保安物业管理员（35岁以下），保洁员（55岁以下），保安（55岁以下）薪资福利:工资面议转台县塔河油田现招聘

南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘 1.值班经理一名 （华住体系优先）最好，宿舍（不是华住体系勿扰） 2.客房服务员3名 以上岗位，管吃住，缴纳五险 电话:王女士 微信同步

形象端正，有责任心上进心，会美团酒店管理系统优先，需要超期工

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 及时响应客人需求与投诉，提供礼貌、高效、个性化的服务体验 5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本计算机操作能力，责任心强，服务意识突出 5.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日排班

工作内容： 1. 入住办理：核对身份证、录系统、分房、发卡，解答入住咨询。 2. 退房结算：查房、核账、开发票、送宾，处理离店事宜。 3. 房态管理：实时更新房态，和网络平台对准，确保不出差错。 4. 客诉处理：耐心解决问题，满足合理需求，解决不了及时上报。 5. 日常值守：接听电话、传递信息、保持前台整洁、做好交接班。 工作时间：上一休一 薪资待遇：底薪3300，满勤200，好评数量达标有提成。

客房服务员，宾馆前台

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

酒店前台接待，，年龄40岁以下，有经验优先，公司缴纳五险，薪资待遇面议

酒店招聘前台一名 年龄要18 周岁以上 45 周岁以下 要求长期 不要短期 上一休一 供吃 薪资范围 3000~4000 底薪 3300 具体面试时跟老板面议 接受无工作经验 有人带

上一休一 2800底薪+200满勤，好评提成，营业额提成

漠河市嘛哩嘛哩酸菜鱼招聘：切墩一名，工资每月6000，供吃供住，联系电话：

[庆祝][庆祝][庆祝]饮料批发招聘跟车送货工人1名（会开箱货优先），要求长期工作共同发展，50岁以下、身体健康、人品端正、一经录用待遇从优，底薪+各种补助+年节福利，工作地点加格达奇，联系电话

大兴安岭加格达奇招泥瓦工，砌砖/石， 联系电话 ：。

黑龙江大兴安岭地区招聘砌石头人员，共需20多人，要求年龄60岁以下，有意者可报名。工作内容为砌筑挡土墙，工程量5000多立方米。墙体规格为地下一米五高、一米五宽，地上底部宽1.5米，顶部宽0.5米，需进行压盖和勾缝处理。薪资按每立方米40元计算，管吃管住，工资按月结算并打卡发放，工作期间可预支生活费。

阳光粥铺招聘一名刷碗工早五点到下午两点

天津，廊坊，杭州等

昝岗项目招聘：物业经理1物业经理月薪4500，月休四天，年龄35以内，负责项目物业管理工作，会议服务。要求有工作经验，形象好，身高160以上，具有较强的沟通能力。联系电话

公司名称:天津福天物业管理有限公司招聘职位:住宅小区物业管家、项目经理招聘人数:两个岗位各1人应聘要求:1、年龄在35岁以下,大专以上学历;1.60M以上,形象气质佳3、有住宅物业管理工作经验,能独立处理业主关系;4、良好的沟通协调能力,服务意识强,具有较强的承压能力。工作描述:1、负责业主服务工作的组织和实施;2、日常投诉的接待和处理;3、业主关系维护及协助收取物业费;单位地址:天津市蓟州区渔阳镇联系人:朱经理(请于8:00-17:30联系)

本公司在乌鲁木齐市，因业务扩展，急招物业经理1名、男女不限、25-55岁内，具有一定的物业管理经验，全面负责项目日常运营，薪资待遇面议，面试地点：乌市，喀什东路中海·天悦国际大厦1206室联系人:杨女士

招聘：乌市物业项目经理薪资：8.0K-10K职位详情：1、全面负责物业服务项目的整体运营管理工作，保障项目物业服务标准化、规范化运转。2、严格遵循国家及新疆本地物业管理相关法律法规、行业标准，规范开展物业服务各项工作，规避运营合规风险，处理项目各类物业纠纷、投诉及突发事件，保障业主合法权益与项目运营秩序。3、熟悉项目前期物业承接查验工作，熟悉承接查验全流程标准、流程及重点把控环节，完成项目设施设备、公共区域、资料档案等核查、交接、验收工作，梳理查验问题并督促整改闭环，保障项目顺利交付运营。4、严格落实物业四级服务管理标准，对标四级服务高频巡查、精细化******、高标准绿化养护、快速客诉响应、高业主满意度等核心要求，优化服务流程，提升物业服务品质，确保业主满意度达标。5、负责项目团队搭建、管理及考核，统筹员工培训、工作分工、日常督导，强化团队协作能力，调动团队工作积极性，提升整体服务效率与专业度。6、负责项目物业费收缴、成本管控、台账管理等经营工作，定期完成项目运营数据统计、分析及汇报，保障项目良性经营运转。7、对接社区、住建、监管部门及业主委员会，维护良好政企、业主关系，落实各项物业监管要求，完成各类检查、报备工作。

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