选品，采购，市调等工作

岗位职责： 1.统筹公司行政事务管理，提升整体运营效率与管理水平； 2.参与制定并优化公司行政管理制度，完善办公体系及业务流程； 3.负责公司对外沟通接待，协调法律事务对接，并组织申报各类资质认证及荣誉项目； 4.策划并执行公司重要会议、论坛及其他大型活动的组织工作； 5.管理日常行政运作，协调各部门协作，指导后勤、安保等工作的开展，保障企业正常运转； 6.指导IT部门日常工作，监督信息化系统的实施与上线推进； 7.负责商务楼宇招租、车辆出租、停车位租赁等相关经营性事务； 8.统筹本部门日常运作，负责团队人员的管理、培训与发展。 任职要求： 1.企业管理或相关管理类专业本科及以上学历； 2.10年以上行政领域工作经验，其中至少五年担任办公室主任或行政经理等管理职务，具备政府机关、国企事业单位5年以上工作经历者优先，专业咨询服务行业背景亦可优先考虑； 3.熟悉行政管理体系，曾全面负责办公设备采购及资产管理工作，具备安保、食堂等后勤管理经验者优先； 4.具备较强的文字表达能力与公共关系处理能力，熟悉上海市相关职能部门运作者优先； 5.具备一定的物业管理和招商运营能力； 6.熟练操作各类办公软件及自动化管理系统，拥有基本英语听说读写能力； 7.有企业信息化系统落地实施及相关管理经验； 8.具备现代管理思维，处事稳重成熟，人格魅力良好，能应对高强度工作压力； 9.工作细致严谨，思维周全，擅长人际沟通与跨部门协调，责任心强、执行力突出，性格积极乐观，富有团队合作意识； 10.认同公司企业文化与经营理念，品行端正，敬业守信，恪守职业规范，始终维护公司利益； 11.必须为中共党员。

岗位职责 区域主任（管培）是乐有家控股集团新增的核心人才工程，集团计划面向本科及以上学历人员（重点高校优先）或集团内部选拔一批学习力强、创造力强、综合素质高、立志往职能/行政管理/营销管理等岗位发展、极具管理潜质的可塑性人才，快速培养为乐有家的管理干部。 【培养模式】​​实行双导师制（管理导师+专业导师），分阶段专项赋能助力快速能力成长、实现光速晋升。 第一阶段：管培历练期（区域主任方向，6-12个月） 1、作为管培生，协助集团/营销区域做好招聘组队、人才架构搭建和员工关系管理，夯实人力资源管理基础；​ 2、协助上级承接集团战略目标、参与团队管理与文化传承、营造良好的工作氛围，推动团队高效达成工作结果； 3、统筹片区/门店行政事务、人事手续办理、检查监督、财务等工作，同步协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 4、完成培养期各阶段目标，按质按量完成上级交办的其他工作。 第二阶段：能力进阶期（核心管理方向）​ 聚焦职能/行政管理/营销管理方向，通过进阶培养体系，持续提升管理能力，向专业化、高阶化管理岗位迈进，成为集团核心管理储备人才。 任职资格 1、统招本科及以上，专业不限；有招聘或人力资源相关经验者优先； 2、在校或工作期间，有统筹项目并达成项目目标、取得较好成果的经历； 3、形象气质良好，性格开朗，品行端正；具备良好商务礼仪，沟通能力较强； 4、具有一定文字功底，熟练使用办公软件及AI工具； 5、责任心强，有创新思维，对数据敏感，具有发现问题、解决问题的意识； 6、有领导能力，能够带领小规模团队开展工作，且抗压能力较好。 薪资待遇 1、极具有竞争力的薪酬 深圳：底薪补贴+绩效奖+管培津贴，buff叠满 【管培历练期】：985院校9000~12000元，211院校8000~12000元，普通院校7500~12000元（前述薪酬均包含管培津贴1000~3000元/月） 【能力进阶期】：综合薪资10000~20000元 另享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年至少2次晋级加薪机会！（前1年至少4次晋级加薪机会，试用期内就有2次，遇到6月、12月的晋级考试又有2次） 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项带薪福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级→中级→高级→资深→专家，管理方向：主管→经理→总监→总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 工作时间：双休，上午9:00-12:00，下午13:15-18:15。 工作地点：深圳，可结合个人需求就近安排工作地点！

福利：入职即缴纳五险一金，享有出国旅游机会，生日礼金、节日慰问礼品，带薪年假，定期团建与下午茶等丰富员工关怀项目 时间：9:00-17:30，午休12:00-13:30，周末双休 晋升：P级职业发展通道，清晰成长路径 培训：提供带薪岗前培训、外派学习机会及行业展会参与资格 薪资：基本工资+绩效奖金+综合补贴+工龄津贴+年终奖金+年度专项激励 产品：主营杯壶、户外用品等日常消费品 岗位职责： 1.按照新供应商开发规划，通过多种渠道搜集潜在合作资源，推进并达成新供应商引入目标； 2.组织实施新供应商实地走访与考察，撰写并提交供应商评估报告； 3.根据业务实际需求执行新产品开发计划，编制并更新产品开发进度表及相关信息台账； 4.积极参与跨部门采销协同会议，配合完成新品选型确认及供应商资质审核工作； 5.定期回访现有供应商，维护良好合作关系，动态更新供应商资料，完善档案管理； 6.协助业务团队开展产品报价支持，跟踪采购反馈时效，确保产品质量稳定可控； 7.完成领导安排的其他相关事务性工作 任职资格： 1．具备3年以上贸易型企业工作经验，熟悉杯壶、不锈钢五金、户外箱包、宠物用品或儿童用品类目及相关供应链资源者优先； 2．大专及以上学历，市场营销或相关专业背景； 3．工作认真负责，具有出色的应变能力、谈判技巧和成本控制意识 我们经营外贸，也深耕内销 布局线上电商，同步拓展线下渠道 运营阿里国际站，也覆盖京东天猫平台 既精通制造流程，也注重产品创新 多元业态，广阔前景，未来可期 只要你有能力，有抱负 敢突破，愿拼搏 你就是我们期待的明日之星 诚邀你的加入！ 共赴同富之路！ 公司地址：杭州市江干区钱江新城UDC华联时代大厦A座29F/13F/19F/3F 周边交通：地铁4号线江锦路站D出口/市民中心站B出口

岗位职责： 1、开展供应商寻源与关系维护，构建高效稳定的供应网络； 2、落实采购方案，实施市场分析，优化采购成本与效率； 3、统筹协调内外部资源，确保物料交付的准时与准确； 4、参与商务洽谈，识别并控制采购过程中的潜在风险； 5、监控采购订单执行进度，及时解决异常情况，保障供应链平稳运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上采购领域工作经验，熟悉采购作业流程及行业市场变化； 3、具备良好的谈判能力和沟通协作技巧，能有效维护供应商合作关系； 4、具有较强的成本管控意识和数据分析能力，可独立推进采购工作； 5、工作态度积极，抗压能力佳，具备良好的团队协作精神。

主管采购电气，制冷等

1)负责结构件相关采购事务； 2)实时掌握库存状态，熟悉供应资源，关注市场动态，获取商品信息，依据采购计划按时完成采购任务； 3)与供应商沟通协调，维护良好合作关系，协商确定价格、品质、交货周期及付款方式等关键条款； 4)管控物料交付进度，确保准时到货 5)处理来料过程中出现的异常情况 6)根据实际工作进展及时向上级反馈，并完成上级交办的其他工作； 任职要求: 1.具备1年以上电子元器件采购工作经验，熟悉电子元器件市场行情； 2.熟练操作ERP系统； 3.有3C制造行业从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.负责餐厅所需食材的采购工作，保障食材品质并有效控制采购成本。 2.与供应商保持稳定合作，开展价格及合同条款的协商与优化。 3.关注市场行情变化，适时调整采购方案，提升采购效益。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能高效推进各项采购任务。 2.富有团队协作意识，可迅速融入团队工作氛围。 3.具备持续优化意识，能够不断改进工作方式，完善采购流程。

工作职责 1、配合各品类采购团队完成日常采购相关事务； 2、负责采销合同及供应商资料的整理与归档，搭建并维护供应商信息数据库； 3、协助采销部负责人开展供应商的沟通与接待事宜； 4、支持品类采购主管开展采购数据整理与分析，通过优化供应商库、价格库、合同模板及相关工作文档，提升采购效率与执行水平； 5、负责采购订单的发布、跟踪及全流程协调管理； 6、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格 1、本科及以上学历，具备新零售领域采销工作经验者优先； 2、熟练掌握EXCEL等办公软件操作； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作意识。

岗位职责： 1、负责采购订单在ERP系统中的录入及相关数据维护工作 2、依据生产排程执行采购任务，保障物料按时到位，兼顾成本管控 3、管理采购部门各类文件资料，如品质记录、供应商资质文件及内部文档等 4、汇总整理供应商信息，包含报价明细、产品品类等内容，配合完善供应商数据库 5、协同供应商完成对账、付款申请及采购相关资料的归档管理 6、处理来料过程中出现的品质或数量异常问题 7、完成上级安排的其他临时工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上采购或跟单工作经验，有电子厂或车灯厂背景者优先 2、熟悉ERP系统的操作与应用 3、性格积极外向，具备良好的沟通协调能力和应变处理能力 工作时间：9：00-12：0013：00-18：00，周日休息，享受国家法定节假日。

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岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可，以及PPAP批准； 2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》，对采购过程和供应商管理实施控制； 3、负责本部门质量管理体系的运行及完善； 4、根据项目或公司要求开发新供应商，组织各部门对新供方的选择和评价； 5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定； 6、负责对供方表现及绩效进行监控； 7、负责供应商能力提升计划的制定和实施； 8、组织对供应商进行二方审核； 9、负责新客户或新项目原材料价格的核定，配合市场部报价。 任职要求： 1、全日制正规大专以上毕业，有带团队工作经验； 2、5年以上规范电子企业采购工作经验，其中2年以上电子元器件采购经验； 3、熟悉供应商开发和供应商管理流程； 4、精通采购成本核算和控制，对成本、交付有独特的见解； 5、抗压能力强，执行力强，成本意识强，沟通能力强，反应速度快； 6、能遵守职业操守和廉洁自律。

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责： 1.组织制定采购管理制度及工作流程，实现采购目标； 2.通过内外部协调沟通，实现采购制度流程的优化，提高采购工作效率； 3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化。 4.负责采购团队的培训、采购项目支持和协调工作； 5.根据年度采购预算和降价要求，编制采购降价计划并实施； 6.跟踪管理采购员工作进度和采购项目进度。 7.负责供应商管理，认真做好价格谈判、产品数据库的调查和管理工作； 职位要求： 1.本科及以上学历，1年以上相关工作经验； 2.具有市场营销、咨询、IT、物流、运营等采购实务经验者优先考虑； 3.熟悉采购和招标流程，良好的专业知识和谈判能力； 4.具备商务、贸易等方面的知识； 5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件 6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作

熟悉工业类材料采购流程

青海硕塞新能源有限公司，需招聘办公文员，要求，，年龄35以下。做事细心稳重，，懂电脑办公，工资月结，月薪3000-6000。具体面谈。

岗位职责： 1.负责公司前台日常接待工作； 2.对来访客户进行登记管理； 3.快递物品的收发与处理； 4.承担总经理办公室的内务整理与事务支持； 5.协助完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求 1、学历/专业：本科； 2、具备1年以上相关工作经验，形象良好，气质大方； 3、年龄：25-30岁； 4、其他： (1)熟练操作Office办公软件； (2)具备良好的沟通表达能力，反应灵敏，富有亲和力，工作细致认真，具备责任心，遵守职业规范，严守工作保密要求。 工作时间：上午9:00-下午18:00

青海西宁项目投标专员 职位详情 熟悉招投标工作 岗位职责： 1、负责招投标信息的收集、项目统计、投标报名等相应工作： 2、负责投标文件的编制、排版、打印、复印、装订等标书制作工作； 3、负责项目现场开标等环节跟进工作； 4、负责中标后合同文件起草、项目资料整理工作，项目资料编制、采购资料管理； 5、负责配合公司部门完成公司商务工作的管理； 6、完成领导安排的其他事宜任职要求。【任职要求】： 1、专科（含）以上学历，1年以上工作经验 2、政府采购项目，资格预审文件的制作，有投 标工作经验优先考虑 3、熟悉招投标流程，了解招投标知识和特点， 有标书制作和应标经验的优先 4、条理清晰，沟通表达能力强；有良好的服务意识，亲和力强： 5、投标工作要求细致严谨，必须有高度的责任心；有一定抗压能力。 工资：4000-5000/月，一金，周末节假日正常休息。 工资地点：海湖新区

岗位职责： 1.配合业务经理完成日常事务性工作，保障业务流程顺畅高效。 2.协助业务团队与客户对接，保持良好互动，提高客户体验与满意度。 3.参与市场信息采集与分析，整理行业动态，为业务策略提供有效参考。 4.跟进销售合同签署及订单执行环节，确保各流程有序推进。 5.协助策划并执行商务会议及相关活动，增强品牌曝光与市场认知度。 6.协助经理开展门店直播相关工作，提升线上运营支持能力 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能妥善处理各类内外部协作事务。 2.对市场营销及销售支持有较强兴趣，愿在该领域长期发展。 3.有一定数据分析基础，能通过数据发现潜在业务增长点。 4.工作积极主动，富有责任感，适应快节奏工作环境。 5.熟悉常用办公软件操作，具备一定的项目跟进和文档处理技能。 6.大专及以上学历，年龄30岁以下，形象端正大方。 7.性格乐观外向，语言表达清晰流畅

招聘文书档案整理，数字化录入人员，有此工作经验者优先，工作周期20天左右，吃住全包，工资日结，可兼职

主做前台收银工作，会简单操作电脑

1.本科 2.具备一定的文字功底 3.熟练掌握办公软件，尤其是Excel。 4.实习期底薪3500,转正5000左右。 5.双休，有五险。 6.国有控股企业，事情比较繁杂，要有耐心，能加班。

检测站招聘员工若干名（登录员，外检员） 要求形象气质佳！会办公软件！

档案数字化加工，有电脑基础，打字，扫描能力突出者优先，工资可日结100-300元

岗位职责: 1.全面负责公司行政事务的统筹与管理，保障办公环境高效有序运行； 2.策划并协调公司内外部会议及各类活动，确保流程顺畅及决策落地执行； 3.监督后勤保障工作，优化办公条件，提升员工工作体验与满意度。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能高效应对多项工作任务并行处理； 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及跨部门人员协作交流； 3.工作责任心强，具备独立分析和解决问题的能力，确保工作成果质量。