招聘：搅拌站质检员薪资：5000元以上/月湖南建工五建建筑工业化有限公司搅拌站质检员

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常情况并协助分析质量问题原因 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实、可追溯 4. 参与质量改进活动，配合完成ISO体系相关质量文件整理与现场审核支持工作 5.保持检验区域整洁规范，做好计量器具日常点检与保养 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、机电、质量管理等相关专业更佳 2. 有1-3年制造业质检或品检工作经验，熟悉一般公差、表面处理及常见缺陷识别标准 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本的数据记录与沟通协调能力 4.能适应车间环境，服从生产安排，接受倒班或阶段性加班

《工作内容》 1、负责画芯装裱、框架组装、覆膜、封边等全装裱工序质检，排查歪斜、松动、气泡、破损等瑕疵； 2、质检合格产品扫描归档，确保信息准确可追溯； 3、完成检验扫描后，将产品及资料交付打单出货人员，衔接出货流程；4、记录并反馈质检问题，协助优化工艺，维护检验及扫描设备。 《职位要求》 1、高中及以上学历，25-40岁，1年以上质检经验，可以接受跨行业的； 2、细致严谨、观察力敏锐，能精准识别细微品质问题，原则性强； 3、会操作基础办公软件及扫描设备，具备简单数据记录能力； 4、沟通协调良好，可顺畅衔接生产与出货环节，服从安排。 地址：长沙县安沙国际建材城二期A7栋201典带画业。

机械厂，主要处理产品售后及返工问题。

长沙县压三日后每天日预支150，剩余发薪日发放 连做优先最少做一个月以上 要求：20-45岁，男女不限。服从安排。 工作内容：雨刮器零件组装，小件外观检查，简单轻松 工作时间：8：00-20：00（月休4天左右） 薪资待遇：18/小时，需要倒班 地址：长沙经济技术开发区

坐班，普工工衣，上班轻松 可以带手机 工作岗位：零部件加工、测试、检验、包装，简单手工活，新手易上手 任职要求：18‑38岁，男女不限，经验不限，身体健康 薪资待遇：5000‑6500元/月，月休4天，购买社保，年终奖，工龄工资 岗位福利：包吃包住，公寓式宿舍空调热水器齐全，不住宿有外宿补贴 工作时间：8:00‑17:00，偶尔加班至20:00 岗位稳定，欢迎投递！

负责产品质量检测，人工检测记录不合格率，排除不合格产品，上班时间早8晚6

长沙蓝思科技正在火热招聘中! 郑重申明:本次招聘属于蓝思官方直招!非中介，不收取任何费用和押金!可以提前报名登记好直接来公司找我面试! 招聘年龄至18-47岁以内，报名登记入职奖4000元，五险一金，，夫妻房可提前预约! 一、公司简介: 长沙蓝思是一家以研发、生产、销售中高端视窗防护玻璃面板、外观防护新材料。手机显示屏，电脑显示屏，汽车中控屏，手表玻璃，陶瓷玻璃，手机前后盖。新能源及小米，苹果手机组装。 二、招聘岗位: IPQC，OQC，FQC质检，测试员等岗位。 三、薪酬福利: 【薪酬福利]月工资6000~7000元 1.底薪:2200-2400(3个月试用期，转正后上调) 2.求职者补贴:150-500元，打卡出勤满22天，随工资发放，凭身份证户口所在地区标准，不用凭车票哦! 3.加班费:5天8小时以外严格按照国家劳动法相关规定计算加班费，平时1.5倍，周末全天2倍，法定假3倍; 4.岗位津贴500~1500元/月; 5.绩效奖金1200~2500元/月; 6.伙食补贴390元/月;公司有食堂，但不限制在食堂吃:食堂早餐3元，中/晚餐5-6元 7.夜班补贴300元/月 9.工龄奖200~600元/月，满三个月200元，满一年400元，两年以上600元。 10.购买五险一金(享受法定年休假，有薪婚假，生育险，医疗险，工伤险，失业险;节假日礼物及生日福利等) 四、薪资发放: 每月15号发放上月工资，遇节假日提前发放;面试当天安排住宿。 五、 ，随工资发放。 六、公司环境/宿舍环境: 空调车间、免费住宿，4到6人间空调宿舍，热水，楼层有洗衣机，单间免费夫妻房、免费健身房俱乐部。 七、工作时间: 白班:8点-17:30分夜班:20点-05:30分 加班的话就是20点/8点下班两班倒，一个月转一次 做六休一(1个星期休1天，一个月休4天假 八、报名方式: 姓名+身份证号码+手机号码

【华铁公司|直聘】因业务发展需要，诚聘以下岗位：落料线操作工1.50岁以下，责任心强、踏实肯干2.熟悉开卷落料线工艺，1年以上相关经验品检员1.按标准检验、记录、标识产品，及时处理不合格品；2.定期统计分析检验情况。3.要求2年以上经验，熟练使用检验工具、识读图纸。普工1.52岁以下，身体健康、踏实肯干2.会开行车，负责钢卷/板材吊运、打包薪资：面议福利：包吃包住、月休4天、长白班、五险、节假日福利等工作地址：湘潭九华经开区联系方式：丁女士（）

1.本科以上学历，质量管理/材料/电子类相关专业；有同行业岗位经验者可放宽条件。 2.1年以上制造业品质管理经验，熟悉质量管理体系运作；熟悉运用QC七大手法。 3.熟悉产品生产技术、工艺及过程的质量控制，有较强的数据统计分析能力，执行能力。 薪资福利 综合薪资： 月薪5000-10000元/月，五险、带薪年假、包吃住、交通补贴、节日福利。

智超3楼意法10楼诚聘招穿版模2名：形象好，会搭配，责任心强，招熟手身高160以上长期稳定销售精英5名，能独挡一面，零售经验或2年以上女装批发经验开单员2名仓管一名细心责任感有工作经验招聘督导N名懂搭配懂陈列有工作经验下店赋能终端电话D至11月6，一天2次

醴陵板凳面馆招聘厨师一名，工资待遇电话详谈

乡下菜馆｜诚聘洗菜切菜阿姨1名岗位要求年龄50周岁以下身体健康，无传染性疾病入职前需已经办好健康证吃苦耐劳，有餐饮相关工作经验优先薪资待遇：面议工作地址：来龙门街道新华联姜湾公馆联系电话：（王先生）~11.1【5】

华丽一楼大遥三楼欧时尚诚聘各路志同道合伙金牌销售10名有现成客户资源，来了以后统一分配，稍加努力轻松10000性格开朗热情，自带客户优先，有责任心，有团队精神薪资优厚，底薪+提成+绩效，能力强者薪资可谈、从不放淡季假(备注应聘）D至27年9月8/晚6点，信息来源井号:小依哥服装。

南油裤裤轻奢急聘诚招优秀站播主播，能拍短视频，身高160以上，体重100斤以下，形象气质佳，普通话标准，塑品、控场能力强，能承接住流量，能吃苦耐劳，（非诚勿扰）。诚招：电商打单打包员，要求熟手，会用聚水潭打单，能吃苦耐劳，有责任心，做事细心。电话：：E至10月25，一天2次

焊工岗位，提供五险一金和免费住宿，薪资为5000-6000元。 消防巡检员岗位，提供五险一金，实行上4休4的工作制度，薪资为5000元。 化验员岗位，提供五险一金、住宿和通勤车，薪资为5000-6000元。 罐车司机岗位，提供工作餐，薪资为6000-8000元。 统计岗位，提供三险和工作餐，薪资为3000元。 以上岗位均位于唐山市丰南区元兴商砼有限公司，有意者可报名。

招聘：合肥检测公司招聘自检工地试验室检测师和检测员若干名，具备道路或桥隧检测师证书，要求有路面施工试验检测工作经验。工作地点为安徽省合肥市，薪酬待遇面谈，有意者联系电话王工。

对未交付或者准备交付项目，前介查验质量检测。

防雷检测员，2工作地址:新疆喀什周一至周五，法定节假日正常休息工资面议缴纳社保午餐补贴、出差时包吃包住负责各类建筑物防雷现场检测，记录检测数据，编写防雷检测报告有防雷检测经验优先，应届生、无经验可培训，会基础Word、Excel，能录入数据、编写报告；看懂简单图纸优先。持有C1驾照，能独立开车下乡/外出现场优先。有防雷检测能力证书、电工证、登高证优先录取。，中专/大专及以上学历

验房检测工作，工资170元一天，每月15号发工资， 上六休一，不包吃住 要有验房检测工作经验的熟手 工作区域:武侯区 联系人：蔡老师

岗位职责: 1、负责质量体系的认证推进、日常运行维护及持续优化工作； 2、统筹公司内部与外部审核事务，按计划组织内审活动，并对不符合项进行有效追踪与闭环管理； 3、负责公司质量文件及其他技术类文件的审批、受控管理与发布执行，确保文件接收、分发及归档的准确性和时效性。 任职要求: 1、本科及以上学历，工科类相关专业； 2、具备5年以上质量管理领域工作经验，其中至少3年同岗经验，有电子行业背景者优先考虑； 3、熟练掌握ISO9001、IATF16949、ISO13485、TL9000中1-2项体系标准要求； 4、能够主导客户审核接待与应对工作，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

工作细心，责任心强，有涂装质检一年以上工作经验优先。

职位要求： 男女不限，35周岁以下，全日制本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专，应届生亦可投递，熟练使用办公软件，能接受倒班制，工作踏实稳重、认真负责，具备较强学习能力，。 核心亮点： 1.清晰晋升路径——从分析员起步，可逐步晋升为技术骨干、主管/经理，纵向发展无阻碍。 2.多元发展空间——后期可根据个人规划，转向研发、管理等不同方向。 薪资福利： 1.月综合工资5000-6000元； 2.有夜班津贴、免费包吃（早餐自理）、节日福利等。 工作时间： 实行两班倒制度，每月倒班1次（

玻璃盖板厂招品质管理：1名 8500-9000工资 要求有1-2年工作经

岗位要求： 学 历：大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、消防等相关专业，持有‌注册安全工程师资格证书者优先 年龄：25岁以上 性别：不限 工作经历：3年以上生产车间安全、环保、职业健康等管理工作经验，熟悉安全、环保、职业健康法律法规、具备隐患排查和制度编制能力。专业知识及技能： 1. 具备较强的现场执行力、细节把控能力，能准确识别各类安全环保职业健康隐患，熟练使用安全环保检测工具；具备基本的沟通表达能力，能配合开展教育培训、应急处置工作，服从部长及厂长的工作安排。 2. 责任心强、认真严谨，坚守安全环保职业健康底线，无重大安全环保职业健康事故从业记录，具备良好的团队协作意识和抗压能力。 岗位职责及权限 主要岗位职责： 1.‌制度与体系建设‌：参与制定、修订公司安全生产规章制度、安全操作规程和应急预案，并监督执行。 2.‌现场安全检查‌：每日巡查生产现场，排查安全隐患，制止违章指挥、强令冒险作业等行为，督促整改并跟踪闭环。 3.‌教育培训‌：组织新员工三级安全教育、日常安全培训、应急演练，并如实记录培训情况。 4.‌环保管理‌：监督废水、废气、固废、危废的合规处置，管理环保设施运行，填报各类环保报表和台账。 5.‌职业健康‌：管理劳动防护用品的配备与使用，组织职业健康体检，建立职业卫生档案。 6.‌危险作业管理‌：负责动火、受限空间等特殊作业的审批与现场监护，管理危化品和特种设备。 7.‌应急与事故处理‌：参与应急预案编制和演练，发生事故时协助救援，按规定参与事故调查与整改。 8.‌政府对接‌：配合应急管理、生态环境、卫健等部门的培训和检查，完成数据申报和迎检工作。‌‌ 9.完成公司领导交办的其他安全、环保、职业健康相关工作，及时反馈现场发现的问题及改进建议。 岗位权限范围： 1.‌检查监督权‌：对生产现场的安全、环保、职业卫生状况进行检查，对违章行为有制止权。 2.考核建议权‌：对各部门安全环保职业健康责任制落实情况进行考核，对违规部门或个人提出奖惩意见。 3.‌整改督促权‌：对排查出的隐患下达整改要求，并监督落实。 4.‌作业叫停权‌：遇到危及安全生产的紧急情况，有权责令停止作业并立即上报。 5.‌制度草拟权‌：参与安全环保职业健康管理制度、操作规程的起草和修订。 6.‌对外沟通权‌：代表企业与安监、环保、卫健等政府部门对接（含培训，文件的执行与落实等）。

【岗位职责】 1. 负责新供应商准入审核与定点供应商的APQP过程开发管理。监控零部件的过程开发进度与设计数据、过程工艺设计评审，以及潜在风险识别与跟进； 2. 负责参与、评估供应商的工程变更、过程变更，以及变更产品的PPAP批准； 3. 根据供应商质量问题输入，完成问题的整改和关闭，参与供应商业绩评价及供应商质量考核； 4. 根据供应商的月度/季度供货质量表现，组织供应商质量约谈、推动供应商内部质量改善； 5. 负责实施量产后供应商的年度审核与持续改进；协助采购开展供应商业绩评估工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：大专以上； 2. 培训经历：熟悉IATF16949、VDA6.3 & 6.5、FTA、8D、质量五大工具运用等方面知识； 3. 经验：汽车或汽车零部件供应商管理5年以上工作经验，有车载电源或控制器行业同等电子物料供应商管理工作经验者优先； 4. 知识：能熟练读写英语报告；熟悉电力电子等基本理论知识； 5. 技能：熟练运用office相关办公软件，具有较强的沟通与组织协调能力，以及问题分析处理能力； 6. 个人素质：廉洁公正，有良好的敬业精神，原则性强，有较强的抗压能力。

安全副经理 工作地址:株洲市荷塘区金色合同2号门1栋中国燃气 福利待遇：5000-7000元/月，双休，法定节假日休息，提供中餐，工作时间：8:30-12:00,14:00-17:30，入职购买五险一金，外勤补贴、绩效奖金 工作职责：负责建立并完善市场部安全管理体系，制定门店日常运营、用户配送及终端使用的安全操作规程（SOP）；根据集团HSE体系标准，建立部门安全检查清单及评分标准，推动安全管理的制度化、流程化；负责用户端用气环境的安全评估与入户安检流程管理，确保终端使用环节的风险可控；定期组织并开展门店安全专项检查，建立隐患台账并督促整改闭环；负责与当地消防、安监、城管及行业主管部门的日常对接，迎检各类行政检查，维护良好的政企关系；处理市场部涉及的安全突发事件，负责事故现场的应急处置协调与善后谈判；组织门店员工及配送人员开展安全知识培训、应急演练，提升一线人员的安全意识与实操技能。 任职资格：具备化工行业或液化气（LPG）运营安全管理经验者优先录用；熟悉门店零售业态的安全管理特点，有丰富的现场隐患排查与治理能力者优先录取。重点本科学历，45岁以下，安全工程、化工、石油天然气或管理类相关专业优先。

岗位职责: 1，负责对市场端反馈的失效产品进行与设计相关的问题原因排查与定位，输出分析报告，制定临时应对措施，并联动研发团队共同确认解决方案，推动设计优化闭环； 2，独立开展失效件的实验验证工作，涵盖元器件、整机及实际使用环境下的综合工况测试分析； 3，当出现产品质量风险或批量性质量问题时，及时汇总相关数据并形成专项报告向上级汇报。 任职要求: 1，掌握电子电路基础理论，熟悉常用电子元器件的电气特性及其工作原理； 2，熟练操作办公类软件，工作态度严谨，具备较强的沟通能力和团队协作精神； 3，能够熟练操作示波器、电子负载、万用表、电烙铁等常规测试工具； 4，具备撰写失效分析报告的技术能力； 5，大专及以上学历，机械、自动化控制、电子工程、材料科学与工程等相关理工科专业优先，有FAE工作经验者优先考虑；

职责： 1.协助质量部长制定质量管控方案、检验标准及作业规范，负责日常质量数据的收集、统计、分析与报表编制，定期上报质量状况。 2.跟进日常制程质量异常、零星不良问题，运用专业质量工具（如5Why、鱼骨图、8D报告）分析原因，制定整改措施，跟踪整改落地，形成闭环管理。 3.协助处理客户投诉与反馈，整理客诉资料，参与客诉整改方案制定，跟进整改验证，配合完成客户要求的质量报告提交。 4.负责制程质量改善、不良率降低、工艺优化配合工作，现场指导检验员规范作业，解决检验过程中的技术疑问。 5.参与新品试产、样品检验工作，跟进试产质量问题整改，确认新品质量达标情况，编制试产质量报告。 6.协助供应商质量管控工作，跟进来料不良整改，参与供应商现场稽核与质量评估，记录供方质量表现。 7.整理归档各类质量异常报告、改善资料、检验数据，确保资料规范完整，配合体系审核与内部稽查工作。 权限： 1.有权对现场制程不良、违规操作行为及时制止，并要求责任班组立即整改。 2.有权查阅生产、技术相关资料，调取质量相关数据，开展质量分析工作。 3.有权提出质量改善建议、检验流程优化建议，上报质量部长审批后推进。 4.对轻微质量异常，有权自主制定整改要求并跟踪落实；重大异常及时上报部长，配合后续处理。 5.有权指导、监督各站别检验员的日常检验工作，纠正不规范检验行为。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业。 2. 3-5年以上制造业质量工程师工作经验，熟悉质量管理体系及进料、制程、出货全流程检验流程，具有新品试产质量管控经验优先。 3.掌握5Why、鱼骨图、8D等质量工具，能独立分析处理日常质量异常，熟练使用办公软件及常用检验工具，能看懂产品图纸及工艺文件。 4. 细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及执行力，服从管理。

能接受单休12小时两倒班 能接受长期在洁净室穿无尘服、戴手套工作 岗位职责: 1. 理解并执行客户对产品尺寸的质量要求； 2. 建立和优化测量流程，确保测量结果的准确性和效率； 3. 完成上级分配的测量相关工作； 4. 及时向相关团队反馈测量结果，包括尺寸不合格信息； 5. 负责测量数据的解读和报告编制，确保数据准确无误。 任职要求： 1. 能够熟练使用各类测量工具和设备（游标卡尺、三坐标） 2. 有良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 对测量工作有高度的热情和耐心； 4. 能够准确理解和执行工作指令； 5. 愿意接受倒班。 福利待遇： 六险一金、提供食宿（免费用餐早中晚夜宵均有提供，住宿4人间，公寓式住房空调热水WiFi均有提供）、节假日福利、年终效益奖金（根据公司全年效益来定）