招聘工程部主管，薪资为4.5千至5千。岗位职责包括：全面负责下属员工及系统设备管理，每日巡检重点设备，现场督导重复维修、保养作业，保障水、电、排水、空调、消防等公寓各系统正常运行。设备故障及时组织检修，隐患及时处置；重要设备故障及时赶赴现场，并上报工程部正/副经理；各类异常情况按要求及时上报。定期核查安全设备、消防报警系统，接到紧急报修，带领应急小组开展处置工作。接到维修工单或报修通知，合理调度，优先当班完成维修，无法处置做好交接跟进。统筹安排、监督班组员工工作，保障人员按运营要求出勤，落实每月每人6小时专业技能培训。维护工程部作业区域环境卫生，配合供应商完成大型设施设备维保工作。工作需要时服从加班、换班安排，用餐时段做好值班顶岗。及时上报人员、设备各类异常状况，完成上级交办的其他相关工作。任职要求：具备酒店或物业工程部主管岗位3年及以上管理工作经验，熟悉公寓水、电、空调、消防等各类设施设备运维管理。掌握工程维修专业技术，具备优秀沟通协调、团队管理能力，可合理统筹安排班组维修作业。拥有较强服务意识，工作积极主动，性格开朗，具备良好的学习能力与应变处置能力。服从管理，能够适配岗位值班、加班、应急处置等工作需要。

招聘工程主管一名。薪资范围为4000-8000元。工作地址位于长沙市宁乡市春城万象广场9栋。

【新住宅招聘】招商揽阅项目岗位需求项目地址：长沙市岳麓区枫林三路招商揽阅项目1.弱电维修工1名工作职责：负责园区公共区域弱电设备的维护、检修及故障处理，配合完成公区整改对接，及时响应业主报修需求。2.工程领班1名工作职责：负责工程团队日常管理与现场协调，对接公区整改项目，统筹业主报修事项的跟进与闭环，确保工程服务质量。薪资福利：4500-5500元/月，五险，年终奖、节假日三薪、节假日福利、高温补贴、餐补、提供宿舍，月休4天要求：45岁以下，需有低/高压证，高中及以上学历，需要2年以上同类型工作经验；联系人：戴先生

懂水电安装及空调安装维修优先

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.组织制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 监督指导工程团队开展巡检、维修、改造及突发故障处理，确保响应及时、处置规范 4.协调对接外部维保单位及供应商，审核技术方案与施工质量，控制维修成本 5. 配合物业服务中心完成装修监管、设施验收、节能降耗及品质提升相关工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证、高压电工证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达与文档编写能力

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作，优化服务流程 3.制定并执行年度预算及费用管控方案，合理控制运营成本 4.处理业主投诉与突发事件，及时响应并闭环解决 5.组织开展社区文化活动，提升业主归属感与项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准 4.责任心强，具备较强的应急处理与抗压能力 5.物业管理兼职水电小区维修工作

酒店维修工程师（包住） 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1 天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，平均为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 6000 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 6000 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：长沙区域对应门店。

皇爷实业需要维修工、25-45岁，高中、中专及以上学历，3年以上工作经验，电工作业证人员优先；2、熟悉设备维修、具备较强的动手能力，能快速判断及解决设备故障，在制度时间内完成维修任务；3、熟悉水、电、暖通安装及维修。公司购买五险一金，享受节假日福利，父母有孝心福利，，综合工资5000~7000联络电话，。

岗位职责： 1. 全面负责物业管理区域的日常运营与服务品质管理，确保各项服务达标 2. 统筹协调客服、保洁、保安、工程等各岗位工作，提升团队协作效率 3. 处理业主投诉与建议，及时响应并闭环解决，维护良好客户关系 4. 编制并执行年度物业预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 5. 配合政府及相关部门完成安全检查、消防验收、创卫迎检等工作 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉《物业管理条例》及相关法律法规，具备基础法律风险意识 3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 持有物业经理上岗证或物业管理师资格证者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排

1、拟订并实施设备保养检修工作计划； 2、公用设备设施维修养护及入户维修； 3、外包维保单位的日常监督管理。 【招聘要求】 1、49周岁以下，中专及以上学历； 2、必须具备电工证（高压或者低压）； 3、熟悉设施设备，具备良好的业务技能、沟通和团队协助能力。 收入情况：底薪6000，买社保，月休4天。

长沙市望城区招安全员/安全负责人，，市政盾构项目，要求对工地现场安全事项熟知，8000/月，持建安C2证，持建安C2证，持建安C2证，年龄50以下

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

J4GO0013 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

【岗位职责】 · 负责方圆3公里短途货物配送，准时送达客户手中 · 使用导航系统规划路线，熟悉本地路况，确保高效配送 （只需要负责一个门店的订单配送，不是外卖，不是外卖，不是外卖，无需到处接单） 【职位要求】 · 会骑电动车，无驾照要求，可自带车或公司提供车（无需押金，0元入职） · 熟练使用导航，能适应白班工作，具体时间班次面议 · 年龄、学历不限，经验不限，有责任心即可 【工作时间】 8小时，排班制，全白班 【薪资福利】 · 综合薪资6500-9000元/月，月结或周结可选 · 五险、包住、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补齐全

长沙市浏阳市招氩弧焊

招聘岗位：工程主管办公地址：大足区棠宁府、棠荣府2个项目项目基本情况：棠宁府项目27万方、棠荣府项目28万方，洋房、高层、底商，项目已经全部交付。要求：，45岁以内，大专以上学历，熟悉物业管理相关法律法规，熟练使用办公软件，物业管理面积超25万方品质楼盘；（2）业务能力要求：有3年以上物业行业工程主管岗位工作经验，具备物业管理、设施设备管理等法规知识，对物业管理的品质管控、能耗管控、风险管控有较丰富的实战经验，具备教辅带团队管理能力、执行力。薪资：6000-7000左右。福利待遇：双休（周末轮流值班）、五险、通讯补贴、绩效奖金、餐补等福利。联系电话：（）

诚聘工程主管岗位职责:1.全面负责园区工程管理工作，监督检查外包维保单位工作质量及验收;2.保障园区各项设备设施（高压配电房、消防泵房、水泵房、蒸汽锅炉房、电梯机房）运行正常；3.园区公区及企业报修等日常维修工作处理，企业进场装修前施工方案图纸审核工作及后期监督工作;4.完成甲方及上级交办的其他工作；职位要求:1、高中及以上学历，具有丰富的工程主管经验；2、45周岁以下，3年以上物业工程相关经验;3、沟通能力强，责任心强，具有团队合作精神4、持有高低压证等工程类相关证书薪资福利:面议电话：工作地址：南京市栖霞区龙潭综辉路49号

小区物业诚聘工程主管1名： 1.工程主管:持有电工证、有一年以上带班或主管经验，有一定的协调能力，身体健康，责任心强，熟悉工程部内业资料，60岁以下，薪资5500-6500）； 工作地点:泰亨新城、玉蒲花苑二期。

岗位职责 负责项目工程日常管理工作，指导、完成项目日常维保；落实公共设施设备的维护、保养工作，确保各设施设备系统运行正常，严禁发生重大安全责任事故；做好工程类配备器材、物资、材料的管理。 职位要求 1、高中及以上学历； 2、具有水、电、管道、自动化设备控制等物业工程维修3年以上经验； 3、持有本岗位要求相关证书。 杭州市区项目就近安排

岗位职责： 1. 全面负责写字楼物业工程系统的日常运行、维护与管理，保障设施设备安全稳定运行 2. 统筹编制年度维保计划及预算，监督执行并评估实施效果 3. 组织处理突发性设备故障，牵头技术分析与整改，降低停机风险 4. 管理工程团队，开展技能培训、绩效考核与工作协调，提升整体运维水平 5. 配合品质、客服等部门推进节能改造、智能化升级等专项工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉写字楼类项目运维特点 2. 熟悉供配电、暖通、给排水、电梯、消防等系统原理及维保标准 3. 具备较强的组织协调能力与应急处置能力，能独立带队开展工作 4. 持有高低压电工证、特种作业操作证等相关从业资格证书 5. 责任心强，具备良好的服务意识和团队管理经验

招聘机电综合维修工。

【招聘启事】鲲鹏物业金湘苑楼栋管家急聘！工作地点：长沙地区（望城区金湘苑小区）薪资待遇：3000-4000元/月加入我们，享受：社保公积金，年底绩效奖金带薪年假餐补岗位职责：1、协助客服部负责人处理部门相关工作；2、处理业主报修、投诉跟进及回访；3、小区设施巡检及问题反馈；3、物业管理费催缴；4、业主资料维护及满意度调查；5、配合开展社区文化活动。任职要求：年龄28-45周岁，有1年住宅管家工作经验，擅长客诉处理，有良好的沟通能力和抗压能力。联系工作人员

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招聘综合维修工。薪资为4000-5000元/月，缴纳五险并提供食宿。岗位职责包括：负责日常维修、检修、巡检设备及设施；严格履行维修工职责，完成上级交代的保养任务，确保设备正常运行，并熟悉自动包装设备。要求工作认真、负责、有责任心，并持有电工证。

【日盛湖湘悦府招聘】岗位：物业楼栋管家岗位职责：业主沟通维护、报修投诉处理、楼栋巡查、物业费收缴、档案管理，配合社区活动开展要求：20-35岁，大专及以上，身高160cm以上，形象良好，擅长沟通，熟练基础电脑操作；有住宅物业经验优先薪资：4000-4500元/月（面议）福利：包吃、五险、节日福利、年底13薪联系人：曹明电话：

物业工程员：3800-4200元/月，持高压电工证，月休4天，包吃住，有物业电工经验。工作地址：长沙市联系电话：吴女士

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维修专员工作地址:市区（大学城智谷）周末大小休综合月薪4.5k-5k购买五险带薪年假、节日福利负责片区供电、供水、消防及弱电系统等设备设施的日常运行监控与维护，熟悉管线设备的技术参数及控制位置，定期开展巡查并做好记录，保障系统稳定运行；落实设备设施年度、季度、月度维修保养计划，按规范开展操作，及时发现并处置安全隐患，保持设备良好运行状态；快速响应商户及公共区域报修需求，统一受理并及时高效处置突发故障，做好维修全流程闭环管理；建立维修工作台账，详细记录报修内容、处理情况、完成时间及回访结果，确保维修过程可追溯；严格遵守工程维修管理制度，建立并维护设备设施档案，妥善保管维修工具，做好使用登记与日常保养；完成上级交办的其他工作。1年以上商业、住宅物业管理或维修经验，熟练使用word、excel等办公软件不超过55周岁，持有物业项目经理证、电工证、消防设施操作员证者优先，大专及以上学历，专业不限，建筑或机电专业优先

物业公司招聘主管一名。薪资为5000元。要求有相关工作经验。提供一餐工作餐。每月休息4天。工作地点位于湖南长沙。

湖南长沙招聘餐饮管家。要求形象气质佳，沟通能力强，具有酒店行业从业经验者优先。薪资优厚。