
HUD设计工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专抬头显HUD
职责描述:
1、掌握HUD的结构设计、硬件配置、软件功能及策略逻辑,了解产品开发全流程及产品验证测试方法。
2、能够分析HUD抬头显示产品的技术需求与规范要求,主导系统架构图、诊断文件的编制,深入理解HUD工作原理。
3、具备对HUD相关问题进行归纳整理的能力,建立问题清单,定期汇报项目进展,推动问题闭环处理,并跟进各环节整改措施落实情况。
4、统筹HUD结构、硬件与软件的整体开发管理,能及时识别潜在风险和异常项,制定开发应对策略及计划,并监控执行进度。
5、协调项目所需资源,组织相关部门就质量与技术难点进行集中研讨并形成解决方案,持续跟踪落地执行情况。
6、具备较强的责任意识,熟悉软硬件研发流程,拥有完整的项目开发实践经历;
生产运营1-2人1-3年中专/中技全职长白班午餐免费月结工资缴纳社保
一、 设计研发工程师:两人
1. 要求熟练操作至少一种CAD制作软件,最好是三维软件如SolidWorks、CATIA等;
2. 机械、非标设计等相关设计岗位有一年以上设计和工作经验,熟悉相关标准,能独立对图纸和模型进行建模、装配、选型、分析、调试等;
3. 对低空经济、无人机行业(含航模、智能机器人)感兴趣,有3年以上长期工作意愿;有复合材料、树脂、机械、电子信息等工作经验优先;
4. 有航模制作、飞手经验、DIY经历、维修经验优先;
5. 年龄18-50岁,性别不限,无不良嗜好、身体健康,高中(或中职)以上学历;
6. 工作认真细心、为人正直、责任心强。专职优先,兼职也可以考虑;
7. 会开车、有其他特长者可优先考虑;
橡塑研发工程师
4-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 针对特定应用的橡胶材料的质量管理和生产。
2. 实施产品改进以提高效率和降低成本。
3. 维护和发展成长中市场的关系。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,化学、机械、材料等相关专业。
2. 在橡胶制品行业至少有3年工作经验。
3. 熟练掌握各种加工方式和原材料。
4. 具有优秀的计划、组织和执行能力,以满足最严格的时间表要求。
5. 能够独立工作,同时也有很好的团队合作能力。
碳纳米管研发经理
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年硕士
【岗位职责】
1. 负责研发项目组的管理工作,进行进度管理和资源调配,确保项目按时完成。
2. 负责行业信息的收集、整理和分析,为公司技术决策提供依据。
3. 根据现有研究基础及方向,负责碳纳米管技术开发。
4. 负责项目开发过程中工艺调研、工艺设计、工艺优化、工艺验证,并完成相关报告和工艺技术文件。
5. 对工作中产生的科研成果撰写发明专利。
6. 熟悉并参加过IATF16949审核。
7. 负责研发团队人员管理。
【岗位要求】
座椅舒适性及塑料件工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计汽车座椅CATIA舒适件加热垫按摩腰托功能件扶手
1、具备2年以上座椅舒适性组件项目开发经验,熟悉加热垫、通风系统、SBR按摩腰托及机械式按摩产品的研发流程;
2、熟练掌握CATIA软件,具有独立完成3D建模的能力;
3、具备良好的沟通协调能力,能够运用工程化思维独立分析并解决技术问题;
1. 拥有2年及以上塑料件结构设计相关工作经验;
2. 熟悉产品从概念到量产的项目开发全流程;
3. 掌握PPAP相关文件的编制与提交要求;
4. 能够熟练使用CATIA完成三维数模及二维图纸的绘制;
5. 了解汽车座椅塑料件常见的设计与生产问题;
6. 熟悉塑料件常用成型工艺及相关制造流程。
生产管理储备干部
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,毕业2年及以内,应届毕业生优先。
2. 专业要求:制浆造纸工程、机械设计与制造、电气、能源动力、环境工程。
3. 热情、有活力、热爱生活、吃苦耐劳。
4. 精通EXCEL各项操作,善于分析、勤于沟通。
5. 能适应轮岗倒班和车间环境。
【岗位职责】
1. 参加公司组织的轮岗实习、管理与技术类培训等活动项目,全面提升生产现场生产管理、质量管理、5S及安全管理、成本管理、员工管理与沟通协调、团队领导力等综合能力。
2. 协助车间(部门)主任安排生产计划与生产、项目实施,准时交付;协助车间主任进行车间成本消耗统计与核算、成本分析与控制、现场5S管理持续推进、全员设备管理推进、质量管理以及员工队伍管理。
【福利待遇】
缴纳五险,提供食宿,住宿2-3人间,节日福利。
BIM工程师(五险一金)
5-9千/月
BIM工程师1-3年大专二级建造师中级工程师职称BIM一级方案设计AutoCAD全国BIM等级考试BIM实操经验BIM三级模型碰撞BIM二级可视化甲级设计院工作经验天正建筑弱电/给排水/暖通相关经验高级工程师职称广联达
铁杵成针(湖北)安装技术有限公司是一家专注于暖通空调系统设计、安装和维护,全屋机电、全屋智能家居的专业公司。我们致力于为客户提供高效、节能的室内环境解决方案。我们的团队由经验丰富的工程师和技术人员组成,他们致力于为客户创造舒适的室内环境。
【岗位职责】
1. 模型创建:独立完成暖通(为主)及机电相关专业的BIM信息模型搭建,包括但不限于通风、空调、防排烟、给排水及电气系统的建模。
2. 管综优化:负责机电管线的综合排布与碰撞检查,出具碰撞报告;进行净高分析与优化,解决管线交叉冲突,确保符合设计规范及施工要求。
3. 深化出图:基于BIM模型,生成并输出综合管线图、专业预留预埋孔洞图、剖面图及局部大样图,指导现场施工。
4. 协同配合:参与项目协调会议,与设计、施工及业主方沟通BIM应用成果;配合土建、结构专业完成预留洞口的复核与定位。
5. 技术支持:利用BIM模型辅助工程量统计、材料清单编制及施工进度模拟(4D/5D应用)。
6. 标准执行:执行公司BIM技术标准及项目交付标准,确保模型成果的规范性与完整性。
【岗位要求】
1. 学历专业:暖通空调、建筑环境与能源应用工程、给排水、电气工程及自动化等机电相关专业,大专及以上学历。
2. 软件技能:熟悉使用BIM广联达、CAD、天正品茗等施工模拟软件者优先。
3. 工作经验:
3.1 (初级岗)1年以上BIM工作经验或优秀应届毕业生(需提供在校或实习作品);
3.2 (中级岗)3年以上BIM机电深化经验,有完整的住宅、商业综合体、医院、或大型厂房项目经历者优先。
4. 专业知识:熟悉暖通及机电专业的设计规范、施工工艺及验收标准;具备基本的识图能力,能快速理解设计图纸意图。
5. 综合素质:具备良好的空间想象能力、逻辑思维能力及沟通协调能力;工作认真负责,能承受一定的工作压力,具备团队合作精神。
【加分项】
1. 持有图学会BIM等级考试二级(设备类)证书或其他权威BIM认证。
2. 熟悉Dynamo参数化建模或Python二次开发者。
3. 具备施工现场驻场经验,能解决实际安装问题者。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验面议。
2. 福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利等完善的福利体系。
3. 职业发展:提供丰富的培训机会和广阔的晋升空间,支持员工的个人成长和职业规划。
4. 工作环境:提供舒适、安全的工作环境。
宜昌五峰土家族自治县招工地小工/杂工、振捣工/打大棒、钢筋绑扎
280-300元/天
振捣工小工钢筋绑扎长期1-2人完工结算
宜昌市五峰土家族自治县招工地小工/杂工、振捣工/打大棒、钢筋绑扎
湖北宜昌本工地工期紧张,另有项目急需人员,需增加50人以上。有意向的兄弟可迅速联系并私聊。
小工20人以上
本工地工期紧张,另有项目急需人员,需增加50人以上。有意向的兄弟可迅速联系并私聊。
河北廊坊定做工长岗位招聘1名工人。常年有活,需经常加班,工资面议。工作地址位于东杨庄中段村
工长
定做工长岗位招聘1名工人。常年有活,需经常加班,工资面议。工作地址位于东杨庄中段村。有意者可报名。
工长工程师月结
招聘服务工程师,工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。
济宁任城区土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
100-300元/天
工长工程师日结兼职
土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
宜宾翠屏区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长装修工长月结兼职全职
宜宾市翠屏区招工长/工程师
岗位:装修施工工长
为满足公司业务稳步扩张需求,保障家装、工装项目高效、高质量落地,现面向社会高薪诚聘装修工长,欢迎经验丰富、责任心强的行业人才加入团队,长期稳定合作!
一、岗位职责
1. 施工现场全盘管理:全权负责家装、工装项目的现场施工统筹,对接业主、设计师,精准落实设计方案、施工工艺及整改要求,全程把控施工落地效果。
2. 工期与进度管控:根据施工图纸制定详细施工计划,合理安排水电、木工、瓦工、油工等各工种进场、施工、衔接工作,实时跟进施工进度,确保项目按时、保质完工,杜绝工期延误。
3. 质量与工艺验收:严格遵守装修行业施工标准及公司工艺规范,对施工工序、工艺细节、材料使用进行全程监督,做好隐蔽工程、阶段性工程验收,及时排查并整改施工隐患,杜绝偷工减料、工艺不达标问题。
4. 材料与现场管理:核对、清点进场装修材料,做好材料收纳、保管、领用登记,杜绝材料浪费、丢失;负责施工现场安全管理、卫生管理、成品保护,规范施工环境,保障施工安全零事故。
5. 沟通与售后对接:日常主动和业主同步施工进度、解答施工疑问,妥善处理施工中的各类突发问题、业主合理诉求;配合公司完成项目竣工验收、结算工作,跟进基础售后维修事宜。
6. 团队管理:管理自有施工班组,做好人员调度、工作安排及工艺培训,规范班组施工行为,提升整体施工效率与服务口碑。
二、任职要求
1. 经验要求:拥有3年以上家装/工装现场施工管理经验,熟悉整套装修施工流程、工艺标准,懂水电、墙面、地面、吊顶等全套施工工艺,有本地装修项目经验者优先。
2. 能力要求:能看懂施工图纸,精准落地设计方案;熟悉装修材料规格、用法及市场行情;具备极强的工期把控、质量把控、问题处理能力,可独立全权负责整套工地。
3. 素养要求:为人正直诚信、责任心强,做事踏实细致,无恶意增项、偷工减料等不良行业记录;具备良好的沟通能力,能妥善对接业主、公司及施工班组,服务意识强。
4. 其他要求:自带稳定施工班组优先,服从公司规范化管理,认可公司经营理念,可长期稳定合作。
三、薪资待遇
1. 高薪结算:项目提成高、结算透明、不压工程款,完工验收合格及时结算,多劳多得,月收入可观,成熟工长月收入15000–30000元。
2. 客源稳定:公司单量充足、客源稳定,无需自己找单谈单,专心做好施工即可,杜绝无单闲置情况。
3. 全程扶持:公司提供专业设计师对接、业务对接、售后支持,无需个人对接客源、谈单,降低运营压力。
4. 福利保障:长期合作工长享有项目奖金、年终福利、优秀工长奖励;定期组织工艺培训、行业交流,助力能力提升。
5. 稳定发展:正规公司经营,口碑良好,合作模式稳定,适合长期深耕发展。
生产运营1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责搅拌站日常管理和运营工作
2. 监督和确保搅拌站的生产流程符合规范和标准
3. 参与解决搅拌站运营过程中出现的问题,保障生产效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够有效执行上级的指示和任务
3. 具有较强的解决问题的能力,能够应对工作中的挑战
设备副厂长(磷酸铁)
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 统筹新能源磷酸铁产线设备全生命周期管理体系搭建与迭代,建立标准化设备巡检、预防性检修、故障应急响应机制,保障生产运行的设备稳定性。
2. 牵头设备大修及技术改造项目的方案审核与全流程管控,把控项目质量与交付进度,落实设备防腐、润滑等专项运维措施,持续降低非计划停车时长。
3. 负责外协服务合同的合规审核与履约监督,对标新能源材料行业设备管理先进实践,推动设备技术创新与工艺适配优化。
生产厂长助理
4-5千/月
厂长/主管经验不限高中
【岗位职责】
1. 协助生产厂长开展日常生产管理工作,协调各生产环节有序进行;
2. 参与生产计划的制定与执行,确保生产进度与质量符合公司要求;
3. 跟进生产现场问题,提出改进方案并推动落实,提升整体生产效率。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接各部门资源;
2. 工作细致认真,责任心强,具备较强的问题处理与执行能力;
3. 熟悉畜牧类生产流程者优先,能够适应生产一线工作节奏;
4. 具备团队合作精神,能够在压力下保持稳定工作状态。
扣电研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责新项目的电池开发,参与技术路线制定与项目推进。
2. 负责电池测试分析,制定测试方案,进行数据分析和数据汇总。
3. 负责新项目试产转量产推进,跟进样品试制、组装、调试与验证,协助解决试产及量产导入过程中的技术问题。
4. 协助处理对接生产部门的文件,参与生产异常分析,提供技术支持。
5. 与项目、生产、品质、采购等部门协作,推动新项目节点达成。
【岗位要求】
1. 本科学历应届毕业生。
2. 要求有过锂锰电池相关课题研究。
机加工生产管理专员
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 负责港口起重机、抓斗车间生产统筹,制定生产计划、排产调度,把控生产进度,保障订单按期交付。
2. 熟悉机械图纸及生产工艺,负责工艺交底、现场制程管控,及时处理生产异常、质量问题。
3. 负责车间现场管理、安全生产、5S管理,管控生产质量与物料损耗,提升生产效率。
4. 负责班组管理、生产数据统计及跨部门对接协调工作。
【岗位要求】
1. 三年以上机械加工/钢结构焊接行业生产管理经验,熟悉机加、焊接、装配流程。
2. 能熟练看懂机械图纸、装配图纸,懂生产工艺与质量标准,可独立统筹生产。
3. 具备良好的生产调度、现场管控及问题处理能力,责任心强、能抗压。
4. 有港口抓斗、起重设备生产管理经验者优先。
助理工程师
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技电气电子助理
岗位职责:
1、协助工程师开展项目规划与执行:配合制定项目实施方案,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并处理潜在隐患。
2、负责工程资料的整理与归档:编制和管理各类技术文件,如设计图纸、施工计划、验收资料等,确保文档规范、齐全且可追溯。
3、提供现场技术支持与问题解决:承担设备日常维护及故障排查,快速响应生产及售后环节中的技术异常。
4、参与设备验证与应用:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目系统。
5、内外部协作沟通:对接项目组成员及相关单位,保持信息高效传递,推动问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备基本工作能力,责任心强,态度积极,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销
碳纳米管复合材料研发
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责碳纳米管导电母粒研发工作;
2. 负责跟踪、了解同行业的相关产品技术水平及发展动态;
3. 负责为销售部门提供技术支持,协助销售工作的开展。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,化学、材料、冶金等相关专业;
2. 工作认真负责,具有创新精神;
3. 服从上级领导工作安排,按时有效完成工作。
东风招聘座椅设计工程师
1-1.4万/月
生产运营3-5年大专汽车座椅CATIA
职位描述:汽车座椅 内饰设计 CATIA
1. 负责整车前后排座椅及其组件(包括骨架、电气部件等)的结构规划与开发工作。
2. 制定座椅整体设计方案,开展车内布置及人机工程评估,保障乘坐舒适性与安全性能。
3. 开展座椅功能性设计,涵盖调节、加热、通风、按摩等功能,具备电路图理解能力并完成工程图纸绘制。
乳品行业项目工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年本科工艺设计AutoCAD需要出差现场安装指导CAD设备选型EPLAN
【岗位职责】
1. 负责乳品、啤酒、饮料行业工厂、车间和生产线的工艺流程图、仪表与控制布置图设计,输出PID图。
2. 进行设备的技术规格选型,制作采购清单。
3. 督导现场安装和调试,确保管道、电缆铺设整齐并符合工艺要求。
4. 整理竣工资料,包括工艺图、电气图最终版本以及大型设备的操作手册等,并递交给最终客户。
5. 了解生产工艺和设备工艺,编写FDS(功能描述)。
6. 与客户、采购部门合作,计划和协调项目。
7. 控制生产成本,确保施工现场干净整洁。
【岗位要求】
1. 食品工程、化工、机械等相关专业,本科及以上学历。
2. 有乳品厂、啤酒厂、饮料厂生产线工艺设计或设备安装工作经验者优先。
3. 熟练操作Eplan/CAD制图软件。
4. 具备良好的英文阅读能力。
5. 工作认真负责,善于沟通配合。
公用工程班长
6-8千/月
生产设备管理员社保1-2人月结
职责描述:
1、负责动力车间运行、维护、维修、管理等工作。
2、保证循环水与冷冻水正常供给,负责本班组设备的正确使用与维护保养管理,以及清洁卫生管理。检查各设备使用日志、运行记录及其它相关记录。对于运行过程中如有异常应及时调查处理,并立即汇报给主管领导。
3、保证压缩空气、氮气、工业蒸汽等的正常供给,负责工业用气系统的正确使用与维护保养管理。
4、公用设施需维修时,组织安排本班组人员最大限度地保证按时、按质、按量完成维修任务。
5、做好纯化水和空调系统的清洗消毒工作,及时、合理安排清洗消毒时间,消毒人员。
6、根据生产需要,协调本班的劳动组织和定员,合理安排劳动班次,严格考勤制度和劳动纪律。开展经常性安全巡查,及时发现或消除安全隐患。
7、负责本班组人员的培训工作,提高人员素质。协助车间解决生产过程中的各种问题。
8、协调好本班人员关系,进行奖罚,调动本班人员的工作积极性。
9、完成部门领导安排的其它工作。
任职要求:
1、大专(机电类专业或理工类)及以上学历。
2、有1年以上公用工程设备的管理和维修、维保经验,并接受过药事法规的培训。
3、具备一定的机电知识,掌握GMP、有关药物生产基本法规,掌握冷冻机组操作技能、纯化水、空压制氮设备和空调系统设备安全操作技能,熟悉药品生产质量管理规范知识、公司文件及统计分析知识,能运用相关知识对生产设备管理中的各类问题进行判断和处理。
驻场现场服务工程师(FSE)
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 驻点客户端,第一时间响应并处理修正盘在CMP制程中出现的技术问题;确保产品在客户产线上的稳定运行,及时完成异常排查与原因分析。
2. 负责公司产品在客户端的测试组织与推进,跟踪测试进度,收集并整理制程数据;与客户工艺工程师协作分析测试结果,制定下一步改进计划或测试方案。
3. 深入理解客户在实际应用中的制程痛点,转化为内部产品优化建议;维护并深化客户关系,及时准确掌握客户端测试需求及技术动向。
4. 作为客户与公司内部(研发、生产、质量)之间的技术桥梁,推动问题快速响应与解决;定期输出驻场工作报告,参与内部技术复盘与产品改进会议。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历,材料、微电子、机械、化工、物理等相关专业。
2. 经验要求(满足以下任一即可):
2.1 具备CMP(化学机械研磨)制程相关经验,有晶圆厂(Fab)工艺或设备岗位经验者优先;
2.2 具备1年以上半导体行业FAE、工艺工程师或设备工程师工作经验,有客户现场支持或产品导入经验者优先;
2.3 优秀应届生亦可(需材料、微电子等相关专业,有半导体制造相关实习经历者优先)。
3. 专业技能:
3.1 熟悉智能制造测试流程及技术要求,具备一定的数据分析与问题定位能力;
3.2 能够独立撰写技术报告,并与客户进行技术汇报及方案讨论。
4. 综合素质:
4.1 具备良好的沟通表达能力和主动服务意识,能够与客户建立良好的合作关系;
4.2 逻辑清晰,抗压能力强,能适应长期驻场工作模式。
5. 其他:接受公司安排,长期驻点客户端(提供驻场补贴及相关配套支持)。
栏目概述
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