积累，与业主建立良好的关系；3、负责挖掘客户需求，为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；4、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。不要拒绝一个想你推荐机会的人；即使你不相信、不懂、不会做；即使你很忙、不喜欢。但是还是请千万不要一口回绝，在这个科技发展的时代，给别人一个机会，给自己多一个选择。【你可以获得什么：】①经历：房产不同于柴米油盐的销售，你接触到的人群都是身家上百万千万的社会人群，圈子不一样，眼界就不同，生活就开始不一样；②优厚薪酬福利：1、买卖提成20%-70%另有租赁福利：社保、节假日礼包、集团互助金、带薪岗前培训；2.每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等；3.免费师傅带教，直到你能完全能独立为止，同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟，快速提升自己。③机会：公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生④人脉：认识众多高校里的优秀校园大使，彼此提供支持，获得更广阔更有质量的人脉网络；⑤成长：链家学院为每一位新人量身定制了整套职业技能培训课程，让职场小白们通过一系列系统的培训，使每一位营销管培生都具有项目管理、统筹协调、时间管理、分析决策和沟通技巧等各方面的能力，提升在职场上的软实力，让你也成长为一个置业顾问！⑥发展平台你的成长决定着链家的发展，链家努力为每位员工规划属于自己的职业道路，链家伙伴与您共同成长！1.业务序列——A0--A10，级别越高提成越高。2.管理序列——经纪人→店经理→商圈经理→大区总监→营运大总→分公司总经理

一、主要干些什么？1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；2.为客户提供优质的购房体验；3.为客户的资金安全的提供保障；4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。二．这个岗位有什么发展方向吗？晋升方向是否单一呢？1.横向晋升（业务层面）：随着职位级别的增高，工资提成点也会增高；2.纵向晋升（管理层面）：置业顾问---店经理---商圈经理---区域总监---运营总经理三、岗位有什么要求呢？1.***本科及以上学历，专业不限，国外学历需提供教育部相关学历认证。（硬性要求）2．学习能力强，并具备业务或管理素养3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神5．对运营管理岗感兴趣，想往管理岗位发展四．薪水报酬：1.无责底薪8000元+提成20�