工长工 招工年龄45 - 55岁工人 薪资福利:月薪4000 - 5000元，保底工资2000加计件，带薪月休带薪年假，节日福利，包吃住 非诚勿扰

木工，工长，1名 钢筋，工长，1名 。1万2~1万4。 木工，班组长，1名 钢筋，班组长，1名 1万一1万2 看过定价 电话 供住不供吃，吃有小食堂一天三餐，23块钱

哈尔滨道里区庭院旧改项目急需招聘水暖工长一名，要求能负责提料和组织施工，工资日结，详情请联系张工长，联系方式暂不公开。

招聘：现招聘工程师傅一名，工资4500，五险一金，一日三餐，包吃包住。早八晚五，公休法休，法定假三薪。有意者欢迎电联，同步。

哈尔滨市巴彦县招(电带班工长)

1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化 2、在变更管理岗位空缺时，承担新项目的设计变更事务协调与推进 3、接收并统计设计变更方案信息； 4、监督设计变更的执行过程及实施结果； 5、维护和管理设计变更台账； 加分项 具备以下行业经验者优先：汽车研发/制造

1.掌握机械加工零部件及各类工装、防护与转运设备的相关知识。 2.具备独立完成三维建模与二维图纸绘制的能力，可输出总装图及零件图。 3.具有三年以上相关工作经验。

本科及以上学历，具备五年以上相关领域工作经验，熟悉工时管理，负责生产加工过程中物料、工时等的核算与核定，指导现场工人开展生产作业。精通机械制图；掌握各类机械加工设备的工艺流程与技术要求。能够及时分析并解决生产中出现的各类工艺技术问题。

齐齐哈尔市讷河市招工长/工程师

装修工长工程管理

飞机场招1名B2司机：55岁以下，工资6万/年+意外险，有意者速联

招聘：招聘A2司机开轿运中置轴 薪资：12000~16000元/月 开中置轴轿运车，工资，到号就开，有工作经验，吃苦耐劳，全部二手车，家住哈尔滨平房附近。

哈尔滨市巴彦县招码石头工力工砌砖/石、工地力工

1，招聘哈市小区保洁，保安，垃圾工，工资待遇，保洁2200，保安2000，垃圾工2500，保安上一休一，保洁早7：30一16：30，月休四天，主管人好事少活好干 地址，道里，群力一带 2，有想招聘单位，物业或个人，求职的有推荐渠道帮你推荐，合作喻快 联系电话，

宾县招收ViP班驾驶证包过。。。。。。45天下证。 A1。A2。B2。C1。D驾驶证四科包过。小学文化可办理。分期付款。人来3次。交管12123可查，接全国234转入。快班234三科一天考完 因酒驾驶满分，逾期末检证科目一包过 招募兼职。欢迎中介合作 咨询☎

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

北京及周边农村自建房旧房改造工长

石家庄市无极县招工长/工程师，被动房建筑

招聘：质检工程师 薪资：6000元以上/月 湖北省江夏区江夏区质检工程师

双鸭山市宝清县招工长/工程师

岗位职责： 1.根据客户或公司新产品研发需求，开展非标设备及产品的方案设计与开发工作； 2.负责机械结构与零部件的设计，完成材料选择及元器件、标准件的选型； 3.输出设计图纸，编制制造工艺文件，并参与成本核算工作； 4.配合销售团队提供客户技术支撑及解决方案制定； 5.参与产品样机的调试与测试，以及后期市场推广中的技术支持服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2.具备独立完成机械产品研发及设计的能力，熟练掌握常用绘图软件； 3.具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划执行能力。

协助工程师完成项目上的工作。

协助生产厂长开展生产及外协相关事务，需具备驾驶能力，机械类专业者优先考虑，年龄要求在40周岁以下。

1、负责车间设备的安装、调试与验收，组织落实新设备交接及建账工作，协调供应商在保修期内提供技术支持与售后服务； 2、及时组织处理设备运行过程中出现的突发故障，制定备品备件需求计划； 3、检查设备技术状况，协同相关区域工程师针对薄弱环节制定改进措施，持续优化，确保设备完好率稳定提升； 4、监督设备使用与维护规定的执行情况，落实日常点检、定期检查及精度校验，指导操作与维修人员开展日常维护和周期性保养； 5、配合车间各自然工作组的运作，提供必要的技术支持与保障。

生产经营管理，主要就是生产经营管理

1、在生产部的指导下协同主任，落实公司制定的酿造生产计划，监督并优化生产流程，跟进车间生产进度，统筹协调生产任务的组织与分配； 2、制定每日生产计划，保障生产任务按时、按量、按质完成； 3、编制原材料需求及领用计划，确保物料供应与生产节奏匹配； 4、负责原辅材料的库存管控及工具使用监管，确保原料品质满足生产标准； 5、推行生产现场7S管理，落实车间环境清洁与卫生管理，符合食品安全生产规范； 6、建立完善的设备安全运行与维护保养制度，定期组织设备巡检，保障设备稳定运行； 7、强化生产过程控制，确保各环节符合产品质量要求； 8、审核每日生产数据报表，掌握各车间生产进展，为次日生产安排及人员调配提供决策支持； 9、监督员工规范作业，提升操作合规性，预防生产异常和安全事故； 10、组织车间员工参与技能提升培训，协同人力资源部门完成考勤管理及薪酬核算工作。 任职资格： 大专及以上学历，年龄45岁以下； 1、具备五年以上生产型企业工作经验，或三年以上生产/技术/质量部门管理经验； 2、有饮料生产或发酵工艺相关经验者优先考虑； 3、具备良好的组织协调与沟通能力，责任心强，富有职业追求； 4、具备团队合作精神，执行力强，服从管理，坚持原则，结果导向。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产过程中出现的异常，提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境； 2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作精神。

门厂招聘接单对单下单文员，熟悉办公软件操作， 有门窗、家居定制行业经验者优先考虑。 要求沟通表达清楚，工作细致有耐心，富有责任心， 年龄范围35至45岁，能长期稳定工作者为佳。 薪资待遇面议，享有休息制度，提供食堂。

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