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物业经理月结
岗位名称:物业项目经理; 岗位要求:1.负责物业项目的日常运营管理;2.制定并执行物业管理计划,包括设施维护、安全管理、环境卫生等;3.处理业主投诉,协调解决物业管理中的各类问题; 薪资待遇:薪资5千8千。
大兴安岭
1月3日 10:42拨打电话
物业经理保险1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责商场物业的整体管理与维护 2.确保物业服务团队的高效运作,提升顾客满意度 3.监控物业运营状况,及时处理突发事件 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够与团队和商户有效协调 2.拥有团队合作精神,能够在压力下保持良好工作状态 3.具备持续改进工作流程的能力,追求卓越服务质量
商业物业招聘
3000-5000元/月
其他物业人员保险包住包吃20人以上月结全职
要求20-40岁,身体健康,无不良嗜好,听从工作安排,服务意识优秀
物业经理
5000-7000元/月
物业经理月结
物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。
物业经理1-2人月结全职
1. 团队管理 负责项目物业团队的招聘、培训、考核与激励,明确各岗位(客服、安保、保洁、工程维修等)职责,保障团队高效协作。 2. 业主关系维护 牵头处理业主投诉、报修及各类诉求,组织业主沟通会、满意度调研,推动邻里活动开展,提升业主居住体验与黏性。 3. 项目运营管理 统筹园区的安全防范、环境卫生、设施设备维保、绿化养护等日常工作,制定并落实各项管理规程,确保项目运营合规有序。 4. 财务管理 编制项目年度预算、收支计划,管控物业费收缴、成本支出,做好财务台账记录与分析,保障项目财务健康。 5. 安全生产与风险管控 建立健全项目安全管理制度,组织安全巡查、隐患排查与整改,应对消防、防汛等突发事件,降低运营风险。 6. 对外协调 对接街道、社区、住建、消防等政府部门,处理与开发商、周边商户的协作事宜,保障项目外部运营环境顺畅。
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验:1-3年 职位要求: 工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
物业经理月结
【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系; 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度; 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作; 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先; 3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心; 4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
物业经理
(1)45岁以下,大专以上学历,5年以上物业同等职位管理经验。(能力强者可放宽年龄限制) (2)具备较强的服务意识,有良好的敬业精神,有较强的沟通能力。协调能力,责任心强。 (3)具有较丰富的现场管理经验,能够独立处理及跟进管理日常管理事务,完成公司下达的各项经济、管理指标. (4)熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规等,熟悉消防、水电、保洁、保安、客服等工作规范。 根据物业服务合同约定的服务项目开展物业服务工作,具体包括项目部的客户服务工作、物业区域范围内的水电等各种设备设施的运行维护保养等工作以及项目内有安全保卫、清洁务等工作,达到公司规定的满意度标准,按时收回物业服务费及各项代付费用。
物业工程主管
工作内容: 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作; 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查; 3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障; 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴; 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求: 1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业; 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识; 4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
其他物业人员
岗位职责: 1.为客户提供物业相关咨询与服务; 2.处理客户投诉,确保问题及时解决; 3.维护客户关系,提升客户满意度; 4.记录和管理客户反馈与建议; 5.执行公司规章制度,监督管理客户行为。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够有效处理客户投诉; 3.具有较强的团队合作精神和独立工作能力; 4.对工作细致认真,能够准确理解客户需求; 5.能够遵守公司规章制度,公正执行工作任务。
杂工月结
烧烤店招聘杂工,要长期稳定,假期工勿扰,工资3800,年龄要求55岁以下,事多的勿扰,工作地点前旗,供吃不供住
大兴安岭
1月8日 22:18拨打电话
厨师包吃1-2人月结
红海洗浴招聘餐厅做饭的一名,工资4000,另外所有餐厅消费,毛单百分之四提。员工吃饭都提点。年龄55以下,最好是在饭店后厨干过的。有意者联系。
大兴安岭
1月8日 22:15拨打电话
黑龙江大兴安岭加区镇内招聘送货司机联系电话
货运司机
加区镇内招聘送货司机联系电话
大兴安岭
1月8日 22:11拨打电话
黑龙江大兴安岭渔家灯火招聘服务员钟点工电话
服务员
渔家灯火招聘服务员钟点工电话
大兴安岭
1月8日 21:49拨打电话
黑龙江大兴安岭花店招聘唯一要求长期稳定有责任心联系电话:
花艺师营业员
花店招聘 唯一要求长期稳定有责任心 联系电话:
大兴安岭
1月8日 21:41拨打电话
物业经理月结
招聘:项目经理 薪资:4000元以上/月 大专及以上学历,物业管理、工程管理相关专业优先;3年以上住宅物业项目全盘管理经验,持有物业项目经理上岗证者优先;熟悉《物业管理条例》等相关法规,具备业主投诉处理、团队管理及成本管控能力。-岗位职责:全面负责小区物业服务统筹,涵盖客服、工程、秩序、保洁四大板块管理;定期组织业主恳谈会,提升业主满意度;制定年度服务计划与预算,完成总部下达的KPI指标。
赣州
1月8日 22:12拨打电话
物业经理电工
岗位一: 招聘物业经理1名 40岁左右,优先考虑,缴纳社保,工资面议 工作地点:城南工业园区 岗位二: 招聘电工3名 45岁左右,具备高压电工证,入职缴纳社保,工资面议 工作地点:城西区海湖万达四号写字楼 岗位三: 招聘电工1名 55岁左右,具备电工证,工作为排班制(倒班上24h休48h,),工资4500元,刚退休或者马上退休的优先考虑 工作地点:城中区南山路15号(城馨.天悦) 联系电话:
西宁 城西区
1月8日 22:01拨打电话
物业经理包住包吃月结
诚聘德郓高速王打卦服务区物业综合主管,要求年龄55岁以下,会维修,有电工证,责任心强,管吃住,工资3500-4000元/月,有物业管理经验者优先 工作地点:德郓高速王打卦服务区 联系电话:
德州
1月8日 22:01拨打电话
物业经理1-2人月结
物业主管 年龄45岁以下,专科及以上学历,物业管理等相关专业优先。有独立负责住宅或商业项目经验者优先。全面负责所辖物业项目的日常运营管理工作,确保服务品质符合公司标准与合同约定。 薪资福利:3000 - 4000元/月 招工人数:1名 工作地址:白沙县城
白沙
1月8日 21:59拨打电话
物业经理1-2人月结
物业经理 专科及以上学历,物业管理等相关专业优先。具有2年以上住宅物业项目管理经验,熟悉物业管理法律法规。全面负责小区的日常物业管理工作,制定并执行管理计划。配合社区、街道完成相关管理工作。 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:1名 工作地址:白沙县城
白沙
1月8日 21:59拨打电话
黑龙江大兴安岭物业招聘收费员,有意者联系
其他物业人员
物业招聘收费员,有意者联系
大兴安岭
12月29日 20:55拨打电话
综合维修工1-2人
房利美物业管理有限公司急招: 维修工1名 要求:主要负责小区公共区域的管道与电力方面的日常维修,以及管辖区域内公共设备的维护养护工作,有驾照会开车。+工龄工资+月休4天+法休。 工作地点/市区/前旗 应聘电话:(正常工作时间咨询)
大兴安岭
1月8日 10:33拨打电话
综合维修工1-2人
房利美物业管理有限公司急招: 维修工1名 要求:主要负责小区公共区域的管道与电力方面的日常维修,以及管辖区域内公共设备的维护养护工作,有驾照会开车。+工龄工资+月休4天+法休。 工作地点/市区/前旗 应聘电话:(正常工作时间咨询)
大兴安岭
1月6日 15:29拨打电话
物业经理
8000-9000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
主要负责物业日常服务,房地产,商业,酒店工程维修,及物业人员成本管控等。
管家1-2人
1、熟悉辖区楼宇结构、管线网络、各种设备设施使用性能、楼座排列、单元户数; 2、负责收集客户信息,熟悉所管区域的客户信息:姓名,联系方式,职业、家庭成员情况及居住状态,如有变更须随时与客服部联系进行更新,并保证客户信息的保密,不外泄; 3、负责辖区新客户收楼手续的办理工作,并对客户收楼过程中提出的房屋返修问题进行跟进处理; 4、负责跟踪辖区业主日常报事的处理、进展及完成情况,并适时安排就报事服务效果进行回访; 5、负责监督检查辖区各服务部门的服务标准及现场情况,对不合格项提出整改要求并跟进整改结果; 6、每周至少一次巡视辖区楼宇内设备设施,卫生,照明完好情况及有无潜在安全隐患,发现问题及时报修并跟进处理; 7、每月不少于两次对辖区空置房进行开窗通风,巡视检查房间内各项设备设施完好情况、以及安全隐患,发现问题及时处理; 8、负责参与客户满意度调查和社区文化活动; 9、受理并处理客户各类投诉,协调责任部门处理并负责跟进,直至客户满意; 10、负责为客户提供各类个性化服务,并根据客户需求进行相应的策划,经客户认可后实施; 11、负责客户物业管理费及其他约定费用的收缴及催缴工作; 12、受理客户报修、咨询、投诉等服务需求,并及时流转至责任部门,协调,促进,跟踪落实服务需求的处理进度并进行回访; 13、负责责任区客户关系管理,了解并分析客户需求,参与客户关系维护方案策划; 14、负责本管理区域或片区社区文化活动的实施,发展维护良好的客户关系,促进满意度指标完成; 15、按时完成上级领导交办的其他工作。 工作要求 1、大专及以上学历,优秀人员可适当放宽; 2、抗压能力强、处事灵活,并具有较强的学习能力,责任心强; 3、熟练Office系列办公软件,会PS、编辑器、图怪兽办公软件优先。 上班时间:8:30-1214-18
物业工程主管
7000-8000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
任职条件: 1、需持有消防四级证; 2、有高低压证、水电工相关证书优先; 3、5年以上商业物业工程类工作经验,具有实操经验; 3、有商业物业工程背景,能够完成工程综合维修、水电、强弱电、暖通等岗位; 4、熟悉商业物业工程环境和物业管理环境,能够协调各部门; 岗位职责: 1、负责商业物业项目的工程设备设施运作和维护管理(如水电、强弱电、暖通、消防、安防等),确保各设备正常运行; 2、能积极完成上级领导交办的工作
其他物业人员包住包吃月结
工作内容: 1、负责客户来电来访的接待接听及客户诉求的受理、跟进、回访工作; 2、负责业主钥匙的托管、借用、领取和空置房钥匙的管理工作; 3、负责系统信息的及时更新与维护工作;负责客户服务部资料的收集、整理、归档工作; 4、负责物品放行条、业主证明、过户证明的开具及各类卡证的办理、更新、注销; 5、负责业主收楼、入住、装修流程的办理工作;协助收费员进行物业费的收缴工作;负责维护前台录音、监控系统的正常运行及资料的存储。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验; 2、熟练操作OFFICE办公软件,掌握客户服务电话接听技巧; 3、拥有良好的语言表达能力及人际关系沟通能力;具备对客户心理活动的洞察力、耐心的倾听能力,能够解决和处理基础的客户投诉。 福利待遇: 1、薪资5-6K 2、免费提供吃住(食堂、小区员工宿舍) 3、带薪年假 4、节假日及不定期福利礼品 5、员工体检 6、子女教育奖励 7、伤病慰问
物业经理
9000-11000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
岗位内容: 1.制订并实施物业服务标准,确保物业服务质量的提升; 2.定期组织开展安全隐患排查工作,防范风险; 3.管理物业财务,负责物业费用的收取、统计、分析和监督; 4.协调处理投诉和突发事件,及时解决客户问题; 5.建立良好的客户关系,同时开发新的客户资源。 任职要求: 1.本科及以上学历,物业管理或相关专业; 2.3年以上物业管理工作经验,2年以上管理岗位经验; 3.熟悉物业相关法律法规,具备物业管理方面的理论知识; 4.具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力; 5.具有较好的服务意识和团队合作精神,责任心强,适应高压工作环境。
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。 3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
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